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招聘暑假工，负责贴箱子工作，共需2人。工作地点在浙江宁波。

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招聘短期兼职人员4名，，要求脾气好、会电脑盲打、年满18岁。工作内容为回答淘宝店买家的问题。薪资为3000-3500元/月。工作时间8:30-17:30，单休，最少做满1个月。工作地址在高新区科贸中心大厦。

招聘兼职人员。晚班兼职，，年龄40至58岁，有餐饮相关工作经验。周末白天有空的人员优先考虑。

招聘打包计时工两名，无需经验，要求细心，长期有活儿，地址位于浙江宁波王家村917-2号王家幼儿园后门。

招聘日结岗位，薪资17/小时。男女不限，年龄35-55周岁。工作地点在浙江宁波狮子桥附近。现在能上班的人员请联系。

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慈溪杭州湾新能源 大量要人220-260一天 5t后先日结150每天，不是流水线 不体检，简单面试 工种：装配工，机器操作工，检验员。 年龄：16一48周岁男女不限 工资：计时20元一个小时 工作时间：11-13小时，月工资，6300~6800每月，两倒班为主 宿舍：4-6人间，有独立空调、卫生间，公寓住式宿，5r/天，水电平摊 食堂：有两层就餐区，提供百余菜种品，米饭，馒头，面条，及种各饮料零食助自贩卖机，8~12元可以吃饱 薪资发放模式 5t后日结,每天先发150元，第7天发第6天，每天发，一周后，后面每周五预支800-1000元（不请假的可以预支1000元），最低要求60天起做！！每月30号发放上月剩余薪资！ 离职需提前15天申请！

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【小时工】 1、纯工价28每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄18至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到4人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

招宁波鄞州区云龙镇氩弧焊45一个小时、打磨30一个小时，做过钣金优先，包吃不包住！工作地址：宁波鄞州区云龙镇

【招聘小时工】那些好时光社区食堂地址：筑业花园底商岗位：食堂兼职小时工薪资：15元/小时欢迎周边街坊邻居前来兼职，工作环境简单，食堂氛围轻松，时间可协商。有意可到店咨询。联系电话:

 兼职---日结，工期到20号要求：18-60周岁男女不限工作内容：床单，被罩整理叠放工作时间：白班早8.00-晚8.00晚班20.00-早7.00,（先上白班，夜班看情况调整）中途休息40分钟薪资待遇：120元/天，日结工资，管一顿饭备注：①自带水杯，不能有美甲。②工作轻松，简单，可以带手机。③超龄面相年轻超一点也可以工作地址：尖草坪区二电厂背后:

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招聘日结岗位，下班即结算工资。男女不限，年龄20至60岁。薪资为17每小时。免费提供工作餐。目前可立即上岗。上下班有班车接送。需于六点二十分在公司门口集合，地点为浙江宁波。

16周岁以上男女都要。

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好； 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 四、【薪资标准】 实行计件工资制度，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【员工福利待遇】 1.员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人证件原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

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