招聘：技术员 河南郑州自来水市政工程，找专业技术员一名，工资1万，管住不管吃，吃饭另补，要求会电脑。年龄60岁以下，月支一半，年前定人，年后走，有意向者联系平台刘雪平富阳区商品混凝土搅拌站招聘工艺员2名。职位要求：熟悉混凝土配合比设计及生产调整。有责任心，能适应现场工作环境。相关经验或专业背景者优先。到岗时间：3月4日。薪资福利：综合收入：9-10万元。缴纳五险一金。有意向的电话联系。工作地点：杭州市富阳区联系人：张先生

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术指导，确保工艺合规、质量达标 2.组织解决现场技术难题，协调设计、施工、监理等多方技术对接与交底工作 3. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，监督执行全过程 4.参与工程材料、设备的技术选型与验收，把控技术参数与规范符合性 5. 配合项目进度管理，提供技术支持与风险预判，保障工程安全、质量与工期目标达成 任职要求： 1.学历要求：土木机电应届毕业生 2. 经验要求：不限 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5. 能熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本BIM应用能力者更佳

高薪招聘强夯项目技术管理员，需熟悉强夯施工方案、放点与记录，具备与甲方沟通地基处理知识的能力，工作地点在河南郑州，联系方式请联系高经理。

招聘：土建技术员1名 要求： 1. 熟悉土建施工技术、现场管理； 2. 能独立完成土建资料编制、整理、报验、归档； 3. 有工地相关工作经验，责任心强，能吃苦耐劳。 工作时间：年后开工上班 工作地点：中牟 薪资待遇：面议，包吃住 联系电话： （）

招风力发电技术员，要求懂技术，测量，会资料

专业：土建、管道、设备、电气、仪表等 工作内容：图纸会审，编制材料计划，编制施工方案，进行工序报验，工程交底，编制现场签证及联系单，参加工程结算，整理交工资料等 福利：五险一金，法定节假日 工作地点：各项目部

招聘：土建技术员1名 要求： 1. 熟悉土建施工技术、现场管理； 2. 能独立完成土建资料编制、整理、报验、归档； 3. 有工地相关工作经验，责任心强，能吃苦耐劳。 工作时间：年后开工上班 工作地点：中牟 薪资待遇：面议，包吃住 联系电话： （）

熟悉装修施工图纸及项目施工流程，并有一定的经验和管理能力，合理安排和分配施工人员，控制装修成本，有成本核算能力。独立完成过施工项目。

郑州高新区项目 诚招 水电消防技术员 要求： 1.统招大专以上学历， 2.施工单位同岗位工作经验，水电及消防全专业工作经验 3.欢迎自荐和推荐，近期安排面试，过完春节即可上岗 联系人 白 同

招聘：技术员 <p>负责对变电站综合自动化系统进行调试，数据库组态，逻辑编写，定值编制，四遥对点，调度验证，装置接线，保护校验，用户培训等相关工作</p>

招全屋定制油漆主管要求管理技术过硬年后上班月薪12000-15000万联系电话：

年后2月19号开工，年后来的员工享受的福利：交通补助，缴纳五险一金，开工红包3000（2月24号之前报名的有）， 30元/小时。另外打卡满30天有新人奖4000. 要求:16-55周岁，身体健康会写名字，无残疾 地址:安徽芜湖 优先报名者提前选择:下铺，夫妻宿舍，坐班，白班，岗位轻松的车间

曲梁服装园区服装厂是一家集设计，生产，销售为一体的服装公司，公司环境优美，车间有空调，宿舍有空调，热水器，独立卫生间，包吃包住，单量大，工价高常年无淡季，货源稳定，每月15号发工资，公司有全勤奖（月工资的5%） 节假日福利，年终奖等等（年底清账）因单量大，生产需要现招聘熟练缝纫工100名，（月薪7000~12000）流水整件均可。 地址：郑州曲梁服装园区，电话陈先生，欢迎服装精英的加入。（毛活勿扰）

