招后勤轻松岗位 薪资：试用期底薪3000+500全勤＋提成 转正底薪3500+500全勤＋提成（综合7K＋） 工作内容：带打征信：一个客户5元 进件提成120件，一个客户基本都是3-4个件 补贴200-500/月 上班时间：早九晚六 周六单休，周天时间：早10晚6 工作要求：不需要工作经验 工作不难给客户办理资料 颜值不差 年龄22-28 稍微活泼些

岗位职责: 1. 按时开展库存清查，保障库存信息的真实准确。 2. 根据消耗情况及时备货，确保物资供给不断档。 3. 负责采购物资的验收入库、保管及出库发放工作。 4. 对入库物品进行质量检查，确保符合规定要求。 5. 协同团队完成各项日常仓储相关事务。 岗位要求： 1. 具备较强的条理性和细致的工作态度。 2. 能合理安排工作时间，保证各项任务准时完成。 3. 有良好的协作意识，能与同事保持顺畅交流。 4. 面对突发状况具备应对能力，保障仓储流程正常运转。 5. 乐于学习新方法，持续优化仓库作业效率。

一）基本条件： - 大专及以上学历，安全工程、消防工程、环境工程、机电等相关专业优先 - 具备良好的职业素养，责任感强，坚持原则 二）工作经验： - 1年以上企业安全管理工作经历 - 有大型企业、工厂、建筑项目或物业安全管理背景者优先 三）专业技能： - 熟知国家安全生产相关的法律法规及技术标准 - 掌握消防安全、电气安全、特种设备安全等基础专业知识 - 能熟练操作办公软件，具备基本的文字撰写能力 - 具备安全隐患排查、风险识别评估及事故分析处理能力 五）素质要求： - 具备良好沟通协调能力，能够实现跨部门协作 - 执行力强，能适应一定工作压力 - 工作认真细致，善于发现并解决问题 - 具备一定的培训组织与授课能力

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

1~3年的工作经验，会电脑的基本操作，工作仔细认真负责

招聘：仓库管理员 早9晚6，月休4 【招聘人数】1 名 岗位职责 负责仓库日常管理，包括货品入库、出库、上架、拣货、复核等操作； 熟练使用聚水潭 ERP 系统，完成出入库单据录入、库存更新、订单处理； 定期进行库存盘点，确保账实相符，及时处理盘盈盘亏差异； 维护仓库整洁、货品摆放规范，执行先进先出管理； 配合电商订单发货，保证发货效率与准确率，协助优化仓内流程。 任职要求 有仓库管理工作经验，做事细心、责任心强、吃苦耐劳； 学习聚水潭系统，能独立完成入库、出库、打单、盘点、库存调整等全流程操作； 熟悉电商仓配流程，有电商仓库工作经验优先； 能服从工作安排，适应仓管工作节奏，有团队意识。

工作时间：早上九点半到下午五点 岗位福利：八小时办公室坐班，工作简单前期有人带。氛围简单轻松，薪资25/h日结算。 工作介绍： 诚招4-8个，男女不限 1.对线上产品审核，检验是否符合标准 2.按照要求对产品收藏、关注 3.主要做后勤资料采集收集，会用电脑的优先

岗位职责 1.负责仓库日常货物入库验收、上架、码放、盘点、出库复核，保证账、货、卡一致。 2.规范货物摆放，做好分区分类、防潮防火、防尘防盗，维护仓库整洁有序。 3.准确录入 ERP / 进销存系统单据，及时更新库存数据，做好单据整理归档。 4.配合采购、生产、销售完成收货、发货、补货、退换货处理。 5.定期进行月度 / 季度盘点，出具盘点报表，核对差异并上报原因。 6.管理仓库工具、耗材、台账，协助装卸搬运，完成上级安排其他工作。 任职要求 1.1 年及以上仓库管理相关工作经验，熟悉仓库收发存流程优先。 2.会使用 Excel 表格、ERP 进销存系统，细心严谨，数字敏感度高。 3.工作认真负责、吃苦耐劳，服从安排，原则性强，不私自挪用货物。 4.身体健康，能适应站立、走动、轻度搬运，无不良从业记录。

仓库管理员 有叉车证，具备一定的叉车操作经验，熟悉叉车的操作流程和安全规范。主要负责货物的装卸、归类摆放和现场整理 薪资福利:工资6000 - 7000元／月，交五险，月休4天 晚班冷库分拣，月休4天，6000-8000 工作地址:德清禹越镇奥升实业冷库

有耐心 脾气好

浙江省宁波市海曙区 招家具安装工7/8 人，一字型公寓楼厨柜，500 套，一层 20 套，3 层一结账，没有五金，

宁波市北仑区招 空调安装师傅/多少钱可以搞定，5台130模块机，主管DN150，10台水泵，6台风柜DN50，5台风卡盘管机DN25 ，专业师傅才行半桶水不用，需要体检，有焊工证才行，入厂需要二天时间。专业师傅才行

宁波市象山县招腻子/大白/墙漆

1.验车透明 2.不看某信，不绑某宝 3.流水随时可提现 原标题：《公司直招网约车司机，全平台可跑，不锁流水，今天跑明天提现》

招聘登高作业人员一名，需持证上岗，其他细节详谈。唐

办公室会务1 办公楼栋管理1 工作内容： 1.负责领导办公室卫生和来访会务接待 2.负责办公楼综合卫生管理 要求：会务岗位要求会化淡妆 薪资：3200/月、3000/月

