泰康人HWP合伙人. 客户开发保险健康财富规划师 电话销售经验客户关系维护金融 世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人-底薪16K-40K 岗位介绍: 1、投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销人才。 2、本次照片团队所辖160人，团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化，销冠也在该团队内，去年销冠税前收入超200万;是一支高学历、高素质、高绩效的团队。团队有资源支持、专业支持、以及平台支持。擅长挖掘人才的潜力，扶持重点培养。 工作时间: 早上8:30-下午17:30，周末双休，不出差，法定节假日休; 公司提倡财富和健康共存;工作时效率高、休息时间生活丰富多彩，工作生活两不误。 薪资待遇: 1、薪资范围:20000元-40000元/月; 2、底薪:10000元/16000元/40000元/月; 3、薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖; 4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障; 5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等; 6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应; 7、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。 岗位职责: 1、公司提供客户数据资源，线上邀约线下面谈的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单; 2、贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发; 4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 任职要求: 1、年龄:25-45周岁; 2、学历:本科、学信网可查;优秀者可放宽至大专学历; 3、不限经验，原年收入不低于10万元; 4、人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力; 5、有主见、思维灵活、性格坚韧、具备良好的应变能力和承压能力; 6、责任心强、有团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、高度的工作热情。 泰康高端养老社区介绍: 1、泰康之家养老社区是国内首家高端候鸟医养社区，以一家社区一家医院的医养结合模式，已在全国布局35城37家，16个城市已经开业16家社区(北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、深圳、南宁、宁波、合肥)陆续还有重庆、南京、郑州、青岛、福州、温州、济南、天津、呼和浩特、长春、贵阳等; 2、社区满足老人七大退休需求，营养美食、医疗保健、活力健身、社会交往、文化娱乐、财富管理、精神追求; 3、社区居民根据身体状况分区入住:独立生活、协助生活、专业护理、记忆障碍; 4、社区提供五位一体的养老服务、温馨的家、开放的老年大学、优雅的会所、高端的医疗保健中心、自主的精神家园; 5、北京的泰康之家燕园是最早开业的并已入住2200位居民，不仅有各行业的退休长者，也有高级知识分子、高管、高干、企业主等。

岗位职责 1、协助落实已确定的活动方案，确保执行到位； 2、负责活动前期各类物料的准备、场地布置等筹备工作； 3、统筹活动现场的组织与协调，推进全流程有序开展； 4、及时应对并处理现场突发状况，妥善安排应急事项； 5、制作及调整项目相关表格，完成资料的整理与归档； 6、配合完成活动收尾工作，如道具耗材的盘点与整理； 任职资格 1、统招本科及以上学历，专业不限，需具备实际活动现场执行经验； 2、具备较强的协调能力和应变能力，有良好的团队合作意识； 3、执行力高，工作积极主动，沟通表达顺畅； 4、思路清晰，观察细致，具备一定的归纳分析能力； 5、熟练操作办公软件，尤其擅长PPT、Excel使用。 （不招无经验者！不招无经验者！本岗需具备实操经验，缺乏执行基础请勿扰） 日常细节要求： 对接业务员沟通酒店相关事宜，包括前期布场与后期撤场条件确认； 负责物料报价核对、现场物料验收、画面内容审核及数量清点； 协助设计完成部分稿件文件的整理与修改工作。 公司上班时间9:00-12:0014:00-18:00双休制法定假日正常放 欢迎有活动执行背景的伙伴加入！！

岗位职责： 1.针对公司分配及自主拓展的客户资源，提供治疗前的咨询服务，详细介绍服务项目内容； 2.深入了解客户实际需求，及时解决疑问，给予专业化的咨询支持； 3.负责客户健康服务的答疑、跟进与日常维护工作； 4.结合客户具体情况制定个性化方案，推动服务成交转化； 任职资格： 1.具备两年以上销售工作经验，有健康行业或移民（留学）领域经验者优先； 2.表达清晰，声音亲和力强，具备良好的沟通技巧与销售能力； 公司福利： 1、提供带薪年假、年终奖金、绩效奖励；入职即办理五险； 2、丰富团建活动：包含下午茶、聚餐、生日会、户外拓展、节日礼品及年度旅游； 3、工作时间：周一至周五上午九点至下午六点（双休），法定节假日正常休息； 4、公司提供清晰晋升通道，待遇优厚，依据业绩达成与司龄表现，享有晋升调薪及股权激励机会；