郑州市金水区招中央空调安装/维修

郑州北环诚招 烩面二面，烩面学徒 工资 2500---4500 招配菜一名 工资4000-5500 联系电话

。 资料、技术员招聘 招聘:资料员一名，报建项目，要求常驻工地，工期3年左右 。工程地点：湖北恩施。联系电话：

朋友有没有小区改造项目专业的技术员需要一个，请联系我

石家庄诚聘，技术负责人一名，房建高层，年龄50岁以下。有意联：。

石家庄有两栋高层及几个多层需要技术一名，最好当过技术总工，工资1万左右，初六上班。有意向的联系刘工。

节后浙江嘉兴土建项目，招技术员2人，安全员2人，待遇详聊，陈总

新密曲梁电厂 招临时焊工 磁卡 加绿本 绿本上有二保一项 明天进厂 10天工期 一天1200 10小时工作时间 干不够10天的有事请假的 事多 规矩多的别联系

55以内无证二保焊，45一小时，不体检，人走帐清，浙江工作，郑州试岗，免费出发，全程零，今天面，来的联系

【工作内容】 1.依据基础操作手册，对智能驾驶仿真场景进行常规数据核对 2.按照既定步骤操作仿真系统，收集场景运行中的基础反馈信息，完成初步记录 3.协助整理仿真过程中产生的基础资料，按类别进行归档，确保资料查找便捷 4.配合团队完成仿真设备的日常检查，确认设备运行状态正常，反馈简单异常情况 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，应届生、职场新人或有意向转行人士均可投递 2.具备基础的沟通能力与学习意愿，能听从指导完成简单工作，无需相关经验 3.工作态度认真负责，细心严谨，能准确记录基础信息，避免基础失误 4.认同团队协作理念，乐于融入集体，适应轻松的工作氛围与低强度工作节奏 5.无经验可带薪培养 【薪资福利】 1.基本薪资7000-8000元/月 2.绩效奖金1000-2000元/月 3.提供标准员工宿舍(2-4人间) 4.五险一金+带薪年假 5.年度旅游+节日福利+定期体检

郑州管城招电焊岗位职责： 1.根据图纸和工艺要求，进行金属焊接作业（如二保焊等）； 2.负责焊接设备的日常检查、维护，确保安全运行； 3.对焊接质量进行自检，保证产品符合标准。。 任职要求： 1.年龄20-45周岁，必须持有焊接与热切割作业特种作业证； 2.需要2年以上焊接工作经验，能熟练操作焊接设备； 3.熟悉焊接工艺和安全规范，工作认真负责，吃苦耐劳。 薪资福利 1.焊工：月薪6000-7500元； 2.福利：有宿舍、餐补、五险、定期体检、技能培训； 3.工作时间：8小时工作制，加班另算。

郑州宇通东区短期装配工工作地址:郑州宇通东区28元/小时18-38周岁

一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

郑州市中牟县招腻子(产品是车) 刮灰，50一小时。管住，水电均摊。有餐补。 月发工资。可做到年前人走帐清。

二保焊工 工作地址:郑州市森南建筑机械有限公司 6000-15000元

河南产教融合实训基地为苏州博众精工、精濑光电、联赢激光等知名上市企业定向培养输送自动化技术人才，欢迎有志青年加入上市企业。 招聘岗位 电气自动化岗位年龄（18-30） 1、管培生:20名 工作职责:多部门轮岗，协助设备装配、熟悉装配流程、装配工艺、设备质检、优化流程等工作。 2、自动化设备装配技工20人: 装配电工中工32元/时（9000左右） 装配电工小工25元/时（7000左右） 要求:中小工能看懂图纸、熟练设备装配、设备简单调试。 3、自动化设备调试技工20人: 调试电工中工32元/时（9000左右） 调试电工小工25元/时（7000左右） 要求:中小工能看懂图纸、熟悉设备装配、点胶/焊接/AOI/上下料机/机械臂/非标自动化设备，有3C调试经验 福利待遇: 1.对有电气自动化、机电一体化、工业机器人专业的优先录取优秀者年龄适当放宽到35岁 2.面试定薪,提供吃住 3.统一社保，节日福利等。

郑州本地长白班诚聘: 初五开始面试 一、扫描员5人要求工人23-35岁 薪资18/h 上班时间：8:00-20:00 长白班 二、叉车工8人 薪资20/h 持证上岗，（四角定位）熟练工 上班时间：8:00-20:00 长白班 三、普工10人 薪资18/h 持证上岗，（四角定位）熟练工 上班时间：8:00-20:00 长白班 四、仓库数据员男女不限， 3人薪资18/h， 仓库数据主管1人20/h 联系电话：同步