
aoi测试员(工厂直招)
5-6千/月
质量管理1-2人月结
一、岗位职责
1. 负责SMT生产线AOI设备的日常操作、板材光学检测,对贴片产品进行外观缺陷筛查。
2. 准确识别元件虚焊、少锡、偏移、立碑、缺件、错件等贴片不良问题,做好不良品区分、标记、隔离。
3. 严格按照生产标准、作业指导书完成检测工作,保证检测准确率,杜绝漏检、误检。
4. 做好生产数据记录、报表填写,保证数据真实完整,配合车间生产进度。
二、任职要求
1. 男女不限,18–40岁,坐班作业,能接受白夜班。
2. 有SMT车间AOI测试经验,熟手优先录用,可快速上岗。
3. 视力良好,能看清细微元件,做事细心、稳定、有责任心。
4. 服从车间管理,遵守厂规厂纪,配合加班及生产安排。
5. 能长期稳定上班。
工资面议
质量管理保险包住包吃1-2人月结全职接受无质量管理经验需要出差
职位:质量工程师(汽车零部件方向)
经验要求:
1、具备汽车内饰件质量管理经验;
2、具备客户端质量管理经验者优先;
3、具备汽车零部件检具设计开发经验者优先,
技能要求:
1、机械、材料、自动化等理工专科以上学历,能够看懂2D图和3D图,3年以上汽车行业质量管理经验,要求有内饰件经验;
2、熟练使用常用质量工具(8D、因果图、SPC、MSA等);3、熟练使用常用测量工具(卡尺、千分尺、检具等);
4、良好的协调沟通能力,有一定的文字功底,思维清晰办事严谨有条理,品质意识强;
5、办公自动化ofhce软件熟练,能够使用PPT或EXCEL建立各种表格图表和报告,
储干岗位,可以接受全盛集团内部调动:
质量总监
1.5-3万/月
质量管理QCQAQE汽车行业质量管理体系
全面负责公司质量系统管理(分管质检部和质管部),具体包括: 1、产品生产过程质量管理 2、客户质量信息管理 3、供应商质量管理 4、产品检验管理 5、上级领导安排的其他管理工作
质量部主管
8千-1.2万/月
质量管理汽车质量、团队搭建
工作职责
1. 牵头IATF16949、ISO9001质量体系的构建与动态维护,确保体系要求贯穿研发、生产全流程。
2. 统筹二方/三方审核及内部质量审核工作,输出审核报告并跟踪整改措施的落地闭环。
3. 主导质量团队的搭建与能力建设,制定培训计划并推动质量文化在部门内的渗透。
4. 运用FMEA工具开展过程风险识别与分析,提前构建质量防控机制,降低不良风险。
5. 负责质量问题的全流程管理,从问题分析、整改方案制定到效果验证,推动问题彻底解决。
6. 审核产品图纸与技术文件,从质量角度提出优化建议,确保设计与生产环节的质量一致性。
任职要求
1. 本科及以上学历,理工科类专业背景,基础扎实。
2. 精通IATF16949、ISO9001体系标准,具备体系审核与维护的实战经验。
3. 熟练掌握FMEA等质量工具,能独立开展风险分析与质量改进工作。
4. 具备二方/三方审核及内部审核经验,能有效识别质量风险并推动整改。
5. 拥有质量团队搭建或管理经验,具备跨部门协作与问题推动能力。
6. 具备图纸识别能力,了解硬软件基础知识者优先。
驻厂厂商质量检测工程师(要出差)7000保底
7-8千/月
质量管理保险餐补高温补贴包住包吃11-20人月结全职接受无质量管理经验需要出差
驻厂质检员 招聘
岗位优势
1. 入职门槛低,应届生、职场小白均可应聘,无需相关从业经验
2. 食宿全免,居住环境舒适,生活成本低
3. 薪资结构清晰,加班薪资严格按照劳动法执行,发薪准时
4. 晋升通道明确,季度考核定级,职业成长空间充足
薪资待遇
综合月薪:7000-11000元,每月10日固定发放薪资
• 基础薪资:底薪5000元/月
• 各类补贴:住房补贴300元/月、交通补贴260元/月、岗位补贴1000-2000元/月、出差补贴150元/天
• 绩效奖金:月度绩效500-1000元
• 加班薪酬:日常加班1.5倍、周末加班2倍、法定节假日加班3倍,日均加班2小时
食宿保障
