工作内容：销售工作（合伙人模式） 1，美团外卖代运营，前端签约即可 2，推广商家三代锁粉收款碰音箱 3，商家免费铺设独家锁粉手持碰一碰 4，联通省团电话卡&POS机推广 5，创建自己的核心团队 以上均有管道收入 任职要求：25-50岁，做过pos机，信用卡，充电宝，保险，聚合支付，有商家资源，优秀团队长，接住风口，开始捡钱模式 赚米，辛苦一阵子，躺赚一辈子 0投资/0门槛/不交代理费/不卖地图/只要来一次免费创业机会和事业机会 免费提供培训 免费帮你孵化团队帮助商家做数字化转型 省团生活是支付宝碰一碰最大服务商之一，是京东最大服务商之一，不限区域，全国可做短期收益+流水收益+长期分期收益 收益如下： 1、外卖运营一户70-100元，外加流水万70分润 2、碰音箱一户最高258元 3、锁粉手持碰一碰最高360元一户 4、带货：线上板块带货 5、商家流水费率：流水分润万7--万12 6、联通省团电话卡&POS机：开户+流水分润 7、点餐码系统：可以锁粉有管道收益 8、粉丝收益：锁定消费者一辈子的消费分佣， 9、团队管理奖……大区分红...... 重点：实现长期流水管道收益，粉丝消费带来的被动睡后收入，后期不工作也有收入 有梦想，想改变你的收入模型，想0创业的，欢迎来聊一聊 公司介绍：省团生活是总公司“好省集团”打造的实现消费者，商家，平台及从业者共赢的本地生活平台，15年成立，如今10年了，是支付宝公司的重要服务商并深度绑定能通过支付宝碰一碰为商家锁定粉丝引流的平台商，为国内提供购物导购的平台公司，公司300多名技术人员多来自阿里，腾讯，其中省团生活法人及董事左炜先生是阿里巴巴集团财务总监，总公司“好省”曾在2015年获得高资本投资2500万美金，现有好省，轻抖，好省短剧和省团生活等app平台，都是万亿 级别的平台。好省以前只做线上曾成就了无数个百万富翁，千万富翁，亿万富翁……现在省团 是好省的升级版，线上+线下，体量是好省的上 百倍，错过了好省不要错过省团，十年难遇的最 大一次改命的风口机会！ 后面还有很多能赚钱的板块 有梦想，想要改变你的收入模型，想要创业实现 财务自由的，欢迎来聊一聊！

双休！！！五险一金！！不加班，轻松月入1w+ 任职要求： 1. 具备责任意识，心态积极稳定 2. 擅长沟通交流，待人谦和真诚 3. 谦逊好学，具备成长意愿者优先 4. 条件优异者学历可放宽至高中，应届毕业生或无经验者亦可申请 成长规划： 1. 首月在实践中学习，次月即有望月薪破万 第三个月转正后享奖金＋额外激励 2. 通过电话对接，开发潜在客户资源 3. 协调安排客户面谈与后续洽谈 薪资待遇： 底薪5000元 入职满两月员工平均收入区间为3-5万元 提成比例20%起，最高达50%，提成当日结算发放！！！

同行经验1年以上，或带过团队。底薪6000-8000以上可面谈，另外有绩效奖金，转正后有全勤奖。后期根据表现会涨工资和年终奖，有团队提成。负责组建销售队伍，培训销售人员。评估销售业绩，建设销售团队。

找工作就像谈恋爱，不聊怎么知道合不合拍？95-00后年轻团队，氛围轻松活跃，按摩椅、游戏机一应俱全，办公环境舒适到不想走！ 坐班岗位，无需外出，办公室恒温偏凉，记得带件外套~工作节奏自在，心情更快乐！ 年龄要求22-34岁，入职即享免费培训，内容简单易上手，快速融入无压力；超长带薪假期等你来享；综合薪资15000+，纯无责任底薪8k（真实有效，无任何KPI考核），每月还有电子设备抽奖福利。 新人首月收入不低于13750（数据实时更新），拒绝加班文化，倡导高效工作、准时下班——老板本人也从不加班！ 团队颜值在线，日常互动不断，欢声笑语不停歇；下午茶、零食自由、每周团建、生日会、集体活动、年终奖统统安排到位！

