信然集团专注工业能源设备领域多年，主营压缩机、氢能设备、制冷成套工业设备等产品，具备自主研发生产能力建设、标准化研发测试体系及成熟政企项目落地经验。当前伴随产品线持续升级与新项目规模化推进，现面向机械、流体、氢能制冷方向、热衷技术突破的工程人才发出诚挚邀请，依托丰富实际工程项目锤炼专业实力，共享企业成长成果，实现技术精进与职业发展的双向提升！ （一）岗位职责 1. 负责膨胀发电机整机系统方案设计、结构布局及热力循环系统优化，独立完成图纸输出、参数标定，编制技术文档与BOM清单。 2. 主导新产品开发及现有型号迭代升级，提升机组发电效能与运行可靠性，适配余热利用、工业废气回收等应用场景。 3. 参与样机试制、性能验证及批量生产导入，协调解决研发、制造与现场应用中的各类技术难题。 4. 跟踪行业前沿动态与竞品技术路径，持续优化产品技术架构，支持项目前期技术沟通与方案匹配。 （二）岗位要求 1. 具备膨胀机或透平发电类设备整机开发经历，掌握热力循环原理、转子结构设计及性能调优方法。 2. 熟悉热力计算流程、结构强度校核与核心部件选型，熟练操作CAD及三维建模软件，能独立承担研发任务。 3. 具备较强的技术钻研精神，良好的团队协作意识与项目执行能力，适应高频产品迭代工作节奏。 4. 本科及以上学历，拥有3-5年相关行业工作经验。 （三）岗位核心优势： 1. 纯技术发展通道：注重技术创新投入，尊重工程师价值，营造有利于技术人才成长的工作氛围； 2. 稳健发展支撑：业务持续扩张，平台运行稳定，提供清晰可期的长期职业晋升空间； 3. 快速响应机制：研发团队扩建中，岗位需求明确，面试流程高效，匹配人选可迅速到岗。

一、岗位职责1. 参与产品开发阶段的技术评审，从制造、测试及装配角度提出设计优化建议；负责编制DFM审核报告，并跟进改进建议的执行与闭环；持续完善DFM审核Checklist，提升审核标准化水平； 2. 负责试产期间作业指导书（SOP）和检验标准（SIP）的编制，确保文件规范、易执行且具备防错机制；依据工程变更及时维护工艺文件，保证与BOM数据同步一致； 3. 主导试产启动与总结会议，明确试产目标及关键控制节点；跟踪试产过程中出现的工艺与品质异常，推动问题分析与闭环处理；输出试产总结报告，沉淀可复用的经验； 4. 开展焊接、装配、测试等关键工艺的技术研究，优化工艺参数；验证新工艺、新设备及新工装的实际应用效果；参与试产设备与量产线配置一致性评估工作； 5. 依据转量产准入条件，评估试产物料与流程的成熟度；组织召开转量产评审会议，输出评估结论；配合生产团队完成量产导入支持工作。 二、任职资格 1. 具备统招大专及以上学历，专业方向为电子、机械、自动化等理工类相关领域； 2. 拥有3年以上NPI相关工作经验，熟悉电子、PCBA、通信设备或消费电子行业者优先； 3. 掌握SMT、DIP、组装及测试等全流程生产工艺，具备DFM审核能力，能准确识别设计中的制造风险点； 4. 熟练编写SOP、SIP等工艺技术文件，具备良好的文档组织与表达能力； 5. 熟悉CAD、Office等常用办公及绘图工具的操作； 6. 熟练运用8D、鱼骨图、5Why、FMEA等质量分析与问题解决方法； 7. 能够应对多项目并行推进及试产周期紧凑的工作节奏，具备较强的抗压能力和灵活应变能力。

