岗位职责： 1.负责所授学科的课程教学与课堂管理，确保教学目标有效达成 2. 根据学生特点设计教案、组织教学活动，注重因材施教与互动参与 3.定期开展学情分析与作业批改，及时反馈学习情况并提供个性化辅导 4. 参与教研活动、教学培训及学校安排的育人相关工作（如班会、家访等） 5. 配合学校完成教学评估、档案整理及教育主管部门要求的相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力，能胜任日常教学与班级管理工作 4.沟通表达能力强，善于与学生、家长及同事协作，具备基本信息化教学素养 5.学历要求：本科及以上；经验要求：不限

招聘小初高全科教师（全职、兼职） 语文、数学、英语、物理、化学、奥数 七大科目同步扩招，诚邀加入 福利待遇： 全职：底薪+课时费+奖金+五险+双休（6k-3w） 兼职：高额课时费+不定期调薪+排课量充足（优先按老师时间安排） 节日礼品发放，定期提供点心与下午茶 办公氛围轻松活跃，团队协作高效融洽 朝九晚六，周末双休，提供食宿 节假日可申请调休+双倍薪资 要求： 1. 本科及以上学历（其他岗位需求可详询） 2. 持有教师资格证 3. 兼职需具备教学经验及熟悉学科考点 4. 具备责任心、热爱教育、关心学生、治学严谨、尊重家长、以身作则、持续学习 25个校区就近分配！ 欢迎有志于教育行业的新手教师投递简历，我们配备专业教研团队系统培养，助力提升教学能力！培训期间正常发放薪资，由教研主管带队进行题型解析、磨课实训，全面提升授课水平，实现教学突破！ 地址：重庆市陈家桥南渝中学对面

岗位职责: 1. 承担初高中各学科的教学任务，保障教学水平及学生学业成效 2. 参与教学计划的设计与实施，持续改进和优化授课方式 3. 与学生及教务人员保持有效沟通，掌握学习情况，提供针对性辅导与支持 任职要求： 1. 具备过硬的教学功底，熟悉初高中全科知识体系 2. 能够调动学生学习积极性，拥有较强的课堂组织能力 3. 具备良好的协作意识，能与团队共同推动教学品质提升

【工作职责】 1. 依据教学方案与课件，面向1-7年级学生开展线上小班（7人）直播教学； 2. 参与课程准备与教学研讨，清晰把握教学目标，落实教学任务并完成教研要求； 3. 持续优化教案、教学设计及课件内容，提升整体教学质量； 4. 落实家校沟通，及时反馈学生学习进展，按时批改作业以提升家长满意度，并协同教务工作促进续费。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，可为大四及研三学生提供全职实习岗位； 2. 专业不限，需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等多领域有浓厚兴趣，具备广泛阅读基础和较丰富的知识积累； 3. 具备较强同理心与亲和力，拥有良好的学习能力、表达沟通能力及逻辑思维能力； 4. 遵守教师职业规范，服务意识强，对教育事业抱有高度热情。 【薪酬待遇】 1、底薪+绩效+超额课时费，综合收入普遍在8-12k区间； 2、入职即缴纳五险一金。

1）岗位职责 1、根据学生实际学情，承担本学科课程的授课工作 2、在教学过程中定期开展阶段性测评，并制定个性化培养计划，跟踪评估辅导成效 3、结合学生或班级特点，进行科学的课程安排与教学进度规划 4、及时向学管团队反馈学生课堂参与情况及作业完成状况 5、积极参与总部及校区组织的各类教研活动与专业培训 6、持续学习提升，不断精进教学技能与专业素养 7、按时完成上级交办的其他相关工作任务 （2）任职要求： 1、全日制本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，精准掌握知识要点 3、热爱教育事业，了解学科课程体系、考试重点及难点内容 4、工作积极主动，具备进取意识和良好的职业道德 5、具备较强的沟通协调、问题分析与任务执行能力 6、性格乐观开朗，心智成熟，具有责任心与敬业态度

