北京通州新店开业招聘： 售前导购，售前技师多名 售后销售技师 电话：

任职要求： 1.必须持有证券从业资格证书； 2.具备一年以上客户服务经验（具有同行业背景者优先考虑）； 3.大专及以上学历，金融、经济类专业者优先； 4.对金融领域有浓厚的学习兴趣，对客服岗位充满热情并具备职业追求； 5.拥有较强的服务意识，工作积极主动，善于团队沟通与协作，亲和力良好； 6.工作认真负责，富有责任心，细致耐心，心理素质稳定，具备较强的抗压性与应变能力

客户关系维护‌：跟进公司分配的存量客户，进行维护提供服务确保客户满意度。 年龄/学历‌：26-45岁，大专及以上学历 ‌能力要求‌：沟通能力强，服务意识突出，具备责任心与团队协作精神‌1。 ‌经验要求‌：接受无经验者，公司提供带教培训；有售后服务经验者优先‌ ‌薪酬福利‌ ‌薪资结构‌：底薪+业绩提成综合薪资5000-15000元/月，上不封顶‌ ‌福利待遇‌： 弹性工作时间（上午8:30-10:00打卡，其余时间自由安排 周末双休+法定节假日休息‌ 年度体检、团队旅游、商业保险、节日礼品等 ‌职业发展‌ ‌晋升通道‌：透明化晋升体系，从组员到区域总监，公平开放‌； ‌培训支持‌：提供专业培训、一对一导师制及公派学习机会，助力快速成长‌ ‌加入我们‌ ‌工作环境‌：5A级写字楼办公，交通便利，团队氛围融洽‌3； ‌招聘亮点‌：公司提供客户资源，无需自主拓客，新人可享带教支持‌

岗位职责 1. 根据公司客户服务规范及上级下达的工作要求，在规定时限内高效完成当日新成交客户的相关服务任务； 2. 及时接听客户来电，专业、准确地回应客户关于产品使用的各类咨询，确保客户问题得到有效解决； 3. 按照既定回访计划执行客户回访，主动跟进并妥善处理客户在使用过程中遇到的问题； 4. 完整记录每次客户回访情况，及时更新相关表单信息，定期对新成交客户数据进行统计汇总，并做好资料归档，确保信息准确无误； 5. 指导客户规范使用公司产品，同步做好风险提示与说明工作； 6. 收集并整理客户对产品的反馈意见与优化建议，定期提交至运营团队，协助推动产品服务改进； 7. 严格遵守公司各项管理规定，积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备证券从业资格证； 2. 具有一年以上客户服务工作经验（有金融行业客服经验者优先）； 3. 大专及以上学历，金融、经济类专业背景优先考虑； 4. 对金融领域有浓厚的学习兴趣，对客户服务工作充满热情并具备职业追求； 5. 具备较强的客户服务意识，态度积极，善于团队协作，沟通顺畅，亲和力强； 6. 工作认真负责，耐心细致，具备良好的敬业精神、心理承受能力及应变处理能力

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及车辆管理、车辆处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同其他部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有租车行 车辆服务行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，学习能力强，愿意长期在客服领域发展

好消息公司直聘 高端养老社区体验官8名，话务员2名，售后维护档案1名，以上职位要求，22到55岁，男女不限，大专以上学历优先，大专需要学信网可查。话务员学历不限 法定节假日休息，周末双休，月收入5000到15000、工作时间8:30—11：30下午14:00—16：00宝妈不耽误带娃；需要面试； 工作地点北京房山区窦店，详情具体面谈电话同步