咨询岗位职责： 1、负责挖掘并跟进患者的服务需求，推动项目成交，达成业绩指标。 2、配合市场推广团队开展社区宣传活动，为居民提供口腔健康检查或专业咨询服务。 3、日常维护客户关系，提升客户满意度与粘性。 4、定期开展数据整理与客户回访工作，推动客户二次开发及转介绍。 5、协助处理客户投诉及相关问题，确保服务流程顺畅。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、性格亲和、耐心细致，普通话标准流利。 2、语言表达清晰，反应敏捷，具备较强的应变能力。 3、具有良好的沟通协调能力，有咨询、服务营销相关工作经验者优先。 4、有医疗单位、口腔行业、销售或客服从业经历者优先考虑。 ***该岗位薪酬结构为：底薪+考核工资+提成，上不封顶 工作地址：德仁口腔富石门诊。 在德仁，您可以享受到： 员工培训：公司定期举办专题研讨会及专家授课，设有完善的内部培训机制，服务满规定年限可获集团内训或外派学习机会； 工作环境：舒适宜人的办公空间，营造轻松愉快的工作氛围； 员工食宿：提供员工宿舍（配备空调、热水器等设施）+餐费补贴； 社保福利：入职即办理五险一金； 带薪假期：依法享受国家法定节假日、婚假、产假、年休假等； 节日福利：春节、三八节、端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品或奖金； 员工折扣：医院项目享受员工及其亲属专属优惠价格，关爱您和家人的健康美丽； 员工活动：不定期组织团队建设活动、年度集体旅游等。 德仁是一家重德行、有仁爱精神的企业，若您积极进取、心怀梦想，欢迎加入德仁大家庭！ 期待与您携手共筑美好明天！

不加班到点就走 周末双休 公司环境氛围好 招聘岗位:深圳市南山区、龙岗区、龙华区、福田区高净值 客户维系(无需自拓客户) 工作地点:目前有四个社区网点可选: 1.福田区CBD能源大厦(会展中心/岗厦) 2.龙华区恒江大厦(上芬地铁站) 3.南山区TCL大厦A座9楼(高新园地铁站) 4.龙岗区仁恒梦A塔18楼(愉园地铁站) 【平安社区金融服务网格部】 这是平安今年新成立的部门“网格部”，也是未来集团的重点核心项目。目前在全国设点了44个城市，一共55个机构。岗位名称是“网格运营专员”。我们的工作内容是给公司系统里买过平安产品的老客户建立长久合作关系，用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护(如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠家庭医生、免费礼品、生日抽奖..众多免费权益给他们赠送)主要是维系客户跟客户建立信任，提升客户活跃度和满意度。如果客户有进一步购买需求，我们需要给客户推荐和介绍产品，平安旗下所有产品、人身保障，家庭保障，车辆保障普惠贷款，平安银行理财、基金，信托，等等互联网+线上商城................全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成。目前在职员工75%以上薪资轻松过万。 *岗位要求: 学历要求:大专学历及以上(学信网截图) 年龄要求:25-45岁，优秀者可放宽到48岁 岗位要求:在深2年，有过1年以上不限行业销售经验，有金融、销售、教培等客户服务经验者优先。 *工作时间: 7小时工作制，8:30-11:30，13:30-17:30，午休2h,周末双休。绝不加班!!绝不加班!!固定周末双休国家法定假日带薪休假五险一金。 *工作内容: 内容主要是维护运营我们高端老客户名单，客户不需要专员自拓的，由公司下发客户名单，不需要电销，不需要陌拜。日常运营是通过企业微信和客户沟通联系以及企业微信群运营，对接居家养老服务组织高端客户线下社区活动，打造个人IP，打造社区综合金融人才，直播平台，节日送礼，权益分享，生日抽奖客户答疑，售后，提高满意度和活跃度，根据客户需求提供，产品销售(老客户维系运营+二次开发转化销售)，如客户有需求的情况下，需面访客户。 *薪资待遇: 基础底薪:4000-7800(根据过往工作经验以及面试官综合评估)+1000-10000(新人津贴，每个月都可以拿，维持一年) 提成10%-40%产品不同提成不同(按产品单价计算)，方案激励(根据每个月的方案来) 绩优达成奖励，季度奖，年终奖(根据月度佣金，季度佣金， 月收入=基础底薪+有责任底薪+提成+方案激励+绩优达成奖励/月度奖/年终奖 晋升渠道:初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-总经理-城市总监(一个月一次晋升机会) *岗位优势: 1.上市公司五百强重点扶持项目，晋升培养机制非常完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!管理岗位见习主任-主管-网点部门经理(每季度进行内部考核晋升)除了管理岗位，还可向培训讲师、绩优等多方向发展。 2.5A级舒适的办公环境(团队氛围融洽友好，老带新，各种团建、生日会、开门红包等) 3.绩优员工丰富奖励，季度旅行出国游费用全包 4.公司科技强支持、强大的培训团队和全渠道运营支持，不用担心学不会看不懂! 5.公司有大量活动方案支持，早茶会、旅交会、明星讲师晚宴等活动对接客户，你只需要邀请你的意向客户参加，剩下的交给公司。 6.存量vip客户名单先到先得，我们有超多s级高净值客户等你来维系。