一、招聘岗位： 理科教学老师：数学、物理、化学 文科教学老师：语文、英语 招聘对象：24届、25届、26届本科及以上高校毕业生 二、岗位职责： 1、依据学科教学大纲完成备课、教案编写及授课任务，确保教学质量稳定达标； 2、结合学生实际学习情况制定并实施个性化教学方案，提供学习方法指导及课后跟进服务； 3、激发学生学习积极性，培养良好学习习惯，开展学业引导与心理支持工作； 4、系统梳理学科知识体系，参与教研活动，结合考试大纲与题型变化优化课程内容； 5、定期与家长沟通交流，及时反馈学生学习进展，协同提升教学服务成效。 三、岗位要求： 1、具备本科及以上学历； 2、热爱教育行业，关心学生成长，具有高度的责任感和耐心； 3、作风正派，以身作则，认同机构教育教学理念； 4、具备较强的学习意识和自我推动力，能迅速适应高强度教学节奏； 5、积极进取，富有团队协作精神，具备良好的沟通配合能力。 四、工作时间： 周一周二双休，上班时间，早班：09:00-18:00，晚班时间与校区沟通 五、工作地点： 重庆主城九区共27个直营校区，可综合分配 六、薪资待遇：底薪+课时费+奖金，综合薪资6-12K，寒暑假1W+ 七、福利待遇 拥有完善的晋升机制、激励机制、培训体系，丰富多样的福利体系： 1、五险、新人关照金、带薪年假、奋战带薪假、绩效嘉奖包、年终奖 2、公费旅游、节日福利、入职纪念日会、丰富的团建、生活关怀等 3、训练体系：入职后多维度培训学习，应届生专属领行班、干训班、西大心理学、外派游学 4、职业发展路径：老师初级-中级-高级-特级-教研员-教研主任

1.必备资质与经验 教育背景：心理学、应用行为分析、特殊教育、学前教育等相关专业大专及以上学历。 专业认证：持有影子老师、ABA行为干预师等相关培训证书者优先。 工作经验：有在学校（尤其是普校）为有社交情绪或行为挑战儿童提供一对一支持的经验。有处理攻击性行为案例经验者最佳。 背景调查：需提供无犯罪记录证明，并可接受背景调查。 2.核心能力与技能 行为干预技能：熟练掌握正向行为支持策略，能预防和化解行为危机，绝非使用身体约束或呵斥。 情绪引导能力：能帮助孩子识别、表达和调节愤怒、挫折等强烈情绪。 社交引导能力：能设计并引导孩子参与适当的同伴互动。 记录与沟通：能客观记录行为，并与家长、学校老师、心理老师进行清晰、专业的沟通。 耐心与稳定性：情绪稳定，有极大的耐心和同理心，同时能保持专业边界。 3.工作内容明确 在校期间（课时、课间、午休）全程跟随，提供一对一支持。 执行由心理老师/学校共同制定的个性化行为支持计划。 每日与家长、每周与学校老师/心理老师进行简短沟通。 记录并提交行为观察日志。 4.其他重要事项 工资可以面议按月按天都可以

纯教学岗位，无销售任务，欢迎25/26届应届毕业生投递，招聘小学、初中、高中各学科1对1及班课授课教师，重庆主城区近30个校区可按居住地就近分配！ 【工作时间】 每周一、周二固定双休，工作日班次分为早班：09:00-18:00，晚班：13:30-21:00，时间安排灵活 【薪资待遇】 收入结构：底薪（2100–4000）+ 课时提成 + 续班奖励 （无强制课时要求），全年综合收入区间：12W–30W 1. 清北毕业者综合年薪：20W–30W； 2. 985/211高校毕业生保底年薪：12W起； 3. 重本毕业者综合年薪：8W–10W起。 【岗位职责】 1. 负责收集与整理本地学校教材及学员学习资料，开展针对性教研工作； 2. 根据学生个体学情制定个性化教学方案与课程规划； 3. 与教务学管师协作，反馈学生课堂表现及知识掌握情况； 4. 定期组织阶段测评，分析学习成效并制定优化提升计划； 5. 配合完成学生阶段性学习成果的总结与汇报工作； 6. 协助咨询与教务人员向家长提供课程讲解与学科分析支持； 7. 参与校区学科组及总部教研中心组织的日常教研与集中研修活动。 【任职要求】 1. 毕业于重点本科院校或师范类高校，专业对口优先； 2. 具备相应学段教师资格证（允许入职后一年内取得）； 3. 有教学工作经验者优先，应届毕业生不限经验。 【福利待遇】 1. 保障类福利：五险、双休、带薪年假/婚假、暑期带薪假、员工纪念日礼遇、入职礼包、团建活动、年度旅游、外派进修机会、企业赋能培训； 2. 入职后享多维度成长支持：除基础教学技能培训外，涵盖游学项目、家庭教育指导、高考志愿填报等专项学习资源。 【晋升机制】 学科教师 → 校区学科教研员 → 总部学科教研员 → 教学主管 → 校区校长