岗位职责（工作简单） 1.负责公司后台申请信息的审核，对数据进行整理与归档 2.处理客户相关资料，评估客户资质，判断是否满足业务办理条件 3.跟进时效性数据，及时响应客户问题，针对审核通过的客户安排线下办理邀约 4.欢迎无经验人员加入，新员工由主管一对一指导带教 薪资待遇： 无责底薪8500+15%-40%提成+奖金3000～20000 公司福利： 1、提供带薪系统化培训：公司重视人才发展，录用后将安排专业培训，并配备资深主管全程指导 2、每年享有3-4次晋升机会，机制公开透明 3、国家法定节假日正常休假，年假长达12天，节日发放专属礼品 4、办公环境舒适，团队氛围融洽，管理层亲和易沟通 5、依法缴纳上海五险

面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 住宿配备冰箱、空调、厨房等全套家电，真正实现拎包入住！ 1.负责线上渠道的日常信息维护，塑造专业可靠的个人形象； 2.为客户提供高效、贴心的服务体验。 [任职要求] ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； ②具备良好的沟通能力，性格亲和，拥有较强的判断力与职业素养； ③我们更关注工作热情与学习态度，经验不足可通过积极进取弥补； ④服务意识强，愿意突破自我，追求成长，拒绝安于现状。 公司基本信息 面试通过即安排入职及住宿，无责任底薪，试用期薪资不打折； 每月至少组织一次团队建设活动，聚餐标准人均300-500元（费用由公司承担）！！！

岗位职责: 1、依据市场团队整理的客户信息，通过电话进行邀约，为客户规划到校试听课程，并协助推动后续报名流程； 2、结合客户的个人背景、理解能力及沟通特点，开展个性化需求分析，运用专业素养与销售方法，提供课程咨询建议，促进签约转化； 3、执行上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄20至40岁，性别不限； 2、仪态得体，性格开朗，富有亲和力，语言表达流畅，普通话标准； 3、具备良好的沟通协作能力、说服力及谈判技巧，掌握基本电话营销方式； 4、工作踏实敬业，有较强的抗压能力和奉献意识； 5、热爱教育行业，积极主动，具有较强的责任感； 6、具有一年以上销售、教学或客户服务相关工作经验。

选择决定未来！！把握机遇行业！！！半年实现购车购房目标，诚邀您来公司实地考察！！ 如果你渴望快速增收，或正面临经济压力需尽快改善现状，欢迎加入我们！公司成立五年，具备正规资质！上海地区排名前三！ 1：不限学历、年龄，有无销售经验均可！ 只要你有强烈的致富意愿，愿意为改变命运全力以赴，不怕辛苦，那就是我们寻找的人才！凡是积极进取、拒绝躺平者，我们都将全力培养！！！（超高提成，奖金丰厚，收入与努力直接挂钩！！！） 2：新人平均月薪15000元以上，资深员工平均月入10万元以上！重点提示：新人开单成功率高达98%，平台资源强大，优质平台助力优秀人才更上一层楼！ 3：所处行业依托精准数据驱动，资源掌控能力强。在上海市场稳居前三，客户配合度高，粘性强！拥有独家一手渠道资源！ 4：合作渠道实力雄厚！！后台团队专业规范，录单流程清晰高效无差错，全面对接各大银行产品，自有资金方支持！ 5：工作环境轻松融洽，遇到难题可协作攻坚，团队共享资源，互帮互助共成长！ 6：全员持续开单！（业内资深人员都清楚，贷款领域实现全员开单，意味着数据质量极高。）公司核心优势在于业绩稳定，无断档风险。实力雄厚，现正扩招，欢迎联系咨询，随时在线沟通，期待志同道合的伙伴加入我们的大家庭！ 福利体系： 1、保底薪资+最高40%提成＋邀约奖励＋现金激励＋开单奖金＋年终奖＋季度奖金 2、新人试用期平均收入2~3万，转正后5-7万（实际收入水平）； 3、依法缴纳五险； 4、每年提供3~4次晋升机会，公开公平竞争； 5、公司定期组织团建活动、提供下午茶、举办生日会、供应水果及各类零食点心； 6、每月、年度设有抽奖环节，苹果系列产品等大奖不断； 7、享受别墅聚会、国内外高端旅游福利 晋升路径：销售→团队主管→团队区长→ 打破传统打工模式，借助平台实现自主创业梦想，有意者速来沟通~

