【岗位职责】： 1. 掌握中药GMP操作规范，熟知中药饮片产品质量控制标准； 2. 熟悉中药材炮制工艺及加工流程，具备三年以上中药饮片生产与炮制实操经验； 3. 负责制定车间技术操作规程，结合实际生产情况优化和完善饮片生产工艺，降低制造成本，提升生产效能，确保生产任务按时保质完成； 4. 依据GMP规范组织车间生产运作，按生产计划发布科学、可行的生产指令，对产品生产全过程实施质量监督与现场技术支持，全面负责本车间日常管理工作。 【岗位要求】： 1. 中药学、药学、制药工程或相关专业大专及以上学历； 2. 具备两年以上中药饮片生产质量管理意识，能实际应对并解决饮片生产中的技术问题，拥有三年以上同类岗位管理经历； 3. 熟知GMP认证在生产环节的具体要求，能够有效开展迎检准备工作，有参与认证经历者优先； 4. 具备较强的团队组织协调能力与执行力，人员调度合理，沟通顺畅，擅长人际协作； 5. 熟练使用计算机及常用办公软件，了解生产设备的安装、运行与维护保养，具备图纸识读能力，有厂房设施及设备检修经验者优先考虑。

我们深耕免漆板式及混油木作家具领域，坚持“外贸+内销”双轮驱动战略。凭借对板材工艺的极致追求与环保标准的严格把控，产品远销海外并深受国内高端客户信赖。客户覆盖别墅、大平层、酒店、小区社区、商务办公楼等，现因业务扩张需要，诚邀您的加入，共同定义现代家居美学。 【岗位职责】 1. 生产计划与排程管理 1.1 多业态订单统筹：统筹别墅、大平层、酒店工程单及外贸单的交期评估，制定主生产计划（MPS）和车间日排产计划。 1.2 工艺分流排产：针对免漆板（侧重封边、孔位、组装效率）与混油木作（侧重底漆、面漆、晾干周期及环保要求）的不同工艺路径，合理分配产能，避免瓶颈工序拥堵。 1.3 插单与异常处理：应对高端客户（如别墅业主）的个性化变更需求紧急插单，动态调整生产计划。 2. 物料需求与控制管理 2.1 MRP运算与采购协同：根据BOM表分解物料需求，精准计算实木免漆板、多层板、颗粒板、油漆、五金等主辅材的需求量与到货时间。 2.2 齐套率管理：确保定制家具各部件（柜体、门板、线条、五金）在总装前100%齐套，杜绝“停工待料”。 2.3 库存周转控制：平衡常规板材的安全库存与特殊饰面/木皮的按单采购，降低呆滞物料风险。 3. 跨部门协同与交付保障 3.1 内外部沟通枢纽：对内衔接销售（接单）、设计（拆单/BOM）、生产（制造）、品质（检验）；对外协同供应商（物料交期）及物流/货代。 3.2 项目制跟进：实施“项目制PMC管理”，建立专项进度追踪表。 4. 流程优化与数字化建设 4.1 推动ERP/MES系统在定制家具厂的落地，将非标订单的数据流转标准化，提升排产准确率。 【岗位要求】 1. 基本要求 1.1 学历专业：大专及以上学历，供应链管理、工业工程（IE）、木材科学与工程、工商管理等相关专业优先。 1.2 工作经验：5年以上制造业PMC工作经验，其中至少3年以上全屋定制、高端木作或酒店家具行业PMC主管/经理经验。有“内销+外贸”混合模式企业经验者优先。 1.3 年龄要求：无特定限制。 2. 专业技能要求 2.1 工艺熟悉度：熟悉实木免漆板、多层免漆板、颗粒板、实木集成材及木皮油漆板等材料的加工特性及采购周期。 2.2 系统操作：熟练使用ERP系统，了解MES、APS（高级计划排程）系统者优先。 2.3 语言要求：普通话标准；因涉及外贸业务，若具备基础英语读写能力（能看懂英文BOM或外贸包装要求）为加分项。

