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诚聘对账会计一名,3年以上经验,待遇面议
3-5千/月
会计3-5年高中混合办公收入账
打单,对帐
会计3-5年大专
【※公司福利:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,年终奖,全勤奖,工龄工资,结婚礼金,生育礼金,公费培训,带薪年假,公费旅游※】 1、负责税务事务处理   (1)办理各项税务登记、纳税申报等相关涉税事项;   (2)建立纳税辅助台账及年度纳税资料归档; 2、提供税务咨询服务   (1)分析各类税务事项,为公司运营提供税务专业支持;   (2)结合公司业务实际,提出合理化税收优化建议;   (3)回应客户日常涉及税收问题的咨询需求; 3、协调内外部沟通工作   (1)与主管税务机关、财政部门及税务顾问保持良好协作,统筹管理税务对接事务;   (2)协同公司内部各部门推进相关工作开展;   (3)具备良好的沟通技巧,持续维护客户关系;   (4)具有较强的团队协作精神。 工作时间:8:30-17:30 月休6天,法定节假日带薪休假! 要求:大专及以上学历,持有会计相关资格证书,3年以上财务岗位工作经验,有财务服务机构从业经历者优先。可接受在南康办公(提供住宿)
往来会计
4-6千/月
会计1-3年大专应收应付
1、每日依据业务员提交的客户需求,完成销售开票单的填制与打印; 2、每日按客户及业务员分类汇总销售退回入库单、退补价单等相关单据,核对无误后于当日逐笔录入财务系统; 3、核对销售发票上的单位、金额、业务员信息与销售出库单是否相符,确认一致后逐笔录入财务软件,并同步完成回款单据的核对、整理及录入工作; 备注:持有初级会计职称者优先考虑
财务会计专员
4-5千/月
会计1-3年中专/中技
招聘会计,主要负责基础的收支记账、核对账单、利润统计及薪资计算等工作。 具体工作内容面谈详询。
五险双休八小时制
4-6千/月
会计大专
招一名全盘会计
诚聘对账会计一名,3年以上经验,待遇面议
3-5千/月
会计3-5年高中混合办公收入账
打单,对帐
实习会计
1-2千/月
会计经验不限学历不限不可兼职
【※公司福利:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,年终奖,全勤奖,工龄工资※】 工作技能: 1、掌握公司面向新用户的操作流程 2、熟悉新用户涉及的税务办理流程 3、了解企业财税服务的整体流程 4、具备与客户沟通涉税事项的服务话术能力 5、知晓小微企业常见涉税项目及相关税种税率,掌握企业所得税合理筹划方法 6、接受无经验应届毕业生 工作职责: 1、系统信息补录、完成零申报纳税 2、票据整理粘贴、打印会计凭证、装订账簿及财务报表 3、打印银行对账单、归集整理凭证、领取相关票据 4、录入报到信息并签订三方协议 5、远程执行抄税、清卡操作 6、办理企业年报及工商年度公示、开具发票 7、导出税务系统与银行端数据 8、为无实际经营业务的企业建立账套并进行基础账务处理 欢迎应届毕业生积极投递,提供带薪岗前培训 工作时间: 夏季:8:30-12:00,14:00-18:00 冬季:8:30-12:00,13:30-17:30 单双轮休,五险,法定节假日、节日福利、生日庆祝、年终奖、团建活动等福利齐全
会计1-3年大专集团公司不可兼职应收应付固定资产核算物流结算税务电商
工作内容: 应收应付账款的结算及核对,相关费用的审核; 配合主管完成上级交办的其他日常事务性工作。 要求: 1. 会计、财务类专业,持有初级会计职称,有相关工作经验者优先; 2. 工作条理清晰,细致严谨,责任心强; 3. 熟练操作办公软件,掌握财务软件使用; 4. 具备客户对账及开票实操经验。 月薪:第一个月4000元/月,转正后4500元/月 工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30 单休
会计3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本建议 5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求: 1.学历要求:不限(持有会计从业资格证或初级会计职称者优先) 2. 经验要求:不限(有事务所实习、企业财务实操经验者更佳) 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数(如VLOOKUP、SUMIF等) 4.具备良好职业道德、细致严谨的工作习惯及基础财税政策理解能力 5. 沟通协调能力良好,能适应阶段性加班及多任务并行工作节奏
会计3-5年本科
