岗位职责： 1、负责公司各品牌采购计划的制定与执行，统筹采购订单的下达； 2、跟踪货物到货进度，及时处理到货异常情况； 3、开展产品成本分析，持续推进采购成本优化； 4、编制并定期更新各品牌采购相关数据报表； 5、处理类采购订单，完成每月对账及发票跟进工作； 6、维护现有供应商合作关系，积极拓展优质新供应商资源； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上礼品类采购工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Excel、WPS等常用办公软件； 3、具备良好的抗压能力与责任意识，能够独立完成日常事务处理； 4、拥有敏锐的市场判断力和较强的逻辑分析能力。

工作职责： 1.按照采购经理要求，完成环保设备和材料的采购工作。 2.根据采购流程及规定，负责各部门采购申请的及时处理；采购合同或订单签订；供应商订单确认，货物及时有效跟催及入库，不合格品质量处理；支持财务部门发票核对和付款； 3.定期实施供应商绩效评估和管理；质量和交货期持续改善和优化； 4.及时更新维护和确保ERP系统中采购基础数据及文档正确； 5.定期向采购经理进行闭环有效沟通和汇报，持续改善个人和部门KPI； 6.及时与各部门及供应商直接有效地沟通和有效率地合作； 7.积极主动完成采购经理委派的本职和其他工作。 工作要求/标准 1.环保、机电或相关专业大专及以上； 2.必须1年以上环保公司采购经验； 3.良好的合作和沟通能力及忠诚度； 4.会操作ERP系统； 5.有一定的质量体系知识及分析能力。 6.高度的责任感和强烈的团队精神！

岗位职责： 1.负责指定品类的采购执行工作； 2.达成公司下达的采购任务目标； 3.保障商品准确完成入库流程； 4.维系现有供应商合作，拓展新供应资源； 5.搭建稳定的采购体系，挖掘充足货源，合理调配库存，防止断货情况发生。 任职要求： 1.大专及以上学历，工作经验不限； 2.具备互联网或连锁行业日用消费品采购背景者优先考虑； 3.掌握基本谈判策略与销售方法； 4.具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。

工作职责 1.采购战略制定与执行 依据公司发展战略及市场动态，编制年度/季度采购规划，优化供应链结构。 牵头开展市场分析，研判食材价格趋势，制定应对方案（如期货对冲、替代原料开发）。 推进采购流程规范化建设，提升作业效率，减少非必要支出。 2.供应商全生命周期管理 建立供应商准入标准，组织资质审查、样品验证及现场审核。 主导战略合作协议谈判与签署，持续跟踪供应商表现（质量、交付、服务），实施末位淘汰机制。 拓展区域优质资源，统筹集中采购与本地供应比例，降低运输中断风险。 3.成本管控与效益优化 通过集采模式、联合议价、市场价格对标等手段达成降本目标，年化节约率一般需达3%-8%。 挖掘采购数据价值，识别损耗环节（如包装冗余、运输低效），推动精细化采购体系构建。 负责采购预算执行监控，及时预警异常开支，确保成本控制在财务预期范围内。 4.质量与食品安全监管 制定食材验收规范（如农残指标、品级划分），完善质检操作流程。 定期组织供应商产品抽样检测，主导质量问题溯源与整改闭环。 协同研发团队参与新原料选型评估，保障供应稳定性与可行性。 5.团队建设与管理 搭建采购组织架构，明确岗位职责，设定绩效考核机制。 推行岗位轮换制度，提升团队综合能力，增强人才储备厚度。 6.跨部门协同与风控 联动运营部门进行销量预判，灵活调整采购节奏，避免库存积压。 配合财务部门优化付款安排，合理运用账期工具提高资金使用效率。 制定紧急采购响应机制（如极端天气应对），维护备用供应商名录。 7.合规与廉政管理 监督采购全流程合规运作，确保招投标程序、合同签署符合《反商业贿赂法》等相关法规要求。 落实阳光采购政策，公开比价结果，定期向审计单位报送采购台账。 严格执行廉洁从业规定，签订反腐承诺书，防范内部舞弊行为发生。 8.数字化转型推进 主导采购系统迭代升级（如部署SRM平台），实现需求自动归集、智能比价功能落地。 运用大数据技术分析历史采购记录，预测价格变动趋势，支撑决策科学化。 探索物联网应用场景（如冷链温控实时追踪），增强供应链可视化水平。 岗位要求 1.教育背景 本科及以上学历，供应链管理、物流工程、食品科学等相关专业优先考虑。 持有CPM（注册采购经理）、CIPS认证者可获加分。 2.工作经验 具备8年以上采购管理工作经历，其中至少5年深耕于连锁餐饮行业。 有大型供应链整合项目实践（如中央厨房筹建、区域配送中心布局）者优先录用。 3.专业技能 熟练掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，了解农产品流通链条运作模式。 4.核心能力 谈判能力：能主导与核心供应商高层的商务洽谈，争取有利合作条款。 风险预判：对政策调整（如环保限产）、气候异常引发的供应波动具备敏感度。 创新能力：推动绿色采购实践，优化碳排放路径。 5.软技能 具备出色的跨部门协作能力，可在高强度环境下协调多方诉求。 应急反应能力强，能够快速处置突发供应问题（如运输中断、质检不达标）。 无重大食品安全事故记录，个人信用状况良好。

