行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门工作高效顺畅运行。 2、策划并组织实施公司各类集体活动，提升团队协作氛围与员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配及日常维护，确保资产安全与合理使用。 4、落实公司各项管理制度，监督执行情况，维护良好的办公秩序与纪律规范。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政事务操作流程与标准。 3、拥有较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识，能有效应对多类突发或复杂事务。 4、精通常用办公软件，具备扎实的文字撰写与数据整理分析能力。 5、工作责任心强，态度严谨细致，具备良好的抗压能力。

1.负责人员招聘与入职手续办理 2.管理人事档案，确保资料完整规范 3.统筹考勤数据，协助薪酬核算及绩效事务 4.协调员工关系，处理日常沟通事宜 5.参与制度起草并推动执行落地 6.办理各类费用报销流程 7.对接公司内部各部门，督办任务进展，协调落实管理层指令 8.承担员工福利采购工作，开展供应商筛选、询价、议价及谈判 9.安排客户参观预约与访客接待，做好接待全流程管理 10.主持会议，整理部分会议记录，策划并执行相关活动，参与新员工入职培训 11.撰写文件材料及新闻稿件，推进公司规章制度宣贯实施 12.收集、归集和整理公司各类基础资料 13.申报政府相关政策支持项目 14.处理各项报销事务及后勤保障工作 15.承担行政管理工作，组织协调工作会议，编写会议纪要，跟进公司下达至各部门的任务执行情况，及时反馈信息，保障运营顺畅 16.拟定公司管理制度类文件，负责印制与分发；签收上级及外部来文，完成行政文件的审核、编号与归档 17.统筹公司后勤事务，包括节日方案制定、生日福利发放、团队建设活动组织等提升团队凝聚力的工作，为各部门提供支持服务 18.执行人力资源招聘、个人考勤维护、人员调动等人事相关工作 19.保管公司公章，对接工程类项目用章需求，审核盖章文件，维护公司合法权益，协同法律顾问拟定合作合同 20.管理公司证照资质，提供经营所需各类证书材料 21.办理企业银行开户、工商变更登记，收集招投标信息，对接其他政府部门事务 22.完成上级领导交办的其他临时性工作任务

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门工作高效顺畅运行。 2、主导公司各类活动的筹备与实施，提升团队协作氛围及员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配与保养，保障资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维护良好的办公秩序与纪律规范。 二、任职要求： 1、专科及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政管理流程及相关规范。 3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧和团队协作意识，能有效应对各类突发或复杂事务。 4、熟练操作常用办公软件，具有较强的文字撰写与数据处理能力。 5、责任心强，工作严谨细致，具备较强的抗压能力。

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门工作高效顺畅运行。 2、策划并组织实施公司各类集体活动，提升团队协作氛围与员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配与维护，保障资产完整与使用安全。 4、落实公司各项管理规章的执行与监督，维持良好的办公秩序与纪律规范。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政运作流程及相关规范。 3、拥有较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识，能有效应对突发或复杂事务。 4、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与数据整理能力。 5、工作责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力。

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、全面统筹行政部的日常事务管理与内部协调，保障部门工作顺畅高效运行。 2、主导公司各类活动的筹备与实施，提升团队协作氛围与员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配及日常维护，确保资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维护良好的办公秩序与工作纪律。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政事务操作流程与标准规范。 3、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识，能有效应对突发或复杂事务。 4、精通常用办公软件，具备扎实的文字撰写与数据整理能力。 5、工作责任心强，态度严谨细致，具备较强的抗压能力。

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、全面统筹行政部的日常事务管理与工作协调，保障部门运转顺畅高效。 2、主导公司各类活动的组织与实施，提升团队协作氛围与员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配及维护，确保资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维持良好的办公秩序与纪律规范。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政事务操作流程与标准。 3、拥有较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识，能有效应对各类突发或复杂事务。 4、精通常用办公软件，具备扎实的文字撰写与数据整理能力。 5、工作责任心强，态度严谨细致，具备较强的抗压能力。

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门运转顺畅高效。 2、主导公司各类活动的筹备与实施，提升团队协作氛围和员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配及维护，保障资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维持良好的工作纪律与办公秩序。 二、任职要求： 1、大专及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政事务操作流程与标准。 3、拥有较强的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识，能有效应对各类突发或复杂事务。 4、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与数据整理能力。 5、工作责任心强，态度严谨细致，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务管理，保障办公环境的高效有序运行； 2. 统筹安排公司内部会议与活动，涵盖会务组织、材料准备及后续落实工作； 3. 负责行政后勤支持管理，提升跨部门协作效率与沟通顺畅度； 4. 承担企业公文处理工作，包括撰写、核对、传递及归档，确保信息传递准确无误； 5. 结合公司发展战略，拟定并推行行政管理制度及流程优化措施。 任职要求： 1. 具备行政管理相关经验，拥有实际工作经验者优先考虑； 2. 具有较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 3. 拥有良好的沟通表达能力，可有效维护内外部合作关系； 4. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的信息化办公技能。