岗位职责: 1. 负责建筑工程项目的财务运作管理,包括会计凭证审核、账务核对及资金统筹安排; 2. 编制与工程项目相关的各类财务报告,保障数据精准且按时提交; 3. 与项目团队紧密协作,参与预算拟定、成本管控及财务数据分析,为管理决策提供依据; 4. 跟踪项目资金动态,确保资金使用符合规范并提升使用效率; 5. 配合开展工程项目的财务审计工作,及时识别并处理财务风险,持续优化财务管理机制。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业毕业; 2. 拥有1年以上建筑或工程领域会计工作经验,了解工程项目财务运作流程; 3. 熟悉金蝶、用友等财务软件及常用办公软件操作; 4. 具备较强的财务数据处理能力,能独立完成报表编制与分析任务; 5. 工作认真负责,注重细节,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
江西赣州现需招聘一名人员搬运铁皮柜。
搬运工力工
现需招聘一名人员搬运铁皮柜。
赣州
10月19日 10:53拨打电话
赣州于都县招腻子/大白/墙漆
300-330元/天
腻子工大白工1-2人点工
赣州市于都县招腻子/大白/墙漆
赣州 于都县
10月19日 10:48拨打电话
安防工程门禁安装安装监控弱电工工地学徒工长期3-5人月结电工证
岗位职责: 1.负责弱电系统(含安防监控、门禁、报警、楼宇自控等)的方案设计、设备选型与施工图绘制 2.组织实施弱电/安防系统的安装、调试、验收及后期运维支持 3. 配合项目整体进度,协调土建、装修及其他专业单位完成系统集成与联调 4.编制技术文档、操作手册及培训材料,并对客户进行系统使用培训 5.及时响应并处理系统运行中的故障,保障安防系统稳定可靠运行 任职要求: 1.熟悉主流安防品牌(如海康、华为、天地伟业等)设备性能及配置方法 2. 掌握综合布线、网络通信、视频传输等弱电基础知识,具备现场问题分析与解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能适应短期出差或项目驻场 4.持有弱电工程师、安防工程师、电工证或相关职业资格证书者优先 5.工作认真负责,具备较强的安全责任意识和团队协作精神 6.学徒工年龄18~28身体灵活需要爬梯子上上下下
赣州 南康区
10月19日 10:47拨打电话
江西赣州赣港康居附近招聘叉车师傅,有意者可联系。
叉车工
赣港康居附近招聘叉车师傅,有意者可联系。
赣州
10月19日 10:47拨打电话
弱电学徒
2-5千/月
安防工程门禁安装安装监控弱电工工地学徒工长期3-5人月结电工证
岗位职责: 1.负责弱电系统(含安防监控、门禁、报警、楼宇自控等)的方案设计、设备选型与施工图绘制 2.组织实施弱电/安防系统的安装、调试、验收及后期运维支持 3. 配合项目整体进度,协调土建、装修及其他专业单位完成系统集成与联调 4.编制技术文档、操作手册及培训材料,并对客户进行系统使用培训 5.及时响应并处理系统运行中的故障,保障安防系统稳定可靠运行 任职要求: 1.熟悉主流安防品牌(如海康、华为、天地伟业等)设备性能及配置方法 2. 掌握综合布线、网络通信、视频传输等弱电基础知识,具备现场问题分析与解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能适应短期出差或项目驻场 4.持有弱电工程师、安防工程师、电工证或相关职业资格证书者优先 5.工作认真负责,具备较强的安全责任意识和团队协作精神 6.学徒工年龄18~28身体灵活需要爬梯子上上下下
赣州 南康区
10月19日 10:47拨打电话
会计经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责拖车公司日常账务处理、凭证录入及财务报表编制 2. 独立完成应收应付管理、费用审核与成本核算工作 3. 协助完成税务申报、发票管理及工商年检等合规事务 4. 配合业务部门进行经营数据分析,提供财务支持建议 5. 优化财务流程,提升核算效率与数据准确性 任职要求: 1. 具备会计相关工作经验,拖车/物流行业经验者优先 2. 熟悉国家财税法规及会计准则,能独立处理全盘账务 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 学历不限,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
5-7千/月
会计3-5年大专应收应付成本固定资产核算预算制造业中级会计师用友U8不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
4-6千/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算总账固定资产核算财务分析税务收入账不可兼职
岗位职责: 负责公司日常账务处理,发票管理,月度报税,往来核对,费用审核,财务资料归档,配合工商税务核查! 任职要求: 1、大专及以上,会计相关专业,初级会计证 2、1-2年全盘会计经验,会独立报税。 3、熟练财务软件+Excel,做事细致,有保密意识!