工作职责： 1、负责维护并推动已合作的B端企业客户完成服务续签，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客； 2、通过积极主动的售后跟进，增强客户粘性，提升客户的持续合作意愿； 3、考核指标为客户的续签数量及续签金额，单笔成交额范围在万元至数十万元不等； 4、结合实际应用场景，为客户进行产品使用培训，通过演示方式提供操作指导与定制化解决方案； 5、借助电话/视频沟通、邮件交流、实地拜访等多种方式，协助客户高效掌握并使用产品。 岗位要求： 1、大专及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、具备销售或客户续约相关经验者优先；若无销售背景，学习能力强的候选人也将被重点考虑； 3、性格外向，沟通表达清晰，心态积极，能适应互联网行业快节奏的工作模式； 4、做事认真负责，专注投入且具备抗压能力，乐于向团队成员学习并分享经验。 专业的培训体系： 1、带薪培训：入职初期由公司培训部门提供系统化培训（为期2-3周，全程带薪）； 2、一对一导师制：每位新人配备专属导师，采用师徒带教模式，助力快速成长； 3、上级支持：主管绩效完全与团队整体业绩挂钩，全力支持员工达成目标； 4、成长记录：公司自主研发E-learning学习系统，实现学习过程体系化、数据化，完整记录个人发展轨迹。 福利多多： 1、五险一金：入职即签订正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，首年享带薪年假7天，逐年递增最高可达14天，另设带薪福利病假，所有法定节假日照常休假； 3、奖项丰富：设置年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等多项激励； 4、福利多多：节日礼品、生育礼金、生日福利、每日下午茶、年度晚会及抽奖活动齐全； 5、珍视老员工：为入职满2年的员工及其子女提供补充医疗保险；满三年员工每年周年庆获赠精美纪念品；为入职满三年及五年的员工父母分别购买大病保险； 6、员工活动：业务表现优异者可参与海外团建（曾前往新加坡、韩国、迪拜、塞班岛等地），另有部门聚会、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会； 7、健康关怀：每年组织全员健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴全覆盖，人人享有； 9、工作氛围：团队年轻有朝气，充满活力与正能量； 10、办公环境优越，位于城市CBD核心区域，周边商圈成熟，餐饮选择丰富。 RCC，一家稳健发展的实力企业，汇聚一群朝气蓬勃的伙伴，在平等、简单的文化氛围中，共同致力于推动建筑行业的数字化升级与透明化发展！在这里，成就自我，开启精彩职业生涯，我们期待与您携手共进！

岗位职责： 1、开展公司产品销售业务，积极拓展新市场并开发新客户资源； 2、实施市场调研工作，及时向公司传递客户需求及市场动态信息； 3、落实公司制定的销售策略与管理规范，按期达成销售目标及回款任务； 4、挖掘潜在客户并持续培育，维护长期稳定的客户关系； 5、收集、整理并分析所辖区域同行业竞争产品的相关信息； 6、协同相关职能部门完成售前支持、售中跟进及售后配合服务； 任职要求： 1、本科及以上学历，仪器仪表、电子、通信、计算机等相关专业背景； 2、具备较强的自主作业能力及良好的团队协作意识； 3、工作踏实认真，责任心强，能承受工作压力，具备优秀的沟通技巧； 4、适应频繁出差的工作安排；

工作时间： 早班 8:00-16:30 晚班 15:00-23:00 单休/周 依班表安排出勤 岗位职责： 1、负责电商平台客户的售后服务咨询，挖掘客户真实需求，跟进订单受理及后续流程； 2、整理客户反馈的需求、建议、表扬与投诉内容，做好信息登记，确保信息传递准确及时； 3、配合相关部门协作，对报告数据进行合理且客观的优化调整； 4、及时梳理各类业务场景，主动优化沟通话术，减少客户投诉，保障品牌声誉； 5、协助处理交付环节中涉及的客户服务事项； 6、接收并处理客户通过电话、在线消息等渠道提交的订单，完成订单信息的采集、录入、统计与分析； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，具有一年以上客服工作经验；有装修行业销售经历，熟悉室内空气检测相关知识者优先考虑； 2、能熟练操作OFFICE办公软件，熟练使用电脑及互联网工具； 3、具备良好的沟通能力、销售技巧和服务意识； 4、表达清晰，具备较强的判断力与执行力。

