
压铸主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专IATF16949
一、岗位职责:
1. 全面负责压铸车间的安全生产、生产运营、质量控制及团队管理工作,组织制定年度生产、质量、成本与安全目标,并主导实施与过程跟踪,确保各项工作符合行业规范及公司战略发展要求。
2. 牵头推进压铸工艺优化、生产效率提升与质量改善项目,统筹管理生产班组,优化现场人、机、料、法、环、测各环节流程管控,保障压铸作业连续、高效、合规,满足订单交付节奏。
3. 负责压铸生产工艺标准的建立与执行,依据产品技术要求设定设备运行参数,全程监督工艺执行情况与产品质量状态,及时分析并处置生产异常;统筹设备维保计划,主导重大设备故障处理,确保压铸设备(含机器人系统)稳定运行,支撑精密制造需求。
4. 组织压铸生产所需物料与耗材的采购计划编制与审批工作,结合生产节拍优化库存与使用管理,规范耗材领用流程,严格控制生产成本,持续推动降本增效举措落地。
5. 负责压铸团队的组建、培养与日常督导,制定系统性培训方案,组织实施压铸工艺、设备操作、安全生产、质量控制等专项培训,提升团队专业技能与安全防范意识。
6. 配合质量部门应对客户质量反馈与投诉问题,牵头制定纠正预防措施并监督执行,保障客户满意度;积极引入行业先进工艺与技术,推动新技术在车间的应用转化,增强产品市场竞争力。
二、任职要求:
1. 熟悉铝压铸工艺流程,具备汽车零部件生产相关经验,全面掌握压铸各工序管控要点;了解熔炼炉、保温炉、压铸机及自动化设备的工作原理与调试方法,能够独立解决复杂工艺与设备问题。
2. 拥有五年以上汽车零部件行业压铸管理实战经验,熟知汽车行业质量标准、法规要求及相关合规性规定;具备扎实的车间综合管理能力,擅长现场管控、生产计划编排与成本管控,能有效推动工艺升级与质量提升。
3. 具备出色的统筹规划、跨部门协作与应急处理能力,可高效协调客户与内部职能单元,妥善解决生产、质量及交付相关问题;具备良好的团队建设、培训指导与激励能力,善于打造高绩效生产队伍;持有ISO9001、IATF16949体系知识者优先考虑。
4. 责任心强,执行力高,具备成本控制意识和严谨工作作风,能够在压力环境下保持高效运作,始终坚持安全与质量第一原则。
5. 机械类专业大专及以上学历,主修压铸、机械制造、材料成型等相关方向者优先,具备系统的专业知识基础。
洗护用品工厂副厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验日化品经验质量管理经验
高薪聘请,待遇面议
协助厂长统筹工厂生产运营、品质管控、成本优化、团队管理全流程工作,聚焦洗护产品ODM/OEM代工及出口业务落地,确保生产效率、产品质量与交付周期达标,对工厂产能与效益负责。
岗位职责
一、 生产管理
1、协助制定年度/月度生产计划,根据订单需求(含外贸订单交期要求)合理排产,协调车间、设备、人力等资源,保障产能利用率≥[95]%,按时交付率≥[95]%。
2、主导生产流程优化,针对洗护产品(洗发水、沐浴露、等)灌装、乳化、包装等环节,制定标准化作业流程(SOP),降低生产损耗与返工率。
3、 负责生产现场管理,落实5S标准,监督设备日常维护与保养,保障生产线稳定运行,减少非计划停机时间。
二、品质管控
1、协助建立并完善洗护产品质量管控体系,覆盖原料入厂检验(IQC)、生产过程检验(IPQC)、成品出厂检验(OQC)全环节,确保产品符合国标、行业标准及外贸出口目标国法规(如欧盟REACH、美国FDA等)。
2、主导质量异常处理,针对批次不合格、客户投诉等问题,组织复盘并制定整改方案,跟踪落实改进效果,降低质量投诉率。
3、监督实验室运作,确保原料检测、配方稳定性测试、小样打样等工作规范开展,支持新品量产落地。
三、成本与安全管理
