岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，，不买车 面试需带：身份证，驾驶证 ，行李 查看全部

岗位职责： 1. 负责市区接接送乘客等驾驶任务 2. 做好车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、行车安全 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 配合调度安排，灵活响应临时出车需求，保障服务及时性与专业性 5. 维护企业形象，注重仪容仪表与服务礼仪，提供舒适、礼貌的乘车体验 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 具备良好的服务意识与沟通能力，责任心强、踏实稳重 3. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 4. 无犯罪记录，征信良好，能通过背景核查 5. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具

任职要求： 1.持有效C1及以上驾驶证，驾龄3-5年，无酒驾、毒驾及重大交通事故记录 2.无一次性扣12分违章记录，近3年无连续扣满12分情形 3.形象端正，服务意识强，具备良好沟通能力与职业素养 4.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史 5.最低学历不限，能熟练使用导航软件及基础办公软件 原标题：《高薪商务车司机无需带车》

"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:21-60岁 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录； 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"""

岗位职责： 1.负责车日常安全驾驶，准时高效完成接送任务，保障乘客出行安全与舒适 2.做好车辆日常检查、清洁及基础保养，及时发现并反馈车辆异常情况 3. 配合完成行程调度、用车登记及行车记录，确保服务流程规范可追溯 4. 礼貌待客，具备良好服务意识与沟通能力，维护企业形象 5. 遵守交通法规及公司用车管理制度，杜绝酒驾、疲劳驾驶等违规行为 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，3年以上实际驾驶经验，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性疾病，能适应弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地路况者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养和服务意识 5. 学历不限，有高端商务接待经验或退伍军人优先 原标题：《招聘c1小车司机可无押金试跑月休四天》

招聘专职私人司机 工作地点：济南历城区唐冶街道 薪资待遇：6500-7500/月，缴纳五险，出差享有出差补贴，月休4天 岗位职责： 1. 负责老板日常商务、生活出行接送； 2. 负责车辆日常清洁、检查保养，定期对接维保； 3. 完成日常简单跑腿事务，服从出行时间安排； 4. 严守隐私，做好保密工作。 任职要求： 1. C1及以上驾驶证，3年及以上实际驾龄，无重大交通事故、无酒驾醉驾记录； 2. 熟悉济南及周边路况，驾驶习惯沉稳； 3. 人品端正，做事细心，保密意识强； 4. 能接受偶尔加班、短途出差，退伍军人优先。 工作说明：不住家，正常作息，工作环境好。 原标题：《商务车司机》

公司配车，时间自由，保底6000+，加奖励月入7000+

岗位职责： 1.负责公司商务车辆日常驾驶，安全高效完成高管接送、客户接待及公务出行等任务 2. 严格执行车辆保养规范，每日清洁车厢、检查油液、轮胎及灯光等基础车况 3.做好行车记录与用车登记，及时反馈车辆异常情况并配合维修调度 4.遵守交通法规及公司用车制度，保障行车安全与服务专业性 5.协助处理临时性行政事务（如文件递送、物资转运等） 任职要求： 1. 持有效C1及以上驾驶证，驾龄3-5年，无酒驾、毒驾及重大交通事故记录 2.无一次性扣12分违章记录，近3年累计扣分不超过6分 3. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与职业素养 4.身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性疾病 5. 接受早9晚6工作安排，能适应短期市内灵活出车需求 原标题：《公司直营小车司机无押金可试跑》

薪资待遇：基础保底7000加奖励2000加提成，月平均收入在8000-12000/月，多劳多得。 岗位职责： 1、负责公司人员接送， 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 1、年龄22岁-59岁以下，C1本或以上，三年以上驾龄，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 急招3名，欢迎投递简历！ 原标题：《急招3名小车司机》