岗位职责 1、课程内容研发：根据护考、初级/主管护师等考试大纲，构建体系化课程框架与学习规划； 2、教学资料制作：编制讲义、试题库、模拟试卷、考点解析等备考学习材料； 3、产品逻辑优化：参与学习类APP或网络课程平台的功能策划，优化用户学习流程与体验； 4、考情动态跟踪：研究历年真题及政策调整，确保教学内容准确且紧跟最新趋势； 5、跨部门协作：协同教研、技术、运营团队，推进产品实施与持续迭代 任职要求： 1、护理学类专业本科及以上学历，具备临床实践或教学背景者优先考虑； 2、掌握护士执业资格考试、卫生职称考试的知识体系与复习方法； 3、具有课程开发、文字撰写或题库建设经验，思维条理清晰； 4、熟悉在线教育产品的运行机制，能够从用户视角优化学习路径； 5、熟练操作Office、思维导图等常用办公工具，具备一定的项目管理能力 综合素质： 1、具备良好的行业敏感度与创新思维，能敏锐识别用户需求并转化为实际功能方案； 2、文字表达能力强，逻辑严谨，问题分析与解决能力突出，可独立主导教研任务； 3、沟通协调能力优秀，善于团队合作，能有效推动多部门协同项目执行； 4、热爱护理教育培训领域，工作认真细致，责任心强，具备抗压能力及持续成长意愿 福利待遇： 具体薪资面谈，五险一金，享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假等完善假期福利； 提供系统化培训与职业晋升通道；节日礼金、生日福利、不定期团建活动，营造积极向上的工作氛围； 舒适的办公环境，专业的教研团队支持，浓厚的学习与创新氛围

【龙兴赛力斯配套厂-卡贝斯大龄工】 企业优势： 1⃣提供住宿有食堂 2⃣上班可带手机 3⃣空调车间 4⃣有厂车（2元/趟） 招聘岗位： 1⃣ 保洁：负责设备，车间清洁 2⃣普工：负责车身擦净，工装切换，撕膜工 薪资待遇： 1⃣保洁：18元/小时 2⃣普工：20元/小时（含2元/小时餐补） 招聘要求: 1⃣ 保洁：接受两班倒，18-55 岁 2⃣普工：接受两班倒，18-50 岁 注意事项： 1⃣上班时间： 普工8：30-20：30，清洁工8：00-21：00， 2⃣体检：职业体检100-200（自费） 3⃣预支：，每周五可预支500元（出勤天数5天及以上） 面试地点： 导航：赛力斯超级工厂7号门 面试时间： 面试时间：下午14：00 带队老师：舟老师 ：打卡15天1000元含税（）

银钢一通- 操作工+调试 井号返费打卡15天1500含税，高工资 计件 多劳多得 ——福利待遇—— 公司有食堂（价格便宜分量足） 住宿免费（2-3人间，配套齐全） 一金 三个月内报告即可，有报告当日可安排住宿 ——招聘要求及薪资—— 男女不限，年龄22-40岁， 1、操作工（磨工，内圆磨，外圆磨）需要有相关工作经验：倒班工作制，计件工资，多劳多得，前期学习期保底100/天+10元餐补（预充值200）。综合薪资4000-8000上不封顶。 2、调试：能独立负责数控车床，磨床，滚齿机等机加设备调试工作。综合薪资5000-7000. 工资发放时间为每月月底，（七天内） 工资卡:重庆工商银行卡 面试时间：上午9.30开始准时接人10.00准时面试（按时到达 面试地点：重庆市银钢一通科技有限公司（沙坪坝区井口镇南溪村） ☎☎接人电话：何老师