岗位职责： 主要负责推广[中国移动]相关业务，主要有卡类(新卡，携转等)，宽带卡(年宽，月宽)，产品类等(云电脑，爱家，智家等). 根据公司派单，上门为客户提供FTTR，宽带，流量卡优惠送等服务 工作时间自由，只需要与客户联系沟通确定上门时间，不用打卡，公司提供精准客户地址：全东莞就近安排 上班时间：不用打卡，时间自由 待遇：4500+提成提成100~700元/户，综合收入1.5-2w，上不封顶

【我们是】 探迹（TUNGEE）是专注于销售的人工智能服务提供商，截止2025年连续5年荣登胡润全球独角兽榜，获得红杉资本、启明创投、软银愿景基金、阿里巴巴、凯辉基金、GGV纪源资本、九合创投等顶级资本的投资。 【我们为你提供】 1、底薪（按面试表现评级定薪）+行业内高提成（10%-15%-20%）+奖金，综合收入10K-30K，当月月底发当月工资； 2、带薪培训，师傅一对一专业带教，手把手教你快速上岗！ 3、试用期就买五险一金＋节日礼物＋年度体检等； 4、同事均为90-00后，公司扁平化管理，工作氛围轻松愉快； 5、享受国家规定的法定带薪假，包括年假、节庆假期、产假/陪产假、哺乳假、婚丧假等。 【我们的工作时间】 周一到周五，早上8:30-12:00，13:30-18:00，双休（冲刺月除外），法定节假日正常放假。 【我们需要你】 1、负责智能获客系统，智能营销工具等相关SaaS产品的客户开发及商务谈判的全流程销售工作； 2、深入各行各业的中小型ToB企业市场，理解行业客户业务模式和需求； 3、通过电话+面销的形式，有效沟通客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 4、公司有自己获客渠道跟获客系统，赚钱多多、晋升多多； 5、入职后有系统性产品培训，主管及师傅带教，前期邀约到客户有主管、师傅进行陪访协助 【我们希望你】 1、统招大专及以上学历； 2、具有良好的产品演示能力、商务洽谈能力和学习产品的能力； 3、想挣钱，想晋升，喜欢挑战，能够适应高强度的工作； 【其他亮点】 1、通过这份工作，你可以了解到不同行业的知识，拓宽自己的知识面； 2、可以学习到从0-1搭建销售团队的方法，再到如何建立一套成熟稳定的销售体系的所有知识，相信这份收获会让你今后的职业生涯更加游刃有余。 3、在工作中可以把你学习到的销售团队组建的方法实践应用，这种从0到1帮助客户成长起来的成就感是无可比拟的！ 4、你的同事都是有颜值、有活力、有冲劲、有激情的年轻小伙伴们，跟这样的同事共事，工作的幸福感都是满满的！