【薪酬福利】 （1）新手成长阶段前3个月： 高中及以下最高可享7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专学历最高可达8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科学历最高可至9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）发展阶段：三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定。包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖励，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与优厚待遇，业绩奖金上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪为22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪达27978元！ 【福利待遇】 多样福利，超乎想象，只有你想不到，没有我们做不到！ （1）毕业当年及毕业后一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持； （2）丰富多元的员工活动：生日庆祝、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等； （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼品+境内外旅游+系统化培训+无限成长空间； （4）提供住宿保障：小区房源，配备空调、热水器、床铺、沙发、独立卫生间、厨房等齐全生活设施； （5）工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活无压力 【工作内容】 （1）线上推广：通过微信及网络渠道与客户交流，解答咨询，发布房源信息以吸引潜在客户； （2）专业陪看：展示项目优势，协助客户匹配理想居所，推动交易达成； （3）熟悉区域内楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，并进行专业的资产评估； 【晋升方向】 公司全力支持员工在纵向与横向领域的全面发展！每月一次晋升机会，过程公开透明，机制清晰明确。我们坚持不看学历、不看资历、不看工龄、不看经验、不看过往成绩、不看出身，只要你有能力，渴望挑战高收入，有意带领管理团队，公司将为你提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理岗位享有丰厚利润分成！！！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻有活力，职业素养高，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，关系简单真诚，充满激情与正向能量，诚邀优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

乐有家控股集团纯大学生团队诚邀您的加入！ 我们的愿景：有家的地方，就有乐有家。 我们的薪酬理念：员工富则公司富，员工强则公司强。 我们的核心价值观：真诚正义，先人后己。 我们的团队氛围：简单真诚，阳光透明。 【薪资待遇】 1、置业助理薪酬结构： 仅限首次入职或行业新人，无业绩考核，无业绩奖励，采用底薪补贴+职务绩效模式。 大专A02最高可达8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 本科A03最高可达9000元：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 2、发展期薪酬：入职满三个月后，根据助理阶段表现定薪，最高达11000+奖金比例55%-80% 团队平均月收入2~4万，收入上不封顶！ 福利待遇：五险一金、提供住宿、导师带教、大学生专属团队、带薪假期、12项福利假、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动 【岗位职责】 提供一二手房租赁与买卖全流程服务。 毕业需要租房？成家需要买房？ 大多数人会优先选择线上查看房源信息。 我们的工作是日常拍摄并上传房源视频、VR、图片等内容至网络平台，进行推广与维护，吸引客户主动咨询。 当有客户联系时，及时把握机会，结合客户需求精准匹配，提供置业规划，安排带看，组织双方沟通谈判，最终促成交易达成。 【岗位要求】 1、能承受工作压力，具备责任心，敢于挑战目标，拥有良好的沟通能力。 2、配备一对一导师全程指导，毫无保留传授经验，零基础亦可胜任； 3、渴望收入提升，执行力强，诚实守信，目标明确，乐于追求成功； 4、性格直率，为人真诚，注重团队协作，拒绝复杂人际斗争； 【面向退伍军人开放招聘，公司已设立转业军人绿色入职通道】 【晋升空间】 每月组织一次竞聘，入职满一个月即可报名参与，过程公开透明，助力你获得更广阔、更快速的成长机会。表现优异者最快三个月即可晋升为置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，晋升就是加速前行的体验。 晋升路径： 置业助理/置业顾问——营业部经理——店长——区域总监——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，环境阳光透明，人际关系简单真诚，欢迎你的到来。 深圳设有1000多家门店，各行政区均布网点，支持申请就近分配工作地点。

岗位职责： 1、参与单光子雪崩器件（如SPAD、SiPM等）及像素结构的器件设计与工艺开发，协助完成制备与性能表征； 2、开展器件与像素级仿真建模，分析并量化关键性能参数； 3、参与实验方案制定，支持器件设计的优化与迭代升级； 4、主导器件测试系统的开发与调优，协同软硬件工程师完成测试用硬件与软件平台的搭建； 5、跟踪先进表征技术，推动新型测试与表征方法的实际应用。 任职要求： 1、具备SPAD/SiPM或CIS像素与器件设计背景者优先，有半导体领域工作经验或优秀应届毕业生均可； 2、掌握半导体物理、固体物理、光电器件等相关理论基础； 3、熟悉电子信息技术、电路设计，具备微电子、半导体、光学、材料等相关专业知识； 4、通过大学英语四级及以上，具备良好的英文读写能力，无障碍阅读技术资料； 5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公及绘图工具； 6、加分项：掌握半导体器件TCAD仿真工具，具备Python或Matlab编程经验，有版图设计能力； 7、具备良好沟通意识，团队协作积极，责任心强，富有主动进取精神。