农贸城需要临时分拣蔬菜2人，18一小时，包晚饭，工资下班现结，来的电话联系

巴南修学校招电梯工12人下礼拜开始上人，，工资4500。九个小时后算加班，加班15一个小时，联系电话。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

【任职要求:】 1.做过k12教培行业的学科老师，本科及以上，至少2-3年以上经验，985/211优先 2.懂教学，懂自己做教案，特别是对初中，高中有一定教学认知的; 3.对广州市中、高考有一定教学经验的; 4.之前有在机构或者学校担任过教学老师的，熟悉初高中各年级知识分布和考点难点的; 5.对孩子有耐心，想在教育行业深耕发展的 【工作时间】全职岗位 按班次 班次一：8:00-12:00,13:00—17:00。 班次二：10:00-12:00,13:00 19:00。 班次三：13:00 18:00,19:00 21:00。 班次四：14:00 18:00,19:00—22:00。 大小周（单双休) 【面试地点】 广州海珠区昌岗文创汇5楼 【试用期】 两个月，优秀者可提前转正 【福利】 1.薪资待遇：底薪4－4.5k＋阶梯式课酬＋续费奖金 2.保险福利：享受五险（养老、医疗、失业、工伤、生育五险）； 3.假期福利：国家所有的法定假期，带薪年假； 4.其他福利：下午茶、发放节日礼品、月度聚餐、季度团建。 公司高端写字楼办公，楼上商场楼下地铁，交通超级便利，环境舒适，都是些9末、00后年轻老师，有朝气，充满活力，工作积极进取，追求卓越。氛围轻松愉快，协作高效，大家庭一般温暖！欢迎大家加入。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责： 1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 任职要求： 1、本科及以上学历，有对应学科教资 2、热爱教师工作，有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先； 3、熟悉中小学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 4、表达能力良好，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生及家长进行沟通交流。

工作时间: 周一到周五安排1个学生晚辅导，周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时，周收入2000-2400，月收入8000-9600元。白领也可，上课时间是周末和平时晚上 工作地点: 全深圳就近安排，去家里面上课。 招聘要求: 1.拥有教师资格证 2.普通话标准 3.20-35周岁 4.情商高，靠谱认真，愿意来深圳打拼事业的老师

一、岗位职责： 1、考核指标 ：负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课、退费等数据指标； 2、 过程动作 ：通过对用户学习周期做全程跟踪 ，进行针对性的学习管理和日常服务 ，指导 督促用户养成良好学习习惯 ，通过日常社群运营动作提升用户满意度； 3、 团队协同 ：保持与团队高度协同 ，保质保量完成团队日常工作要求； 4、 异议处理： 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ，做到及时反馈并协 助优化工作流程。 5、潜力 ：情绪稳定 ，主动学习能力 ，可培。 二、工作时间 ：下午13点-21点 ，周末双休，法定休息。 晚17点-18点休息1小时。 三、福利待遇： （1）薪资 ：无责底薪4-4.5K＋ 绩效2000+续费提成。 综合： 7-10K （2）福利： ①餐费补贴： 300元/月（请假扣掉相应天数） ②电脑补贴： 100-200元/月（不用公司提供的设备才享有） ④五险一金： 15号之前入职当月缴纳、15号之后入职次月缴纳 四、 劳动合同： 3年期合同 ，试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折

1.本科以上学历+有教师资格证+有相关⼯作经验 2.全职兼职均可（短期兼职除外） 3.⼩初⾼各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法 4.责任⼼强，对学生负责 5.学期内是稳定的，不能中途甩课 6.认真备课，认真教学，配合排课 7.完成领导交代的其他相关工作 8.有教学经验者优先 9.地点：沙坪坝