【薪酬福利&发展路线】 1、一条道路通罗马，入职一年人均月收入2.6w，可晋升置业总裁底薪最高可达25W；A1-A4级别薪酬构成如下： 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000元+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴5000元+行动量化绩效1000+3000职务绩效 2、专业路线发展： 置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁； 置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。 3、职位福利：节日福利、小区式住宿、导师带教、绩效奖金、五险一金、员工活动、带薪年假。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，接受应届生，认可公司平台，不限经验； 2、有上进心、事业心、责任心、耐心、细心； 3、认可房地产行业，能接受严格的管理制度； 4、性格开朗，沟通表达能力强，形象气质良好。 【工作内容】 1、具备良好的沟通协调与团队协作能力，能有效组织团队达成销售目标； 2、负责实地考察一手楼盘项目，组织团队内部模拟演练销售话术； 3、参与市场调研与数据分析，掌握市场趋势及竞争格局，协助制定营销策略； 4、开展商务洽谈，为客户及业主提供专业的置业规划方案； 5、拍摄优质房源图片，协同同事完成客户带看服务。 地址安排：深圳豪宅片区、千万级房产交易热点区域、百万门店所在地，也可就近分配。

核心工作内容 1。客户触达：根据公司需求拨打客户电话，建立初步沟通(公司提供工作电话). 2。产品推介：清晰介绍平台服务的功能，优势，价格，使用场景，匹配客户潜在需求，让商家进行入驻平台。 3。需求挖掘与引导：通过提问了解客户的核心诉求(使用目的，企业客户的业务痛点)，针对性引导需求，推荐合适入驻方案。 4。异议处理：解答商家对产品平台的售后保障，服务等方面的疑问，化解顾虑。 5。交易促成与跟进：引导客户入驻平台后完成下单(如告知付款流程，协助办理手续)，对未成交客户记录意向并进行二次回访，对已成交客户跟进后续服务(如确认收货，平台使用指导). 6.员工福利满满，多劳多得，有干劲有想法的来！

本厂过年不放假诚招以下岗位，有特殊过年福利，欢迎祥询 整件梭织车位 20人 大烫 3人 尾部剪线缝扣 2人 地址：广州市白云区黄沙岗大街17-19号3楼301 电话/:刘生

广州天河招弱电/安防，桥架/支架安装

急招夜班大烫，有意者联系电话: 地址:白云区新市街棠涌1社杨梅里厂对面4楼。

增城花市招协助人员 工作时间9-10白班 待遇：包吃 150/1天 工期：2.11-2.16（） 联系方式：

广州市黄埔区招油漆工

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

广州各区域均有岗位！！就近分配！！岗位不加班！！欢迎投递！！ 一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进店进厂的新老车主，介绍事故补偿险服务，协助车主在三年保障期内享受出险后的增值维修补偿及全损赔付权益。 2、掌握门店车辆销售动态与售后进场数据，维护良好门店合作关系，配合开展各类营销活动并推动落地执行。 3、完成服务协议签署，并通过POS机等方式收取相关服务费用。 4、收集整理客户资料及相关单据，确保信息的准确性和完整性。 5、每日提交工作日报，汇总客户信息录入情况。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、薪资待遇：无责底薪（3.5-4K）（入职即享4K底薪，业绩达标可逐级上调）+提成（按月成交单量阶梯计提，比例5%-12%）+奖励（设置多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，单笔奖励100-200元，每周结算，现金发放） 入职半年平均月收入1.2-1.5W，表现优异者可达3-5W，优秀人才半年内有机会晋升 三、福利待遇： 1、社会保障：五险一金，年度健康体检； 2、享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队关怀：生日庆祝、高频次团建活动、外出旅游；阶段性激励方案持续推出； 4、年会惊喜不断，大奖连连（包含最新款苹果华为手机、平板设备及万元现金红包）！ 5、虽属销售岗位，但实行朝九晚五作息，不需加班（9:00-17:30），月薪过万轻松实现； 6、团队氛围融洽，资深员工积极带教新人，同事间无竞争压力，新人开单不仅自身获奖励，导师亦享额外激励，一人一店模式保障客户资源独立； 7、新人成长支持：配备系统化培训体系、经验丰富的带教师傅、专业内训师全程指导，团队经理实时跟进，助力快速成长！ 四、晋升通道 销售顾问-内训师/销售经理（带领团队享有整体提成）（底薪至少提升三倍）-总经理 五、工作地点：根据居住地就近安排