联邦家私集团旗下——联邦国际事业部，专注于沙发与软床的全球销售，致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务，是行业公认的沙发出口龙头！ 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略，持续夯实全球竞争力，公司正进行一项重要的组织升级：由事业部总经理直接领导，提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”，旨在系统性推动成本优化与效率提升，打造先进的制造运营体系。 岗位职责： 1.精益团队管理：负责精益组日常运营管理，制定精益生产推进计划及团队绩效目标；带领团队开展精益改善活动，主导应届毕业生精益理念及工具应用的培养工作。 2.精益体系搭建与推进：主导建立企业精益生产体系，制定精益推进路线图，涵盖5S现场管理、TPM设备管理、拉动式生产、快速换模、质量改进（如PDCA、QC七大工具）等核心模块的落地实施。 3.改善项目主导：识别生产现场的浪费（如等待、搬运、返工等），牵头组织精益改善项目（如改善周项目），制定改善方案并推动落地，跟踪项目效果并形成闭环管理。 4.现场管理优化：主导5S现场管理的推行与深化，制定现场可视化标准（如看板管理、区域划分等），定期开展现场审核与评比，持续提升现场管理水平。 5.精益文化建设：开展精益生产理念及工具的培训与宣导工作，提升全员精益意识；建立精益改善激励机制，鼓励员工参与改善提案，营造全员参与的精益文化氛围。 6.数据监控与效果评估：建立精益生产关键指标（如生产周期、在制品库存、不良品率、设备综合效率OEE等）的监控体系，定期分析指标变化，评估精益推进效果并持续优化。 岗位要求： 1.学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械工程、管理工程等相关专业，3年以上制造业精益生产推进经验，1年以上团队管理经验，有家具行业或高端制造业精益推行经验者优先。 2.专业能力：精通精益生产核心工具（5S、TPM、VSM、Kaizen、拉动生产、快速换模SMED等），具备独立主导精益改善项目的能力；持有六西格玛绿带及以上证书者优先。 3.实操能力：具备丰富的生产现场精益改善实操经验，能快速识别现场浪费并制定有效改善方案；熟悉软体沙发生产流程及现场管理痛点者优先。 4.培训与宣导能力：具备优秀的精益理念宣导及工具培训能力，能制定针对性的培训计划，有效提升团队及全员精益素养；具备良好的应届毕业生培养指导能力。 5.其他要求：具备较强的项目管理能力、沟通协调能力及执行力；具备开放的思维和创新意识，能持续推动精益体系优化。 联邦家私： 1、成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化绿色智造园区，3000多名员工； 2、旗下拥有：“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”和“联邦梦斐思”四大研产销一体的事业部，产品涵盖中高端实木家具、门墙柜一体化定制、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品； 3、花园式环境，配备：福利性食堂，以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等； 4、宿舍+食堂+社保+系统培训+有竞争力的薪酬体系，每年13~15天年假； 5、坐标：佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，狮山镇中心，周边配套齐全，交通便利。

岗位职责： 全面负责生产运营，对安全、质量、交期、成本、效率、现场与团队负总责； 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程、生产管理相关专业优先； 2. 年龄30–45岁，身体健康，能适应工厂管理节奏，接受车间现场巡查、加班统筹。 3.五年以上金属制造、五金加工、不锈钢制品行业生产管理经验，3年以上同行业厂长/车间主任/生产主管全盘管理经验； 4. 熟悉不锈钢全工艺流程：激光切割、剪折、冲压、焊接、打磨抛光、拉丝、表面处理、组装、打包； 5. 专业能力要求：生产管理能力、品质管控能力、工艺与技术能力、设备与安全管理能力、成本管控能力、现场管理能力； 合管理与软实力： 1. 具备较强团队管理能力，能带班组长、技工、普工团队，合理排班、绩效考核、人员调配，稳定核心技术岗位（焊工、抛光工）； 2. 沟通协调能力强，可对接销售、采购、技术、质检、后勤等部门，处理生产各类突发异常； 3. 执行力强，抗压能力强，目标导向，能落实公司各项管理制度、生产指标； 4. 具备基础数据分析能力，会做生产日报、月报、产能、良率、成本数据统计复盘。 优先加分项： 1. 有室内装饰不锈钢非标定制、酒店用品、五金制品同行大厂管理经验； 2. 持有安全管理员证、焊工相关证书、质量管理体系内审员证书； 3. 熟悉精益生产、计件管理、车间数字化基础管理者。