工作职责： 1、课前，完成教案的整理与设计，做好教学沟通及学习反馈相关工作； 2、课中，承担授课任务，及时解答学生课堂疑问，并合理布置课后作业与复习计划； 3、关注学生学习成效，持续提升教学质量与口碑影响力； 4、积极参与学科教研，精进教学能力，探索创新教学方法，为团队和企业发展提供支持； 任职要求： 1、本科及以上学历，持有高中教师资格证； 2、普通话表达清晰，具备一定教学实践经历，高考所授科目成绩突出者优先考虑； 3、热爱教育行业，具备高度的责任感、进取心与关爱意识，熟练使用办公软件，工作严谨细致，追求教学突破； 4、乐于参与教研培训活动，持续提升自身专业水平与教学素养； 福利待遇： 1、薪酬优厚、晋升机会多，各阶段表现优秀者可获得调薪机会；转正后年薪12-25万 2、岗位稳定，实行全日制授课模式，非仅限于周末；入职即可享受系统化培训、完善的职业发展路径，以及按劳分配、优质多得的高回报机制； 3、每年享有带薪年假+生日假+五险一金+暑期旅游福利；

岗位职责: 1. 负责台球技能的教学指导与日常训练工作 2. 策划并参与各类台球赛事及俱乐部相关活动 3. 提供专业细致的客户服务，提升会员体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学员的学习需求 3. 热爱台球运动，具备持续学习意愿并不断提升技术水平

兼职优先，优秀教师待遇可面议； 岗位职责： 1、承担生物学科教学任务，根据学生实际学习状况，设计针对性的教学计划； 2、在教学过程中分阶段安排阶段性测试，评估学生的学习进展与辅导效果； 3、定期向班级管理教师反馈学生课堂表现及课后作业完成情况，落实监督与跟进工作； 4、主动参与学科教研活动，加强教学研讨，共同提高教学质量与专业水平； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备生物教学经验，有高三毕业班带教经历者优先； 2、教学基础深厚，熟悉重庆地区中考及高考的考试重点，能对教材内容进行拓展创新的教师优先； 3、语言表达流畅，擅长与学生互动交流，能够激发学生的学习兴趣与主动性。

岗位职责: 1. 承担数学课程讲授任务，帮助学生理解并掌握核心数学知识。 2. 制定并执行符合不同年龄段及学习水平的教学方案。 3. 参与教研活动，持续优化教学策略以提升授课效果。 4. 保持与学生及家长的积极互动，促进学生学业持续进步。 5. 定期开展学习成果测评，并给予针对性反馈与辅导建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，数学专业基础扎实。 2. 具备优秀的授课技巧和调动学生学习积极性的能力。 3. 拥有良好的协作意识，能与团队共同推动教学品质提升。 4. 善于与家长交流，能够及时传递学生学习动态。 工作时间：周一、周二双休 工作地点：弹子石、南山

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 全日制本科一批毕业，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年提供2次调薪机会； 2. 缴纳五险一金。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理

岗位职责： 1.负责幼儿及中小学英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资料开发，提升教学质量与专业素养 5. 与家长/学员保持良好沟通，协助解决学习过程中的问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语发音标准，具备扎实的英语语言基础和表达能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备教师资格证或英语专业八级/雅思7.0/托福100分以上者优先 5.具备亲和力、耐心及较强的课堂组织与互动能力

