
小区物业经理
6000-8000元/月
物业经理保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职小区相关物业管理工作一年至五年以上
配合公司领导下发的任务,管理好小区的所有事宜,客服,保安,保洁,工程,小区相关工作,加强收费机管理,处理业主提出的问,处理突发事件
项目负责人
4000-5000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责项目全体保安日常管理事宜;
2、对接甲方单位,落实甲方工作指令,配合甲方服务考核监督,优化服务、提高客户满意度;
3、处置项目各类突发与日常问题,制定整改、预防方案并跟进落地;
4、摸排收集各项工作需求,编制落地执行方案并组织落实;
5、维系良好客情沟通,配合项目经理完成公司下达各项指标任务。
任职要求:
大专及以上学历,年龄 25-45 周岁;
具备 1 年及以上物业管理实操经验;
熟知秩序安保、绿化、工程维修、客户服务全板块物业工作,可独立统筹各板块运营管理;沟通协调、统筹规划、事务决策能力突出,能全盘把控物业项目运营。
薪资待遇:8小时工作制周末双休,月薪5500元/月,购买五险,意外保险,每月15号准时发放工资。
物业经理助理
5000-6000元/月
物业经理1-2人
岗位职责:
1、协助物业经理工作开展和日常行政事务处理。
2、督促物业各部门工作计划实施。
3、督促检查各部门执行公司的各项决策和指令,并做好汇报。
4、完成上级领导临时交办的其他工作事项。
任职要求:
1、年龄在28-55岁,善于沟通;
2、高中及以上学历要求;持有物业类相关证书;
3、有3-5年住宅物业管理经验者优先;
4、爱岗敬业,富有责任心,积极向上;
5、能够熟练使用excel等相关办公软件,进行简单报表、文档的制作。
项目经理
5000-7000元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责
1. 全面负责住宅小区整体运营管理工作,统筹客服、秩序维护、环境保洁、工程维保全模块日常运转,搭建并优化现场服务标准体系。
2. 把控业主客诉处理、物业费,电费收缴、业主关系维护工作,提升业主满意度与收缴率,妥善化解各类邻里纠纷、物业矛盾。
3. 管控项目运营成本,做好预算落地与成本节流。
4. 对接街道社区、住建、消防、城管等政府单位,完成各项检查、备案、文明创建、应急演练等工作。
5. 负责团队管理,制定员工考核、培训计划,打造稳定高效的物业现场管理团队,处理停水停电、防汛、消防、突发安全等应急事件。
任职要求
1. 物业管理相关全职工作经验5年及以上,有独立全盘管理项目经验,熟悉物业全流程运作。
2. 掌握物业费电费催收、客诉谈判、工程设施维保、消防管理、外包管控核心技能,可独立处理各类疑难问题与突发状况。
3. 持有物业企业经理证、消防设施操作员证优先,熟悉成都本地物业相关政策法规。
4. 具备较强沟通协调、抗压能力、成本管控思维,有住宅/商业综合体项目管理经历者优先考虑。
5. 无不良从业记录,职业稳定性良好。
薪资福利
薪资:5000-7000元/月
工作地点
成都市双流区机场路常乐一段36号
园区物业经理
7000-9000元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4.处理租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系
5. 控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉商业或综合体项目管理流程
2.熟悉物业管理行业服务标准
3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
贵阳观山湖区贵阳北站招聘工程维修班长一名,缴纳五险
5000-6000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
贵阳观山湖区贵阳北站招聘工程维修班长一名,缴纳五险
【工作内容】
1. 监督和管理物业设施的日常运行和维护;
2. 协调和处理物业设施相关的紧急情况和突发事件;
3. 与其他部门合作,确保物业设施的安全和合规性;
4. 管理物业工程团队,进行绩效评估和培训。
【岗位要求】
1.年龄45岁以下,初中及以上学历,有1年以上物业工程管理经验;
2.熟悉物业设施的运行和维护,会做电子表格;
3.良好的沟通能力和团队管理能力;
4.责任心强,注重细节和客户服务
【薪资待遇】