岗位职责： 1、负责团餐项目拓展与日常维护（涵盖学校、政府机关、企事业单位等），达成销售目标并确保款项按时回收； 2、开展客户关系维护，持续建立并保持良好的合作关系； 3、搜集区域内大型招标采购信息，针对目标单位实施市场调研，精准参与投标工作； 4、了解客户需求与期望，整合公司资源，制定个性化服务方案，有效满足客户实际需求； 5、深入掌握客户具体要求及行业发展趋势，定期开展市场调查，获取最新行业资讯，及时优化业务策略，并将相关信息反馈至公司，巩固客户关系； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有较强的市场敏感度，事业心强，责任心高，工作态度积极主动； 3、有企业客户销售经历及独立开发客户能力者优先考虑；具备对外联络工作经验者优先； 4、熟悉团体供餐运营模式，拥有政企单位或团餐企业资源者优先录用； 5、富有责任感，性格亲和，主动性强，具备优秀的团队协作精神。 —————————————————————————————— 工作时间：上午9:00~12:00 下午13:30~17:30（大小周休息） 工作地点：广州天河区广州兆联智业968创意园H栋（公司总部） 总部地址：广州天河区广州兆联智业968创意园H栋（公司总部） 面试方式：广州市内可安排公司总部现场面试；非广州市区人员可安排线上视频面试 其他补充： 1、不包吃住，缴纳五险 2、享受节假日福利 3、提供生日补贴、餐费补助 4、设有奖金及提成机制

无需开发，无需外出，需具备销售经验！ 包吃 · 包住 岗位职责： 1、对接公司分配的精准有意向开店的客户，进行项目讲解与引导，邀请客户到公司实地了解项目情况。 2、职业发展方向：向管理团队晋升发展。 3、客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展客户。 任职资格： 1、语言表达流畅，具备较强的沟通协调能力。 2、公司安排资深员工带教，提供一对一指导，快速掌握工作流程。 3、有从事过销售类工作经验者优先。 福利待遇： 1、薪酬构成：4K底薪+高额提成+清晰晋升通道+包吃住 2、上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00，每月休息4天 3、丰富多样的员工活动，包含传统节日礼品、部门活动经费、员工生日会、月度聚餐、户外拓展、旅游活动、年终晚会及抽奖等 4、公司免费组织岗前培训、销售技巧提升、客户管理等专业课程培训； 5、住宿由公司免费提供，宿舍位于单位周边（配备床、衣柜、桌椅、热水器、空调等基本设施） 6、提供两餐，午餐和晚餐均为三菜一汤，营养均衡，口味佳

岗位职责： 1、负责公司产品的推广与销售。 2、根据公司整体规划，收集一线销售市场的信息并制订市场拓展计划。 3、认真贯彻和执行公司的销售市场管理规定，努力提高自身的销售业务、产品及团队管理的知识水平。 4、认真分析市场状况，扩大所辖地区的销售网络，熟悉区域的市场特点。 5、按时完成总经理交办的其他工作。 任职要求： 1、性别及经验不限。 2、性格开朗，为人细致有耐心、善于与人合作。 3、良好的语言表达及较强的沟通能力。 4、思路清晰，具备一定总结、分析能力。 薪资福利： 1、试用期一个月，无责底薪4000起，综合收入5000-10000元，职位晋升后工资还会提高。 2、提供免费培训、免费住宿. 3、对于刚加入公司的新人，公司将安排优秀的主管一对一带着工作。 4、为每一位员工提供良好的职业生涯规划培训及公平公正公开晋升发展机会。 5、国家法定假日休息，并享有省内外免费旅游活动。 6、达到公司的晋升标准可有机会带领团队或负责分公司经营管理。

一、工作内容： 1. 本岗位为公司直接招聘，非纯电话销售，无催收性质，不拨打白名单，每日由公司提供精准的意向客户资源。 2. 负责与客户进行沟通对接，解答其在法律流程方面的疑问，促成客户委托我司办理相关案件。 3. 公司专注于为企业客户提供法律服务，涵盖劳资管理、合同定制、债权债务处理、企业股权设计、法律咨询等法律顾问服务，以及诉讼类业务，协助企业提前规避法律风险，妥善解决已发生的法律纠纷。 二、任职要求： 1. 性别不限 2. 有1年以上法务销售经验或具备法务相关专业背景者优先；（无经验者请勿投递） 3. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强烈，执行力突出。 三、薪资待遇： 1. 无责任底薪+高额提成+五险，月入过万为基本目标。 2. 工作时间：早九晚六，周末双休，无需加班，国家法定节假日正常休假。 3. 享有五险、节日福利、下午茶、生日会、团队建设等活动。 4. 年底安排带薪省外旅游，春节享受约14天带薪年假。 四、晋升路径： 公司处于快速发展阶段，已在深圳、广州、东莞、佛山设立四家直营分公司，现独立设立法务事业部，业务覆盖整个珠三角地区。若您确属优秀人才，我们将为您提供广阔发展空间：法务销售—法务主管—合伙人（管理层均从内部培养晋升，不对外招聘）。