工作内容: 1、负责国内采购相关事务，涵盖机械制造产品、原材料、成品/样品及零部件的采购执行。 2、开展供应商的考察、筛选与日常管理，保障供应链稳定并实现成本优化。 任职要求： 1、了解机械类产品及零部件的采购运作流程，掌握议价与谈判技巧。 2、具备良好的沟通协调能力。 3、有机械自动化设备企业采购工作经验且居住地靠近泗泾镇者优先

工作职责: 1、了解全球主要水果产区的种植布局、产季规律及市场价格动态； 2、搜集并研究国内外水果行业信息，结合公司发展战略，筛选并确认合作的水果种植基地与供应商； 3、识别并跟踪农产品源头潜在的风险因素，及时发出预警并持续监控； 4、依据协议及相关标准对水果基地开展审核与指导，完善采购管理流程，监督种植与采收环节的操作规范，落实农药残留管控措施，确保原料品质达标； 5、按公司规划拓展优质水果种植基地及加工单位，并在果汁生产周期内驻厂跟进； 6、实时跟踪相关产品市场动向，深入开发和整合供应渠道资源； 7、在水果主产区及生产基地持续积累并拓展优质产业资源与核心供应商网络； 9、负责价格策略管理，监测市场与供应商报价，结合行情变化及果品质量与基地进行议价协商； 10、协同品管与生产部门处理原料质量问题投诉，推动问题闭环解决； 11、遵守国家法律法规，严格执行食品安全相关要求； 12、完成领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，食品科学、国际贸易、农学等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上相同岗位工作经验，有果蔬基地采购背景者优先； 3、能使用英语作为工作交流语言者优先； 4、掌握国内外水果品类、产地知识，具备基础财务知识及期货相关概念； 5、具有良好的沟通协调能力、商务谈判技巧和团队合作意识