【岗位职责】 1. 负责高速吹风机、暴力风扇产品ID工艺可行性评估，根据ID需求完成产品建模。 2. 负责新品结构设计、开模分析以及工艺生产分析，能够控制住成本，并确保产品的可靠性、生产稳定性。 3. 负责新品开发前期功能机方案和结构设计落地，选择定型相关零配件，输出功能机以及相关性能参数。 4. 负责完成相关专利技术方案的结构设计落地，配合专利部门完成专利的申请，对接ID工程师并提供技术支持。 5. 跟进并改善开模和生产过程中结构及装配等方面的问题。 6. 推动老产品的设计优化及降本。 7. 负责结构部门的日常工作管理。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械、模具等相关专业。 2. 5年以上小家电整机结构工作经验，如吹风机、工具、暴力风扇、吸尘器、空气净化器经验优先，其中至少3年以上管理经验。 3. 熟练使用Creo、AutoCAD等软件，有复杂曲面产品建模经验优先。 4. 有负责过完整产品的开发设计，对常用塑料、五金材料有深入了解，具备塑胶模具及五金模具相关知识；消费电子类产品开发经验优先。 5. 团队配合意识佳，较强的创新精神，工作责任心强。

岗位职责： 1、依据项目需求，配合研发工程完成BMS（Battery Management System）样品的装配与制备； 2、协同研发团队，确保样品满足设计规范及技术指标要求； 3、参与样品测试过程，准确记录测试结果，及时反馈异常情况并提供优化建议；同时协助研发整理生产所需技术文档； 4、负责生产文件归档管理及样品库维护，保障文件真实有效，样品可查可控； 任职要求： 1、电子、电气类相关专业，掌握电池管理系统基本原理，熟悉常用电子元器件； 2、具备BMS样品制作与测试实践经验，了解产品开发流程； 3、熟练使用烙铁、热风枪等工具，有SMT经验者优先，能熟练操作常规测试仪器，动手能力强，具备良好的问题识别与分析能力； 4、具备较强的沟通协调能力及团队意识，能在高强度工作环境下保持高效执行。

岗位职责： 1、根据公司战略规划及市场调研结果，收集并整理产品相关信息数据； 2、负责新产品开发，拓展新供应商资源，维护与厂商的合作关系，并开展供应商绩效考核； 3、跟踪产品到货进度，确保新品开发数量及新品销售目标的达成； 4、编辑并录入产品资料，协同销售部门进行信息对接与反馈； 5、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄24-32岁，具备1年以上相关工作经验，有3C数码周边类产品背景者优先； 2、持有驾照者优先考虑； 3、工作踏实认真，责任心强，具备积极的工作态度和良好的团队协作能力与服务意识； 4、具备基础的数据分析能力，能通过数据识别业务机会； 职位福利：五险一金、双休

工作职责要求： 1. 负责产品形态落地，推动开发及定价系统测试的实施； 2. 配合完成产品利润测试、精算报告编制与产品备案工作； 3. 汇总、整理并深入分析同行业及海外市场产品动态； 4. 解决产品运营过程中的支持类问题； 5. 完成上级领导安排的其他相关任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修精算、金融、保险、数学、统计、计算机等相关专业； 2. 具备1-2年精算领域工作经验者优先，可快速入职者优先考虑； 3. 已通过SOA前3门考试，或IFOA对应的CT系列科目，或中精A1-A4科目； 4. 具备良好的团队合作意识与沟通技巧，表达清晰，书面及口头表达能力强； 5. 熟悉Python、SQL等编程语言者优先。

岗位职责： 1. 负责研发流程相关文档的归集、整理与进度跟进，协助产品管理及过程监督工作； 2. 协助完成研发流程中各类文件的签批手续，并跟踪流程当前所处状态； 3. 承担研发部门与其他职能部门间的信息传递与后续事项跟进； 4. 开展研发所需数据及技术资料的收集、调研与系统化整理； 5. 完成上级主管安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备理工科专业背景，机械类专业者优先考虑； 2. 具备一年以上相关工作经验； 3. 具有良好的沟通能力，性格积极乐观，责任心强，能够长期稳定工作。

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大专在读的工科同学看过来 宁波旭升集团招实习生，上市公司，做新能源汽车零部件，特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。 岗位方向：机加工设备操作，数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测 相关专业：数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等 薪资：实习期6000-8000左右，计件240-280元/天，可以接受两班倒 待遇：4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、免费WIFI ， 可以开实习证明 ️ 说清楚：工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。 不收费、不押证件，正规国资岗位。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址：广东省惠州市惠阳区