免费提供食宿,宿舍为4-6人间标配,配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间,24小时热水供应。
员工福利
入职缴纳六险一金,享有带薪年假、年度健康体检、年终奖金;每季度组织晋升考核,可依次晋升初级、中级、高级岗位。
岗位职责
本岗位为驻第三方厂区岗,代表公司驻厂服务:
1. 负责合作供应商生产物料的抽样检验工作
2. 对检验合格物料签字确认、张贴合格标识
3. 发现不良物料及时对接供应商,跟进整改落地并全程监督
4. 规范填写检验单据,完成资料整理与存档工作
质量工程师
7-8千/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1、熟悉冲压、拉延、点焊、滚焊等工艺;
2、熟练使用EXCEL办公软件,会基本的CAD二维软件;
3、根据图纸能选择合适的检测方法测量产品,根据产品重要质量特性设定质量控制点;
4、了解IATF16949质量管理体系;
5、新产品的试制跟进、报告等。
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
【招聘】质量主管(线缆/汽车线束方向)现因业务发展需要,诚聘质量主管一名。岗位职责1.全面负责公司线缆及汽车线束产品质量管理工作,建立和完善质量管理体系(IATF16949,UL);2.主导原材料、制程及成品的质量控制与改进,推动不良分析与纠正预防措施落地;3.负责客户投诉的处理与跟进,组织质量报告编写与客户对接,提升客户满意度;4.组织开展内部质量审核、过程审核及产品审核,确保体系有效运行;5.指导质检团队日常工作,开展质量培训,提升全员质量意识与技能;6.参与新产品导入阶段的质量策划,协同研发、工艺部门制定检验标准与控制计划。入职要求1.3年以上线缆或汽车线束行业质量管理经验,熟悉电线电缆、连接器、线束总成等产品特性与工艺流程;2.精通汽车线束相关质量标准及客户特殊要求(如VW、GM、BYD等),熟悉IATF16949体系及五大工具(APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP);3.具备较强的质量问题分析与解决能力,熟练运用8D、QC七大手法、6Sigma等质量工具;4.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力,能适应制造业工作节奏。薪资福利薪资面议五险一金/绩效奖金/节日福利等工作地点重庆江津双福联系电话:周女士
质量经理(生物疫苗/生物制剂)
2.5-3万/月
质量管理1-2人
岗位职责:
1、质量体系建设与维护。
2、质量监督与管控。
3、质量问题处理与改进。
4、变更控制与合规管理。
5、部门团队管理与能力建设。
6、其他质量相关工作。
素质要求:
1、药学、药物制剂、制药工程、生物工程等医药相关专业,本科及以上学历,硕士优先。
2、五年以上制药行业QA工作经验,三年以上QA管理岗位经验,有生物药原液/制剂生产QA管理经验优先,具备GMP认证全程参与经验优先。
3、具备极强的原则性和责任心,工作严谨细致,注重数据与细节;抗压能力强,能应对突发质量问题与合规检查。
4、具备良好的口头与书面沟通能力,能清晰向团队传达质量要求,向管理层反馈体系漏洞与整改建议。
5、熟悉药品注册、研发转化过程中的质量管控要求者优先。
门禁安装楼控智能化弱电工工地学徒工
招聘弱电学徒工,薪资为2000-5000元。
公司专业从事安防、LED显示屏、收银设施、智能家居(智能锁、家居智能安防)等产品的销售(零售、批发),并提供系统集成工程、智能化综合布线工程、智能小区工程、楼宇对讲、门禁、办公设备、智能视频会议、智能停车系统工程、防范报警系统工程设计等安装工程服务。公司集现场勘察、工程设计、工程施工、系统性设施设备维护维修、技术服务为一体,属于科技服务型企业。