投诉客服； 1.男女不限，年龄40岁内，大学专科及以上学历; 2.具备 3 年及以上呼叫中心 IB 服务、2 年以上汽车行业相关呼叫中心一线 IB 实战经 3.验或 1 年以上售后服务经验; 4.了解基础的汽车业务和产品知识, 对汽车行业有浓厚的兴趣; 5.有汽车厂商 400 客服、 4S 店售后专员或 CRM 经验者优先; 6.具备良好沟通协调能力，逻辑思维能力，在线应变能力; 7.有良好的服务意识、耐心和责任心，富有团队精神; 8.普通话标准，口齿清晰，声音有亲和力; 岗位职责： 1.接听客户和经销商来电投诉，收集案例，准确记录客户需求，创建投诉案例; 2.按照流程完成投诉案例的内部信息流转; 3.及时向客户传递相关条款和政策，准确定义客户的期望值，重塑经销商形象; 4.完成规定的绩效指标，提高工作效率; 5.服从并积极配合领导的工作安排，积极完成临时 工作时间；工作时间：8-5 9-6 10-19：00 11-20：00上五休二排休 薪资待遇；税前7000/月 工作地址；朝阳酒仙桥 联系电话：

北京团餐项目招聘： 服务员 2名45岁以下．工资面议 高职1名30岁以下 工资6000—6500 工作地址，阜成门地铁站附近，需要开具无犯罪记录证明， 联系电话：（） 周六日不开餐、月休四天国家法定假日放假丶

『招聘➡如下』 ﹋﹋﹋﹋﹋﹋﹋ 门头沟24小时自助洗车“云洗驿站”招聘：网点设备维护维修工 年龄：35—45岁 要求：有驾照 吃苦耐劳 有水电维修经验优先 条件：月薪5000元—7000元 13薪 正常社保 可住宿 节假日休息 地址：北京门头沟区石龙工业区 有意者联系 吕先生

(27)北京房山大学城项目诚聘安全员一名，主要负责劳务资料和入场教育，工期一年，工资面议，联系人

操作工/技术员/实验员操作工 工作地址:京东总部附近 8:30～8:30，上六休一 24/小时+全勤奖300元+无尘服补助350，夜班补助40/天，综合工资8000-10000左右 技术员有设备操作工作经验 24-37周岁

【高薪诚聘餐厅服务员】（高薪+交通补助+满勤+休息） 要求：1、具有高标准接待的服务经验，能够完成重要接待任务，确保服务质量和水平。 2、要求服从领导安排，45岁以下，形象良好 工作地点：河东新区（通104路公交车） 联系电话：任经理

快递招聘 1、客服（1名） 工资面议，处理售后问题 2、取件员（6名） 工资5000-7000元，正常时效揽件 地址：郫筒镇 电话：

—————————— 井号【招聘|打包装、配货，电商售后有经验者优先】 1，长期工配货服装，电商售后，工资4500到6000， 电话同步

处理一线升级上来的工单（物流问题工单、商品瑕疵工单、实物与购买商品不符工单、处理纠纷判责、退换货工单、申请退款、赔付等工单），然后通过系统外呼用户进行沟通、核实处理、提出处理解决方案

1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品等。

1. 负责客户数据平台日常运维、问题排查与故障处理 ​ 2. 跟进数据对接、调试、培训及使用答疑

岗位职责： 建联：参与本店车辆交付流程，与客户建立有效沟通联系 回访：执行本店销售及进站客户满意度回访，定期对潜在风险客户开展深度访谈 档案：搭建客户信息档案体系，进行用户特征梳理与分析，识别客户价值维度 客群：负责专属服务社群的搭建与日常运营管理 招揽：组织实施基盘客户首保、定期保养等专项邀约工作 客诉：协调处理售前、售后环节中的客户投诉事项 关怀：协助推进客户关怀方案及服务活动的邀约与落地执行 关键指标： 回访计划达成率、档案信息准确率、客户关怀完成率、满意度反馈时效、投诉响应速度、服务营销任务达成情况 任职资格： 1、具备大专或以上文化程度 2、具有2年以上4S店客户服务相关工作经验 3、责任心强，具备良好的客户服务意识，擅长沟通协作，认同团队合作精神