周内到岗（需要在杭州），要有工商业光伏或施工管理经验 底薪7-10k，项目提成另算，综合年薪在20-25万左右 岗位职责： 1、全面负责现场工程项目的实施及各项合同的执行； 2、根据项目合同或公司指示，制定工作制度和流程，完成项目建设； 3、按照设计图纸的要求，快速推进项目建设工作，按公司的总体安排制定工程施工计划、施工组织方案、劳动计划和物料需求计划等。 4、负责制定工程项目管理计划，包括制定项目的进度、质量、成本、安全等方面的计划方案，对整体工程负责； 5、能够妥善处理外围协调沟通问题，解决项目应急、突发事件，协调解决施工中出现的安全、质量问题，确保工程顺利按时交付并做好工程验收、决算 6、组织工程竣工验收，组织项目审核竣工验收档案、变更、签证单及工程决算 7、上级交办的其它工作，向公司总经理汇报工作。 任职要求: 1、全日制专科以上学历，新能源、土木、工程管理、电气工程等相关专业，毕业优先考虑； 2、工商业光伏电站工程管理经验，有分布式光伏电站的建设、设计、施工、运维等新能源EPC项目管理经验； 3、熟悉项目管理、现场施工和质量管理等相关管理知识，熟悉电气设计和施工规范，设备技术标准、施工验收规范等，了解相关政府管理规定，了解分布式能源行业的国家及地方政策； 4、具有丰富的组织协调管理能力，善于与客户建立良好的合作关系，吃苦耐劳，具有优良的团队合作精神与敬业精神； 5、熟练使用word、office等常用办公软件； 6、有驾驶证并且开车熟练，能接受出差。

岗位职责： 1、全面负责项目实施全过程，涵盖安全、进度、质量、计量及回款等环节，确保项目顺利竣工并完成移交。 2、在项目前期、中期及后期阶段，主动与业主、监理、设计及交警等相关单位保持高效沟通协调。 3、主导交通安全设施项目的技术方案编制与施工图纸设计工作。 4、熟悉交通安防类项目所涉及的原材料、半成品及成品的加工与生产流程。 任职要求： 1、具备5年以上交通安防工程工作经验，具有丰富的现场施工管理经历。 2、熟练操作AUTOCAD制图软件及各类OFFICE办公软件。 3、具备较强的问题识别能力，并能提出切实可行的解决措施。 4、拥有与监理、业主、交警等相关部门良好沟通协作的能力。 5、性格积极乐观，富有责任心，能适应施工现场驻场要求，部分岗位优先考虑可长期外派人员。 6、大专及以上学历，交通工程、土木工程、市政道路等相关专业背景。 岗位福利：五险，中餐补贴，出差补贴，高温补贴，国家法定节假日等 工资6000-10000 加分项 具备以下领域经验者优先：土木工程·机电工程

新年赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

侨三胖餐饮 招聘有经验服务员3名 洗碗工1名 联系纪经理:

浙江丽水招聘：二保焊工长期薪资：面议要求：2、对摩托车、沙滩车铁车架焊接有一定经验（拉焊+点焊）；先沟通，招聘热线：公司内设：食堂（有餐补）、宿舍（三人间，有独立卫生间、热水器、空调）

浙江丽水浙江省丽水市青田县，招钣金老师，电话

招聘：主要负责松阳OPPO专卖店，OPPO手机销售和维护，要求：有手机销售经验优先，有责任心 工资3000-8000，交纳五险，节日福利等

1.综合行政统筹：统筹协调公司日常行政事务，优化办公流程，保障各部门高效运作；维护办公环境秩序，监督公共设施使用，及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理：负责访客接待及商务礼仪执行，规范电话转接、邮件收发流程，塑造企业专业形象；协调外部合作单位来访安排，跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持：策划并执行会议、培训及公司活动，包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理；管理员工差旅行程，对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控：主导办公用品采购计划制定，建立库存台账，定期盘点并优化资源配置；推行节约型办公策略，监控采购及运维成本，实现降本增效。 5.文档与信息安全：规范化管理合同、档案及机密文件，落实分类归档、借阅登记及保密措施；定期核查文件完整性，配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务，统计汇总各区域完成的任务事项，以图文形式每月呈报公司，精准传递董事长决策指令，确保信息上下贯通。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历，行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，有基本文档处理能力: 4.有责任心，工作细致认真，具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持：负责企业资金收付全流程管理，严格执行财务制度，确保现金/银行收支合规性；熟练操作网银系统，完成日常转账支付、收款核对及流水登记，保障资金流转准确性；协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接，确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力：擅长跨部门资源整合，具备优秀的冲突调解与危机处理技巧；精通商务礼仪，能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣，配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养：责任心强，注重细节，能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环；服务意识突出，主动挖掘潜在需求，持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