重庆招聘:前厅接待与收银薪资:3000-5000元接待:负责接待安客人,安排项目,工作轻松
前厅接待收银员
招聘:前厅接待与收银薪资:3000-5000元接待:负责接待安客人,安排项目,工作轻松
拖车司机餐补
牵引车岗位位于两江丰树物流园,实行两班倒制度,工作时间分别为8:30-20:30和20:33-8:30。薪资为20元每小时(含餐补)。要求年龄在20-40岁之间,持有驾照。
店长月结
招聘:合川重百希色招聘店长薪资:6000-12000元岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合督导的各项营销策略的实施;2、执行总部下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;6、负责对员工的培训学习、人员招聘。任职资格:1、高中及以上学历;2、2年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、较强的团队管理能力、沟通能力、抗压能力、执行力;
长白班质量员主管
6-9千/月
质量管理高温补贴包吃6-10人月结全职有质量管理经验不需要出差
有经验面谈
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量检验与测试,包括来料、过程及成品检验
2. 编制和执行测试用例、测试计划,输出规范的测试报告与缺陷分析
3. 参与质量体系搭建与优化,推动ISO9001等标准落地实施
4.协同研发、生产部门定位质量问题,提出改进建议并跟踪闭环
5. 维护检测设备与计量器具,确保测量结果准确可靠
任职要求:
1.熟悉质量管理工具(如SPC、FMEA、8D)及主流测试方法(功能/性能/兼容性测试)
2. 具备质量管理体系内审或第三方审核经验者优先
3.工作细致严谨,具备较强的数据分析与问题溯源能力
4.良好的跨部门沟通协调能力及文档编写能力
浙江海亮质量工程师+包吃住+五险一金
7千-2万/月
质量管理社保包住包吃3-5人月结全职有质量管理经验
岗位要求:
1. 2年以上质量体系、质检、质量策划相关工作经验,接受过质量、生产管理类培训,能独立判定试验与检验结果。
2. 精通质量体系与管控方法,熟练使用质量五大工具、七大手法,可独立编写8D报告。
3. 熟练操作办公软件及各类测量设备,熟悉液冷产品性能、品质要求及生产工艺流程。
4. 掌握产品质量相关法规、各类技术标准与产品技术文件。
5. 具备良好的问题分析、沟通协调、书面写作及现场应变能力。
工资待遇:
薪资+绩效奖⾦+年终奖,五险⼀⾦、带薪年假、⼯龄补贴,月综合工资7500-20000元/
月 ,提供⻝宿
质量管理保险1-2人全职有质量管理经验不需要出差
品质体系建立;品质标准设定;来料检验;生产过程管控;管理评审及客户验厂;客户投诉及异常处理;质量成本控制及跨部门沟通协调;其他合规管理及完成上级领导交办事项。
浙江海亮技术员包吃住+五险一金+月休四天
7千-2万/月
质量管理社保包住包吃11-20人月结全职
本厂主营液冷板、精密五金零件加工生产,现因生产扩产,面向社会大量招聘各类技术岗、操作岗及技术管理岗,岗位薪资优厚、晋升透明、工作稳定。
技术调机岗招聘CNC、铲齿、钎焊炉技术员师傅,要求中专及以上学历,3年以上对应岗位实操、调机经验,能看懂图纸、独立调试设备、确认首件,熟练把控生产工艺,可带教新人,薪资10000-18000元/月。
普工操作岗含CNC操作工、钎焊炉装配工、包装检测工,无需复杂技术,要求吃苦耐劳、认真负责,适应倒班,有制造业经验优先,薪资6000-8000元/月。
另招质量工程师、液冷板工艺工程师,大专及相关专业优先,具备对应工艺、质量管理经验,熟悉液冷产品工艺与行业标准,薪资7500-30000元/月
工资福利:
具有竞争⼒的薪资+绩效奖⾦+年终奖,五险⼀⾦、带薪年假、⼯龄补贴,提供⻝宿
所有岗位包岗培训、团队氛围好,欢迎有志人士应聘!