1、 协助推进成本控制工作,从原料采购、生产损耗、能源消耗等维度制定降本目标,实现单位生产成本逐年下降[95]%。
2、全面负责工厂安全生产管理,落实消防安全、化学品管理原料等、设备操作安全等制度,组织安全培训与应急演练,杜绝重大安全事故发生。
四、 团队与跨部门协同
1、负责生产、质检、设备等部门团队建设,制定人员招聘、培训、考核方案,搭建人才梯队,提升团队专业能力。
2、 对接研发、销售、采购等部门,协同推进新品量产、外贸订单交付、原料供应保障等工作,解决跨部门协作问题。
任职要求
硬性要求
1、 学历与经验:大专及以上学历,化工、日化、生产管理等相关专业;5年以上洗护/日化工厂生产管理经验,2年以上副厂长/生产总监同等岗位任职经历,具备ODM/OEM代工及外贸订单管理经验者优先。
2、专业能力:精通洗护产品生产工艺(乳化、灌装、包装等),熟悉各类洗护产品质量标准与检测方法;掌握工厂设备管理、成本核算、精益生产等方法论。
3、 合规意识:熟悉国家日化产品生产相关法规、环保要求及外贸出口产品认证标准,具备应对产品质量抽检、外贸合规审查的能力。
4、管理能力:具备较强的组织协调、团队管理与问题解决能力,能承受高强度工作压力,适应订单旺季加班调度。
优先条件
1、有洗护工厂出口业务管理经验,熟悉外贸订单交付流程与单证要求。
2、 主导过工厂精益生产改造或产能提升项目,有明确降本增效成果。
3、具备良好的沟通能力,能有效对接客户(含海外客户)并处理订单相关需求。
4、持有安全生产管理人员资格证书或化工相关专业职称。
染整生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理生产计划管理
福利待遇:
1、实行8小时工作制,上午8:30,下午5:30,弹性办公不打卡;
2、采用大小周休息机制(大周双休,小周周六上半天班);
3、享有带薪年假,缴纳五险一金,并发放年终奖金;
4、提供性价比高的住宿条件及营养均衡、菜品丰富的员工食堂;
5、公司配备通勤班车,有效降低上下班交通成本。
岗位要求:
1、教育背景:
· 大专及以上学历,纺织、印染等相关专业者优先录用;
2、工作经验:
· 具备两年以上染整工序(如丝光、定型、水洗、预缩等)或相近岗位工作经验;
· 拥有1年以上班组管理经历者优先考虑;
3、专业技能:
· 熟知后整理车间主要设备的性能、基础功能及日常维护要点;
· 掌握后整理工艺的基本流程、质量控制标准以及常见异常的应对措施;
· 熟悉5S现场管理规范及其推进方式,了解精益生产理念。
岗位职责:
1、负责梭织面料染整环节(包括丝光、定型、水洗、预缩等)的工艺执行与生产现场管理;
2、承担后整理车间设备的日常运行与维护管理工作;
3、配合推进部门内染整技术优化与改进项目的实施。
我们希望您具备以下素质:
1、沟通协调能力:
具备良好的沟通表达能力,能与各类员工顺畅交流,擅长人员引导,确保信息高效传达,富有团队协作意识;
2、责任心与执行力:
工作态度端正,积极主动,严格遵守公司制度,坚决落实生产安排;
3、问题解决能力:
具备基本的问题识别与分析能力,可独立应对生产过程中的一般性异常状况;
4、学习能力:
乐于接受新知识、新工艺,能够适应企业发展过程中的各项变化与挑战。
生产部主管
8000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理安全管理质量管理生产团队管理生产数据复盘优化跨部门协作
工作职责
1. 负责生产团队日常排班及工作任务安排,确保各生产环节高效衔接,保障订单准时完成交付。
2. 实时掌握现场设备运转、物料配备与人员作业情况,及时发现并处理突发状况。
3. 组织开展一线员工技能训练与标准作业流程执行,提升操作规范性与安全生产意识。
4. 收集并分析生产相关数据(如产量、合格率、工时利用率),定期总结并优化现场管理机制。