岗位职责： 1.依据公司生产安排及实际需求，制定包装材料采购方案，保障物料供应的及时性与连续性。 2.负责包装材料供应商的开发、资质审核及日常管理，确保资源稳定可靠。 3.与供应商开展价格协商并推进合同签署，确保其资质、产能满足公司标准。 4.跟踪采购执行进度，及时沟通协调处理采购过程中的各类异常情况。 5.定期开展市场行情分析，掌握包装材料价格走势与行业动态，优化采购策略，提出降本增效建议。 6.建立健全供应商档案体系，实施定期绩效评估，推行分级管理制度，提升供应链运作效率。 7.配合处理包装材料质量问题，推动合格率提升与质量改进。 8.按照公司制度规范完成采购相关的报价审批、合同办理、付款申请等流程。 9.汇总整理采购相关数据，进行统计分析，为管理决策提供有效支持。 10.协助开展包装测试、包装结构优化及其他与包装采购相关的辅助工作。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、包装工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上包装采购领域工作经验，有快消品、食品、饮料、电商等行业背景者优先。 3.专业能力：熟悉各类包装材料的性能特点、生产工艺及质量标准，了解包装市场现状及发展趋势。 4.综合素质：具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和成本管控意识。 薪酬福利： 1、公司提供住宿（酒店式公寓） 2、满1年享超长带薪年假； 4、每满一年工龄奖200元； 5、满三个月发放孝心奖200元，直接发放至父母账户（公司倡导感恩文化，传递温暖关怀） 6、国家法定节假日享受三倍工资待遇 7、每月设有晋升通道，公司发展迅速，团队规模约每半年翻一番，综合薪资平均5-6个月上调30%； 8、每月组织团建活动/部门聚餐+节日惊喜礼品+特殊节日为员工家人寄送慰问礼+每周水果派发+每月口罩发放（细节体现关爱，我们是一家有温度的企业）； 薪资待遇：面议 工作时间：9:00-18:00 办公地点：青浦梦谷888号

一，进口采购，货源开发岗位描述: 1，国内国外货源开发(保证品质，开发供应商)； 2，配件来源成本核算； 二，任职资格: 1，男/女不限，大专及大专以上学历，管理专业或营销专业，或类似成本核算专业； 2，年龄30-35岁； 3，性格开朗，善于沟通，吃苦耐劳； 4，3-5年以上相关工作经验，有报关经验； 5，英文四级或以上，能对话，能读/写英文资料；

一、岗位职责 1.对接内部部门确认采购需求，结合库存与市场供应制定采购计划及预算，确保需求匹配公司经营目标。 2.负责供应商开发、评估与管理，建立供应商信息库，通过谈判建立长期合作，定期开展绩效审计。 3.执行询比价、招标、合同签订等采购操作，跟踪订单交付全流程，协调解决到货异常问题。 4.监控市场价格动态，通过优化采购策略实现降本，定期提交成本分析报告。 5.合规管理采购档案，与财务、仓储、质量等部门协同，保障采购流程顺畅。 二、任职要求 1.大专及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先，1-3年采购相关工作经验。 2.熟悉采购全流程，具备成熟供应商资源及谈判议价能力，成本控制意识强。 3.掌握市场分析、数据分析技能，熟练使用Excel及ERP系统者优先。 4.具备良好的沟通协调、问题解决能力，抗压性强，廉洁自律，职业操守良好。 5.能适应短期出差，持有CPSM、CIPS等采购相关证书者优先。 三、福利待遇 •薪资范围：6-10K/月，根据经验及能力面议 •基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日 •额外福利：节日福利、定期团建、年度体检、绩效奖金 •成长支持：专业培训、职业晋升通道、扁平化管理

岗位职责： 1、供应商开发，针对各种准入资质筛选出优质供应商； 2、与供应商签订采购合同，并做好跟催工作，督促合同如期履行，处理采购异常问题，并根据生产实际情况对急需物资适当调配，以满足生产需要，货物的验收等； 3、ERP系统产品价格表以及相关统计报表的整理搭建，承担采购资料的分类及归档工作，配合公司业务部门提供相应材料； 4、妥善解设备出现的售后质量问题以及索赔问题的处理； 5、严格贯彻执行价格审核制度，进行阶段性市场询价； 6、严格按照公司规定执行，积极完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销等相关专业背景，2年及以上外贸采购相关工作经验； 2、了解相关质量体系及相关知识，有机械相关采购经验优先； 3、掌握采购的基本流程、2年及以上采购工作经验； 4、了解采购工作并具备一定的分析能力，谈判能力，具有较强的工作责任感和事业心，原则性强，工作细心； 5、熟练掌握办公软件，能熟练开车优先； 岗位福利：五险一金、双休、法定节假日休息，基本工资+绩效考核+公司奖励机制，培训团建旅游等