5500/月
工作时间:
常态8:30-18:00,单休,每周会有1天夜班
【工作地址】
贵阳市观山湖区贵阳北站
物业经理社保月结全职
物业项目经理
负责项目全流程管理,统筹客服、工程、秩序、环境团队,管控服务品质、消防安全与设施维保;完成物业费收缴、成本管控,处理业主投诉及突发事件,对接社区、业委会等单位。
大专及以上,3年物业经验、2年项目经理实操经历,熟悉物业法规,持消防、物业经理证优先,具备统筹沟通、应急处置能力,抗压肯干。
【新希望】成都物业领班+维修师傅+5200元/月+社保+月休4天
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
要求: 1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)
3、年龄要求在35周岁以下。
4、有物业工作经验优先。
传菜员
黄山大厦集团物业中心,现招聘,餐厅早餐员、传菜员,要求有服务意识、有责任心,服从管理,有良好的团队精神。早餐员员45岁以下,传菜员55岁以下,工作地点:安徽华塑股份有限公司福利待遇:根据个人条件面议。联系电话:刘总
安徽黄山炎培职业学校高新校区找保安员55岁左右,持保安证,工资2700.上一休一,联系电话
2700元/月
保安1-2人月结
炎培职业学校高新校区找保安员55岁左右,持保安证,工资2700.上一休一,联系电话
干小件搬运享一万一月*包吃住能存钱*当天安排
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上周结
郑重承诺;真实招工,入职无任何费用,真实可靠,放心求职,主动联系,当天上岗安排宿舍
核心工作内容:
负责工厂内小件货物的搬运、装卸、堆码及整理工作,确保货物安全无损;根据生产需求及时完成搬运任务;保持工作区域整洁,遵守安全操作规程。
高薪薪资:综合月薪9000-9800元,计时28一小时,上不封顶
齐全福利:入职缴纳五险一金,享受年终奖、带薪年假,福利有保障!
食宿无忧:包三餐住宿,设施齐全,有夫妻宿舍,发多少存多少
休息充足:月休4天,班次固定,作息规律好安排!
发薪准时:每月10发薪,上班7天可预支,从不拖欠
工作地点:安徽省芜湖市工作
厨工1-2人
黄山昌仁长者颐养中心因业务发展需要招聘餐厅勤杂2名,年龄55岁左右,身体健康,做事勤快。联系电话:(同步)
物业经理烧菜
招聘(乌鲁木齐)1,炒菜师傅,两餐没有任何接待就是大锅菜,每周休息一天,要求55岁以下干活利索,工资6000至7000;2,清洗员10人配送员10人工资4000至50003,面点助手3名,会做各种饼子3800至4500两餐;4,食堂项目经理2名,会使用办公软件,有3年以上经验,安全、服务、成本、管理等方面有思路,能独立操盘一个食堂的管理与运作。工资7000至80005,物业经理2名,会使用电脑办公软件,有3年以上独立操盘经验。7000至8000联系方式
物业经理
振远保安招聘物业项目经理。要求大专及以上学历,必须持有由人社局颁发的物业经理证,并具备3年以上物业管理工作经验。岗位职责包括全面负责物业项目日常运营,统筹各班组服务品质;处理业主投诉与纠纷,管控物业费收缴及项目成本;负责设施设备维保、安全隐患排查、突发事件处置;对接社区、消防等外部单位,开展团队管理、绩效考核及各类文书工作。任职要求为熟悉物业管理相关法律法规,有物业项目管理经验;擅长客诉处理与沟通协调,抗压性强;懂基础工程与成本管控,熟练办公软件;责任心强,管理执行力佳,持有物业、消防类证书者优先。
物业经理1-2人
广东英高物业有限公司招聘以下岗位物业主管:1人5500-6000消控岗:5人工资4800-5000班次可谈保安岗:9人3300-3500保洁岗:10人2300-2500保洁岗(夜班):1人2300-2500地址:苏家屯区沙河街道机场路1032-4号申通快递(沈阳东北总部基地)联系人:聂经理电话:
苏州昆山市招聘物业项目主管1名。要求具备3-5年物业管理经验,熟悉小区或园区物业全流程管理
5000-6000元/月
物业经理包住社保1-2人月结
招聘物业项目主管1名。要求具备3-5年物业管理经验,熟悉小区或园区物业全流程管理,持有消防相关证书者优先,执行力强,能独立统筹项目日常运营工作。工作内容包括全面主持物业项目日常管理,统筹人员排班、园区巡检、业主对接、设备维保、隐患排查,落实消防安全管理制度,保障项目正常运营。薪资福利为每月5000-6000元,提供五险、包住、福利齐全。工作地址为昆山花桥。
杭州上城区招聘交付物业经理。要求大专及以上学历,具备新房交付及楼盘物业统筹管理经验,熟悉消
