
代账会计
4000-7000元/月
会计1年以下大专审计
1:有代账会计经验者。
2:单双休,法定假日休息。
3:工资面议
4:上午8.30-12点 下午2-6点
5:银河一路 河畔壹号
6:独立完成做账审报
财务专员
3000-4000元/月
会计经验不限大专收入账资金管理结算成本总账
岗位职责:
1、负责日常账务处理,包括收入、成本、费用的核算与记账工作;
2、编制及复核各类财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表;
3、按时完成各项税务申报,确保增值税、企业所得税、个人所得税等申报准确无误;
4、统筹发票管理,涵盖发票申领、开具以及进项税抵扣认证等相关事宜;
5、配合年度审计工作,协助整理并提供所需财务资料。
任职要求:
1、具备会计类相关资格证书,掌握系统的会计理论知识;
2、了解国家财经、税收法律法规,能独立开展会计核算与税务操作;
3、熟练操作财务系统及常用办公软件,提升工作执行效率;
4、具有良好的协调沟通能力与团队协作意识,保障团队任务高效推进;
5、工作认真负责,关注细节,保证财务信息的精确与及时。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何。
仓库财务专员
4000-8000元/月
会计1-3年大专收入账预算结算成本财务分析风控制造业不可兼职
一、 供货商送达货物时,及时验收并妥善存放,确认无误后在收料单上签收。
二、 依据仓库管理员提供的收料单及要料计划表开具入库单,并完成台账登记。
三、 开具领料单,月底汇总领料单编制材料耗用明细表,并据此进行账务处理。
四、 月末与生产部门核对材料数量,与财务人员核对材料金额,做好对账记录,标明未达账项情况。
五、 开具货物出门证,确保出库物品与出门证内容一致,填写出门货物登记表;需回执的,在收到回执后进行销号处理,次日上班后到厂区外收集前一日出门证,并核对登记情况。
六、 填开销售收据前,须核对发货数量与单价是否匹配,确认款项来源后方可办理出门证、盖章放行,并编制当日销售日报表。
七、 根据车间报送的数据,登记各车间产品产量、废品量及成品率;依据销售单更新喷涂成品结存信息。
八、 其他事项:严格遵守劳动纪律,按划分区域落实卫生清扫责任,完成上级交办的其他临时任务。
财务会计岗位招聘
3000-4000元/月
会计经验不限高中
岗位职责:
1、负责企业日常财务核算工作,准确确认与计量收入、成本及各项费用;
2、编制并复核各类财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等;
3、按时完成税务申报任务,确保增值税、所得税及其他税费的合规申报;
4、统筹发票管理事务,落实进项税发票的认证及抵扣操作流程;
5、配合开展年度财务审计与税务稽查,保障财务工作的规范性与合法性。
任职要求:
1、掌握系统的会计理论知识,了解国家财经法规、会计准则及相关税收政策;
2、熟练使用财务系统及常用办公软件,具备良好的数据整理与分析能力;
3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能独立完成财务相关工作;
4、工作严谨细致,责任心强,具有良好的职业操守和保密观念;
5、持有会计从业资格证或相关专业资质者优先考虑。
淮星全屋智能家居有限公司会计
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限应收应付制造业不可兼职
任职要求
1. 学历:大专及以上,会计、财务、审计相关专业优先
2. 证书:持有初级会计职称,有会计从业经验优先
3. 技能:熟练金蝶/用友财务软件、Excel(函数、报表、透视表);会开票、报税、银行业务
4. 经验:有无经验均可,应届生可培养;有1-2年同行经验优先
5. 素质:细心严谨、原则性强、保密意识好、责任心强、能坐得住
岗位职责
- 负责日常费用报销、审核单据、收支账务处理
- 开具发票、认证抵扣、月度抄报税、税务申报
- 登记往来账、应收应付核对、银行对账
- 整理装订凭证、账本、财务档案归档
- 配合完成工商、税务、银行相关外勤事宜
制药厂320一天可日结+管吃住【豪华四人间】
9000-10000元/月
药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
新能源厂打包320/天+公寓住宿/长白班+岗位自选/随走随结
8000-9000元/月
长白班新能源厂操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
[零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!]