高薪招聘 续期售后服务人员 全职/兼职均可，具体面议 薪资：3000-10000元 上不封顶 福利：底薪+提成+季度奖+年终奖+旅游奖+荣誉方案 任职要求：男女不限 | 22-55周岁 工作时间：周六日双休 不影响接送孩子以及照顾老人 岗位职责：客户续期提醒、保单保全协助、售后问题处理等 工作地址：延庆城区 联系电话：（微信同步）

岗位职责： 1、负责新进商户的资质审核，严格核验商户提供的各类证明材料（如营业执照、法人身份证等），确保资料真实有效、符合规范且内容齐全，严控准入门槛，杜绝不符合条件的商户入驻。 2、负责商户入驻全流程执行，引导商户完成注册开户、信息填报、合同签署等环节，及时响应并解决商户在入驻过程中遇到的问题，保障流程高效有序推进。 3、负责商品信息的录入与日常维护，协助商户完成商品名称、规格参数、售价、图片等基础信息的上传、审核及更新工作，确保信息准确无误、格式统一、满足平台标准，提升商品展示质量。 4、负责平台页面素材优化，根据运营安排及商户建议，对首页、店铺页等相关界面的视觉元素（包括图片、文字、排版等）进行调整与完善，确保整体呈现风格一致、界面美观。 5、负责落地页配置管理，依据商户实际需求及平台活动规划，完成页面搭建、内容填充、参数设定及上线测试，保障页面正常显示、链接跳转顺畅，支持商户转化目标达成。 6、协同相关部门推进各项协作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历。 2、具有一年及以上相关工作经验。 3、有400电话服务及电商平台客服工作经历者优先。

一.任职要求 1、男女不限，年龄18-33周岁之间（可接受朋友一起不限人数）全程办公室，轻松愉快的工作氛围 二.薪资待遇 2、底薪7500+提成+奖金＋苹果（手机或者电脑）+年终奖，人平均收入3.5w+ 三.工作时间 3、9:00--6：00,法定节假日正常休息 四.福利待遇 4、五险一金＋年终奖+带薪团建+法定三薪+保底薪资 无需经验:应届生.小白，带薪培训！ 公司大部分都是90后，00后，活力四射，老板钱多事儿少脾气好，伙伴团结有爱！

工作内容: 1.通过视频监控系统，负责辖区内银行网点的安全防范相关工作。 2.接收并处理辖区内的事件记录及人员备案信息。 3.定期检查监控设备运行状态，发现异常及时报修维护。 4.接收并响应银行网点报警信息，甄别警情真伪，遇真实警情按预案流程处置。 5.及时识别并应对银行网点内发生的各类安全突发事件。 职位要求: 1.能适应倒班工作安排，具备大专或以上学历，年龄在20至****之间。 2.无犯罪记录及不良嗜好，身体健康状况良好（不招短期工）。 3.熟悉计算机基础操作，能熟练使用Word、Excel等常用办公软件。 4.遵守管理规定，严格执行监控中心工作纪律（值班期间禁止睡岗、使用手机、长时间离岗）。 5.不接受兼职岗位申请。 工作时间: 1.实行白班夜班轮休制，每班工作8小时（8:00-8:00）。 工作待遇: 1.试用期综合收入为基本工资+补贴+绩效，合计3500元，缴纳五险。 2.转正后综合收入为基本工资+补贴+绩效，合计4000元，缴纳五险，并享受法定节假日三倍薪资。 3.加班费另行计算，法定节假日按国家规定支付三薪。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据完整 4.定期汇总常见问题与客户需求，为产品优化和服务改进提供有效建议 5.配合团队完成客户满意度回访及基础用户运营支持工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有客户服务经验者优先 薪资待遇：底薪+提成+全勤 工作时间：早九晚六，单休