测试员
5-6千/月
质量管理餐补包住3-5人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
工厂直招,长白班,提供住宿
加班较多,不愿意加班的请勿扰,有意可以直接到工厂来面试
深圳市华拓安防有限公司是一家专注于智能安防产品的高新技术企业。公司集研发、生产、销售一体,主要有低功耗智能摄像机、智能低功耗球机、智能WiFi套装摄像机、智能喂鸟器等一系列产品。公司订单常年稳定,因扩大生产规模,急需招如下岗位:
招聘岗位:
一、招聘测试多名长白班
岗位内容:
1. 执行摄像机测试任务,对机器进行版本、授权、图像、声音测试并维护测试数据;
2. 跟进测试过程中发现的问题,协助解决硬件缺陷;
3. 收集硬件测试需求,推动测试工具和方法的改进。
任职要求:
1. 熟悉常用的硬件测试方法和工具,有相关经验者优先考虑;
2. 善于沟通和协作,具有良好的团队合作精神;
3. 具备较强的学习和自我提升意愿,能够快速适应新环境和新技术。
二、福利待遇:
1、按照深圳劳动法计算工资,;周六、日加班27元/小时;月综合工资5500-7000:
2、提供住宿,餐补每月300元;全勤奖100元,每月同工资一起发放:
3、工龄奖100元,入职起满一年奖金同工资一起发放;
4、技能岗位有相关的岗位补贴;
5、公司不定期组织团建/聚餐,增进员工归属感;
7、工资准时于每月15-20号发放;常年加班,每月固定休息四天;
8、上班时间:上午:8:00-11:45;下午:13:15-17:20;加班:17:50-22:00
地址:广东省深圳市龙岗区宝龙街道宝龙一路8号欣德工业园研发楼A栋3楼深圳市华拓安防有限公司
裁床技工
5千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限工装/校服服装擅长ET
一、岗位职责
1.排版划样:依据生产订单及工艺标准,运用CAD软件或手工方式完成科学合理、节省面料的排料与划样工作。
2.执行裁剪:熟练操作直刀、圆刀等电动裁剪工具,严格按排版线进行精准裁剪,确保裁片形状与尺寸与样板一致。
3.面料管理:负责验布和铺布作业,能够识别面料正反面、倒顺毛及瑕疵,并做出合理调整,提升面料使用效率。
4.裁片管理:对已裁剪的裁片进行编号、捆扎、分类及交接,保证数量无误、流程有序,便于后续工序顺利开展。
5.设备维护:承担常用裁剪工具与设备的日常保养及基础维修,保障设备正常运行与作业安全。
6.质量控制:严格执行自检程序,杜绝抽纱、歪斜、毛边等缺陷,对裁剪环节的质量问题负主要责任。
7.团队协作:与版师、车间主管、缝制班组保持有效沟通,共同解决生产过程中的技术难题。
二、任职要求
1.经验资历:具备5年以上服装裁剪实操经验,有校服、工装、制服类批量生产经历者优先。
2.专业技能:
·熟悉各类面料特性(如梭织、针织),能根据材质选择适宜的铺布与裁剪方式。
·精通电动裁剪设备的操作,手法稳定、切割精准。
·能准确识读服装样板、工艺单及尺码表,理解各项裁剪要求。
·会使用CAD排料系统者更佳。
3.身体素质:身体健康,能胜任长时间站立作业,具备良好体力。
4.品质素养:
·具备高度责任心和质量意识,工作认真细致。
·吃苦耐劳,具备良好的团队协作精神与沟通能力。
·遵守工厂规章制度,安全作业意识强。
三、我们为您提供
·具有竞争力的薪酬待遇(具体面议,支持计件或月薪);
·稳定的订单保障与舒适的工作环境;
·管理人性化,同事关系简单融洽;
·提供食宿或餐补、房补等福利;
·完善的职业发展通道和长期合作机会。
欢迎经验丰富的裁剪人才咨询应聘!