最好过工作经验

招聘种花人员，工作地点在殷巷。12点30分接人，自己到达的时间为1点。最少需工作1个月。需自带铲子和小锄头。

济南市历城区招门窗安装/塞缝

济南市天桥区招打孔,植筋,钢筋绑扎,钢筋工,钢筋制作

招聘章丘地区的老师一名。

明天10点半需要使用25吨吊车。

【招聘岗位】老板的专职司机 【工作地点】上海及周边、偶尔出差长途 【岗位职责】 1. 负责老板及家人日常上下班、商务应酬、出行接送。 2. 定期车辆保养、清洁、年检、违章处理，保证车况良好。 3. 熟悉本地及周边路况，准时接送、保密意识强。 4. 配合日常临时出行安排，服从调度。 【任职要求】 1. 年龄25–50岁，C1及以上驾照，驾龄3年以上，无重大事故、无酒驾前科。 2. 驾驶技术娴熟，开车平稳，不急躁、不飙车。 3. 形象干净利落，人品正直、嘴巴严实、懂商务礼仪。 4. 无不良嗜好，身体健康，能接受不定时作息。（不是24小时待命） 5. 有老板/企业高管/家庭私人司机经验者优先。 【薪资待遇】 月薪8000到10000元，月休4天，包吃住，节日福利，待遇面议，长期稳定。 原标题：《总经理助理兼司机》

招司机长白班，23元/小时 新车下线移车司机20名，工资6000+ 有C1驾证即可，保底260工时 46以内 原标题：《小车司机6000+》

纯上班，按时按点下班职位工作内容 1、给公司开车，接送公司安排的客户 2、处理公司车子违章年检维修等事项工资月结，周结都可以 3.公司安排车辆，新能源轿车/商务车 工资结构底薪7500+奖金(每月500-1000元)要求:开车技术好,有过高速驾驶经验可以电话联系我沟通详情 原标题：《苏州小车商务司机》

(C1C2都行车是自动挡）岗位职责：1、负责公司外事接送，需要接送客户去机场火车站或酒店；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理：任职资格：1、不看驾龄看驾驶技术；2、无不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的安全意识：3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。职位福利：五险一金、高温补贴、全勤奖、带薪年假、加班补助、员工旅游、年底双薪。

负责公司人员接送，上班时间早7晚7，月薪7000+1000补助，上六休一，公司直招买五险

职位详情： 1、具备一定的沟通能力，出外勤与商家沟通，进行充电宝的安装、运维工作； 2、与商家保持沟通联系，对于缺宝机柜，及时补宝，以及长时间断电机柜及时进行通电维护； 3、不定时进行巡检工作 岗位要求： 1、学历不限，专业不限； 2、能够接受出外勤； 3、无需经验，前期会有专业人员带，根据安装，补宝，运维能力计算提成 福利待遇： 周末双休，国家法定节假日放假

岗位职责： 1.跟客户沟通，确认客户需求，为客户选型并跟进订单。 任职要求： 1.有机械行业销售经验，优先考虑具有空压机、真空泵销售经验的候选人。 2.行业经验：三年以上销售经验。

西外环匡山充电站比亚迪秦450找白班司机一名租金60元一天，比亚迪秦400找白班司机一名租金50元一天。联系电话

【上班时间】 早9晚6，缴纳五险一金。不限学历，无论有无经验均可报名。携手共创事业新篇章！一经录用，待遇优厚！ 【用人原则】 英雄不问出处，无论出身庙堂还是草莽皆有发展机会！我们不看重背景，只关注真实能力。不唯上级，不拘理论，一切以实际成果为准。有多大能力，就有多大舞台。 【工资待遇】 普通表现5000-15000元；稳定贡献18000-30000元；突出业绩35000元起；全力以赴者，收入上不封顶。