工综合月薪7000/8000，技工，工程师助理，储备干部8000/10000，年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍，水电平摊，配套设施齐全（空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水），此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心，室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检，每年一次免费健康体检

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

【岗位职责】 作为机械设计助理工程师，您将参与公司教育产品的结构研发与样机验证工作，协助完成从创意构思到实物落地的全流程开发，具体包括： 1、参与教育机器人及STEM教具产品的机械结构方案设计、三维建模与结构优化； 2、搭建机器人套件外观结构，输出规范化的装配图纸及用户使用说明文档； 3、配合样机制作，跟进模具开发进程，并支持试产与量产阶段的技术对接； 4、高效响应教研与市场反馈，协同团队完成创新项目的结构实现与迭代。 【任职要求】 1、机械设计、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练使用至少一种主流三维设计软件【提交简历时请附机械设计作品图】； 3、熟悉常用机械结构与传动形式，具备基础的机械原理知识及工程图识读能力； 4、具有较强的学习能力、实践操作能力和团队合作意识。 【优先加分项】 满足以下一项或多项者将被优先考虑： 1、参与过机械创新设计竞赛、机器人赛事或工程类实践项目（需注明个人具体贡献）； 2、掌握3D打印、激光切割、CNC等快速成型加工技术； 3、有自主完成机器人或开源硬件DIY项目经验； 4、热衷模型组装，具备出色的动手实践能力； 5、资深乐高爱好者，拥有良好的结构构建思维者优先。 【我们提供】 1、全程参与教育类产品从概念设计到量产落地的完整开发周期； 2、智能硬件融合AI技术的实际应用场景与项目锻炼机会； 3、与资深硬件工程师共同协作，持续提升专业设计与实操水平； 4、接触并应用注塑成型、3D打印、激光雕刻等多种制造工艺。

【岗位职责】 1. 主导产线自动化项目的方案设计、评审与迭代优化，开展可制造性（DFM）及安全评估，保障设备功能、性能达到量产标准。 2. 拆解生产工艺需求，编制设备技术规格书，跨部门协同对接产品各模块技术要求，推进项目落地。 3. 负责外部自动化集成商的引入与全流程管理，统筹方案设计、风险研判、问题整改及项目验收等全环节工作。 4. 深挖现场工艺难点与痛点，制定自动化改善方案，并主导方案设计、落地实施与效果验证。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化等相关专业。 2. 拥有5年及以上非标自动化设备开发经验，独立主导过量产自动化生产线完整项目。 3. 熟悉3C产品、智能硬件装配制造工艺，具备大型家电自动化项目经验者优先。 4. 具备设备成本、投入产出测算能力，可独立完成方案可行性分析与技术风险评估，能够输出标准化技术文档及设备规格书。 5. 具备优秀的沟通协作能力与团队意识，工作主动负责、积极进取，能够服从岗位工作安排。

机械或模具设计相关专业毕业，掌握模具设计的二维与三维技术， 熟练使用UG10、CAD2008软件，具备独立完成工程图制作的能力， 有出口模设计经历者优先考虑。 岗位福利：包住，餐费补贴，五险福利

1、能指导设备在设计、组装、调试过程中遇到的机械问题 2、编写设备的技术资料,使用手册等相关文档 3、负责对设备所需料件的BOM表编写及下发采购订单 4、负责新设备样机和改造设备的安装与调试跟进 5、负责组织相关部门对新设备开发设计和现有设备改造设计的可行性审核 6、负责自动化治具、设备的方案设计与制作,及指导组装和维护 7、部门交办的其他事务 岗位要求 1、能根据客户需求,完成自动化系统设计工作,有自动化行业非标设备设计经验优先,有自动化测试设备开发经验尤佳 2、大专及以上学历,机械或自动化相关专业,了解机械原理,并具有机械,气动,液压等方面的基础知识 3、有3-5年非标自动化项目设计经验,有实际项目设计、开发、调试经验,具备独立工作能力,能使用3维软件设计非标设备 4、能够熟练掌握工业自动化和各类机械元件的选型和使用 5、能够熟练使用常用2D制图软件、三维设计软件等相关机械设计软件 6、完成机械结构的设计和元件选型,出设计图纸及元器件清单 7、熟悉新产品研发过程,扎实的机械设计知识,对产品设计中各类材料,加工工艺,标准规范有较深刻的认识 8、具备良好的逻辑思维,工作认真负责、严谨细致,有良好的沟通能力及抗压应对能力

