招聘启示大型下属后勤管理板块，单位环境稳定、福利体系完善，现因后勤管理工作需要，招聘物业主管1名。岗位职责1.全面协助负责物业服务全流程管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修、食堂后勤等班组日常工作，2.对接单位各部门，收集干部职工物业服务诉求，及时处理报修、投诉，做好沟通协调，提升后勤服务满意度；任职要求1.35—48周岁，形象佳，亲和力强，身体健康，无不良记录；2.综合素养：沟通协调能力强，责任心强，执行力高，能处理各类突发问题；遵守规章制度，保密意识强；薪资福利1.薪资：月薪5000—6000元，根据工作成绩年终发放绩效奖金；2.保障：缴纳五险一金，双休，法定节假日加班补贴、高温补贴、节日福利等工作地点宁波市江北区庄桥镇葛家，咨询电话：（

招聘岗位：独立领班工作地点：培罗成广场旁边小区工作时间：7:00-17:00薪资待遇：3800一月，节假日100一天，高温费100一月(4个月)岗位要求：有小区管理经验，有人力资源。联系方式：朱经理

招聘岗位：独立领班工作地点：培罗成广场旁边小区工作时间：7:00-17:00薪资待遇：3800一月，节假日100一天，高温费100一月(4个月)员工3100每月，无休息，节假日100一天，高温费100一月(3个月)岗位要求：有小区管理经验，有人力资源。联系方式：朱经理

招聘项目经理1名。薪资为4001-5000元/月。岗位职责包括：全面负责服务方案的实际落地，统筹物业服务团队日常管理工作；负责小区物业费的收缴工作，充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率，了解年度经营责任指标情况，对各项工作进行指导和决策；负责制订部门工作目标和计划、工作协调，根据公司绩效考核制度，按时完成对本小区人员的绩效考核；熟悉客户情况，与小区业主、业主委员会建立良好的客户关系，及时妥善处理各类投诉，处理好与业主的关系，定期对小区业主和住户发放意见征询表，统计、分析、处理和回访；对外与政府部门建立良好的公共关系，维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系。任职要求：大专以上学历，1年以上物业管理岗位工作经验；具备良好的组织协调、计划领导及沟通能力，抗压能力强；熟悉国家、地区及企业的物业管理制度；熟悉礼仪知识，形象气质佳，有星级酒店工作经验者优先考虑。月休四天。

招聘项目经理1名。要求本科及以上学历，具备丰富的高端住宅物业管理经验，有新项目前介及交付管理经验，有会所管理经验者优先。薪资福利为年薪23-25万。工作地址位于保利璟明府项目（明湖金茂府）。

招聘物业经理，要求年龄32至46岁，大专学历。年薪16万元。工作地址在象山。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责 全面负责售楼处案场现场整体运营管理，统筹客服、秩序、保洁、绿化等现场服务团队，保障案场高标准品质呈现。 严格对标高端房企服务标准，落实案场仪容仪表、接待礼仪、现场环境、动线管控、物料陈列等日常巡检工作，及时整改问题。 负责案场日常排班、人员督导、技能培训、现场调度，规范服务流程，提升整体服务品质与客户体验。 对接开发商 / 甲方，按时提交各类台账、报表、巡检记录，配合甲方检查、迎审、活动接待等工作。 负责案场突发情况、客户异议、现场纠纷的协调与处理，保障案场平稳有序运营。 优化案场管理制度与服务标准，落地标准化作业流程，维持高端楼盘案场品质形象。 任职要求 有滨江、龙湖、绿城等高端房企案场管理经验优先，熟悉高端售楼处标准化运营体系。 1-3 年案场现场管理经验，熟悉案场巡检、人员管理、甲方对接全流程。 形象端正、沟通顺畅、执行力强，懂服务、懂管理，细节把控能力强。 工作严谨负责，抗压性好，能独立统筹案场日常运营及突发事务。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责 主要负责客房部分，其他部门为协助 1、客房管理与标准制定 负责制定、落地酒店客房清洁标准化流程、卫生检查标准、布草一客一换标准、房间消杀、异味处理、杯具消毒、查房验收等全套客房作业规范；每日巡检客房卫生、服务细节，整改问题，把控客房整体品质与合规标准。 2、客房人员管理 全面负责客房保洁阿姨的日常排班、工作分配、技能培训、现场督导、绩效考核；纠正不规范操作，带动团队积极性，做好人员日常管理、心态引导及团队氛围建设。 3、协助酒店整体运营管理 配合前台经理统筹酒店日常运营工作，协助把控前厅服务规范、仪容仪表、客诉处理、日常纪律、卫生巡检等整体门店管理工作，保障酒店服务标准化、规范化落地。 4、餐厅协助管理 兼顾酒店餐厅日常管理工作，督导餐厅环境卫生、餐前餐后清洁、餐具消毒、食材摆放、现场卫生巡检、员工纪律，配合做好餐厅日常运营及品质把控。 5、安全与合规管理 负责客房区域安全巡查、用电安全、房间异常排查、布草间标准化管理，落实各项安全制度，规避卫生抽检、暗访、客诉风险。 6、团队协作 跨部门互帮互助，眼里有活、主动补位，带动团队正能量，杜绝负能量传播，维持门店良好工作氛围。 任职要求 1、年龄25–35岁，有酒店客房管理经验优先，熟悉酒店卫生标准、日常运营流程； 2、会带团队、懂管理、执行力强，能落地各项卫生整改与制度要求； 3、做事细致负责、抗压能力强，有服务意识、合规意识、安全意识； 4、服从管理、沟通顺畅，能配合门店整体运营、兼顾客房+前厅+餐厅联动管理。

