兼职销售

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

1：北京首例支付宝官方NFC团队成员50人 2：再北京城市正式开始启动安装 3：公司可以给客户资源安装而且时间工作自由。 4：有师傅手把手教，包教包会 5，过程简单，男女宝妈均可。 6：保底10000+上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：北京支付宝官方服务商负责人董总 8:被动收入铺设奖励，干有不干了也有。 9，多劳多得，兼职全职均可。

高薪诚聘 现诚招派单老师3名 薪资待遇面谈: 1、公司提供精准客户，不用独立开发。 2、不限学历，年龄不限。性格开朗，诚实守信，为人正直，热爱家政服务行业。 3、有团队合作意识。 4、有家政派单工作经历或有销售经验者优先考虑，电话：

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请一定看清在打电话。 招聘的是防水勘察技术工程师，属于业务员（不是干活的。） 要求 1年龄38岁以下， 2沟通能力强，普通话标准。 3熟悉防水施工流程，能讲解清楚。 4会使用电脑，对办公软件有一定了解。 5人品端正，能吃苦耐劳，服从安排。 6五官端正，敢于表达，有过一定的沟通能力。

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招聘新京菜师傅和京鲁菜师傅工资8500一10000每月休4天宿舍有空调洗衣机，满一年有五天年假电话

公司直招B1，A2师傅。晚上十一点到仓，开十一座黄牌金杯面包车，北京市区送货，一天一趟，送奶茶店水果，小饭店的预制菜。首月月薪八千，次月后九千。自己装卸。包住不包吃，工资次月十五发

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

工资12000-25000，五险一金，专业性强，潜力大，需求多，又稳又吃香的金融投资顾问岗位分享，在职提供免费的高起专、专升本，学习赚钱两不误 五险一金有没有？ 全额缴纳五险一金，只要，外加父母孝心金。任职要求是什么？？？1、年龄18岁-32岁2、学历高中及以上（英雄不问出处，来了公司自有学历保护）

我们食物主义是全国领先的短视频运营公司及头部短视频MCN机构，业务覆盖全国核心城市，已完成B1轮融资，投资方涵盖红杉资本、SIG、高榕资本等知名美元基金；如果你热爱美食娱乐，对短视频营销充满热情，欢迎加入我们！ 工作内容： 1、对接本地生活领域（吃喝玩乐）优质商家资源； 2、与中高端餐饮负责人沟通抖音平台营销合作方案； 3、联动商户与网红达人，保障项目落地后的运营支持。 薪酬待遇： 1、阶梯式无责任底薪（最高7000元）+按利润分层提成（最高50%）+五险一金+绩效奖金+期权激励； 2、月均收入区间2W-4W，历史个人单月最高收入突破10W。 应聘要求： 1、【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和踏实执行力，若期望月薪低于2W，建议勿投递简历； 2、【发展志向】看好短视频团购发展方向，拥有长远事业规划，短期投机心态者请勿报名； 3、【销售潜能】需具备TOP级销售经验（行业不限），曾为销冠或展现出销冠潜质者优先考虑。 我们所处的短视频营销赛道正处爆发阶段，行业增长迅猛，公司正处于高速扩张期，急需优秀人才加入。同时为高潜力人才提供具有竞争力的回报与广阔的成长空间。

工作内容： 1、公司为新人提供精准意向客户资源，开单轻松，无业绩压力； 2、通过网络、电话等形式与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成销售目标； 3、入职即享岗前培训，团队全程带教，快速上手。 福利待遇： 1.薪酬结构：无责任底薪+高比例提成（销售额5%-10%）+绩效奖励+季度分红，表现突出者月薪可达5万以上，收入上不封顶； 2.员工福利：五险一金、年度免费健康体检、每月团建及聚餐活动、生日礼品、下午茶点、零食饮品、咖啡水果、节日礼金红包等； 3、管理模式扁平，晋升机制透明高效；配备完善客户资源与营销工具支持； 一经录用，签订正式劳动合同，享受每年定期免费体检保障。 任职要求： 1、2022年-2023年毕业，无需工作经验，欢迎应届生及行业新手加入； 2、需具备全日制大专及以上学历； 3、非22-23年毕业者，须持有证券从业资格证书。 二、工作时间 工作时段：早九晚六，周末双休！双休！双休！法定节假日照常休息！ 公司实行扁平化管理，无严苛业绩考核，无着装限制，营造轻松自在的工作环境； 办公环境舒适，主管亲和，交通便利，工作地点位于丰台科技园地铁站附近。

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自建房业务员有一定经验的优先

西门王府井三楼NB儿童专柜 1、岗位职责：急需一名导购 2.薪资待遇：底薪3300-3400➕提成 ，品行端正，吃苦耐劳，口齿伶俐，有1年以上销售经验者优先。 4、每月2天休 5、提供统一的工服 联系人：年女士 电话：（）

