1.根据生产计划下达生产任务，合理安排生产， 2.制定员工的培训计划，在岗技能和安全培训， 3.监督、指导开机准备和停机工作， 4.负责车间内的6S管理， 5.负责车间的人身、设备安全，确保文明生产， 6.负责车间员工的日常管理。 岗位要求： 1.生产管理经验需要10-15年， 2.精通工艺，熟悉工艺生产流程。

家纺裁剪车间主管，依据订单交付周期统筹规划小组人员的工作任务，科学调配人力与工作进度，精准把控裁剪尺寸及面料利用率，有效控制并降低操作失误带来的成本损耗。公司长期承接外贸订单，订单量大且稳定，实行计件薪酬制度，收入可观，车间主管岗位设有薪资保底，缴纳五险，提供食宿

【岗位职责】 1. 主导机械加工生产计划的制定与执行，合理调配工序、设备及人员，确保生产进度达成。 2. 监督加工现场全流程，严格落实工艺流程与质量标准，通过过程管控保障产品精度与一致性。 3. 负责操作人员的技能培训、安全规范宣贯及日常管理，提升团队作业规范性与效率。 4. 统筹机床设备的日常维护、刀具与物料耗材的使用管理，优化成本控制策略。 5. 快速响应并处理加工过程中的异常问题，推动工艺优化与生产效率提升。

【岗位职责】 1. 负责工厂文件、记录的建立、修订和归口管理，督促相关部门做好文件档案的管理工作； 2. 负责工厂迎接政府机关部门飞行审核、认证机构三方审核、客户审厂、供应商审核的迎审工作及不符合项组织整改； 3. 负责按照HACCP小组组长要求组织和开展工厂HACCP小组活动； 4. 负责生产许可证的换证、变更、新办等申报工作，提交申报文件资料，组织现场审核的陪审工作； 5. 负责策划体系管理工作（目标管理、内...

岗位职责： 1、主导锻造及机加工产线的技术发展规划，推进工艺方案改进与生产流程的标准化管理； 2、全面负责现场重大技术问题的处理，涵盖模具失效诊断、设备精度校准及关键尺寸异常应对； 3、牵头新产品试制过程中的技术攻坚，组织工装夹具设计方案的评审与优化； 4、构建并持续完善工艺技术文档系统，编制标准化作业指导文件，推动数字化制造与精益生产有效落地； 5、整合跨部门资源，对接客户技术需求，确保项目按时交付及批量生产效率稳步提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类、材料成型或相关专业背景，8年以上锻造/机加领域技术经验，其中至少3年技术团队管理经历； 2、熟练掌握自由锻、模锻工艺及齿轮类零件数控车削加工技术，了解齿轮热处理与表面处理工艺； 3、具备出色的团队管理能力与复杂问题分析解决能力； 4、熟悉IATF16949质量管理体系要求。

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产作业，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查并解决运行故障。 3. 监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 熟悉造纸行业的生产管理流程，掌握相关设备操作与工艺技术。 2. 具有良好的责任意识和协作能力，能高效协调工作任务并应对突发问题。 3. 具备基础的安全防护认知和操作能力，自觉遵守安全生产规章制度。