岗位职责 1. 负责日常后勤相关数据统计、台账整理、信息核对，保证数据真实准确、归档规范； 2. 负责员工工时统计、划分、核对与台账登记，确保工时数据清晰无误； 3. 组织落实新员工入职岗前培训、员工日常安全培训，做好培训记录与效果跟进； 4. 配合完成后勤日常事务处理，落实上级安排的各项工作，高效推进任务执行； 5. 做好部门内部沟通协调，保障后勤管理工作有序开展。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据处理能力； 3. 对数字敏感，做事细心严谨，责任心强； 4. 具备良好的沟通表达、协调配合能力，执行力强； 5. 服从公司管理及工作安排，有团队意识，工作积极主动。 福利 1.； 2.休息：月休5天； 3.工作环境稳定，工作氛围轻松，岗位职责清晰。

岗位职责 1. 统筹配合演唱会、各类演艺演出的现场后勤工作，全面落实各项后勤保障任务。 2.负责现场物资、个人物品的清点与保管，完成物料摆放、整理等基础工作 薪资待遇 一天出勤一个月4500 一天出勤两次一个月5500-6000 工作时间 每日在岗4小时左右，排班稳定，上岗机会充足，日常可正常出勤。

岗位职责： 1. 负责日常后勤数据的收集、整理与统计分析，确保信息准确及时 2. 统筹协调车辆调度、会议保障、环境卫生等基础后勤服务工作 3. 配合完成固定资产台账维护及低值易耗品领用登记 4. 处理跨部门后勤支持需求，提升服务响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，有较强的数据敏感性和责任心 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识 4. 有行政、后勤或统计类相关经验者优先 5. 遵守纪律，服从安排，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 1. 负责影院日常物资采购、入库、领用及库存管理 2. 统筹安排影院设备维护、清洁消杀、安保巡查等后勤保障工作 3. 协调处理影院内外部行政事务，包括文件收发、会议支持及接待工作 4. 管理影院基础运营设施（空调、照明、消防等）的日常运行与报修跟进 5. 配合人力资源完成员工入职/离职相关后勤支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有影院、物业或大型服务场所后勤经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应轮班制工作 3. 熟悉办公软件操作，具备基础数据统计与台账管理能力 4. 服从安排，执行力强，可配合团队协作完成临时性任务 5. 无不良记录，身体健康，能胜任基础体力工作

浙江宁波杭州湾滨海大道招募熟练的仓库管理工人。年龄要求为25至45岁。薪资为计件计时制，范围在6000至8500元之间。提供五险一金福利待遇。

招聘仓库管理员，工作地点位于慈溪市科创涂装，具体地址为掌起北二环路55号。招聘人数为1名。薪资待遇面议。工作时间安排为白班。

招前台小姐姐，主要负责访客接待，登记及基础行政事务，要求形象清爽气质佳，热情开朗有亲和力，擅长与人沟通，有无工作经验均可，应届生/职场新人愿意学习也欢迎。工作轻松环境好，期待你的加入！！薪资待遇面议！

浙江宁波招聘仓管员，要求吃苦耐劳，会驾驶叉车，认真负责并具有管理能力，薪资面议。

1、开展营销团队培训课程的教学组织工作 2、负责营销团队导师的培养与日常管理 3、推动培训质量优化，强化培训资源建设

招聘仓库管理员。薪资面议。

招聘叉车工、仓库管理员、物流搬运工。岗位要求：持有叉车证，具有电叉和油叉操作经验，熟练工且有相关工作经历。薪资待遇：月薪6000元，加班按小时另算，提供午餐补贴。工作时长：做六休一，每天工作8小时（含午休时间）。工作地点：区塘溪镇工厂。招聘性质：短期工，工作期限为两个月。

招聘仓管员，，年龄在25岁至45岁之间，大专及以上学历。有叉车证者优先。需严格遵守国家法律法规及公司规章制度，爱岗敬业，具备优秀的职业操守。薪资标准为5000元至8000元，每日工作8小时，双休。公司提供五险一金、高温补贴、免费培训、工会福利、年度体检及年休假等福利。招聘叉车司机，同时兼任仓管员职责。要求年龄在25岁至45岁之间，大专及以上学历。有叉车证者优先。需严格遵守国家法律法规及公司规章制度，爱岗敬业，具备优秀的职业操守。薪资标准为5000元至8000元，每日工作8小时，双休。公司提供五险一金、高温补贴、免费培训、工会福利、年度体检及年休假等福利。

工作内容： - 负责日常人事基础事务，如员工入离职手续办理、档案资料管理等； - 协助推进招聘流程，包括简历筛选、面试协调及后续跟进工作； - 支持员工关系维护，解答员工咨询，促进内部沟通顺畅； - 配合完成各类人事数据的统计分析与报表汇总整理； - 办理合同审批、用印流程及文件归档管理； - 参与薪酬核算相关工作。 任职要求： - 大专及以上学历，专业不限，人力资源或行政管理类专业优先； - 具备货代行业从业经验； - 拥有良好的沟通技巧和团队合作精神； - 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理技能； - 热爱人力资源工作，责任心强，能适应高效快节奏的工作环境； - 有货代行业工作背景者优先考虑

【招聘】 ❶、招加工中心大师傅，对产品工艺有一定的理解，会编程和夹具设计， ❷、招加工中心操作工，要求会用基本的检具， ❸、招打杂工若干， ❹、招加工中心带班师傅2名， ❺、招车洗复合师傅2名， ❻、招会三坐标检验2名， ❼、招仓管2名， ❽、招熟练操作工若干名 （以上岗位待遇面议） 地址：高桥镇江南村新港路3号，电话：王