我们需要你做什么（岗位职责）： 1、负责本地餐饮商户生态产品的推广与销售，精准锁定目标客户群体，通过电话沟通或实地拜访等方式与客户建立联系，深入挖掘需求并提供解决方案，推动合作落地。 2、落实公司制定的市场战略及相关政策，高效执行工作任务，确保完成各项业绩指标及个人发展目标。 3、协同内部各职能部门，快速响应客户反馈、投诉及建议，优化服务流程，持续提升客户满意度与服务质量。 4、系统化整理并维护商户拜访记录、签约资料、服务协议等相关文档，保证客户数据在系统中的准确性和完整性。 我们希望你是什么样的人： 1、具备出色的学习能力，善于主动获取新知识与信息，思维敏捷，能快速适应变化。 2、抗压能力强，心理素质过硬，面对挑战不退缩，始终保持积极进取的态度。 3、心怀理想，对未来有清晰的追求，愿意与团队共同奋斗，实现个人价值与梦想。 4、为人正直诚信，作风踏实，性格阳光向上，具有良好的职业操守和团队精神。 5、敢于设定高目标，勇于突破舒适区，不断挑战自我，追求卓越成果。 6、热爱生活，性格开朗，充满热情，对美食和餐饮行业有浓厚兴趣，乐于分享饮食体验。

北京公司成立于2014年，主要针对于中小型企业进行线上互联网推广及运营。 公司有自己的产品研发团队、技术运营及百人客服中心等后台团队，目标成为全中国最专业的企业信息化外包服务提供商。 岗位职责: 1.负责公司产品(直通车、获客宝等)销售，电话约访客户，上门拜访沟通并达成交易; 2.通过与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系; 4.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 岗位要求: 1.年龄18岁以上; 2.有无经验均可; 3.能够接受打电话及外出拜访面谈客户; 4.具备良好的沟通能力，责任心抗压能力强，工作态度积极，能够较快地适应新环境; 5.热爱销售，有赚钱的欲望，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我提升付诸努力。 福利待遇: 1.试用期薪资不打折，年薪15-30W，能力越大，平台越大，新入职员工有1-3个月的薪资保护期; 2.完善的社会福利保险待遇; 3.专业职业技能培训+个性化职业晋升指导，培训部老师及销售部经理都会协助开单; 4.法定节假日正常休息,带薪年假，年终奖，不定期团建等; 5.晋升:销售专员-团队经理销售总监-大区经理-属于自己的独立分公司;   交通：  地铁：青年路D口出 左手边高楼青年公社102号楼425室 工作地址：北京朝阳区青年公社102号楼425室

公司介绍：公司成立于2004年，至今已有19年发展历程，属于高新技术企业及双软认证企业，具备上市集团背景。在成都、重庆、北京、昆明、西安、武汉均设有分支机构。主营业务面向全行业中小企业客户，涵盖知识产权注册、域名服务、产权登记及相关领域，并自主开发互联网+营销工具集成的SAAS软件系统。 工作内容：公司提供企业级客户资源，主要对接企业负责人，通过线上或线下多种方式开展沟通，支持电话、微信及面对面交流等形式，服务对象为B端企业客户。入职初期安排2至3天带薪岗前培训，帮助快速熟悉业务流程。 任职条件：具备同行业工作经验者优先录用，年龄*****，具体薪资可面议。

职位职责 1.负责越野跑装备及相关产品的销售工作，涵盖客户开拓、市场推广、销售目标实现及客户关系管理，助力品牌在越野跑领域扩大市场占有率。 主要职责 1.销售目标达成 1.1制定并落实销售方案，确保完成公司下达的月度、季度及年度销售任务。 1.2研判市场走向，发掘潜在客户群体，提升产品销售额。 2.客户开发与维护 2.1开拓越野跑俱乐部、赛事主办方、跑团及高净值个人客户资源。 2.2巩固现有客户联系，增强客户粘性，促进持续复购，构建稳定合作关系。 3.产品推广与营销 3.1掌握越野跑鞋、服饰、背包、配件等产品的功能特点与核心优势，提供专业推荐。 3.2组织实施线上线下营销活动（如跑团联动、赛事支持、社交平台运营等）。 4.市场调研与竞品分析 4.1汇总越野跑行业信息、用户需求变化及竞争对手动态，及时反馈以支持产品策略优化。 5.渠道管理 5.1配合品牌在越野跑赛事、展览等场景中的展示与合作落地。 任职要求 1.热爱跑步运动，了解越野跑及其装备体系，具备相关行业销售背景者优先考虑。 2.具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及客户维系能力。 3.能够接受出差安排，积极参与赛事或跑团线下推广活动。 4.目标意识强，抗压能力佳，富有团队协作精神。