【薪酬福利】 1、底薪3000-5000元+高比例提成+个人绩效奖金+年终奖励，转正后平均月收入可达20000元，表现优异者年收入10万-20万以上； 业务岗底薪3000元起，提成20%起步，最高达38%，无业绩门槛限制； 2、缴纳相关保险+定期团建活动+下午茶点供应+年度团队旅游安排。 【岗位职责】 依托公司提供的客户资源，为有资金需求的客户提供专业贷款解决方案，协助完成全流程贷款操作；积极拓展新渠道资源，提供贷前咨询、贷中跟进及贷后维护服务，提升客户体验感，持续巩固客户与企业之间的合作黏性。 【岗位要求】 1. 年龄不限（条件优秀者可适当放宽），性别不限； 2. 中专及以上学历（具备销售经验者可适当放宽），欢迎应届毕业生应聘； 热爱销售工作，具备良好的服务意识、沟通表达能力及抗压能力； 4. 有金融产品销售、信用卡推广、消费信贷或保险从业经历者优先录用。 【四大优势】 1、企业处于快速发展阶段，内部晋升通道畅通，成长空间广阔； 2、业务模式行业领先 (1) 审批当天完成放款，对比同业普遍需一个月以上的审核周期更具效率； (2) 办理流程简洁高效，无需复杂材料与抵押手续，而同行通常流程繁琐、资料要求多； (3) 拥有独家代理的金融产品线，市场竞争力强； 3、薪资待遇具有显著吸引力 (1) 实行阶梯式底薪机制+高额提成政策，每满三个月进行职级评定，评级通过后底薪上调；公司定期调研市场薪酬水平，确保整体回报处于行业领先地位； (2) 推出全员覆盖的员工持股计划，凡服务年限达标且业绩排名靠前者，均有机会参与股权激励； (3) 提供下午茶饮、精致甜点、多样化员工活动及外出旅游机会，办公场所为超甲级写字楼，环境优越、形象高端； 4、培训与职业发展支持完善 (1) 配备系统化培训体系，每年投入大量资源开展管理能力、沟通技巧、业务技能、综合素质等多维度培训； (2) 晋升机制健全，表现突出者可通过内部竞聘晋升为团队主管、经理等管理岗位； 有意者请主动来电咨询，机遇青睐主动争取的人！ 任职要求： 岗位职责： 岗位职责：

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位胜任要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中管理及贷后跟进等客户全生命周期管理工作； 3、严格遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，完成数据分析并及时反馈优化建议； 5、根据工作需要，积极配合完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品行和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇，前两个月无责任底薪6500元/月； 2、绩效收入：按公司绩效考核制度执行； 3、保障类福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀类福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金； 5、带薪休假：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训体系：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一对一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工融入成长项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部提升职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、行业认知、产品知识、风险合规意识与管理潜力挖掘，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理素质与团队整体绩效表现。

电话/网络销售 【岗位描述】 ◆公司提供精准客户资源，无需自己拓客，专注提升业绩即可； ◆需要通过电话沟通，具备标准的普通话表达能力，打字速度较快更佳； ◆工作地点固定，无需外出奔波，但需具备一定的抗压能力，保持积极心态； ◆团队年轻有活力，期待你对工作充满热情，对待客户耐心细致，具备良好的协作意识； ◆本岗位为团队直招，团队成员薪资过万真实可查，欢迎有兴趣者前来咨询了解 —————————————————————————————— →为什么选择我们？← 我们的使命是用科技赋能驾培，让学车变快乐，让道路更安全！ 【休息足】大小周休，上午10点上班，错峰出行，告别拥挤地铁 【钱包鼓】无责任底薪+高额提成+各类奖金激励 【培训丰】入职培训+业务能力提升+兴趣发展支持+管理技能培养 【氛围好】团队以90后、95后为主，与志同道合的伙伴共同成长，轻松互动 【晋升快】只要敢想敢拼，具备逆境翻盘的决心与行动力，这里将为你提供公平的成长通道！