推拉篷制造管理岗位，熟悉钢架结构设计施工优先，工作地点：盐都区张庄街道、张庄工业园区，年薪十万元

1.组织落实公司下达的生产任务，严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，全面负责车间生产质量与日常管理，保障生产计划按时完成，持续提升产品质量水平； 2.制定生产管理标准，涵盖资源配置（人力、设备、生产环境）、原材料准备、技术支持、工艺执行到产品产出全过程，确保各环节有序衔接与高效运行； 3.推行质量三检机制（自检、互检、专检），积极配合质量检验人员工作，监督作业指导书与操作规程的有效执行，严控车间质量关口；协同相关部门加强生产现场管理，规范产品标识与检验状态标识，落实不合格品隔离措施，健全生产工序质量记录体系； 4.落实生产现场文明生产管理，保持作业环境整洁有序；完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、主导公司齿轮类产品研发工艺及技术管理工作，编制产品研发规划与工艺实施方案，确保产品品质与性能满足客户需求。 2、解决产品开发过程中的各类技术问题，组织关键技术难题攻关，保障研发进度与成果质量。 3、制定产品相关的技术标准与规范文件，推动技术体系标准化建设。 4、促进公司内部各职能部门间的技术协作，确保研发过程中技术沟通高效、协同有序。 5、开展市场信息收集与用户需求研究，为产品推广策略和用户体验优化提供技术支撑。 6、组织内部技术培训与经验分享活动，提升团队整体专业技术能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握齿轮加工工艺，具备良好的沟通与协调能力。 2、具备三年以上团队管理经历，累计五年以上在齿轮行业的工作经验。 3、工作认真负责，具有较强的执行能力和责任意识。

任职资格： 1、具备10年以上CNC加工行业工作经验，精通CNC相关工艺流程 2、兼具扎实的技术功底与丰富的团队管理经验 3、具备技术发展的长期规划能力及组织管理策略制定能力 4、具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及良好的团队协作精神 5、具有强烈的成本意识，擅长推动降本增效措施 工作职责： 1、全面负责部门各项事务，持续维护并优化CNC制程能力 2、审核生产数据，拟定改善对策与阶段性目标 3、主持课内会议，部署并检讨关键管理方针与执行情况 4、制定部门周/月工作计划，明确责任人与完成节点 5、持续优化工艺流程、CT时间、报警机制及制程稳定性，提升作业流畅性 6、向上级汇报生产运行状况，提出异常问题的改善方案及成果反馈 7、落实成本管控措施，推进人力工时合理化、能耗节约等降本增效项目 8、统筹生产数据的采集、整理与报告输出 9、强化基层管理人员的领导力及异常问题分析处理能力 10、组织实施课内人员KPI绩效考核与评估 11、开展技术人才培养计划，增强团队技术整体水平，建立人才储备体系 12、主导处理部门内各类异常事件，参与相关协调会议 13、执行上级交办的临时任务，并跟进实施过程与结果反馈

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新街附近需要一台小型挖掘机，现急需使用，价格可自行协商。

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【岗位职责】 1. 偏向管理生产，自动化升级规划与实施：负责电装车间（线束配板）自动化改造的整体规划、方案制定与项目管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 2. 精益生产体系建设：引入并推行精益生产理念和方法（如 5S、TPM、价值流分析 VSM 等），识别并消除生产流程中的浪费，持续优化生产效率和产品质量。 3. 工艺与流程优化：深入分析现有线束配板的生产工艺和流程，结合自动化设备的引入，提出系统性的工艺改进方...

岗位职责 • 负责服装尾部（后道）全流程管理，包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度，确保订单按时交付 • 管控尾部品质，对出货质量负责 • 管理尾部班组人员，合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验，熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准，能独立处理尾部质量问题 • 责任心强，能适应加班和赶货节奏 •

【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务，安排各组的生产工作，做好数据统计工作，确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续，保质保量完成生产任务；及时处理现场发生的质量问题，杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理，确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物；爱护公司财产，严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议，及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环，以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验，有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责，有较强的协调及沟通能力，能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作，掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30，单休，午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住，缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游，范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂，提供丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套，提供WIFI，电费自费，水费免费。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术，

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

文员跟单

岗位职责： 1. 负责产线⽇常⽣产管理，⼈员管理等 2. 具备较强的沟通、协调和领导能力，能够有效管理团队。 岗位要求： 1.能接受两班倒 2.能配合加班 3.责任心强 4.抗压能⼒强 5.有一定的管理经验 6.年龄25到38岁