5. 对接技术、品质等协作部门,推进工艺优化及质量问题的有效整改与闭环管理。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程类专业者优先考虑。
2. 具备3年以上金属加工或机加行业生产管理经历,了解CNC、车床、铣床等设备的运行特点。
3. 执行力强,能够迅速应对现场突发问题,维持生产秩序平稳运行。
4. 有基层团队管理背景,善于人员引导与能力培养,具备打造高效协作班组的能力。
5. 掌握安全生产与质量控制基本要求,具备一定的数据分析和现场问题处理能力。
新星织造二厂厂长(针织织造行业)
1.2-1.5万元/月
组长厂长5-10年学历不限
针织织造行业多个岗位需求(织造工艺员)要求两年以上针织圆机单双面卫衣布织造工艺实操经验织,会用excel登记工艺台账(机修工)要求懂单面双面机维修,能独立处理故障,熟手优先工资面议,熟手价高(带班/组长)要求懂针织流程,会管生产、排机台、有带班经验优先。工资面议带团队有绩效(挡车工/看机4名)要求能两班倒12小时制,熟优先新手可教。计件加全勤奖多劳多得(查布/验布工)要求视力好,会看布面瑕疵点优先。固定薪资加质量奖,稳定轻松。
新星织造二厂厂长
岗位说明书
工作地点:佛山张槎
薪资待遇:月薪15000元,缴纳五险,月休2天
管辖设备:42台单面机、16台双面机
汇报对象:总经办
一、岗位概述
全面负责织布厂生产、品质、设备、人员、成本、安全等所有日常运营管理工作,统筹车间各项事务,保障生产稳定、订单准时交付、产品品质达标、生产成本可控、厂区安全生产。
二、主要工作内容
(一)生产管理
1. 根据客户订单、交期制定日/周/月生产排程,合理分配机台,保障订单按时完成。
2. 负责样品试织、工艺确认,跟进大货生产,确保成品与客户标准一致。
3. 织造全流程品质标准,落实巡检、抽检工作,及时排查色差、纬斜、疵点、密度不符等质量问题。
4 跟进次品、废布处理,严控报废率,减少物料损耗。
对接客户品质反馈,组织问题复盘、整改优化,杜绝同类问题重复发生。
(二)设备与工艺管理
1. 统筹所有圆机日常保养、定期检修、故障维修,制定设备维保计划,降低设备故障率。
优化上机工艺、纱线张力、织造速度等参数,兼顾产能与品质。
2 管理机修、保全人员,保障故障快速抢修,缩短停机时长,建立设备管理台账。
3 负责全厂挡车工、机修、辅助工等所有员工的排班、考勤、日常纪律管理。
4. 开展员工技能、安全、品质培训,搭建稳定团队,处理员工矛盾、日常人事问题。
5 执行车间5S管理,保持厂区环境整洁、物料摆放规范。
(三)成本与物料管理
1. 管控纱线、机配件、水电、耗材等各项成本,杜绝浪费,制定降本方案。
2. 核对物料消耗数据,做好领用登记,定期统计生产、成本相关报表。
3 落实消防安全、用电安全、设备操作安全等各项制度,定期开展安全检查。排查厂区安全隐患,开展安全宣导,杜绝安全事故发生。
(四)对外及对内沟通
1. 对接布行、对接外代工业务相关事宜,及时同步生产、品质、交期情况。
任职要求
1. 熟悉针织织造行业,精通单面机、双面机全流程运作,有织布厂厂长同岗位五年以上经验,能独立统筹全厂事务。
2. 精通人员管理,熟悉针织面料常见问题及解决方案。
3. 具备较强的现场问题处理能力、成本管控意识与统筹管理能力,能适应工厂作息。
责任心强,执行力强,懂安全生产管理,能带团队。
佛山高明区本公司是—家生产销售为一体(佛山市高明区睿嘉电子有限公司),现急招聘厂长,车间管
7000-18000元/月
厂长3-5年大专线路板生产有生产管理经验成型工艺经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
本公司是—家生产销售为一体(佛山市高明区睿嘉电子有限公司),现急招聘厂长,车间管理,生产工,加入我们,与志同道合的伙伴一起,创造无限可能!