上海市黄浦区招5名工地小工/杂工350一天日结

港汇馥苑招贤纳士 经理1名10000-12000 主管3名 7000-8500 领班2名 6000-6500 服务员5名 5800-6000 传菜3名： 5500-6000 洗碗工4名： 5000-5500 工作地点：港汇恒隆广场，馥苑餐厅 包吃包住每月15号发工资 联系人：赵经理 （）

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空 缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天 可预支，包食宿， ：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工 价持续上涨!!!! 班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒 班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验 不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管， 主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓 管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工 规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪 年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素； 另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班 车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作地点在苏州。

现在需要一个阿姨做两个小时，日常的80块钱。

上海静山区，需要1名室内电梯开夜班，司机54岁以下，，生活区在工地傍边，上十小时，5000一个月加班20元一个小时，需要体检报告，年底清帐请联系电话:

我们是一家油缸机械制造厂，现需招聘采购员1名。 任职要求： 大专及以上学历，具备采购相关工作经验； 熟悉采购流程与供应链管理，具备良好的谈判与沟通能力； 工作细致，责任心强，具备良好的团队协作意识； 具备外贸相关经验者优先（熟悉进出口流程、国际贸易术语、报关单证等）； 年龄：30-40岁优先。 薪资面谈。 工作地址‌：无锡市滨湖区胡埭镇钱胡路1510号 有意愿入职者，欢迎来厂面试~

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

岗位职责: 1.负责代采购商品，确保流程的准确性和高效性。 2.对采购商品进行详细信息核对，保证商品规格、数量和外观符合要求· 3.实时跟踪订单状态，确保物流流程的顺畅，及时处理物流异常问题· 4.与电商平台的商家进行有效沟通，处理发货、售后等事宜。 5.及时向公司反馈采购相关信息，包括订单详情、物流状态及商品验收结果任职要求: 1.负责产品采购，熟练操作平台购物软件 2.与公司团队合作，共同完成采购任务 3.持续优化采购流程，提升工作效率 4.具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源；能够在团队中迅速适应，积极参与团队活动 3.具有持续学习和改进的能力，不断提升个人技能

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

岗位职责： 1、编制采购方案与资金规划，保障物资需求与供应体系的协调统一； 2、开展市场考察，汇总供应商资料，对比分析各供应商的产品质量与服务水平，搭建供应链评价体系； 3、主导采购协议的签署、执行及进度管控，联动相关部门，推动采购环节高效运转； 4、结合企业经营需要，拓展并评审供货商资源，巩固长期合作机制，确保供应品质与持续性； 5、应对采购过程中的突发状况，持续改进作业流程与执行方式，提高采购工作的效率与成果； 6、完成上级安排的其他工作，协同支持公司整体运营目标的实现。 任职要求： 1、具备3年以上采购或相关领域实操经验，熟悉各类采购流程与运作模式； 2、掌握采购议价策略，拥有较强的供应链统筹与跨部门协作能力； 3、具备优秀的交流沟通技巧和承压能力，能及时响应和解决工作中出现的问题； 4、精通采购合同的执行监督与全流程管理，具有较强的成本控制意识与风险预判能力； 5、通晓供应链管理的基础理论，对供应链运作有独立思考，并可将其有效融入实际业务中。