核心负责香水瓶玻璃瓶喷涂相关的技术管控、生产运营及团队管理工作，统筹车间全流程高效、合规、高质量运转，对标行业优秀企业（东莞市嘉信实业有限公司等4家对标企业），持续优化生产效能与产品品质，具体职责如下： 1. 生产管理：制定并落实喷涂车间生产计划，结合订单需求合理调配人力、设备、物料资源，确保生产任务按时、按质、按量完成；监控生产进度，及时处理生产过程中的异常问题，保障生产连续性，提升生产效率，推动精益生产落地，消除生产过程中的浪费现象。 2. 技术管控：主导玻璃瓶喷涂工艺（含前处理、喷涂、固化等全流程）的优化与升级，熟悉喷涂设备（自动化喷枪、固化炉等）的操作与维护，确保涂层厚度均匀、附着力达标，符合香水瓶包装的高品质要求；解决生产过程中的喷涂技术难题，如流挂、针孔、漏喷等质量问题，建立工艺数据库，记录不同规格香水瓶的最佳工艺参数组合，提升产品合格率。 3. 质量管控：建立并完善喷涂车间质量管控体系，落实自检、互检、专检制度，监督产品质量全过程，严格把控喷涂外观、附着力、耐腐蚀性等关键指标，降低不良率；针对质量问题制定纠正与预防措施，持续提升产品品质，对标对标企业的质量标准，打造核心竞争力。 4. 团队管理：负责喷涂车间员工的招聘、培训、考核与激励，搭建高效的生产团队；明确岗位职责，提升员工专业技能（尤其是喷涂工艺操作、设备维护等技能），营造积极向上的工作氛围，提升团队凝聚力与执行力；培养技术骨干，建立绩效考核机制，激发员工积极性。 5. 成本与安全管控：统筹车间成本管理，优化物料（涂料、稀释剂等）使用，减少浪费，控制生产能耗、人工及设备维修等成本；严格执行安全生产、环保相关规定，落实安全生产制度，定期组织安全培训，监督员工规范操作，排查安全隐患（如化学品管理、VOCs排放等），确保车间生产安全、环保合规，负责车间安全事故的应急处理与上报。 6. 对标与改进：研究4家对标企业的喷涂生产管理模式、工艺技术及精益生产经验，结合公司实际情况，制定并实施改进方案，持续提升车间生产管理水平、工艺技术水平及成本控制能力；推动车间标准化作业，制定详细的作业指导书，实施目视化管理，鼓励员工参与持续改进活动。 7. 跨部门协作：与采购、研发、质量、销售等部门密切配合，对接物料供应、产品研发需求、质量反馈及订单交付等事宜，确保各环节衔接顺畅，协同推进公司整体目标达成；配合质量检验人员开展质量检查工作，对提出的质量问题及时整改。 三、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，机械工程、材料科学、工业工程或相关专业优先；经验丰富者（符合核心工作经验要求）可适当放宽学历限制。 2. 工作经验：3-5年及以上香水瓶玻璃瓶喷涂相关车间生产管理或技术管理经验，熟悉玻璃瓶喷涂全工艺流程（含前处理、喷涂、固化等），有同类包装材料企业从业经验者优先；了解或有对标企业（东莞市嘉信实业有限公司、圣美精密（昆山）有限公司等4家）从业经验者优先，熟悉ISO 9001等管理体系者优先。 3. 专业技能：精通玻璃瓶喷涂工艺技术，能独立解决生产过程中的技术难题；熟悉喷涂设备的操作、维护与保养，了解精益生产理念并能实际落地应用；掌握涂料调配、工艺参数优化等相关技能，熟悉涂料及辅助材料的性能，能有效控制喷涂质量与成本。 4. 管理能力：具备较强的生产统筹、团队管理、沟通协调及问题解决能力，能合理调配资源、管控生产进度与质量；具备良好的决策能力，能快速应对生产异常，推动问题闭环解决；有较强的成本意识和安全环保意识。 5. 职业素养：为人正直、责任心强，具备较强的抗压能力和执行力，做事严谨细致；认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队协作精神，能服从公司整体安排。 6. 其他要求：能适应标准工时制度，无不良从业记录；熟悉安全生产、环保相关法规，了解香水瓶包装行业发展趋势者优先。