纯授课无销售、小初高全科1对1及班课教师、9大主城区就近安排 【工作时间】 周一周二双休，上班时段：早班 09:00-18:00，晚班 13:30-21:00 【薪资待遇】 收入结构：底薪（2100–4000）+ 课时酬金 + 续班奖励（无强制课量），综合年收入：12W/年–30W/年 1. 清北毕业者综合年薪：20W/年–30W/年； 2. 985/211高校毕业者综合年薪：保底12W/年； 3. 重点本科毕业者综合年薪：保底8W/年–10W/年； 【福利待遇】 1. 保障支持：五险、双休、带薪年假/婚假、暑期带薪休假、员工纪念日礼遇、团建活动、年度旅游、外派进修机会、企业赋能培训等。 2. 入职后享多维度成长支持：除基础教学技能培训外，涵盖游学项目、家庭教育指导、高考志愿规划等专项学习。 【岗位职责】 1. 负责面向本地学校及学生开展教学资料的调研、汇总与教研工作； 2. 根据学生个体学习状况制定适配的教学方案与课程进度； 3. 配合教务学管团队完成课后学习情况反馈与沟通； 4. 对学生阶段所学内容实施测评分析，并制定后续提升计划； 5. 参与校区学科组及总部教研中心组织的日常教研与集中教研活动； 【任职要求】 1. 本科及以上学历，毕业于清北、重点本科、985/211院校，专业对口或为师范类相关专业； 2. 持有对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书； 3. 具备1年以上实际教学经验（需提供就职单位证明），或应届毕业生通过总部教师培训部统一招聘考核并结业合格。

招聘全职老师啦！ 科目：数学(2)，物理(1)，奥数(1) 工作岗位：一对一、一对多全职（老师只负责备课上课） 工作地点：鲁能校区、汽博校区 招聘需求：本科学历以上，5年经验以上，有责任心，耐心细心。 薪资福利：综合薪资15-30w＋，五险，双休，各种节假日福利。 手上有学生的老师可给时间过渡。(薪资可谈，期待你带上你的实力，提出你的要求，说出你的顾虑) 【联系人】：（）

岗位职责： 1.负责学生课后作业辅导与学习进度跟踪，针对性查漏补缺，提升学习效率 2.组织开展阅读、手工、益智游戏等素质拓展活动，促进学生德智体美劳全面发展 3.定期与家长沟通学生行为习惯、学习状态及成长表现，提供个性化教育建议 4. 协助完成班级日常管理，包括考勤记录、安全看护及突发事件初步处理 5. 配合学校及社区开展公益教育活动，营造积极向上的托管氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备基本儿童心理学常识 2.具备良好的语言表达与沟通协调能力，能与学生、家长及校方顺畅协作 3.普通话标准，书写规范，能独立设计简单教学活动并组织实施 4.有教师资格证、社工证或相关教育实习经验者优先 5. 身体健康，无不良记录，认同素质教育理念

上班及休息时间 休息时间：周一至周二双休，节假日按国家规定调休或享受三倍薪资待遇 上班时间：早班 09:00-18:00，晚班时间根据校区实际安排沟通确定 薪资组成： 1. 个性化教学（1对1及6人以下小班）教师，平均薪资：入职0-12个月5000~10000元/月，满1年者月薪可达12000元以上； 2. 班课（6人以上班级）教师，平均薪资：12000元/月及以上。 福利待遇 1. 福利保障：五险、双休、带薪年假与婚假、奋战期间带薪假期、员工纪念日关怀、入职礼品、定期团建、年度旅游、外派进修机会、公司组织的专业赋能培训、定期健康体检； 2. 入职后享多维度培养体系：除基础业务能力与教学技能培训外，还包括游学项目、家庭教育指导、高考志愿规划等专项学习内容； 工作地点（就近分配）：大重庆范围内共23家校区，总有一家位于你身边 一、岗位职责： 1. 负责收集、整理属地学校及学员所需的教学资料，并开展相关教研工作； 2. 根据学生个体学习状况，制定适配的教学方案与课程计划； 3. 结合教务学管师反馈，跟进学员课堂表现与知识掌握情况，做好课后沟通与记录； 4. 对学生阶段性学习成果进行测评分析，并据此优化后续教学策略； 5. 配合教务学管团队完成学员学习进展的总结与汇报工作； 6. 协同咨询与教务人员，为家长提供课程讲解及学科内容专业分析； 7. 参与校区学科组及总部教学研究院组织的日常教研与集中教研活动； 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，毕业于相关专业或师范类对口专业； 2. 持有对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书； 3. 具备1年及以上实际教学工作经验（需有正式用人单位经历），或应届毕业生通过公司总部教师培训部统一招聘考核并顺利结业； 晋升机制： 提供学科专业发展与管理方向双通道晋升路径