一、工作职责： 1、主导无人机结构设计从概念阶段到量产落地的全流程技术开发，重点负责塑胶结构件的设计与优化。 2、跟进塑胶模具开发进程，参与模具方案评审与验证，分析并处理模具相关技术问题，保障模具品质达标。 3、开展新材料与新工艺的技术研究，并将其有效应用于无人机结构设计中，实现轻量化目标。 4、协同硬件团队完成内部堆叠方案的对接，确认元器件布局、尺寸匹配及散热设计的合理性。 5、针对结构可靠性问题进行根因分析，制定可行的改进措施，经快速验证后推动方案量产导入。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、力学、飞行器等相关专业背景，具备3年以上结构设计经验，有无人机行业经验者优先； 2、具有完整的结构开发与量产落地经验，熟悉消费类电子常用塑胶材料及其成型工艺，能独立完成产品结构堆叠与设计工作； 3、具备扎实的力学基础和结构设计能力，掌握结构设计规范及开发流程； 4、熟练使用主流3D设计软件（如Pro/E、Creo、SolidWorks等）进行结构建模，并可输出符合生产要求的2D工程图； 5、擅长曲面建模技术，能够将工业设计提供的外观曲面转化为可量产的三维结构模型； 6、学习能力强，动手能力突出，具备独立分析和解决复杂问题的能力。

【岗位职责】 1. 负责半导体封装环节SMT工艺的参数设计、调试与优化，确保焊锡质量、贴装精度等关键指标达标。 2. 主导SMT产线设备（贴片机、回流焊、AOI检测设备等）的日常维护与异常故障排查，降低停机时间。 3. 分析生产过程中的工艺缺陷（如虚焊、偏移、桥连等），制定并推动改善方案落地，提升产品良率。 4. 参与SMT工艺文件（作业指导书、标准操作流程）的编制与更新，保障生产过程的规范性。 5. 协同研发、质量团队完成新产品导入（NPI）的SMT工艺验证，输出可量产的工艺方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、机械、材料或半导体相关专业。 2. 3年以上半导体行业SMT工艺工程师经验，熟悉SMT全流程（印刷、贴装、回流焊、检测）。 3. 精通SMT设备原理（如西门子、松下贴片机，HELLER回流焊等），具备独立调试与故障处理能力。 4. 掌握DOE实验设计、六西格玛等质量工具，能通过数据分析解决工艺问题。 5. 具备良好的跨部门沟通能力，能高效协同设备、质量团队推进工艺改善。

跟单文员，需要有工作经验，工厂附近最好

岗位职责: 1.参与模具设计评审：主导或参与端子连续模的设计评估，从加工可行性、运行稳定性、使用寿命及成本控制等方面识别潜在风险，并提出可行性优化方案。 2.主导试模验证：全面跟进新模具或修改模具的试模过程，检验模具运行状态、产品尺寸精度及生产连续性，定位问题并制定有效改善措施。 3.量产模具支持：及时响应生产过程中模具异常，准确判断故障根源，提供维修策略并跟踪验证整改效果。 4.跨部门协作：作为现场技术支持接口，联动设计、加工、生产、品质等团队及客户方，保障模具相关问题高效闭环处理。 5.客户问题处理：针对客户反馈的模具使用问题，开展技术分析，输出专业解释与改进意见，推动内部改善措施执行落地。 6.技术文档编写：编制模具评审记录、试模报告、异常分析及改善总结等文件，确保技术资料完整规范。 7.规范标准推动：参与模具设计、制造及验收标准的建立与优化，持续提升技术水平与流程标准化程度。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，模具设计与制造、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程（冲压/锻压方向）等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上端子行业连续模设计、制造、维护或评审经验，熟悉端子冲压工艺及模具结构特点。 3.核心能力：良好的沟通协调能力、扎实的问题分析能力、强烈的责任意识和抗压能力，具备优秀的团队协作精神。