联邦家私，创立于1984年，现拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化制造基地。旗下联邦国际事业部专注于沙发与软床的全球市场拓展，长期服务百万、千万乃至亿元级TOB客户，稳居行业沙发出口领先地位。 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”发展战略，持续强化全球运营优势，公司正推进一项关键组织升级：由事业部总经理亲自牵头，整合分散的IE与工艺职能，升格设立战略级“IE+PE工艺中心”，系统推动成本控制与生产效率双提升，构建领先行业的智能制造体系。 工艺主管 作为新成立工艺团队的核心负责人，您将承担事业部制造技术标准化建设的关键角色。您的核心职责是建立并推广科学严谨的工艺规范，保障产品从研发设计到批量生产的质量稳定、效率达标与流程统一。需具备扎实的出口沙发制造经验，精通沙发结构原理与全流程工艺要求。 核心岗位职责 1、工艺标准建设：主导搭建并维护事业部统一的工艺标准系统，涵盖产品工艺图、作业指导书（SOP）、物料清单及工时定额等核心文件。 2、结构通用化推进：推动产品模块化设计，牵头建立关键部件（如木架、海绵）的标准结构库，实现源头端的成本管控与品质优化。 3、新品可制造性评估：参与新产品开发全过程，负责规划工艺路径、开展制造可行性分析，并提出提升生产适配性的设计改进建议（DFM）。 4、制程难题攻坚：主导解决生产中重大工艺技术问题，优化关键工序参数设置，减少异常停机时间，提高一次合格率。 5、技术传承与团队发展：负责工艺团队能力建设，确保标准落地执行，并持续提升团队在工艺设计与技术创新方面的专业水平。 任职资格要求 1、大专及以上学历，家具设计、木材科学与工程或相关专业优先。 2、三年以上沙发工艺工作经验，必须有出口导向型沙发企业的实战背景；熟悉欧美市场对沙发结构、材料、工艺及品控的具体要求。 3、全面掌握沙发从木架组装、扪皮到包装的完整生产工艺流程，能够独立完成产品工艺图纸的绘制与审核工作。 4、了解常用原材料性能特点，具备出色的现场问题诊断与解决能力。 5、工作细致严谨，具备良好的标准化意识以及跨部门沟通协作能力。 联邦家私： 1、成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大绿色智能生产基地，员工规模超3000人； 2、旗下设有“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”、“联邦梦斐思”四大集研发、生产、销售于一体的事业部，覆盖中高端实木家具、定制收纳系统、环保沙发及舒适床垫等全系列家居产品； 3、园区环境优美如花园，配备福利性餐厅、免费空调宿舍、停车场、健身房及运动场地等完善设施； 4、提供住宿+食堂+社保+系统化培训+具市场竞争力的薪酬待遇，年度享受13至15天带薪年假； 5、工作地点：佛山市南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，地处狮山镇中心，生活配套齐全，交通便捷。

【岗位职责】 1、分析并优化各业务单元的组织结构与职能分工，主导开展组织效能评估，定期形成评估报告并提供改进方案； 2、构建任职资格体系：设计岗位职级框架及任职标准，清晰规划各类岗位的职业发展路径； 3、组织实施人才盘点与后备梯队建设，识别高潜力员工与关键岗位的人才供需差异，支持人才引进与培养策略制定； 4、应届生/管理培训生发展管理：推动应届生培养项目实施，通过导师辅导、课题实践等方式促进新人快速适应与成长； 5、关键人才发展项目执行：依据胜任力模型，制定核心岗位的学习发展路径图，并落实相关人才培养计划； 6、统筹公司培训工作的推进与执行，牵头人力资源重点项目的落地实施。 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关管理类专业优先考虑； 2、具备5年以上制造行业人力资源工作经验，其中至少2年专注于培训、组织发展、人才发展等相关模块； 3、掌握岗位评估、任职资格体系、人才盘点、管培生项目等专业方法，有完整参与并推动相关项目落地的经验，能独立负责人才发展类项目运作； 4、积极进取，自我驱动，具备优秀的跨部门协作与推动力。 【作息时间】 上午：8:00-12:00 下午：13:30-17:30，月休4-5天 【公司简介】 - 1993年成立，现拥有上海、佛山、成都、嘉兴四大研发生产基地；集团员工规模超1600人； - 产品应用涵盖多个领域（生活用纸&卫生用品、休闲食品、烘焙食品、盐与化工、速冻食品、制药保健品、日化五金等），提供全产业链的系统解决方案； - 专注包装机械、自动化设备及工业机器人研发、制造、销售与工程服务。 【企业优势】 - ***高新技术企业、***专精特新企业； - 广东省制造业单项冠军企业（佛山基地）； - 广东省知识产权示范企业（佛山基地）； - 国家知识产权优势企业（佛山基地）； - 服务全球超2万家企业，累计获得870余项专利、90多项权威认证； 加入松川的三大理由： 1、智能包装装备领域的领先企业，连续多年保持平均30%以上的增长，依托专精特新的技术实力与高效运营模式，在这里你将拥有广阔的发展空间； 2、健全的职业发展机制与晋升通道，提供具有市场竞争力的薪酬待遇、绩效奖励与利润共享机制，每月16号准时发薪，入职即缴纳社保，工作生活双保障； 3、全新园林式产业园区，环境优美、办公明亮、车间现代化，配备星级食堂与酒店式公寓，地理位置优越（距广州南站仅15分钟地铁），通勤便利，工作与生活皆舒适。