侨晨家具有限公司
8000-11000元/月
主管3-5年本科
本公司主要生产三胺系列餐边柜.斗柜.鞋柜等跨境电商及套房家具。
因公司业务发展需要,本公司招聘以下人员:
1.普工5名(5000-6500)
2.锣机师傅1名(8000-11000)
3.洗板修边2名(7000-9000)
4.包装主管1名(待遇面议)
5.封边师傅1名,待遇面议
6,跟单文员1名
要求:身体健康,吃苦耐劳,具有敬业精神,服从安排
待遇:提供食宿,上班时间8:00-12:00/14:00-18:00/19:00-22:00
有意者请联系
王小姐(微信同号)
工程部经理(LED驱动电源领域)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、主导部门NPI、ME、IE、PE等相关工作的规划与整体协调;
2、提供生产过程中的工艺优化及工程技术支持;
3、推进团队组织建设及跨部门协作管理。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有8年以上相关工作经验,其中3年以上管理岗位统筹经历;
3、具备良好的沟通协调能力与高度的责任意识。
生产主管
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验成型工艺经验食
职位描述
一、岗位职责
1.编制并落实生产计划,全程跟踪计划执行情况,实施有效监控与管理,保障生产任务按时保质完成。
2.负责生产流程管控与质量监督,确保设备稳定运行、原材料符合标准、生产工艺严格执行;
3.推进成本管控与资源优化,制定降本增效措施,提升生产运营效率;
4.组织人员管理与团队培育,营造积极工作氛围,调动员工主动性与创新力;协同各部门联动配合,保障生产环节高效衔接。
5.落实安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,杜绝安全隐患,保障生产安全运行;
二、任职要求
1.具备食品、饮品或相关专业背景,掌握生产工艺流程,熟悉pet及利乐设备操作;
2.具有较强的计划推动能力,能确保生产进度按期达成;
3.工作主动积极,责任心强,具备良好的抗压能力和复杂问题处理经验;
4.本科及以上学历,十年以上行业工作经验,其中五年以上同类型岗位管理经验。
2025年年底三水工厂将搬迁至三水水都工业园,该岗位录用后先安排至肇庆工厂进行培训学习,待新厂搬迁完成后调回新三水厂区工作。
【公司福利】:
提供免费工作餐,配备标准宿舍(2-4人/间);缴纳社保,依法享受法定节假日;
设有绩效奖金、年终奖励、工龄补贴、加班补助、定期健康体检、节日慰问、不定期发放饮料福利等。
销售文员
4000-6000元/月
销售专员年终奖五险餐补1-2人大专面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
大专及大专以上学历,有较好的英语沟通能力(A级以上水平),有经历者优先。
熟悉电脑办公软件,协助做报价单、销售电脑单、装箱清单等等
五金主管、木工组长
1-1.5万元/月
组长主管5-10年高中吃苦耐劳、团队精神、上进心、责任强。有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘五金主管和木工组长诺干名,需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话(微信同号)
厂长
1.5-2.5万元/月
厂长10年以上大专有生产管理经验
岗位职责
1.全盘生产运营管理 全面统筹工厂生产、工艺、品质、仓储、设备、现场 6S 等全体系运作,结合订单需求制定年度、月度、每日生产计划,合理调配人力、物料、设备等资源,保障订单按时、按质、按量交付,对工厂整体生产指标负全责。
2.流程优化与降本增效 结合管业生产特性持续优化生产工艺流程、作业标准,推进精益生产管理;搭建成本管控体系,严控物料损耗、人工、能耗及运维成本,落地降本方案,不断提升生产效率与综合效益。