当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“房价高”等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的国有企业太平洋寿险，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造太保家园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。 1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划。 3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司基本法清晰透明。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

职位详情 任职基本条件 1·中专或以上学历； 2·工作细致、认真，责任心强，有较强的沟通协调能力； 岗位工作范围 1.根据公司的产品和业务需求，开拓客户，与客户制定合作方案 2.及时捕捉市场信息，了解市场动态，掌握销售进度、制定销售计划，并组织实施。 3.熟记公司产品规格，了解客户的生产工艺标准 4.根据销售主管下达的周或月销售面积指标，制定出详细的销售方案，洞察竞争对手的市场动态。 5.领导分配的其他工作事项； 工作责任 1.对客户订单转内部订单的时效性、准确性负责； 2.对部门单价核算的正确性负责； 3.做好客户资料归类存档， 4.对上级交办的工作实施效果负责 入职就交五险，5.5天制，生日福利，员工团建

负责开拓业务谈业务

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务建议 4. 参与销售方案制定、合同谈判及后续履约协调工作 5.配合团队完成跨部门协作，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与跟进记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 要求有招投标相关从业经验3年以

【加入贝壳，点燃你的职业高光时刻】 全成都门店 均可就近分配！！ 高收入潜力:底薪+高额提成+奖金，只要你足够努力,月入过万不是梦,轻松实现财富自由 灵活工作时间:合理安排工作与生活，让你在忙碌的工作之余,有更多时间陪伴家人、享受生活，广阔 发展空间:公司重视人才培养，为表现优秀的经纪人提供晋升机会，你可以从经纪人逐步成长为店长、区域经理,甚至更高层次的管理人才 年龄在20-40周岁之间，男女不限，学历不限，有无经验均可 具备良好的沟通能力和表达能力，善于与人打交道，能够准确把握客户需求 拥有积极乐观的心态，工作热情高，有较强的抗压能力和团队合作精神 诚实守信，遵守行业规范和公司规章制度，具有强烈的责任感和职业道德 如果你符合以上要求，并且对房产行业充满热情那么别再犹豫了!赶紧加入贝壳找房的大家庭与我们一起共创美好未来!

【薪资待遇】 1.底薪8k，面试通过立即入职，无需等待周期，无试用期，全额发放工资，可开具实习证明 2.面试通过后第一时间安排住宿，解决在上海发展的居住难题 3.欢迎零基础人员加入，入职即享带薪培训，缓解经验不足的压力，工作学习同步进行 4.每月组织团队聚餐（人均标准500元），定期开展团建活动——上海玛雅海滩水公园、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假行、青岛海鲜美食之旅（所有行程均真实执行） 5.享受长达10天的带薪年假 【任职要求】 1.性别不限，经验不限（我们更关注你的加入意愿） 2.大专及以上学历，但相较于文凭，我们更重视实际能力与职业态度（能力与态度是核心） 3.具备良好的服务意识和综合素养（有服务类行业背景者优先适配） 4.能适应高强度工作，具备强烈的目标感与奋斗精神（成果源于自身的努力付出） 5.退伍军人优先录用（团队协作与坚韧品质，是我们最为看重的素质） 6.应届毕业生同等对待（我们将为你提供融入职场、提升自我的优质成长平台）