【快加入我们吧，您将拥有】 1、薪酬体系：固定工资+绩效奖金+项目奖励+季度奖金+年终奖金 2、工作时间：双休&每日7.5小时（09:30-18:30，含1.5小时午休） 3、法定假期、六险一金、商业保险、年度健康体检等福利保障； 4、多元补贴：交通补贴、通讯补贴、餐食补贴、生日礼金、贺金等； 5、员工关怀：每日提供早餐、每周二&周四下午茶点、部门月度活动（聚餐、观影、短途出行等）； 6、发展路径：专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。 岗位职责： 1、依据产品发展战略与市场趋势，规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出建议，完成新品设计概念的输出与发布； 2、结合年度研发计划及产品上市节奏，制定具体开发方案，明确系列产品、款式、结构、数量、风格等关键要素； 3、持续跟踪国内外内衣及时尚领域最新动态，涵盖色彩、图案、面料、款型等方面，收集整理设计资料，并进行归纳分析与实际应用； 4、围绕品牌定位开展符合风格调性的内衣、家居服及其他小品类产品的设计开发，完成季度图稿创作与设计执行； 5、制定并落实内衣设计年度预算，有效管控产品研发成本。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、具备三年以上文胸、家居服类产品的设计开发经验，有五年以上大型或中型服装企业同岗工作经验者优先； 3、精通服装尤其是内衣的面辅料特性与生产工艺流程，富有创意，能准确把握产品整体风格，具备对国内外中高端内衣品牌流行趋势的分析能力； 4、掌握扎实的服装设计理论与人体结构知识，熟练操作服装设计相关软件工具； 5、具备良好的沟通协调能力，工作条理清晰，责任心强，具备团队协作意识；工作积极主动，态度乐观，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，富有创新思维。

岗位职责 1.制定并落实公司年度采购战略，统筹Sourcing与Buyer团队的职能划分与协同机制，持续优化采购流程与管理制度，推动部门运作效率提升及团队专业水平建设。 2.带领团队开展供应商的开发、评审、准入及管理，建立并动态完善供应商资源体系，保障供应资源的稳定性与竞争力。 3.组织制定并推进成本优化方案，综合运用议价谈判、成本拆解、替代选型等方式达成年度降本指标。 4.指导Buyer团队完成采购订单的执行、进度跟踪及交付管控，确保物料按时、按质、按量到位；跟踪分析核心采购数据，及时识别并处理执行偏差。 5.与产品、销售、运营、物流、财务等相关部门高效协作，确保采购计划与销售预测、库存策略及财务预算有效对齐。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历。 2.工作经验：5年以上采购领域工作经验，其中至少3年团队管理经历，具备同时管理Sourcing与Buyer职能团队者优先考虑。 3.行业经验：具有跨境电商行业采购背景，了解亚马逊平台运营特点及其供应链需求者为加分项。 依法依规进行运营

1、负责公司铁矿石业务的采购执行，达成公司制定的采购任务指标； 2、独立审核报价单及英文版买卖合同，在开展铁矿石采购的同时，需以美元结算方式进行销售操作； 3、跟进市场日常报价，收集成交动态与港口数据并及时汇报，研判采购价格走势并进行趋势预判； 4、开发新供应商资源，维护现有合作关系，并实施供应商的日常管理与评级工作； 5、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职资格 1、本科或以上学历，英语水平达六级以上，具备良好的英语书面表达与口语交流能力； 2、拥有客户资源基础，涵盖矿山、贸易企业及钢厂相关贸易方，熟悉铁矿石采购全流程者优先考虑； 3、具备基本的信息整合、数据分析和逻辑推理能力，对大宗商品市场波动具有一定的敏感性； 4、思维严谨，能够识别业务问题并提出切实可行的优化方案，推动有效执行； 5、具备出色的沟通协调与执行力，具有较强的客户服务意识。

岗位职责： 1、梳理现有产品体系，对接品牌方并开展新品市场调研工作 2、下达公司各品牌的采购计划，统筹安排采购订单执行 3、维护现有供应商合作关系，持续拓展新供应资源 4、为运营与销售团队提供选品支持及推广建议，定期组织产品知识培训 5、明确各品类产品的市场定位，合理调配与协调相关资源 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或电子商务相关专业优先 2、了解礼品类产品的市场特点及上下游供应链分布，具备市场容量调研、竞品分析及采购节奏把控能力 3、具备良好的抗压能力与责任意识，可独立完成日常工作任务 4、拥有敏锐的市场感知能力以及较强的逻辑分析能力 5、有采购或电商行业相关工作经验者优先考虑 6、熟练掌握市场调研与数据分析的常用方法及相关工具使用