公司产品为美团共享充电宝设备，需与各类场所商家洽谈合作，包括但不限于KTV、水疗会所、便利店、餐饮店、理发店、美容美发店、医院、汽车站、超市及公共场所等，签订合作协议，并负责后续产品的日常维护支持。 我们的设备免费提供给商户使用，同时给予商家一定比例分成，推广过程轻松高效！ 工作职责： 1、负责广州市各主要区域（白云区、越秀区、荔湾区、海珠区、天河区、黄埔区、番禺区）商户的开拓与合作落地 2、推进产品入驻门店，完成信息采集并及时向上反馈 3、整合公司运营资源，协助商户实现合作效能的持续提升 工作要求：——唯才是举，欢迎应届毕业生加入！ 1、不限学历，性格开朗、敢于沟通、具备良好的谈判技巧和吃苦耐劳精神 2、对市场拓展和销售工作有热情，愿意接受挑战 3、具备较强的抗压能力和商务沟通能力 4、有地推经验或从事过互联网、快消行业者优先考虑 工作时间灵活可调 薪资待遇： 1、8000元底薪+提成+补贴，综合收入9-13k，具体薪酬可与主管面谈，能力突出者薪资上不封顶 2、基础福利包含社保、节日福利、带薪年假、专业培训、团队建设活动等 3、完善的培训体系：新人专属帮扶计划，一对一指导快速适应岗位，定期实地陪访与经验交流，助力掌握多元销售方法，迈向管理发展通道 4、多样化的团队活动：烧烤聚会、外出旅游、K歌娱乐等精彩不断，工作生活两不误 工作地点可根据个人居住情况就近分配

一、工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过表单添加目标客户，广告投放量大，市场需求数量充足，成单机会高，成交后由专业团队跟进服务； 2、使用公司企业微信，为咨询合同纠纷、经济纠纷、债务纠纷等问题的客户提供专业解答与指导； 3、及时回应客户问题，提供高效服务，搭建公司与客户之间顺畅沟通的桥梁； 4、具备良好表达能力，有责任心，善于团队协作 二、人才要求： 1.性别不限，年龄在******之间，经验不限，全程有人带教，可学习法律相关知识。 2.热爱生活，性格积极乐观，传递正向情绪。 3.愿意接受高挑战性工作，追求高收入，具备拼搏精神与持久战斗力。 4.擅长人际交流，语言表达清晰，普通话标准 福利： 1.无责任底薪4000+阶梯提成+日常奖励，综合月薪8k以上 2.地理位置优越，临近地铁站，步行仅需5分钟 3.每周提供下午茶，水果、饮料、零食供应不断，办公区配备零食角、冰箱、微波炉 4.每月安排聚餐、KTV等团建活动，节日礼品丰富，福利不断 5.多项成单奖励、现金红包，奖励拿到手软

岗位职责 1. 达成公司下达的销售任务，按计划推进本行业的市场拓展工作。 2. 开拓新客户资源，建立完整的客户信息档案，按时提交各类销售数据报表。 3. 维系现有客户关系，推动客户与公司之间长期稳定的合作。 4. 在公司规定的回款周期内，跟进并落实客户应收款项的回收工作。 5. 参与公司组织的销售例会及相关业务培训活动。 6. 定期进行客户回访，收集客户的反馈意见、投诉建议等信息，并及时传递至相关部门协同处理，提升服务质量；与客户保持良好互动，树立企业专业形象。 岗位要求： 1. 高中及以上学历，航运、国际贸易等相关专业优先，具备行业背景者优先考虑。（有客户资源者可面议！！薪资可议） 2. 具备一定的抗压能力及出色的沟通表达技巧。 3. 为人踏实勤恳、正直诚信，善于交流；具备较强的沟通能力和心理韧性，能积极应对工作挑战。 4. 有一年以上销售经验或熟悉海运转运、空运操作者优先录用。 5. 欢迎应届毕业生投递，公司将提供系统化的岗前培训。