利真官网：www.lizhenauto.com 上海利真是一家全国性集团公司，旗下拥有30多家分公司，员工规模超1000人，专注于汽车延保服务领域，现处于行业领先位置。 现诚聘-驻4S店汽车质保销售。 薪资福利： 月均收入15-30k，五险一金，团队绩效奖金，节日福利，年度集体旅游。 工作时间： 9:00-17:30，不加班，保障您有充足时间陪伴家人。 工作地址： 全上海范围内的4S门店就近分配。 产品介绍： 提供售前与售后阶段的汽车延保服务，即延长车辆原厂保修期限。例如，原厂质保为3年，可额外延长至4-6年。 销售模式： 面对面直销。 客户资源： 依托4S店自然到店客户，均为提车或进行维保服务的精准客户，无需自行开发或外拓。

橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。 目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道招商入驻业务。 工作内容 1.开展新客户拓展，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式，推进商家招商及签约落地； 2.对已合作客户进行店铺运营支持，孵化培育优质标杆商户； 3.达成新签、续签任务及相关生态产品的销售指标。 一、工作内容： 1.采用电话预约、现场走访等方式，与区域内外贸企业建立联系，推动其入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）并完成签约； 2.维护已入驻商家的长期合作关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，设计定制化流量产品合作计划，助力提升询盘量与转化效率，实现订单增长，促进商家发展； 3.深耕区域资源，挖掘品牌实力强的大客户，联合优质商家布局全球市场推广，推动国货出海，打造国际品牌声量； 岗位要求 1.大专及以上学历，具备挑战高收入销售岗位的意愿，专业不限； 2.目标意识清晰、性格积极，擅长人际互动与沟通； 3.具备良好的抗压能力、思维能力和自主学习能力； 4.年龄范围为22至30周岁； 5.拥有相关销售工作经验者优先考虑。 待遇 1、薪资结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金 新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40上岗，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受适度加班。 上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

工作内容: 1.公司提供稳定渠道资源，负责处理客户在平台主动提交的申请，无需自行开拓客户资源； 2.通过线上商家交流群及电话方式推广公司产品，讲解产品优势，并跟进订单落地执行； 3.与商户对接，了解其C端客户资质情况，匹配推荐合适产品，协助完成提单、审批、线上签约、放款及贷后相关流程； 4.为商户及终端客户提供全流程的贷前、贷中、贷后服务支持，提升商户提单积极性与活跃度。 岗位要求： 1.不限性别、不限学历，欢迎应届毕业生，公司设有完善培训体系； 2.具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3.对销售工作有热情，具备网络销售或电话销售经验者优先考虑； 4.执行力强，富有进取心，具备强烈的赚钱意愿和目标感。正在寻找渴望突破收入上限的你，如果你愿意挑战高薪。 薪资待遇: 试用期业绩不打折，薪资不打折，高提成+高奖金，奖励上不封顶！ 1.薪酬结构：底薪4000-5000+多产品高提成，新人综合月薪1w+，老员工平均月薪3w+ 2.每月设有灵活激励方案+团队奖励机制+团队团建聚餐活动 3.市场成熟，产品线丰富，全面覆盖C端客户需求 入职即缴纳上海五险一金 签订正式劳动合同，提供带薪岗前培训 公司配备专用网络外呼系统及企业认证微信账号，无需自费办卡，工作生活互不干扰

【岗位职责】 1、配合销售经理做好现有客户的维护工作，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，并完善客户信息档案； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，每月跟进客户回款进度； 5、通过日常沟通深入了解客户需求，提升客户合作深度与潜力； 6、积极响应并落实公司各项管理规定与工作安排。 【职位要求】 1、年龄24～32岁，形象良好，表达流利、性格积极、熟练使用办公软件； 2、对销售工作有热情，具备大专或以上学历； 3、能熟练操作基础办公软件 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底8000；综合薪资8000-13000，上不封顶；入职满半年一次性奖励3000元。 2、新人入职：享受带薪培训（约10天），培训结束后由销售经理全程带教； 3、个人福利：生日假，不定期现金激励； 4、因公出行：日常外出配备行政车辆接送，差旅及业务费用按规定报销； 5、团队活动：定期组织生日会、单身联谊、文体赛事、户外拓展等； 6、培训晋升：健全的晋升机制，公司免费提供岗前技能培训，每年开放集团内部晋升培训机会； 7、上海可就近分配 工作时间：8:30--18:30，（午休时间12点-下午2点）周日固定休息