产品开发与采购 职位概述 我们正在寻找一位深谙传统滋补养生文化、并具备出色商业敏感度的产品开发与采购专业人才。您将全面主导公司核心滋补品类（包括但不限于燕窝、海参、虫草、花胶、人参、藏红花、陈皮、西洋参、熊胆粉等）的新品研发、全球寻源及供应链运营工作。您不仅承担产品经理职责，同时肩负采购管理重任，更是产品质量的关键把控者。通过精准把握市场需求持续优化产品线，凭借卓越的供应商开拓、谈判议价与供应链协同能力，助力企业建立长期稳定的竞争优势，满足消费者对高品质健康产品及高端礼赠定制的多元需求。 【岗位职责】 1.负责新产品开发与立项工作，结合销售与市场反馈，完成符合业务需求的新品策划，并提交立项审批； 2.根据已立项产品要求，开展新供应商筛选与引入，持续完善和升级现有供应体系结构； 3.推动新产品上市进程，对内协同市场、设计、质检等相关团队完成包装方案、资质合规及工厂审核，对外对接工厂落实价格、生产周期及量产进度； 4.制定产品上市实施计划，并搭建合理的价格策略体系； 5.负责在售产品的日常维护，保障稳定供货，推动产品迭代升级，依据销售预测制定采购计划并下达订单； 6.监控采购执行进度，跟进原材料到货情况与生产排期，及时同步信息至销售及供应链管理部门，确保市场供应顺畅； 7.主导新合作工厂的合同洽谈与签署，同时维护既有供应商合作关系，提升合作稳定性； 8.开展原料及辅料市场价格调研，动态更新成本数据，提出切实可行的降本增效建议并上报主管； 9.持续关注行业趋势与新品动向，保持思维开放性与学习力，挖掘契合品牌定位的潜力产品； 10.完成上级交办的其他工作任务，并与各部门保持高效协作沟通。 【任职要求】（有滋补品类经验者优先） 1.大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，需具备3年以上滋补品、保健品等行业从业经历； 2.熟悉所采购商品的成本构成、质量标准及市场价格者优先； 3.综合素质：具备较强的逻辑思维、数据分析能力和执行力，抗压性强，条理清晰，沟通顺畅，价值观端正； 4.拥有良好的商务谈判技巧，能争取有利采购条件，包括价格与账期； 5.工作时间：9:00-17:30，实行大小周制度。 薪酬：6000～8000

1）负责日常采购全流程：样品确认-价格咨询-比价及议价-订单下达-交期跟进-到货入库； 2）协调解决来料品质异常情况，确保供应稳定性； 3）对接供应商完成对账、发票处理、付款申请及下月资金计划编制； 4）积极拓展新供应商资源，优化供应链结构； 资深采购任职要求： 1）大专及以上学历，专业不限； 2）具备2年以上化妆品采购经验，熟悉彩妆包材及容器类物料，掌握包材生产工艺、流程及质量管控标准； 3）拥有一定供应商渠道资源，具备独立开发供应商的能力，沟通协调能力强，能高效应对采购过程中的各类问题； 4）具备较强的成本意识，能够制定并落实产品降本措施； 5）责任心强，执行力高，具备良好的团队合作精神，工作主动高效，积极进取。