可居家办公，日结170一天。 配合公司上下架商品，一天工作4小时左右。 认真负责，配合度高！

岗位职责： 1.制定售后工作流程、服务标准、应急预案及服务质量监督体系，负责服务平台日常运营与优化，持续完善服务链路，提升售后响应效率、服务质量与客户满意度，支撑前端销售业务闭环。 2.明确售后团队岗位职责与工作目标，搭建人才培养体系，涵盖设备维修交付等专业技能培训，提升团队综合专业能力与协作效率，打造高效、稳定的售后中台团队。 3.统筹协调各类复杂售后问题及设备维修交付事宜，建立快速响应机制，开展供应商筛选、评估与管理，优化供应商合作链路，降低客户投诉率与流失率，维护客户关系稳定性。 4.搭建售后数据统计与分析体系，联动服务平台运营数据，定期汇总核心数据，形成数据分析报告，为服务优化、决策制定提供支撑。 5.制定售后成本管控方案，合理控制售后人力、物料、服务、供应商合作及设备维修交付等成本，提升资源利用效率。 6.识别售后工作中的潜在风险（如客户纠纷、合规风险、供应商合作风险、设备维修交付风险等），建立风险预警与应对机制，降低企业经营风险。 7.结合行业趋势、客户需求及销售业务发展，推动售后服务模式、服务内容及服务平台功能创新，强化服务质量监督，优化客户售后体验与设备维修交付效果，打造差异化售后优势，助力销售业绩增长。 任职资格： 1.学历与专业：本科及以上学历，工商管理、市场营销、企业管理等相关专业优先；5年及以上售后管理工作经验，熟悉销售全链路售后流程，具备服务平台运营、供应商管理及设备维修交付相关管理经验。 2.能独立搭建售后管理体系、服务质量监督体系及供应商合作体系，推动服务平台落地运营与设备维修交付标准化，具备较强的问题解决能力、跨部门协同能力及资源统筹能力，可高效协调多方资源解决复杂售后问题。 3.拥有丰富的团队管理经验，能搭建设备维修、服务运营等复合型人才培养体系，打造高凝聚力、高执行力的售后团队。 4.具备较强的数据统计与分析能力，能通过服务平台数据、售后数据及供应商合作数据洞察问题、优化工作。 5.熟悉行业相关法律法规及企业合规要求，具备风险预判与管控能力，可有效规避售后合规、供应商合作及设备维修交付等环节的合规风险。 6.具备优秀的沟通表达、谈判协调及客户关系维护能力，责任心强，服务意识突出，能承受一定工作压力，高效应对突发售后事件、供应商合作纠纷及设备维修交付紧急问题。

1.负责日常接待到访客户及手机端客户，根据客户需求完成电脑系统内的下单操作 2.通过电话主动联系潜在客户，并开展高效、顺畅的沟通交流 3.熟练运用抖音、快手等平台发布产品信息或处理相关工作任务 工作时间：早9点至晚6点，每月休息4天 年龄要求：***** 公司提供福利性宿舍及免费午餐、晚餐 岗位要求：具备高中及以上学历，普通话标准，执行力强，学习能力佳

岗位职责： 1. 按照岗位规范话术开展客户满意度回访工作。 2. 依据公司审核要求对用户资料进行核查，核实开户意愿的真实性并完成合规性确认； 任职要求： 1．年龄20-28岁，具备大专或以上学历； 2．普通话流利，表达清晰，五官端正，气质良好； 3．能熟练使用办公软件，打字速度达到30-40字/分钟以上； 4．具有较强的学习能力、语言表达能力和沟通协调能力； 工作时间：上五休二 9:00-18:00（正常班） 薪资范围： 试用期：4000-4600（2-3个月） 正式期：4500-5300 福利： 1. 按国家相关规定为员工缴纳社会保险。 2. 公司每月、每季度及年终开展优秀员工评选，并给予实物奖励。 3. 每年组织员工参加春游、秋游及生日庆祝活动。 4. 定期举办各类员工竞赛活动。 5. 上岗后提供完善的晋升发展通道！ 工作地点：北京市朝阳区外馆斜街甲1号泰利明苑A座写字楼(东厅)4层420百思特