【岗位职责】 1. 负责产品包装开发技术指导和相关标准文件输出监督； 2. 根据品牌产品推广策略，制定新产品包装打样方案并跟进相关打样事项； 3. 包装新材料、新工艺及新技术的研究与应用； 4. 制作及维护包装开发流程与作业标准； 5. 包装开发项目管理。 【岗位要求】 1. 本科学历以上，包装工程、材料学、产品设计等相关专业； 2. 熟悉新产品/包装开发验证基本流程； 3. 熟悉各类包装材料理化、力学特性，生产工艺、具备基本的包装异...

佛山市南海区大沥招小工/杂工 1.23-55岁 2.男女不限 3.经验不限 4.下班结账 5.大沥新干线附近上班

直招不租车不卖车，入职无需缴纳任何费用，月底发放上个月收入。 车辆情况：4米2冷藏厢车带尾板，公司配电卡和ETC，行车记录仪，倒车影像，上岗无需缴纳任何费用。 工作待遇：包住不包吃，住平摊水电费。按趟提成，佛山勒流出发，固定配送白云花都清远区域，每天2趟，每趟1-4个门店，单趟收入含补贴150以上，看路线远近和门店数量，月稳定收入9k到1万左右； 工作时间：每天4个发车时间选择2趟，早上6点、中午11点、傍晚6点、晚上23点。 装卸要求：需要自己板装板卸，公司配置全自动电叉车，没有重活，服从公司工作安排。少爷勿扰。 应聘要求：40岁以下，无犯罪记录（金融逾期和治安拘留不算），4米2以上车辆驾驶经验1年以上，必须有驾驶货车经验。以上均是硬性要求，不符合请勿投递。 原标题：《直招4.2纯司机9k以上（有2人间宿舍）》

佛山市顺德区招电焊

长期周末兼职，每个周末都能来的，有服务员经验优先

招叉车维修学徒（佛山） 岗位职责：跟着师傅学习内燃、电动叉车维修保养，协助拆装配件，整理工具，零基础可教。 要求：17‑30岁，能吃苦，动手能力强，想学一门技术，有无经验均可。 待遇：零基础的学徒工资1500一个月，月休4天以上，有经验有驾照有机修工经验适当调高待遇，包工作餐，住宿补贴，工龄奖，带薪休假，对工作积极者，工资2-3个月调整一次。 老板直招，不收取任何费用。

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

压延革厂发泡炉班长在职经验5年以上，白夜班交换，待遇9000-13000

1、与客户定单确认样本色号、硬度、数量及交付日期； 2、生产排产跟进； 3、入库、出库交付跟进 4、客服跟进。

主要工作职责 设备全生命周期管理：涵盖日常运维、预防性保养、故障维修及备件库存管控。 合规与质量管理：确保设备活动符合 GMP 等法规，主导 / 参与设备验证、变更控制及审计支持。 团队管理：分配工作、提供技术指导，组织技能培训并开展绩效考核。 技术改进与项目：推进设备持续改进、技术升级，参与新设备选型及预算控制。 安全与环境：遵守 EHS 政策，开展风险评估，确保设备环保合规。 任职资格 学历专业：大专及以上，机械、电气、自动化、制药工程等相关专业。 工作经验：5 年以上制药行业设备管理经验，2 年以上团队管理经验，精通 GMP 等法规及审计要求。 核心能力：掌握设备原理与维护、验证流程，具备团队领导、故障诊断及项目管理能力，熟悉相关工具与软件。 个人素质：责任心强、严谨细致，积极主动，有良好团队合作精神。

工厂客服跟单岗招聘启事 因公司业务发展需要，现诚聘客服跟单专员1名，具体岗位信息如下： 一、薪资福利 1.月薪4500-5000元； 2.月休4天，工作时间规律； 3.包吃每日2餐，减轻生活成本，不定期组织团建活动。 二、岗位职责 1.跟进业务订单的下单流程，实时反馈生产各阶段进度； 2.协调内外部沟通，保障订单信息准确无误传递； 3.在生产执行中及时识别异常并迅速上报； 4.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 三、任职要求 1.需具备2年以上门窗行业跟单经验，熟知门窗订单全流程跟进；优秀者条件可适度放宽 2.具备良好沟通协调能力，能顺畅对接客户与生产车间； 3.遵守公司管理制度，抗压能力强，能适应跟单工作的节奏要求； 4.大专及以上学历，身体健康，符合岗位履职条件。