招聘经理 全日制本科以上学历，35岁以内，具备同岗位3年以上经验 base：南宁市江南区 薪资待遇：7K-10K/月

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处理后勤事务，销售后勤支持

维修前台接待，事故接待

协助总经理完成日常事务性工作

岗位职责: 熟练操作电脑，工作态度认真，具备较强的责任感 任职要求: 能够熟练进行合同的管理与维护

接受实习/在校生投递 工作职责： 1、按照公司规范，负责医院内药品、标本、检查报告及病员在各科室之间的安全有序转运； 2、落实并执行公司制定的各项标准化操作流程。 任职要求： 岗位种类较多，具体可面谈协商 年龄满18周岁，实习薪资2400-2800元；节假日安排值班享三倍工资待遇，每周单休 身体健康，具备基本识字能力，精神状态良好。 上班时间：8:00-17:30，轮班制，每日工作8小时

一、岗位职责 1. 患者接待与引导：负责患者到院后的现场接待，了解其就诊需求，提供专业咨询与路径指引。 2. 设备维护与秩序管控：保障负压设备正常运转，发现异常及时报修；维持诊疗区域秩序，应对突发状况，协同各部门高效配合。 3. 挂号与信息登记：为初诊患者办理实名制建档及信息录入；为复诊患者完成挂号操作，按预约流程规范执行。 4. 分诊调度：根据患者来源渠道（如口碑推荐、线上引流、自然到访等），分配对应科室的挂号凭证。 5. 前台收费与票据管理：承担收费任务，处理现金支付、扫码结算及医保报销事宜，确保各类票据完整归档。 6. 数据报表编制与存档：生成并保存每日医保结算汇总表与应收款项明细报表，并同步提交至财务部门。 7. 日常事务处理：更新种植体库存记录，管理停车权限码，申领日常耗材，办理客户积分兑换，上传医保数据，登记日常事项。 8. 轮岗执行：接受客服体系内的岗位调配，涵盖现场运营导诊、各科导服（口腔种植科、口腔修复科、口腔综合科、义齿修复科、儿科）及客诉服务等岗位。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 学历要求：具备大专或以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理等相关专业优先； 2. 工作经历：具有一年以上工作经验，有服务业从业背景者优先考虑； 3. 办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 综合素质：具备良好的服务意识，踏实肯干，工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调能力； 5. 外在形象良好，有相关专业实习或工作经历者优先； 6. 熟悉当地方言者优先录用。

岗位职责： 1、公司质量体系文件、记录管理 2、文件编号、会签、发放、回收 3、文件的整理、归档、分类储存 4、负责工⼚各部门文件的传签⼯作 5、领导安排的其他⼯作 任职要求： 1、全⽇制本科学历 2、有质量文员，文控专员相关经验 3、良好的沟通、协调能力

岗位职责： 1、全面负责落实包括:安全、进度、质量、计量、回款等工作，直至顺利竣工移交。 2、负责在项目实施前、中、后期与业主、监理、设计、交警单位积极沟通。 3、主要负责交通安全设施项目的技术方案设计、图纸设计。 4、熟悉交安设施项目内原材料，半成品，成品的加工生产工艺。 任职要求： 1、从事交安设施工程工作5年以上，现场施工经验丰富。 2、熟练掌握AUTOCAD绘图软件，OFFICE办公软件。 3、善于发现问题并有相应解决方案。 4、具备监理、业主、交警等单位的沟通能力。 5、积极向上，乐观进取，能适应项目现场驻场工作，部分岗位可接受长期驻外者优先。 6、大专及以上学历，交通工程，土木工程，市政道路等相关专业。 岗位福利：五险，中餐补贴，出差补贴，高温补贴，国家法定节假日等 工资:6000-10000可面议

公司介绍:我们是先享后付商城，主要负责批量诉讼 岗位工作内容:主要承担公司批量诉讼案件的全流程处理，包括整理并准备立案所需的各项文件与资料。负责与法院及相关机构沟通对接，保障立案流程高效推进，持续跟进案件后续进展，及时汇报最新动态，并参与庭审环节（以线上开庭为主）。零经验可带教！不会可指导！操作简单易上手！ 上班时间8:30--18:30，单休，薪资上不封顶，轻松过万，诚邀挑战高薪机会。

1、客户档案管理2、实销提报3、DMS信息传达4、收银及发票开启5、考勤记录管理6、物品采购7、车辆库存信息管理8、会议准备