岗位职责: 1、供应商开发:根据业务需求，制定供应商的开发计划。同时结合公司供应商准入政策，负责品牌的招商工作，供应商谈判，合同签署等，大量引入符合要求、有实力的供应商; 2、风控:对负责的供应商风险进行评估、管理。负责所对接供应商的进项票、了解经营情况等。 3、采购备货:结合库存情况及客户的采购计划，及时的去市场上进行优势资源采购备货。 4、询盘:通过询盘，及时了解常用型号的市场价。并及时挖掘优势资源进行备货。 任职要求 1、本科以上学历，2年以上电力、电气、电子行业采购经验。 2、对西门子等工业自动化产品、施耐德/正泰等低压类产品、泰科/安费诺/莫士等连接器比较了解，并且具备一定的选型能力。 4、有充足的优质供应商资源，具备较强的独立谈判、备货能力。 5、具备独立解决问题的能力，风险预测及把控能力; 6、主观能动性佳，认真、负责、敬业，遵纪守法、廉洁奉公，自尊自爱，具备团队精神。

工作内容: 1.持续优化并筛选优质供应商，拓展具有成本优势的采购资源，提升产品质量，控制采购支出，熟练掌握采购流程与技巧。 2.为客户提供准确、高效的报价服务，同步积累并提升销售相关能力； 3.协助跟进所辖订单全流程，确保各环节顺利推进直至交付，并按时提交所需业务单据； 4.快速响应并妥善处理客户退货及投诉问题； 5.与供应商完成对账工作，及时跟进发票及相关凭证的收取。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，专业不限（轮机工程、英语、理工类等相关专业优先）； 2.语言能力：具备良好的英语读写能力，原则上需达到大学英语四级或以上水平； 3.具备强烈的责任意识，工作细致务实，拥有良好的团队合作精神及快速学习适应能力； 4.具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 薪资福利：无责任底薪6-7k/月+提成，综合收入12K起；提供广阔的职业发展空间。入职即缴纳六险一金，定期组织团队聚餐、户外拓展、年度公司旅游，以及电影票、汤泉票等员工福利。 岗位发展路径：销售→团队主管→团队经理→事业部总监

岗位职责 1.采购策略制定与执行：负责制定和执行所负责品类的采购策略，与公司整体业务目标对齐。 2.供应商全生命周期管理： *寻源与开发：主动寻找、评估、筛选和引入合格的潜在供应商，建立多元化供应渠道。 *供应商关系管理：建立并维护与关键供应商的长期战略合作伙伴关系，定期进行供应商绩效评估（QCDS-质量、成本、交付、服务）。 *供应商风险管理：识别和管理供应商相关的风险（如供应中断、质量、合规、财务风险），制定并执行风险缓解计划。 3.成本控制与价值创造： *主导或参与重要采购项目的谈判，争取最优的商业条款（价格、付款、交付、质量、服务等）。 *实施成本降低计划（如价值分析/价值工程、流程优化、集中采购），持续追踪成本节约成果。 4.采购相关的合同管理： *起草、审查、谈判和管理采购合同及框架协议，确保合规性并保护公司利益。 *监督合同执行情况，处理合同变更及争议。 5.采购流程与合规： *确保采购活动严格遵守公司采购政策、流程以及相关法律法规。 *优化采购流程，提高采购效率和透明度。 6.跨部门协作： *与业务、财务、法务等部门紧密合作，理解需求，确保采购策略支持内部客户需求。 *有效沟通采购状态、风险和机会。 7.报告与分析： *准备并提交采购绩效报告（如成本节约、供应商绩效、采购周期等）。 *利用数据分析驱动决策，持续改进采购绩效。 任职要求 1.教育背景： *本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、工程、商务、经济或相关专业优先。 2.工作经验： *3-5年以上采购工作经验，其中至少3年以上品类管理或供应商管理经验。 *具有医疗、互联网、科技等采购经验者优先。 *具有互联网流量投放、科技服务供应相关的采购经验者优先。 3.专业知识与技能： *优秀的谈判能力。 *优秀的成本分析与控制能力。 *擅长供应商管理：具备供应商寻源、评估、选择、绩效管理和关系维护的成熟方法论。 *合同管理知识：熟悉采购核心合同条款和法律风险。 *风险管理能力：能够识别、评估和缓解供应链风险。 *熟练运用办公软件：精通Excel（数据透视表等）、PPT、Word。 *数据分析能力：能够解读数据并转化为行动建议。