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:30元/小时
纯工价格:30元/小时
纯工价格:30元/小时
薪资待遇:
1,小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
会计
6000-8000元/月
会计
岗位职责:
1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;
2.在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐;
3.负责编制公司各类管理财务报表及说明
4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作
5.根据管理需要,设计各类财务分析模板
6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作;
7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果;
8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据
职位要求:
1.大学专科及以上学历;
2.经济管理类专业;
3.5-8年企业财务工作经验,或会计师事务所工作经验;
4.3年企业财务管理经验;
5.熟悉USGAAP优先;
6.CPA优先。
全职会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专有医社保应收应付总账成本物流不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务会计
4000-6000元/月
会计经验不限大专混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控房地产/建筑
职位职责:负责公司日常账务处理、凭证审核、账簿登记,确保账务合规准确。
负责工程项目成本归集、收入确认及税务申报、筹划工作。
编制财务报表、整理财务档案,配合内外部审计及相关部门对接。
负责资金收付、银行对账及工程款回款跟踪,保障资金安全。
完成领导交办的其他财务相关工作。
会计/双休岗
6000-7000元/月
会计1-3年大专
职位描述:
1、负责公司外帐处理,税务申报,做账。
2、熟练申报小规模及一般纳税人增值税,企业所得税,个税等税务申报。
3、1年以上工作经验,有一般纳税人工作经验优先
4、整理编制原始凭证记账及编制会计报表。
5、有会计初级资格证书,
6、整理编制原始凭证记账及编制会计报表。
7、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守。
工作时间:上午8:30-12:00下午13:30-18:00。周末双休
居住在宝安沙井的优先录用。
财务会计
4000-6000元/月
会计经验不限大专混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控房地产/建筑
职位职责:负责公司日常账务处理、凭证审核、账簿登记,确保账务合规准确。
负责工程项目成本归集、收入确认及税务申报、筹划工作。
编制财务报表、整理财务档案,配合内外部审计及相关部门对接。
负责资金收付、银行对账及工程款回款跟踪,保障资金安全。
完成领导交办的其他财务相关工作。
接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃接受无服务业经验美容院/美发店普通话流利月休四天
薪资待遇
4000-6000,早九晚六,缴纳社保,综合年薪5-7万
岗位要求
形象气质良好,身高165以上,具备较强沟通能力!!
熟练操作办公软件,承担医院前台接待、客户引导、电话接听及基础咨询回复,保持前台区域秩序与环境干净整洁
不限性别,不限经验
提供一日三餐,享有节日福利及年终奖金
接待员
3000-4000元/月
前台1年以下本科五险一金服务业前台19点前下班包吃公司/写字楼接受无服务业经验普通话流利月休四天
岗位职责:
1. 负责来访客户的接待工作,提供专业咨询服务,确保客户体验优质的第一接触感受。
2. 维护前台区域的整洁与有序,体现公司良好的对外形象。
3. 接听来电咨询,准确登记客户信息,并协调相关团队及时反馈处理。
4. 协助筹备公司各类活动与会议,提供相应的行政辅助支持。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与亲和力,能与客户及内部人员顺畅交流。
2. 拥有较强的组织协调能力和服务意识,可在多任务环境中高效作业。
3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等,满足日常办公需求。
4. 具备团队协作精神,能在快节奏的工作氛围中保持积极心态。
综合办公室专员
3000-5000元/月
文员1-3年大专
一、岗位职责1. 负责办公室日常行政事务,包括接待来访、文件收发及资料的整理与归档
2. 协助组织会议安排、发布通知、整理会议纪要,以及办公用品的采购与管理
3. 负责考勤数据统计、报销单据的汇总整理,协调各部门间的沟通事宜
4. 完成上级交办的其他行政支持及文书类工作任务