小工，杂工，主要是房屋屋顶瓦片翻新，

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扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住，不要证，会焊就行，年龄48岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

宁波市鄞州区招工地小工/杂工 明天要两个小工沟里面浇混凝土 220一天大概干两天 一天8小时 管水 不管饭

招本周六25号杭州湾世纪金源附近小区物业登记10人45岁以内上班时间9点到8点160元包2餐饭联系人（）

招聘物业项目经理1名，。要求能熟练操作办公软件，具备良好的沟通能力和亲和力，服务意识强，抗压能力强。有物业行业工作经验者优先。薪资待遇面谈。

招聘项目经理3名。工作地址在河南。

招聘项目经理2名。工作地址在内蒙古。

招聘商写项目负责人，人数1名。工作地址位于山东。

招聘项目经理，招聘人数若干。工作地址在四川。

【招聘】泰豪商务酒店急招楼层客房整房员（打扫卫生）两名，年龄18-55周岁，熟练者优先，待遇从优，具体面谈，联系电话：，酒店地址：宁波市海曙区联丰中路433号

招聘楼层服务员，负责客房卫生打扫及物品更换，需符合要求标准；协助住店客户处理临时需求，做好服务品质。薪资为2800-4000。

下应小区物业招聘工程岗！负责设施维修、设备巡检、日常维护，有物业工程经验优先。做六休一。可提供住宿，薪资待遇优厚！薪资:5000左右联系电话:朱经理

招聘物业管家（工作地点：大江东）。薪资面议。主要职责包括：与项目客户进行定期拜访、回访，并做好相应记录；与客户建立并保持良好的合作关系；完成项目领导安排的其他工作。任职资格要求：年龄20-42岁，中专以上学历；具备1年以上客服工作经验；拥有一定的沟通能力。

招聘:鄞州龙湖天街旁边商务楼招聘物业工程一名，持电工证，有高配证优先，物业工程维修相关工作5年以上经验，年龄58以下，工资5500-6000元，联系人:杨

瞻岐镇住宅小区招聘：1、物业工程主管1人，工资待遇6500-7500/月，2、工程维修工1人，工资待遇5000-5500元/月，单休八小时，要求有相关工作经验，有电工证，年龄50岁以下。联系电话：曹总

岗位职责： 1. 负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2. 检查房间设施设备运行状况，及时报修并跟进处理进度 3. 礼貌接待入住与退房客人，协助解决基础服务需求 4. 妥善保管客遗物品，按流程上交登记并配合失物招领 5. 保持工作区域整洁有序，遵守酒店安全与卫生管理规范 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店或服务业从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守职业操守，无不良从业记录

工作地点：北仑富邦广场斜对面宝业凤鸣壹号。招1-2个客房保洁阿姨(有经验者优先）事项：打扫客房卫生上班时间：9点—下午17点（中间时间打扫完就可以提前回去，工作时间短，工作自由）薪资：5500-6000元（有意向者面谈）联系方式：李先生()

急招！酒店客房服务员数名，18周岁至55周岁，最好熟练工，长期，有意者请联系赵地址：联丰中路433号泰豪商务酒店。

海曙翠柏今天需要一位客房兼职，今天有休息的吗。