拨打电话，加微信，促单

主要承接各大平台咨询客户的销售与转化

岗位内容： 1. 负责法律咨询类销售工作，通过电话、网络及线下方式开发潜在客户，准确把握客户在合同纠纷、劳动争议等方面的法律服务需求。 2. 向客户全面介绍公司提供的法律咨询服务项目、核心优势及典型服务案例，包括专项法律顾问、诉讼代理、法律风险评估等内容，清晰解答客户关于服务流程与收费的相关疑问，建立初步信赖关系。 3. 结合客户实际状况制定专属法律咨询服务方案，推荐匹配的服务产品，如年度法律顾问、单案代理等服务模式，推动达成合作意向。 4. 持续跟进客户沟通进展，维护良好客户关系，定期回访已签约客户，收集服务反馈，发掘后续合作及转介机会，提高客户粘性与复购率。 岗位职责： 为个人或企业提供法律相关服务支持，接受零经验人员 薪资待遇：无责底薪5K+提成+奖金 综合收入8-10K 上不封顶 大小周 法定节假日入职即享 社保+下午茶+团建+带薪休假+节日福利+员工培训+晋升发展空间+丰厚年终奖 我们致力于为客户提供专业高效的法律咨询服务解决方案

薪资福利： 1、无责任底薪+提成（每单均享提成，提成范围广）+绩效奖金； 2、月综合收入7000-12000元，随着客户资源沉淀与签约量提升，薪资持续增长； 3、入职即享周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等多项福利； 4、每周做五休二，试用期起缴纳五险一金，享有年假，福利体系完善； 5、晋升空间广阔，晋升后无责底薪及绩效提成均有显著提升； 公司提供系统化培训与清晰晋升通道，支持员工长期发展，晋升路径：专员→主管→总监→城市合伙人 6、工作时间：周一至周五 9:30-18:30，周末双休； 7、团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，定期组织团建活动； 8、主管全程一对一指导，无需行业背景，快速上手入职。 岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源，通过电话方式对接意向客户，介绍公司业务内容与服务优势，解答客户咨询问题； 2、对潜在客户进行持续跟进，掌握其最新需求，推动客户到访公司； 3、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、年龄23~39岁，学历不限，具备2年以上电话销售或电话客服工作经验； 2、有软件类电销经验者优先考虑；有强烈业绩目标感和增收意愿者优先； 3、具备良好的服务意识和抗压能力，能适应电销岗位的工作强度； 4、学习能力突出，可迅速熟悉公司业务相关内容； 5、责任心强，敢于挑战，具备良好的团队协作精神； 6、有电话销售或销售岗位从业经历者优先录用。

向生产制造企业销售切削工具，挤压工具，量具等间接物料产品。 本职位采取底薪+提成收入方式。 欢迎对自己有要求，对赚钱有渴望的E人加入。 欢迎对新生事物感兴趣，对AI改变业务模式充满信心，愿意付出大量时间去实施的人朋友加入。 欢迎爱笑，爱扎堆，不吝惜时间，喜欢运动的朋友加入。

1. 家政经纪人（全职/兼职）：通用基础款，明确岗位与用工形式，适配多数招聘场景。 2. 高端家政经纪人：突出服务定位，针对高净值客户群体，强调对优质家政资源的整合能力。 3. 家政服务经纪人（可接受应届生）：降低门槛，吸引无经验求职者，适合需要扩充团队的企业。 4. 家政需求匹配经纪人：聚焦核心工作内容，强调为客户精准匹配家政人员的能力，突出岗位价值。 5. 家政经纪人（双休+高提成）：用福利亮点吸引候选人，直接点明薪资优势，提升岗位竞争力。