过程检验组长
5-7千/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线检验人员的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 组织并监督各工序作业标准执行,及时发现并解决制程异常
3. 主导过程检验工作,对关键工序进行质量巡检与数据记录分析
4. 指导员工操作技能与安全规范,开展班组内基础培训与绩效反馈
5. 协同品质、工程等部门推进现场改善,提升生产效率与良率
任职要求:
1. 具备生产管理或过程检验相关工作经验
2. 熟悉制造业生产流程及QC七大手法等基础质量工具
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
资深厂务技术工程师
1.6-2.2万/月
厂务月结5-10年本科
岗位概述:
负责工厂基础设施及公用动力系统(水、电、气、暖通空调、空压、环保等)的安全、稳定、高效运行与维护管理,确保生产活动正常开展。参与厂务系统的规划、改造、优化及节能降耗工作,及时处理突发故障,保障系统符合安全、环保及相关法规要求。
主要工作职责:
1.系统运行与维护:
负责厂区配电系统(高/低压)、给排水系统(纯水、废水)、暖通空调系统、空压系统、楼宇自控及BA系统等公用动力设施的运行监控、预防性维护、年度检修计划实施、日常问题响应、系统优化与技术升级。
及时识别并处置系统运行中的异常情况与设备故障,制定应急措施并组织抢修,最大限度降低对生产的影响。
建立健全设备运行记录、维护保养台账、点检数据等管理档案。
2.设备管理与维修:
负责厂务相关设备(如水泵、风机、冷却塔、制冷机、空压机、变压器、开关柜等)的维修作业、故障排查及备品备件管理。
监督外包维保单位的服务质量、施工进度与现场安全管理。
参与关键设备的选型评估、安装调试及验收流程。
定期评估设备运行状态,落实预防性维护策略,必要时提出设备更新或替换建议。
3.工程改造与优化:
参与厂务设施的新建、扩建及技改项目的技术方案设计、过程支持、施工监管和竣工验收。
分析系统运行瓶颈,提出并推动实施改进措施,提升系统稳定性与运行效率。
推进节能降耗、减排技术的应用,持续降低厂务系统运营成本。
4.安全管理与合规:
严格执行公司及国家有关安全、环保、消防、职业健康等方面的法律法规与操作规范。
组织开展厂务区域的安全风险识别、隐患排查及整改落实工作。
确保厂务系统运行满足环境保护相关法规要求。
统筹压力容器、压力管道、电梯、行车等特种设备的定期检测与合规管理工作。
5.技术支持与文档:
为生产及其他职能部门提供必要的厂务技术支持。
编制、修订厂务系统操作规程、维护标准、应急预案等技术文件。
协调厂务类计量器具的周期校验与管理工作。
6.团队协作与沟通:
与生产、EHS、采购、工程等部门保持有效协作与信息互通。
指导或协助技术员/技工完成工作任务,组织内部技能培训,提升团队整体专业能力。
任职资格要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、动力工程、自动化或相关工科专业。
2.工作经验:
5年及以上制造业企业(电子、半导体、化工、医药、汽车、机械等行业)厂务、设施或动力设备运维工作经验。
具备厂务系统改造或新建项目经历者优先,有新项目承接查验经验者优先,具有节能项目管理经验者优先。
3.专业技能与知识:
具备扎实的电气或机械基础知识,能够独立完成设备故障诊断与维修。
熟悉常用厂务设备(如空压机、冷水机组、水泵、风机、变压器、配电柜、PLC控制系统等)的工作原理、操作方式及维护要点。
了解工厂动力系统运行逻辑、能源管理体系及行业内的节能实践案例。
掌握AutoCAD等绘图工具,能识读电气图、管道图、布局图等工程图纸。
熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)进行文档处理与数据分析。
4.能力素质:
具备强烈的安全意识和责任感,严格遵守各项安全制度。
具有较强的分析判断、问题解决和应急处置能力,能在压力下高效响应突发事件。
良好的沟通协调能力与团队合作精神。
积极主动,学习意愿强,关注行业新技术与新标准的发展动态。
工作认真细致,具备优秀的计划组织与执行能力。
塑胶项目技术员
5-8千/月
其他生产营运人员1-2人月结3-5年高中
1、负责客户技术改进(优化、提升)项目在实施过程中的对接与推进工作。
2、参与新项目模具设计评审与确认,主导产品开发前期问题的识别与分析。
3、牵头推动现有产品项目的降本措施,如优化流道设计以缩短水口长度,降低模具故障频率以减少维修次数。
4、优化产品结构设计,解决从研发到量产过程中出现的结构性问题,持续完善结构方案,确保产品稳定性和可制造性。
5、配合相关部门完成所需技术文档与资料的整理与提供。
补充说明:
1、高中及以上学历,熟练掌握UG、PRO/E、CAD等制图软件,具备设计背景者优先考虑;
2、具有3年以上精密塑料成型及模具相关经验,同时具备3年以上塑胶产品项目或工程工作经验。
3、熟悉IATF16949质量管理体系,能全面把控产品开发初期各阶段流程。
4、具备良好的沟通与跨部门协作能力。
5、年龄要求28~40岁,招聘人数1人。
综合能力突出者,待遇可面议
备注:联系时请告知信息来源于招聘信息平台
加分项
有橡胶/塑料制品行业经验者优先
生产组长(重庆忠县)
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程规范及产品品质达标。