3.品质与技术管控 建立健全产品全流程质检标准与管控机制,跟进生产异常、不良品、客诉问题,组织技术团队开展工艺改良、技术攻关,解决生产瓶颈,稳定产品品质。
4.安全、环境与应急管理 作为工厂安全第一责任人,搭建并落地 EHS 管理体系,落实安全培训、隐患排查、应急演练等工作,杜绝安全、环保事故;快速响应并妥善处置生产、设备、人员等各类突发状况,保障产线稳定运行。
5.团队管理与人才建设 负责生产团队架构搭建、人员配置、绩效考核、技能培训与梯队培养,打造执行力强、稳定性高的生产队伍;营造良好工作氛围,提升团队凝聚力。
6.跨部门协同 主动对接销售、采购、行政、技术等部门,做好信息同步与工作协同;定期复盘生产数据、运营情况,向管理层提交工作报告与优化建议,落实公司各项战略决策。
任职要求
1.工作经验:拥有5 年及以上汽配件、五金行业生产部长岗位工作经验,熟悉管业制造流程者优先,具备完整工厂全盘运营管理经验。
2.专业能力:精通生产全体系运作模式,具备极强的全局统筹、流程管控能力;熟悉生产计划、品质管控、成本管理、设备运维、EHS 安全管理等模块工作,能独立解决各类生产突发事件。
3.综合素养:具备优秀的领导力、组织协调能力、沟通表达能力与跨部门协作能力,管理思路清晰,执行力强,结果导向。
4.其他要求:熟悉精益生产、6S 现场管理等管理工具;能承受生产型企业工作压力,认同公司企业文化,稳定性佳。
【急聘】保底5000+门窗车间管理
5000-8000元/月
主管1-3年大专高薪管理有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
【急聘】门窗 车间管理1名(管理优先)
岗位职责:
负责车间生产调度与人员管理
监督生产流程,确保产品质量达标
落实安全生产规范,维护车间秩序
任职要求:
25-40 岁,身体健康
️ 有生产管理/团队协调经验者优先
️ 执行力强,能适应制造业工作环境
薪酬福利:
薪资面议(高于行业水平,根据能力评估)
全勤奖+绩效奖金
提供岗前培训,晋升空间明确
工作地址:
中牟建设南路汽车工业园区(厂区标识清晰)
快速通道:
马经理:(微信同号)
任总:(8:30-18:00接听)
储备管理岗
5000-6000元/月
主管经验不限本科应届生
1.人事管理、车间综合管理员、工艺员、研发专员岗位储备,具体定岗视面试情况而定。
2.岗位要求:
①全日制本科学历,工科类、管理类专业优先。
②身体健康,无不良嗜好。
③常住威远本地优先。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1、依据PMC排产计划,合理调度机台生产,确保生产进度有序进行
2、组织开展冲压工技能训练与实操带教,确保作业操作符合规范要求
3、落实车间7S管理标准,维持现场环境整洁有序
4、监督员工出勤情况,执行冲压设备日常基础维护(操作简易),确保设备正常运转
5、及时跟进处理机台生产异常,完成基础性生产数据整理与分析
6、完成上级交办的其他日常工作
任职要求:
1. 高中及以上学历;
2. 能适应夜班工作安排,具备良好的沟通协调能力;
3. 有生产车间管理经验者优先录用;
4. 工作责任心强,具备独立应对和解决生产问题的能力
其他生产营运人员包吃住6100每月
6000-8000元/月
生产运营包吃包住月结学历不限全职两班倒月结工资住宿免费有空调水电免费坐班
【岗位职责】
负责生产线上的装配、搬运、包装等工作;按照生产计划完成任务;检查产品外观质量,确保符合标准。
【任职要求】
20-40岁。具有一定的体力劳动能力;能够适应车间工作环境;身体健康,能接受夜班轮换。早班7点-19点.晚班19点-次日7点,半个月换一次班。
【福利待遇】
提供免费工作餐;提供住宿
服装开发跟单(MJ002056)
7000-10000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科
岗位职责
1.掌握商品企划及各渠道销售端的产品需求与销售数据,协同设计师制定季度产品开发计划与品类结构;
2.落实每季面辅料开发信息确认、订单排期、进度追踪与执行落地;