8000-13000元/月
物业经理月结
招聘交付物业经理。要求大专及以上学历,具备新房交付及楼盘物业统筹管理经验,熟悉消防、安防及园区运维管理,持证者优先,沟通协调能力强。负责新项目交付、业主对接、团队管理、园区品质管控、消防安全常态化管理,统筹项目各项物业工作落地。薪资福利为8000-13000元每月,公司为正规房企物业,提供晋升空间及完善福利。工作地址位于杭州上城区。
物业工程主管月结
招聘工程保障主管,薪资为6000元以上每月。负责景区各类设备设施的控制、管理、保养,确保各类设备设施正常运转。负责景区水、电等动力系统的监管和维修,确保景区水电的正常使用。负责酒店、餐厅各项设施和家具的维修保养,确保正常运行。负责景区小型工程的施工、维护、检修工作。负责景区活动装饰工作。完成领导交办的其他工作。
安徽黄山酒店招聘工程人员。薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括:负责酒店内电力系统
4500-5000元/月
综合维修工月结
酒店招聘工程人员。薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括:负责酒店内电力系统、电气设备及照明设施的日常运行管理与维护;定期对配电箱、开关、线路等进行巡检,及时发现并排除电气故障;配合完成空调、热水、给排水等配套设备的电气部分维修与保养;处理突发性停电、跳闸、短路等应急情况,保障酒店运营安全稳定。任职资格要求:具备扎实的电工专业知识,熟悉强弱电系统操作与安全规范;持有有效电工证,有相关操作资格证书者优先;具有较强的责任心和安全意识,能适应轮班及应急响应工作安排;具备良好的沟通能力和团队协作精神,服从工作调配。
安徽黄山招聘管家。薪资为3800元以上每月。要求吃苦耐劳,服从安排,有经验者优先。薪资范围
3800-4000元/月
管家月结
招聘管家。薪资为3800元以上每月。要求吃苦耐劳,服从安排,有经验者优先。薪资范围为3800至4000元,另加提成。
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业经理
1.2-1.5万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先,有0到1的筹备经验优先
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+月休4天+多面手优先
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业项目经理
6000-8000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职五险
岗位职责:
招聘人数:1人
1、负责项目人员工作培训指导。
2、负责项目全面工作,确保安全生产。
3、负责制定年度、月度工作计划、培训计划,组织并实施,检查、监督各项制度的执行情
况。
4、合理调配人员,协调各岗位的分工协作、保障团队稳定。
5、负责项目工作的管理和提升,落实安全、防火工作,确保项目安全、高效、稳定运营。
6、全面负责项目设施设备以及安全管理、环境、消杀、绿化、秩序管理、档案管理等。
7、项目预算成本控制、分包商管理。
8、做好应急事件管理,能妥善处理紧急和突发事件。
任职要求:
1、大专以上学历,三年以上大型住宅小区、商业区或政府单位、厂区等项目管理经验。
2、熟悉物业项目的整体动作,具备制定各项标准和流程的能力。
3、熟悉物业项目的前期介人、中期及后期管理。
4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。
5、具备良好的物业管理和服务意识,能够建立良好的业主关系,会粤语优先。
上班时间:8小时制,月休4天
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0015
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
【新希望】领班+维修师傅+5200元/月+社保+月休4天(成都)
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄山市物业经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘黄山物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。