公司简介：心意网是国内领军相亲平台，全国有300+门店，由专业红娘提供服务，利社会，利顾客，利员工是我们的宗旨。 公司提供精准客户资源，不用盲打无需陌拜，资源公平公正均分，每个人都有机会做销冠。新人月均7000起步，团队中游销售月入过万，高级销售每个月2-3W，销冠月月破4W，上不封顶！！ 岗位福利：双休，婚假产假超长年假一应俱全，节假日休假只多不少，入职培训专业全面，团队氛围融洽，小伙伴们互帮互助，有钱一起赚！！ 岗位职责：系统外呼邀约意向客户上门进行情感分析、服务介绍，面销谈单。我们有最精准的流量，只做最专业的婚恋顾问！！ 任职要求：年龄22-36岁，男女不限。形象端正，普通话标准，有同行岗位工作经验最佳 工作时间：周三至周日10:00-20:30，中间休息两小时 工作地点：济南历下区绿城金融中心B座1705室 面试时间：周三至周日10:30-12:30,14:30-17:00 （面试者较多，如需面试请提前预约，感谢配合） 心意网期待您的加入！！

一、薪酬福利 1、综合薪资10-15K；结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、底薪绩效包4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、阶梯式提成，单笔350-600元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销激励500元/台，多样奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪 5、工作时间早9点至18点30，国家法定节假日正常休假 6、享有节日福利、生日礼品、团建活动、年会聚餐等员工关怀 二、岗位内容 1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等方式开拓企业客户 2、达成公司设定的拓展指标，按标准场景模式寻找合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、高中及以上学历，年龄20-35岁 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开发意识 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能柜、自贩机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元场景 发展：业务遍布全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队协作融洽，工作氛围积极向上

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.年龄18-25周岁 6.重要的事情说三遍 只招长期！ 只招长期！只招长期！

一、工作内容（海尔全屋定制橱柜）： 1、接待来访客户，协助客户挑选材料，推动签约流程，配合设计师促成订单成交； 2、负责客户信息的整理、归档及后续跟进维护； 3、参与订单全流程管理，协助设计师完成方案讲解、合同签署等对接工作； 4、积极参与公司组织的各类营销活动，并达成既定活动目标；

大健康领域，手握精准客户资源，均为已有成交记录的客户，复购率高，成单周期短！ 岗位职责： 1、与前端已成交客户进行回访沟通，及时解答客户咨询问题，维护客户关系并推动二次成交 2、客户资源高度精准，具备真实购买行为，无需自行开发客户，无外勤要求 薪资待遇： 1、无责任底薪3500元+阶梯提成+全勤奖+绩效奖金，综合收入稳定过万，真实可期 2、工作时间：早上8:30至下午5:30，每月15日准时发薪，公司配备工作手机、电脑及专用微信账号 3、提供清晰晋升通道，享受季度团建、节日福利及不定期下午茶等员工关怀 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄20-40岁，条件优异者可适当放宽 2、具备网络销售经验，有同行业从业经历者优先 3、积极进取，拒绝躺平，对个人发展有明确追求 4、具备良好沟通能力，善于总结与复盘，持续提升销售技能 感兴趣的朋友主动联系，机会就在眼前，期待与你携手同行~

岗位职责: 1. 负责公司食品原料在目标销售渠道的拓展工作，依据部门整体市场规划制定个人销售方案与业绩目标。 2. 对产品销售各项指标的完成情况承担责任，具备吃苦耐劳品质、强烈的事业心、良好的团队协作意识及突出的谈判技巧。 3. 负责客户的开发、签约及关系维护，统筹订单执行，推动产品与客户之间的深度业务合作。 4. 保持与客户的高效沟通，及时掌握客户需求动态，提升客户满意度，加快产品流通效率。 5. 拥有丰富的食品饮料生产厂资源或食品原料代理、经销渠道者优先考虑。 6. 具备扎实的销售实战经验与谈判能力，对渠道市场具有专业洞察力，能协同公司及时优化调整销售策略。 任职要求: 1、大专及以上学历，食品相关专业背景，热爱销售岗位。 2、熟悉工业乳制品（如芝士、奶油奶酪类）、油脂类（如煎炸油、橄榄油）、酱料类、进口类产品（如榴莲泥、块，菠萝丁、块等）者优先； 3、掌握系统的食品专业知识，具备敏锐的市场感知力和优秀的逻辑分析水平。 4、拥有较强的市场开拓能力和沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，勇于承担。 5、年龄要求：30-40周岁，特别优秀者可适度放宽。