3.下达样衣开发任务并管控生产关键节点,保障产品开发按时交付;
4.协同供应链完成开发过程中的问题识别、风险测试、结果跟进及优化改进;
5.主导产品开发阶段的报价工作,实施成本控制管理;
6.联动供应链持续推进十如仕产品在工艺、版型及品质方面的优化升级;
7.维护并更新十如仕产品资料手册;
8.统筹团购、电商等特殊开发项目的紧急协调与快速推进。
岗位要求
1.本科及以上学历,具有品牌端服装开发跟单相关工作经验;
2.具备良好的沟通表达能力及问题协调解决能力;
3.工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识;
4.时间管理能力强,具备工作紧迫感,能提前规划并有序推进任务;
5.思维敏捷,应变能力强,能够高效应对突发情况;
6.熟悉面料特性或服装制作流程者优先。
跟单/录单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人1-3年学历不限全职跟单经验文员经验
岗位1: 跟单文员
1. 日常跟进玻璃生产进度,确保生产按计划进行;
2. 负责清点玻璃数量,核对产品规格与订单要求的一致性;
3. 协调生产车间与相关部门之间的信息沟通,保障出货流程顺畅。
岗位2:录单文员
任职要求:
1. 了解玻璃行业基本生产流程;
2. 具备良好的沟通能力和细致的工作习惯。
岗位职责:
1. 负责玻璃行业客户下单的单据录入工作,确保信息准确及时;
2. 在系统中完成订单的创建、更新及跟踪,保障流程顺畅;
3. 协助处理日常办公事务,维护客户基础数据信息。
任职要求:
1. 熟悉办公软件操作,具备基本电脑应用能力;
2. 工作认真细致,有责任心,能适应重复性事务处理。
跟单文员
4000-7000元/月
生产跟单工厂文员跟单文员包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验ERP系统经验电子产品经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产主管
2-4万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
工作内容:
负责生产部门的日常运营统筹及生产计划的规划与执行,保障企业年度经营目标顺利达成。维护团队的稳定性与运作效率。
岗位职责:
1、参与拟定企业经营目标,明确发展战略方向,主导公司日常运营管理及生产计划的组织落实;
2、统筹生产团队的管理与绩效评估,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产任务按计划完成;
3、组织制定或修订公司管理制度,监督制度执行情况,牵头处理违反行政规定的行为;
4、定期分析经营数据并向上级反馈,提出改进方案,持续监控和优化各项运营指标;
5、推动生产、质检、仓储等环节高效运转,对生产团队实施有效激励与引导;
6、识别岗位作业环境中的风险因素与危害源,落实防控措施,切实降低工伤发生率和职业健康隐患;
职位要求:
1、大专及以上学历,机械工程类专业或具备机械制造相关领域从业背景者优先;
2、具有5年以上生产制造型企业高层管理经历,有同行业生产管理实操经验者更佳;
3、精通工厂生产流程与管理体系,具备扎实的成本管控、质量管理和仓储运作实战经验;
4、拥有丰富的机加工技术指导经验,熟悉工艺流程及标准化操作规程的实际应用;
5、掌握ISO质量管理体系要求,熟悉6S现场管理方法,具备系统的精益生产思维与实践积累;
6、具备出色的组织与沟通能力,可主导流程优化、组织变革及内部审核等工作;
7、具备优秀的统筹规划、指挥协调、决策判断能力,以及较强的综合管理与跨部门协作水平。
生产车间文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年大专全职
职位描述
(一)岗位职责
1、生产数据记录:记录和整理生产过程中的各种数据,如生产数量、生产时间、生产成本等,并及时向相关部门提供报告和分析。1