二、任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,文秘、行政管理、办公自动化等相关专业优先考虑
2. 工作经验:具备1年以上办公室、行政或文员相关工作经验者优先
3. 技能要求:熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,具备基础表格处理能力
4. 综合能力:工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通表达能力和执行能力
5. 个人素养:态度积极端正,稳定性好,服从工作安排,具有团队协作精神
三、其他
- 具备严谨的工作作风,注重细节,拥有较强的服务意识和保密意识
- 能够长期稳定在岗,无任何不良职业记录
行政前台/助理
3000-4000元/月
前台1-3年大专年终奖周末单休19点前下班掌握基本人力知识公司/写字楼商务/会务接待经验节假日福利有行政前台经验行政前台掌握基本财务知识五险
任职要求:形象气质良好,着装整洁大方,具备前台或行政相关工作经验者优先考虑,年龄约25岁左右
主要工作内容:负责数据登记、客户接待、办公用品的采购与管理、物资发放及大厅区域的卫生维护等工作,岗位偏向行政综合事务。
【备注:有行政前台经验者应了解常规工作范畴,无需重复咨询具体职责】
工作时间:8:30-18:00,中午休息1.5小时,可离岗回家。
日常休息:单休制,固定每周六休息,法定节假日按规休假。
薪资待遇:试用期两个月,月薪3500元,转正后4000元
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算总账成本制造业可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
【】纯文职岗/周末双休/五险无试用
6000-9000元/月
文员经验不限中专/中技全白班
(非中介)加入你将获得:
1. 入职即办理五险,签订正式劳动合同,保障薪资福利的合法权益;
2. 企业统一缴纳“五险一金”,包含社会保险、雇主责任意外险及住房公积金;
3. 办公室内长白班,每日8小时,双休制,享受国家规定法定节假日及带薪休假;
4. 拥有友善的管理团队与专业化办公氛围
在办公室完成即将到期车险客户的续保与转保服务工作
无需外勤,纯内勤岗位,客户资源由公司提供,无需自主开发客户,待遇优厚
(含法定假期+年假带薪休+定期团队建设+节日礼品+生日福利+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励)
具备保险行业工作经验者,可申请远程居家办公
8小时内勤岗五险节假日休
7000-12000元/月
文员经验不限中专/中技全白班
【任职要求】
1、年龄20-40周岁
2、中专学历,男女不限,工作经验不限(公司提供带薪培训)
3、具备良好的沟通表达能力,执行力强
【工作内容】
负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理,工作无需外出拓展客户,无须自行开发资源
【福利待遇】
1:底薪1600~7300(根据职级不同有所差异,具体可详询招聘负责人)+高比例提成+年终奖金+工龄补贴+多项激励奖励,初级岗位月均收入3000~5000元,中级岗位月均收入5000~7000元,高级岗位8000元以上,收入上不封顶;新员工入职前两个月享有2700元新人保护薪资,完成基础任务与业绩即可达标
2:多样化的激励形式(含现金、实物、抽奖等),核心关键词:收入可观
3:提供为期9个工作日的带薪岗前培训(全程免费),另享40元/天培训补贴
4:纯白班工作制,每月固定休息5天(第一周双休,后续三周每周休周日)+享受国家法定节假日带薪休假(包括春节、元旦、清明、五一、国庆、端午、中秋等)+5至15天带薪年假
5:缴纳五险一金
6:节日福利礼品+生日专属礼遇
7:办公环境优越,室内配备中央空调,冬暖夏凉
8:定期开展团队聚餐活动及带薪集体旅游
备注:本人为公司人力资源经理,本次招聘为内部直招,因日常事务繁忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我本人,将优先安排面试事宜
对接文员
3000-5000元/月
文员1年以下学历不限
前期对接文员 1名
1. 主要工作内容:实时跟进加盟商门店的现场进度,及时更新至对应表格,协助处理施工师傅在作业过程中遇到的各类突发问题,协调材料供应商快速响应并解决,确保门店顺利进场及建店工作有序推进
2. 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
3. 公司福利待遇:每周单休,享受带薪节假日,提供工作午餐,年终奖金,定期团建活动,缴纳五险
4. 薪资标准:首月薪资2500元,第二、第三个月3000元,转正后(满三个月)为3500元,后续将根据个人表现和能力进行薪资调整
5. 岗位要求:不设学历门槛,不看过往经历,初期重点考察工作态度与责任心,中期评估实际能力,后期综合表现优异者将再次调薪;仅限有长期发展意愿者,短期兼职或临时过渡者勿扰!无责任心者谢绝报名,能力可逐步提升,但责任心与态度无法替代
备注:
(1)旺季期间可能存在加班情况,具体时间不固定,各岗位分工不同
(2)需偶尔出差,频率不定,每次约1-2天,主要参与培训或公司会议
以上条件均能接受者欢迎加入
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