2. 对生产团队进行监督与指导,提升整体作业效率与质量水平。
3. 组织实施生产设备的例行维护与保养工作,确保设备稳定运转。
4. 及时处理生产过程中发生的各类异常情况,保障生产连续性。
5. 协同参与生产计划的编制与优化,推动生产目标顺利达成。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验。
2. 熟悉生产流程操作及质量控制关键环节。
3. 拥有较强的问题分析与解决能力,能快速响应生产突发状况。
4. 工作责任心强,积极主动,具备带领团队完成任务的能力。
5. 严格遵守公司安全生产制度,落实安全作业要求。
线长助理员非流水线五险一金包吃住
6-8千/月
生产管理包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职空调环境 无异味 无噪音 不穿防尘服生产成本管理生产设备管理生产跟单包装/印刷化工机械设备/机电/重工食品/饮料
岗位职责
1.协助线长进行生产现场管理,确保生产任务按时完成。
2.负责员工的考勤记录、生产数据统计等日常事务。
3.及时传达上级指示,协调解决生产过程中的问题。福利待遇
薪资:6k/月,平均240-260/天,薪资透明清晰,不乱克扣
上班时间:8-20点,休息2小时,在岗时间10小时,不加班
基础保障:五险一金、带薪年假、节日福利、包吃包住,可预支工资。
任职要求
1. 学历经验:学历不限,但需要会识字,相关工作经验,有制造业厂区仓库经验者优先。
2. 其他条件:身体健康,无传染疾病,无不良职业记录。 加入我们,与专业团队共同打造高效仓储体系!
生产车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
岗位职责:
1.依据计划科发布的生产周计划,结合本部门实际运行情况,制定每日具体的生产安排并组织实施,确保各项生产任务按期完成;
2.按照部长部署加强生产环节管理,推进员工质量意识提升,严格落实过程管控措施,执行质量考核机制,有效防范批量性质量问题发生;
3.加强现场巡查,及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为,并对违规班组实施相应考核;
4.督促当班主管强化车间现场管理,保障各工序流转顺畅,确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确;
5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账,并对其完整性与准确性进行核查和考核;
6.监督当班主管落实设备管理制度,做好设备日常清洁及周期性维护工作,保障设备运行完好率;
7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业,并对执行情况进行监督检查与考核;
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历,具有3年以上制造业从业经历,其中至少2年从事生产管理工作;
2.年龄在25至45周岁之间,身体健康状况良好;
3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力;
4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节;
5.能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL);
条件特别突出者,经上级批准可适当放宽相关要求;
有机合成项目负责人
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年硕士有机合成小分子化合物合成新药原料药
岗位职责:
1. 能够独立承担多个高难度原料药(或中间体)及创新药的合成工艺研究、结晶工艺开发,负责小试、中试阶段的实验实施,并开展杂质制备等相关试验工作;
2. 熟练使用Reaxys或Sfinder等化学数据库,具备独立设计创新合成路线的能力,精通质谱、核磁(含二维)、红外、XRD等图谱的解析;在原料药固体形态与晶体特性方面具有系统性认知和实践经验;
3. 熟知国内外药品注册法规,擅长相关技术资料检索,主导申报资料的撰写与修订,组织并配合完成研制现场核查及动态核查工作;
4. 负责团队日常运作管理及实验室运行维护;
5. 按公司要求定期总结项目进展,及时向管理层汇报工作情况并保持有效沟通。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,具备5-10年医药研发领域工作经验,博士需有3年以上相关经历;
2. 熟悉仿制药与创新药的研发及注册申报流程,具有实际药品开发及申报经验者优先;具备CMO、CRO企业工作背景者优先考虑;
3. 具备扎实的有机化学理论功底,思维活跃,能创造性解决工艺研发中的复杂问题;掌握结晶工艺相关理论知识,对药物晶型、粒径、晶癖、表面能等方面有一定研究基础;
4. 具备良好的英文读写与交流能力,善于人际协作,具备一定的团队管理能力;
5. 抗压能力强,责任心强,富有创新意识;逻辑清晰,沟通顺畅,具备一定亲和力,对科研工作充满热情。
栏目概述
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