2、生产报告和分析。通过生产报表,整理生产报告和分析,向管理层提供关于生产效率、质量和成本等方面的数据和建议,对生产过程进行分析,找出问题和改进空间,提出解决方案。
3、信息传递与记录。发放和张贴各种制度通知,接收、发放公司受控和非受控文件,领取与发放办公用品和车间物品,记录员工入职离职情况,考勤记录,员工活动的通知与参与。
4、系统维护与数据录入。维护数据输入系统,确保系统数据录入的及时性及正确性,负责生产日报表的录入及周报月报的统计图表,生产报废的统计及系统维护,生产图纸的内部分发。
5、协助生产进度跟踪:协助跟踪生产进度,与生产人员沟通了解进展情况,及时反馈生产中的问题和障碍。
6、其他行政事务、上级交付的其他事项。协助生产盘点工作,调整系统盘点差异,协助员工加班单管理及统计,员工入职离职手续办理等。
任职要求:
1、学历:大专以上学历;
2、熟悉办公软件(如:金蝶系统、word、excel)的操作;
3、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
4、工作有担当,性格开朗,良好的沟通协调能力;
5、办事认真细致,高度的责任感与主动性;
6、责任心和耐心:对待工作认真负责,耐心细致地处理各种事务。
轻高定实木全案工艺主管/工程师(专注轻高定)
9000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专3D渲染3D设计CAD3D MAX
轻高定实木全案工艺主管/工程师(轻高定方向)
岗位定位:
负责轻高定实木全案项目(涵盖室内门、护墙板、定制柜、天花、腰线、实木家具等)的前端技术对接与工艺统筹。
岗位职责:
1. 前端技术协作:承接轻高定实木类整体项目订单,参与设计方案研讨、审核及工艺可行性分析,围绕木作产品的结构设计、材料选用、安装节点等进行深化设计,打通设计与生产之间的技术壁垒,保障方案高效落地。
2. 外协生产协同与质量监管:协同外部加工单位,跟进生产执行过程,监督工艺标准落实,对半成品及成品的加工精度、涂装质感、装配匹配度等关键指标进行验收,确保符合客户交付要求。
3. 项目与客户服务支持:配合销售及设计团队开展现场测量、工艺说明工作,解答客户关于实木工艺的技术咨询;针对特殊工艺需求,制定专项实施策略,助力项目按时保质交付。
4. 工艺优化与成本管理:持续关注木作行业新技术、新工艺发展动态,结合企业实木产品特点,推动工艺升级与材料应用优化;在确保品质基础上,合理控制工艺投入,提升产品综合竞争力。
任职要求:
1. 大专及以上学历,木材科学与工程、家具设计与制造、室内设计等相关专业优先;
2. 具备3年以上木作领域工作经验,精通轻高定级别实木工艺,掌握实木材质性能、贴皮处理、油漆涂装及定制木制品生产全流程,有大型家具企业或高端定制品牌经验者优先;
3. 具备良好的沟通表达与跨部门协作能力,能高效衔接设计、生产与客户三方,推动工艺方案顺利实施。
软件技能:
熟练操作CAD软件,熟悉犀牛、SU/3Dmax(用于工艺结构与视觉效果校验)或Topsolid等设计工具,精通Office办公软件。
联邦家私:
1、创立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大现代化绿色智能生产基地,员工规模超3000人;
2、旗下设“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”、“联邦梦斐思”四大集研发、生产、销售于一体的事业部,产品覆盖中高端实木家具、门墙柜一体化定制、环保沙发及舒适床垫等全系列家居品类;
3、园区环境优美,配备福利性食堂,提供免费空调宿舍、停车场、健身房及运动场地等配套设施;
4、提供宿舍+食堂+社保+系统化培训+具市场竞争力的薪酬体系,年度享受13至15天带薪年假;
5、工作地址:佛山市南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园,地处狮山镇中心,周边生活配套完善,交通便捷。
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