结构专家（3D打印机方向） 汇报对象：研发总监 / 技术负责人 【岗位定位】 作为产品的“骨骼与肌肉”设计者，负责3D打印机等桌面级创意输出类产品的整机结构、精密运动系统及关键模块的研发。您将从概念设计、材料选型、力学仿真到开模量产，打造高精度、高稳定性、高可靠性的设备，为用户提供卓越的成型质量与操作体验。 【岗位职责】 一、整机结构与运动系统设计 负责3D打印机（FDM/SLA/DLP等）的整机架构设计，包括机架、运动平台、挤出系统、热床、光机模组（SLA/DLP）等核心模块； 设计高刚性、低振动的运动传动系统（直线导轨、滚珠丝杆、同步带轮、惰轮），确保定位精度与重复定位精度（±0.1mm以内）； 优化静音与散热设计：减振结构（如减振脚垫、皮带张紧机构）、风扇风道设计、热端散热与腔体温控； 负责可制造性设计（DFM）与可装配性设计（DFA），推动开模件、钣金件、CNC件的工艺评审与成本优化。 二、关键模块与创新结构 开发打印头组件：喉管散热结构、喷嘴防堵设计、快速更换喷嘴系统、双色或多色打印切换机构； 设计自动调平系统：基于探针、电感或视觉的结构集成及触发机构； 针对SLA/DLP机型：设计树脂槽剥离机构、Z轴升降平台、光机固定与校准结构； 探索新材料/新工艺：如采用碳纤维管、铝合金一体压铸、注塑+嵌入成型，平衡强度与减重。 三、仿真分析与测试验证 运用有限元分析（FEA）对关键承力件进行静力学与模态分析，优化结构刚度与共振频率； 设计可靠性测试方案：振动测试、跌落测试、高温高湿老化、寿命测试（皮带/丝杆/导轨），主导问题闭环； 分析并解决常见的结构故障：打印层纹、错位、悬垂变形、Z轴回差、热床翘曲等，从机械根源提出改进方案。 四、量产落地与跨部门协作 输出完整的3D/2D图纸（SolidWorks/ProE/Creo）及BOM，跟进模具开发、样品制作、小批量试产，解决产线组装工艺问题； 与电子工程师协作布局PCB、走线槽、传感器安装位；与固件工程师协同优化运动控制参数（如加速度上限、jerk值）； 维护技术文档，参与制定产品结构设计规范与checklist。 【任职要求】 基础门槛 本科及以上学历，机械设计、机械制造、材料成型、机电一体化等相关专业； 8年以上精密机械/消费电子结构设计经验，其中至少3年专注于（FDM）3D打印机领域； 完整主导过至少2款从概念到量产的复杂机电产品结构设计，有桌面级（FDM）3D打印机成功案例者优先。 专业技能 精通至少一种三维设计软件（SolidWorks、Creo/ProE、NX），能独立完成复杂装配体设计及工程图出样； 深入理解精密运动部件的选型与配合：直线导轨/滑块预压等级、丝杆导程与精度（C5/C7）、同步带齿形与张力计算； 熟悉常用工程材料特性（铝合金6061/7075、POM、PC、ABS、碳纤维复合材料）及表面处理（阳极氧化、喷砂、电镀）； 了解注塑模具、钣金冲压、压铸、CNC加工工艺，能针对不同工艺优化结构特征（拔模斜度、壁厚、圆角）； 具备基础的热力学与流体力学知识，能设计风冷/水冷散热结构； 熟练使用公差分析（极值法/统计法）解决装配干涉与性能问题； 掌握至少一种FEA工具（ANSYS、Abaqus、Simulation）进行静力学与模态分析。 软素质 极致追求精度与稳定性，同时具备成本控制意识（不为了0.01mm精度增加数倍成本）； 动手能力强，能独立装配样机、更换喷头、调平导轨并快速验证设计想法； 良好的沟通能力，能与工业设计师、电子工程师、工艺工程师高效协作； 具备英文技术文档阅读能力，能查阅国外专利与论文。 加分项 有CoreXY、H-Bot、Delta等结构机型的设计经验，或高速打印结构优化案例； 熟悉轻量化拓扑优化设计或生成式设计； 了解电磁兼容性（EMC）结构防护（屏蔽、接地）； 有开模件成本核算或供应链资源（注塑厂、钣金厂）； 申请过机械/结构类相关专利； 个人DIY作品或开源硬件社区贡献（如Voron、RatRig）。

招骋模具材料的锯床工，工厂文员4500~5000元，包吃包住。要求高中毕业