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【岗位职责】 1. 全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作，统筹人、机、料、法、环全流程，兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化；分管技术、生产部门，对接销售部门协同运转。 2. 精通钣金工艺流程（切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等），主导生产工艺制定、优化与升级，制定标准化作业指导书，统一生产技术标准。 3. 牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题，分析不良品产生原因，制定整改方案，持续提升产品良品率，减少返工与报废。 4. 定期向公司管理层汇报生产数据、产能、品质、成本、安全等各项运营情况，提交月度/年度生产总结与规划。 5. 对接销售团队，配合处理客户验厂、产品技术答疑、订单技术确认、售后质量问题跟进等工作。 6. 统筹物料管理，配合采购部门做好原材料库存管控、物料核对，避免缺料停工或物料积压。 7. 完成公司交办的其他工厂管理、技术优化相关工作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，能力突出者可放宽。 2. 8年以上焊接、切割车间管理经验，懂焊接技术、机器人、激光机、辊轧成型机等设备；精通机器人焊接夹具设计，制造及调试；可以指导工程师完成相关工作。 【福利待遇】 1. 薪酬激励：综合年收入20-40w。

1.主导线束生产车间的体系建设，统筹日常生产运作、员工培训、人员调配及人工成本与效率的管控工作； 2.持续优化生产管理流程，完善相关管理制度与作业规范，并推动有效落地执行； 3.结合公司各阶段发展战略目标，科学规划生产布局，改进工艺流程，调整人员结构，主动提出有助于提升生产效率与产品质量控制的可行性建议； 4.监督车间主管及各生产班组长按质、按量、按时完成生产任务，协调处理下级无法解决的突发异常，保障生产有序进行； 5.根据各车间实际运行状况，对生产过程、安全生产、人员配置、设备运行、现场管理及品质标准实施监督与持续改善； 6.负责工厂程序文件与管理制度的编制，组织落实并监督执行情况，定期开展修订与更新工作。 任职要求： 1.具备5年以上线束行业同岗位管理工作经历； 2.拥有团队管理经验，具备出色的组织协调能力，以及良好的计划制定与执行推进能力； 3.熟悉人员管理、生产运营、设备维护及质量管理体系； 4.具备较强的全局统筹、沟通协作及带领团队的能力； 5.品行端正，作风严谨，富有责任感与团队合作意识。

【岗位职责】 1. 协助制定和执行生产计划，并保持生产进度与计划的一致性； 2. 负责生产部门的日常文书工作，做好记录和报表的整理汇总； 3. 跟进生产项目顺利进行，及时排除可能存在的隐患； 4. 协调生产线上各个环节，跟进订单生产进度，确保交货期达成。 【岗位要求】 1. 熟悉展示货架流程和文书工作，具备一定的生产相关知识； 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地解决工作中遇到的问题； 3. 有较强的对工作事务的记录和整理能力，能熟练运用办公自动化工具完成文书工作； 4. 具有良好的时间管理和进度控制能力，能够按时保质地完成任务。

负责开单、跟进订单、安排出货，

职责：负责半成品来料清点，半成品、成品数据录入以及仓库进出仓数据录入，参与每月仓库盘点。

化妆品、食品生产经验 【岗位职责】 1. 负责生产车间的日常运行管理，确保生产活动有序开展； 2. 根据生产计划组织落实生产任务，监督生产进度与质量控制； 3. 协调生产资源与人员配置，优化生产流程，提升作业效率； 4. 监督生产设备使用与维护，保障设备稳定运行； 5. 落实安全生产管理制度，排查并整改现场安全隐患。 【岗位要求】 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造型企业生产运作流程； 2. 具有较强的组织协调能力与问题解决能力； 3. 熟悉生产成本控制与质量管控方法； 4. 具备良好的团队管理能力和沟通执行能力。

1. 有户外灯具管理经验，会512调试。 2. 负责公司生产现场的全面控制和全面协调，下达生产任务，跟踪生产过程；保证生产计划和目标的达成。 3. 负责生产人员招聘、管理和培训；确保效率与质量达标。 4. 负责产品进度及品质的管理，计划排场的跟踪落实。 5. 监控生产现场规范化操作，确保生产现场的安全和5S到位。 6. 作业指导，标准落地，制具夹具的使用。 【备注】有生产拉长经验可以从生产拉长做起，培养成为生产主管