【职位要求】 -掌握法兰克、精雕、三菱及华中系统的基本操作与应用； -负责日常生产计划执行，跟进样刀测试结果并落实反馈； -组织新产品上机安排，跟踪实施进度，确保调机工作按时完成； -熟练使用探头进行4轴、4.5轴加工，熟悉雄克系统，具备制程优化与异常问题分析能力； -具备良好的跨层级及协作单位沟通协调能力； -可独立排查并处理机台常见简单故障。 【技能要求】 -能独立完成四轴架机作业，了解探针宏程序，可手动编写基础程序； -具备较强的学习适应能力，踏实肯干，工作态度严谨，服从工作安排； -需具备一定的工艺流程分析与过程管控能力； -熟练操作CAD、UG等编程设计软件； -能适应加班需求，执行力良好，具备一定沟通与协调能力； -有CNC车间管理经验或加工中心设备调试经历者优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，协调解决现场技术及操作问题 4. 管理车间团队，开展员工培训、绩效考核与班组建设 5. 推进现场6S管理与安全生产标准化落地，预防和消除安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量控制及安全管理规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作环境 5. 有相关行业（如机械、电子、化工等）从业背景者优先

上六休一 【岗位职责】 1. 负责工业/医用制氧机/制氮机产品研发、结构设计与系统方案验证； 2. 完成核心部件选型、性能测试及技术文档输出； 3. 跟进试产量产，解决技术问题，确保产品合规落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、制冷与低温、流体机械等相关专业优先。 2. 1年以上制氧机/呼吸机/空气压缩机/空分设备/医疗器械研发经验优先。 3. 熟悉变压吸附（PSA/VPSA）制氧原理，掌握制氧系统流程与核心部件特性。 4. 能熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件，具备结构设计与仿真分析能力。 5. 熟悉产品开发流程、样机制作、测试验证、转量产全流程。 6. 工作严谨负责，动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力。

一、岗位职责 1、全面负责车间的日常生产管理工作，包括生产计划制定、生产进度跟踪及生产任务分配，确保按时、按质、按量完成生产订单。 2、负责车间人员管理，包括员工培训、绩效考核、团队建设等，提升团队整体素质和生产效率。 3、熟悉并掌握非标机械环保设备（如烘干机、除尘器、压力容器等）生产的焊接、钣金组装等工序，能够指导员工规范操作，确保产品质量符合标准。 4、负责车间安全生产管理，落实安全生产规章制度，定期开展安全检查和隐患排查，确保生产安全。 二、任职要求 1、年龄40-50岁左右，身体健康，能适应车间工作环境。 2、学历不限，有机械工程、机械制造等相关经验优先。 3、5年以上机械制造行业工作经验，熟悉环保设备（如烘干机、除尘器、压力容器等）的生产工艺流程，具备非标机械生产管理经验。 4、熟悉焊接、钣金组装等工序，具备独立带班操作能力，有焊工证者、识图，会CAD优先。 5、具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作能力，能够有效地与员工、上级及相关部门沟通协作。 6、会开车，能适应出差需求，具备较强的应变能力和解决问题的能力。 7、持安全员B/C证书者优先。 三、薪资待遇 1、薪资8000-15000，根据个人经验和能力确定，提供具有竞争力的薪酬待遇。 2、缴纳五险，节日福利、出差补贴等。 3、提供培训机会和职业发展通道，支持员工个人成长。

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1.工艺规划与研发 -依据产品图纸及技术规范，制定锻造工艺路线； -确定适用的锻造方式与生产设备； -设定工艺参数并完成模具设计规划。 2.生产技术支持 -处理现场工艺异常，持续优化流程以提升合格率； -跟踪材料使用率、能源消耗与制造成本，提出降本增效措施； -参与新产品打样，评估工艺实施可行性。 3.模具与工装维护 -配合模具技术人员开展锻造模具设计，分析模具磨损与使用寿命问题； -改进模具结构设计，提高金属流变性能与成形精度。 4.技术文件编制 -编写工艺流程卡、操作规程及质量检验标准； -推进工艺标准化建设与信息化管理（如PLM/MES系统应用）。 5.跨部门协同作业 -联动材料、热处理、机加等专业团队，保障全流程工艺稳定性； -协助客户技术沟通，提供锻造工艺专业支持。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.材料成型及控制工程（锻压方向）、金属材料工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 3.5年以上相关领域工作经验

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