财务
4-5千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计财务分析收入账预算固定资产核算
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账目核对及月度结账工作 2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)并进行基础分析 3.协助完成税务申报、发票管理及税务资料归档工作 4.配合内外部审计,提供所需财务数据与说明 5.参与费用审核与预算执行情况跟踪,提出合理化建议 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备会计从业经验者优先,无经验可接受应届生培养 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作 4.工作细致严谨,具备良好的数字敏感度和责任心 5.具备基础沟通协调能力,能配合团队高效完成工作任务
会计
6-7千/月
会计经验不限大专
需要一名有经验的出纳人员,做进出往来账和报表
会计
4-7千/月
会计1-3年高中应收应付结算成本财务分析收入账
负责会计核实,并帮助主办会计汇总企业会计及税务核实工作1帮助主办会计负责本企业财务会计工作: 2、负责财务核实、审核、监督工作,根据企业及政府相关部门要求立即 编制多种财务报表并报送相关部门; 3、负责多种财务资料和档案归集、保管和保密工作: 4、负责职员报销费用审核、凭证编制和登帐。 5.负责对已审核原始凭证立即填制记账凭证并记帐 6、负责对月度现金流量进行估计、成本核实及准备估计相关汇报 7.准期完成领导交办其它工作。
赣州瑞金市招聘前台
2-3千/月
前台学历不限
招聘前台
诚聘对账会计一名,3年以上经验,待遇面议
3-5千/月
会计3-5年高中混合办公收入账
打单,对帐
财务分析/财务BP3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责建筑项目财务分析,包括收入、成本、利润、现金流及投资回报分析; 2. 负责项目成本效益分析,对投标前测算、施工中动态成本、结算后效益进行评估; 3. 负责项目经济评估,包括IRR、NPV、回收期、盈亏平衡、敏感性分析等; 4. 协助编制公司及项目预算,跟踪预算执行,进行滚动预测及差异分析; 5. 负责收集项目、、财务数据,建立财务分析模型及数据台账; 6. 定期编制经营分析报告,为管理层提供决策支持; 7. 跟进项目回款、应收应付、资金占用及项目经营风险; 8. 配合财务主管/经理完成成本控制、税务筹划及财务管理工作; 9. 完成领导交办的其他财务分析工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,财务、会计、经济、统计、工程管理等相关专业; 2. 3年以上财务分析、项目分析、成本分析或预结算相关经验; 3. 有建筑、房建、市政、工程行业经验者优先; 4. 熟悉建筑项目流程、成本构成、招投标、合同及结算流程; 5. 熟练使用Excel高级函数、财务模型、PPT、ERP等软件; 6. 具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力及书面报告能力; 7. 工作认真细致,沟通协调能力强,能为管理层提供有效决策支持; 8. 有中级会计师、CPA、CMA等证书者优先; 9. 江西赣州地区优先考虑,能尽快到岗者优先。
前台招聘
4-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验
负责接待招聘 ,接待一下来公司人员,然后在各大平台上发布一下招聘信息,然后通过聊天介绍下公司内容,邀约面试即可 工作都比较简单
招聘兼职财务
3-4千/月
财务经理
招财务主管负责球房财务
文员1-3年大专弹性工作制
综合行政文员 职位描述: 1、负责办公室日常办公制度维护、管理; 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作; 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,人力资源、劳动管理等相关专业,三年以上人力资源相关工作经验优先; 2、熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策;拥有人力资源管理师等相关专业证书优先; 3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神,责任心强。
