酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责：
1.运营管理：
-监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务：
-确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理：
-制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。
4.团队管理：
-领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销：
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。
任职要求：
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
山西大同全盛御渊酒店招聘前厅经理一名【岗位职责】·负责前厅日常运营与团队管理·管理宾客接待
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
全盛御渊酒店招聘前厅经理一名【岗位职责】·负责前厅日常运营与团队管理·管理宾客接待、入住退房及客户关系维护·负责OTA线上活动调整·协调各部门确保服务流程顺畅【职位要求】·高中及以上学历，5年以上酒店相关经验·有前厅管理或服务经验者·具备良好的沟通能力与责任心【工作时间】·8:00-18:00月休四天【薪资福利】·综合薪资：6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿
一，工作内容
1.运营管理：
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。
*监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障：
*建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理：
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设：
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理：
*审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规：
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验：
*本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。
2.知识与技能：
*领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。
*提供餐食、住宿。
前台主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职有经验早九晚六
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求：
管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。
沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。
行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。
薪资：4000-5000，工作时间：8小时
4000-5000元/月
客房经理月结全职
1.监督并指导客房团队，确保客房清洁和服务质量达到标准；
2，管理客房用品库存，及时补充，保证供应充足；
3，处理客户反馈，解决客房服务中的问题，提升客户满意度；
4，组织员工培训，提升团队专业技能和服务意识；
5，协调客房维修保养工作，确保设施设备良好运行。
任职要求：
1.拥有想关客房管理经验，能够高效管理团队；
2.注重细节，具备优秀的客户服务意识；
3，良好的沟通能力，能够处理突发事件和团队问题；
4，责任心强，能够在压力下保持工作效率；
5，熟悉酒店客房操作流程，有较强的问题解决能力。
客房经理
3000-5000元/月
客房经理月结兼职全职
客房经理招聘启事
因酒店业务发展需求，现诚聘客房经理1名，负责统筹客房部日常运营，保障服务品质与运营效率，期待优秀的你加入！
一、岗位职责
1. 全面负责客房部管理工作，制定并执行客房清洁、整理、物资补给等标准化流程，确保客房卫生与服务达标。
2. 统筹客房排班、人员培训及绩效考核，提升团队专业能力与工作积极性，处理员工日常工作问题。
3. 监控客房物资库存，合理控制成本，定期盘点布草、清洁用品等物资，保障供应充足且无浪费。
4. 及时响应宾客对客房服务的需求与投诉，高效协调解决，维护酒店服务口碑。
5. 配合酒店其他部门（如前厅、餐饮）开展工作，确保客房服务与整体运营衔接顺畅。
二、任职要求
1. 熟悉客房运营全流程者优先。
2. 能力要求：具备较强的统筹协调、沟通表达能力，能灵活处理突发问题；有成本控制意识与团队管理经验。
3. 职业素养：工作认真负责，注重细节，服务意识强，能适应酒店轮班制。
4. 其他：熟练使用办公软件（如Excel、Word），了解酒店客房管理系统者更佳。
三、薪资福利
• 薪资：3000-5000元/月（具体面议，根据经验与能力调整）。
我们期待与热爱酒店服务、有责任心的你，共同打造优质的客房体验！
山西大同今天7：00-11：00开发区汽车城要两个工人配合勾机平槽，没苦。80。联系电话
小工1-4天1-2人完工结算
今天7：00-11：00开发区汽车城要两个工人配合勾机平槽，没苦。80。联系电话
山西大同招13米高栏长途配货车A2司机，长干顶班都可以，长干要求有开配货车经验，具体面谈，
高栏车A2货运司机
招13米高栏长途配货车A2司机，长干顶班都可以，长干要求有开配货车经验，具体面谈，联系电话
大同平城区招聘焊半挂二保焊焊工若干名，包吃住，会干的来
7000-8000元/月
二保焊长期1-2人月结点工专业师傅
大同市平城区招聘焊半挂二保焊焊工若干名，要求会二保焊，等离子，干过的优先
山西大同开发区汽车城开发区汽车城今天7：00-11：00要两个工人配合勾机平槽，没苦，80
80元/天
小工1-4天1-2人
开发区汽车城开发区汽车城今天7：00-11：00要两个工人配合勾机平槽，没苦，80
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求：
1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先）
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先
新疆阿克苏招聘：前台经理薪资：10000.0任职要求：具有良好的沟通能力，有相关工作经验优
10000元/月
酒店经理月结
招聘：前台经理
薪资：10000.0
任职要求：具有良好的沟通能力，有相关工作经验优先
服务员
渔你香信阳宴酒店现招聘以下精英
收银员3名，18岁到40岁，形象气质佳
2.服务员3名，18岁到45岁干活麻利，男女均可。
3、有经验有担当的经理两名，男女不限。
短期勿扰！短期勿扰！
以上岗位结婚成家的优先，要求事业心强，服从管理安排。
薪资待遇：底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。
地址：园区康宁街一号渔你香酒店
财富热线：
酒店前台
招聘
酒店前台主管：1名
薪资4300+全勤200=4500
☎：
地址：会展中心万浩酒店赛罕区大学东街丁香路77号
酒店经理
帮友招聘：
（内蒙古筹备店）15000平米急招管理人才加入：
宾部经理，宾部经理，休闲部经理，前厅部经理。工资待遇：基本工资6000+300满勤+绩效奖+工龄工资+每月公休3天
咨询☎周先生
酒店前台月结
招聘:名宿前台1名
， 40岁以内，身体健康。工作轻松.要求会电脑，会网上接单
工作地点:在理想大厦隅宿民宿，
工作时间，上一天休一天工作轻松
工资2200加全勤奖
详细报名咨询电话：
大同平城区客房主管工作地址:云顶雅园A区魏都大道572号08:00-17:00
客房经理
客房主管工作地址:大同市平城区云顶雅园A区魏都大道572号08:00-17:00
酒店前台月结全职
酒店前台，上一休一包吃住3500+100全勤
上一休二2300+100全勤
包吃住
节假日补助
卖房提成
客房保洁客房服务员开荒保洁保洁
大同市御东酒店招聘：
客房服务员5名，35-55岁，男女不限
公区保洁2名，35-55岁，男女不限
薪资：3100+小夜班补贴+绩效奖金+五险+客房提成，能接受轮班制，长期稳定！
联系电话
酒店前台
Chill.M酒店 招聘：
前台：1人 薪资3000-3500加200全勤加饭补
地址：西京街东方名城一期北门。
联系电话：
客房服务员
酒店客房服务员
，38 - 50岁，小学以上，能吃苦耐劳。客房床套更换，抹尘，卫生间卫生打扫等。
薪资福利:包吃包住，缴纳五险，上班：8:20 - 17：00，月休四天
工作地址:大同街道福佳斯
酒店前台
Chill.M酒店 招聘：
前台：1人 薪资3000-3500加200全勤加饭补
地址：西京街东方名城一期北门。
联系电话：
客房服务员
酒店客房服务员，38-50岁，小学以上，能吃苦耐劳。客房床套更换，抹尘，卫生间卫生打扫等。薪资福利:包吃包住，缴纳五险，上班：8:20-17：00，月休四天工作地址:大同街道福佳斯
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大同酒店经理招聘在线招聘信息，主要招聘大同酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