成本会计
4-6千/月
成本会计1-3年大专
岗位职责: 1. 成本财务分析,提出分析意见和合理化成本的建议,针对公司的成本支出和收入数据的分析,发现公司运行中存在的问题,提出可执行的财务专业建议和意见; 2. 协助制定年度预算,并对执行情况进行跟踪; 3. 负责财务月报的编制及报送; 岗位要求: 1. 必须要有工厂制造业成本会计的经验; 2. 有出口退税经验优先(不是硬性要求); 3、需要有会计证书
前台招聘
4-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验
负责接待招聘 ,接待一下来公司人员,然后在各大平台上发布一下招聘信息,然后通过聊天介绍下公司内容,邀约面试即可 工作都比较简单
会计
6-9千/月
会计3-5年本科弹性工作制
岗位职责及任职要求: 1、全日制本科及以上学历持有会计从业资格证书; 2、熟悉财务办公软件,拥有ERP的实操经验; 3、维护ERP系统、更新BOM、物料数据; 4、负责公司的全盘账务处理(成本管理、控制、核算); 5、负责公司固定资产管理、组织盘点工作; 6、有良好的职业素养、诚信正直。 福利待遇: 1、购买六险一金; 2、免费提供食宿; 3、上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00;; 4、丰富的节日福利、员工生日会、年终奖、定时组织团建旅游; 5、关爱员工健康,免费年度体检。 一、公司介绍(含创始人自述): 零越汽车用品有限公司成立于2012年,是一家集生产销售于一体的新兴企业,产品涵盖汽车内饰用品,主打产品是汽车坐垫、座套、脚垫、方向盘套等。经过十几年的艰苦奋斗,创始人以及团队的不懈努力,零越创收超过数亿营业额。零越始终践行“从零开始,超越梦想”的坚定信念。从一台电脑,四台缝纫机,一个网站开始,到今天,零越拥有固定资产数千万元。 零越公司现有员工400余人,零越公司在行业中处于领先地位,规模处于行业头部。拥有子公司4家,有管理团队30人,技术研发团队30余人,市场销售团队60余人。我们生产的产品销售到全球十多个国家(如美国,俄罗斯,英国,法国,加拿大,澳大利亚,迪拜等),为全球几千万人口提供服务。我们致力于改善舒适车居生活,满足个性化定制汽车内饰需求。经过13年的高速发展,已在全球多国建立销售网络,实现全球六大洲的战略布局。实践着“内外双循环”,在国内市场占领高地,走入千万国人家庭,实现规模化、品牌化。于2023年成立美国洛杉矶分公司,成为一家跨国公司。 基于实体销售渠道与线上网络品牌双轨并行,内贸外贸多渠道经营,通过多平台电商和短视频媒体平台,在国内国外已经建立经销商网络体系和广泛的品牌知名度。 零越核心文化: 1、零越价值观:诚信,正直,责任心,尊重他人。 2、零越愿景:做全球最有影响力的汽车座套品牌。 3、零越使命:打造值得信赖品牌,服务亿万车主与家庭。 4、零越经营理念:融入市场化进程中,服务全球用户。提倡客户第一,员工第二,提升零越品牌力为目标,全面提升零越人的幸福感为宗旨。 二、公司创始人自述: 我是公司创始人,在这里介绍一下我和我们的团队,我创始人两兄弟在22岁和25岁的时候创办了公司,到如今已经是第13年。发展至今天,整个核心团队做出了不俗的成绩: 1、在抖音、快手、小红书和视频号,我们是行业引领者,粉丝量在行业遥遥领先,在海外版抖音(Tiktok)和Youtube等平台拥有几十万粉丝,也是行业领导者。 2、在亚马逊平台,我们是类目第一的NO.1(绝对头部),并且在整个top 100排行榜中单价是遥遥领先的。亚马逊同档次产品,价格是由我们主导,我们拥有定价权。 3、在沃尔玛平台,我们的增长率非常高,同样是处于领导地位。 4、在整个定制座套坐垫行业中,工厂规模在全国是处于前五的。 5、我们拥有自己的网站开发团队,在自营的垂直网站,我们具有开创性的发展潜力。 6、行业展会方面,我们在国内和国外,全年超过十次的行业展会,包括北京、上海、深圳,日本、美国、德国、俄罗斯、印尼、迪拜,澳大利亚等大型展会。我们总结出一套卓有成效的、超前的展会经验。外贸同事,是有出国开展业务的机会的。 7、在产品研发与技术方面,我们大力投入,我们派技术人员跨省、跨国去服务客户,获取版型。我们的技术师也有出国的机会。 8、我们大力引进进口的生产设备,哪怕是缝纫机,我们在行业里都是瑶瑶领先的。 9、我们注重知识产权,产品和内容都做到原创,并大量申请商标、专利。 10、经过多年的打拼,我们同时具有互联网思维与品牌思维,我们从淘宝天猫起家,但电商承载不了品牌,所以运作品牌需要另一套思维,必须注重渠道展开和品牌建设。 我给零越公司定下目标,做一个持续发展50年以上的公司。未来三年,我们业绩目标是连续做到50%以上的增长率。未来三年,我们需要增加管理成员30-40人。我们虽不在北上深广,但我们一样有大梦想,我们不在大城市,但我们立志要成为全球的行业冠军,成为本领域的霸主。在江西赣州,我们几乎可以说是没有同行的(上规模,同等档次的产品的公司是没有的),但我们在行业内能做到引领,我们能把控行业信息,又不陷入行业恶性竞争(不陷入恶性价格战和恶性抄袭争端)。 我们整个核心团队偏年轻化,管理偏扁平化,这些年来,我们发扬开创精神、创新精神与探索精神:在销售中,我们小步快跑,在新的渠道中不断尝试,快速更新迭代,培养出一批核心市场运营人才,并在有效渠道中和各个电扇平台占据优势;在公司的研发中,我们优先使用新的材质,新的小品类,并取得良好效果;在行业中,目前已经有技术输出的公司,这种情况下,大部分的同行已经自废武功,没有产品前端技术能力,但我们一直坚持独立自主的技术团队,还不断强化技术研发,拥有海量的技术版型库;在管理上,我们不断提升精益管理,协同产品的迭代,提升流程的优化。 现阶段,公司步入高速发展期,需要有想法,敢作为的年轻人来加盟公司。我们销售团队茁壮成长,我们在郑州,在广东参加展会,我们还远征北美参加展会。当我们落地美国洛杉矶机场,搭上出租的丰田商务车,一上车,摸到我们零越人生产的座套就套在这台美国车上时,我的内心有一种无以言表的激动与自豪。这是属于我们零越人的荣耀,谁敢说我们平凡人不能为国争光,国货自强,我们零越人已经走在这条路上。 不知不觉零越已经走过了12周年,迈入第13年,回顾过去的12年,零越的队伍成长了十倍,10年间,零越同事拥有的汽车数量超过10倍,我们的地盘翻了十倍,零越的市场规模翻了十倍,我们每年服务的用户数量增长也超过十倍。 三、对你(应聘者)想说的话: 跟对良师,走对人生,才能获得成长与进步,才能获得事业的成功。近朱者赤,人以群分,与优秀的人为伍,让优秀成为团队与个人的习惯。我们怀着长期主义的心态做事业,聚集了一批优秀的骨干和人才队伍。每一个季度,我们会对过去的一段时间进行总结,对未来进行规划,公司负责人和部门领导都需要给一线奋斗者做工作汇报。公司的大梦想,将会承载许多人的小梦想,我们一群平凡的人,聚集在一起必定可以做出一件非凡的事。 公司的十几年,我们聚焦做这一类产品,没有跨行业,没有瞎投资,没有多元化,我们保持着非常大的定力在一个赛道上面持续精进。作为个人,我也希望你对自身有高要求,对事业孜孜不倦,精益求精,锲而不舍找到对的方向上不断努力,这样的人生才是有积累的人生。 拥抱零越,有这些方面的不同: 1、加入销售市场团队、技术团队,有出国的机会,开拓视野,将会有更多学习提升的机会。加入技术和生产团队,能够掌握一技之长,能保安身立命。 2、健全的福利待遇,在同规模的企业中,我们薪资更好。过去的一段时间,我们有北、上、广、深等城市以及浙江,福建等沿海大城市回来的优秀伙伴加入我们。 3、年轻团队,管理扁平,沟通顺畅,没有官僚气息。晋升机会多多,我们是赣州地区明星企业(接受过赣州电视台等市级媒体的专访)。 4、我们是拥有全国性品牌的企业,产品做精品的企业,产品高价值,摒弃低端价格战。公司理念是打造优秀团队,用上好的工具,生产上好的产品和创造上好的内容,服务好更多客户。 5、把人才当成公司最重的资产,以奋斗者为本。公司有篮球场,羽毛球场。提供免费的午餐和晚餐。也提供员工宿舍,员工宿舍还有夫妻房。 6、我们使用非常好的办公软件、ERP系统提升软硬件设施。 结语:我想对你说,零越需要的是高效能的伙伴,需要的是有平凡的梦想的伙伴,需要的是有责任心的伙伴,需要的是诚信正直的伙伴。零越梦想着成就你我,创造未来,零越梦想着现实中美好的事物都是我们能拥有的,我们一起奔向未来,拥抱它吧。
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