建筑公司财务人员招聘要求 一、基本任职资格 1.教育背景： ·大专及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业。 2.工作经验： ·必须具备建筑行业或相关工程领域财务工作经历 ·熟悉建筑工程会计核算、税务处理（尤其是跨地区预缴）及项目运作流程 ·要求会计岗位实际工作经验满3年以上 3.专业知识与技能： ·熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶），掌握ERP系统应用（特别是含项目管理模块的系统） ·精通办公软件，尤其要求Excel操作水平高 ·具备扎实的税务知识，熟悉增值税、企业所得税在建筑业的具体运用，有外经证办理、异地预缴等外出经营涉税事项的实际操作经验 ·了解《企业会计准则》，特别是收入确认准则，并掌握建筑行业相关法规政策（如农民工工资支付保障规定） 二、核心专业能力要求（建筑行业特性） 1.项目独立核算能力： ·可建立并优化“项目明细台账”，实现各工程项目的单独收入、成本与利润核算 ·能准确采用完工百分比法（基于投入或产出）进行项目收入确认 2.资金与融资管理能力： ·熟悉工程款项回收流程，具备较强的应收账款管控能力 ·了解建筑类企业常用融资方式（如项目贷款、流动资金贷款、保理业务）以及各类保函（投标保函、履约保函、预付款保函）的办理程序 4.税务筹划与风险防控能力： ·不仅能完成日常纳税申报，还能根据项目实际情况开展合规税务筹划，合理降低整体税负 ·能有效跟进采购端发票管理，防范税务合规风险

建筑公司财务人员招聘要求 一、基本任职资格 1. 教育背景： · 大专及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业。 2. 工作经验： · 必须具备建筑行业或相关工程领域财务工作经历 · 熟悉建筑工程类企业的会计核算方式、税务操作（尤其是跨地区预缴税）及项目运作流程 · 会计岗位需有3年以上实际工作经验 3. 专业知识与技能： · 熟练掌握财务软件：能熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶），并了解ERP平台（特别是含项目管理模块的系统） · 精通办公工具：尤其擅长Excel的高级功能应用 · 具备扎实税务知识：深入理解增值税、企业所得税在建筑业的具体执行，具备外出经营涉税事务（如外经证申办、预缴税款）的实际处理能力 · 掌握相关政策法规：熟悉《企业会计准则》，特别是收入确认相关规定，以及建筑行业适用的法律规范（如农民工工资支付保障条例） 二、核心专业能力要求（体现建筑行业特性） 1. 项目独立核算能力： · 可搭建并优化“项目明细账”，实现各工程项目的单独收入、成本和利润核算 · 能正确采用完工进度法（按投入或产出衡量）进行项目收入确认 2. 资金与融资管理能力： · 熟知工程回款流程，具备有效的应收款跟踪与催收机制 · 了解建筑企业常用融资方式（如项目贷款、流动资金贷款、保理业务）及各类保函（投标保函、履约保函、预付款保函）办理程序 4. 税务筹划与风险防控能力： · 不仅完成日常报税工作，还能根据项目实际情况开展合规的税收规划，合理减轻企业整体税负 · 能有效管控采购环节发票获取情况，防范潜在税务风险

岗位职责： 1、依据公司中长期经营目标，牵头制定年度综合财务规划及管控规范； 2、完善财务管理体系，统筹财务部门的日常运营、年度预算编制与资金管理，实施整体控制； 3、主导财务报表及预决算方案的编制，为管理层决策提供准确、高效的财务数据支持； 4、负责企业税务筹划与合规管理，优化税收结构； 5、精准把控并预测现金流状况，持续监控公司负债水平与资本结构的合理性； 6、针对重大投资、融资、并购等经营活动提供专业建议和决策支撑，参与风险识别、指导、跟踪与管控； 7、与财政、税务、银行、证券等政府机构以及会计师事务所等第三方中介维持良好合作关系。 任职要求： 1、财务、金融类相关专业本科及以上学历，具备中级或以上会计师资格； 2、5年以上在高新技术类软件（IT）企业从事财务管理工作经历，同时具有2年以上医疗医药行业企业财务总监或3年以上财务经理岗位经验； 3、掌握系统的财务专业知识，熟悉账务处理流程及财务管理实务； 4、熟练运用企业成本控制体系和全面预算管理体系； 5、接受过管理学、战略管理、管理能力提升、企业运营流程、财务管控等相关培训； 6、熟悉国家财税法律法规，具备出色的职业判断力和丰富的财会项目分析与实操经验； 7、通晓会计准则及相关财务、税务、审计法规政策。

一、核心职责 1、结合成本管理与收入确认模块的既有经验，深入参与公司相关财务流程的执行、优化及监督工作，确保财务数据的准确、及时与合规； 2、承担财务核算、报表编制及财务分析等关键任务，为管理层提供专业的财务决策支持； 3、统筹内外部审计、税务申报等相关事务，保障财务运作符合国家财税法规及企业内部管理制度； 4、协同推进财务内控体系的完善，联动相关部门开展财务事项的沟通与协作。 二、任职要求 1、学历：本科及以上，财务管理、会计学、审计学等相关专业背景，持有中级会计师或以上职称者优先考虑； 2、经验：具备5年以上财务领域工作经验，曾实质性参与成本管理或收入确认相关工作（如核算处理、数据分析、资料审核等），有制造业、贸易业等行业财务实操经验者更佳； 3、专业能力：熟悉企业会计准则及国家财税法律法规，掌握成本核算基本方法与收入确认核心原则，具备较强的财务分析与数据整合能力； 4、工具技能：熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（Excel、Word、PPT等），有ERP系统实际操作经验者优先； 5、素质要求：工作认真细致，责任感强，具备良好的逻辑思维、跨部门沟通协调能力与问题应对能力，严守财务职业操守，具备高度保密意识。

现场组织笔试与面试，笔试内容为财务相关简答题。 实习时间要求：工作日8:30-18:00，实习周期3-6个月，满3个月后视财务部门实际需求决定是否延期或终止。 工作职责 1、负责付款审批附件的打印、归集、整理及粘贴工作； 2、对印前付款材料进行分类，按结算单位进行汇总与整理； 3、出纳岗位凭证的整理与粘贴； 4、成本岗位采购单据附件的整理与粘贴。 任职要求： 在校生或应届毕业生，财务、会计、审计、税务、金融、经济学等相关专业优先考虑。 工作认真细致，责任心强，能熟练操作基础办公软件。 实习薪资标准：2200元/月，不设加班安排，不提供调休，不参与公司福利体系。 请假将根据实际时长扣除相应实习补贴。

会计，出纳，文员

1.做来往流水账目 2.按时报税 3.协助做办公室工作，如文员一些工作，熟练PPT

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1、负责公司日常会计核算工作，规范编制和登记各类记账凭证，确保账目与凭证一致，账目与报表相符。 2、按时完成月度会计报表的编制与提交，包括成本、费用、工资等报表及相关附注说明，同步整理科目余额表及财务分析简要说明。 3、依照税法规定，按月、季、年度准确完成税务申报及结算清缴工作，合理计提并及时缴纳各项税费，维护公司税费明细台账的完整与可查。 4、定期对会计凭证及各类账册进行打印、归集、装订、编号，依据《会计档案管理办法》做好档案保管，并按规定流程执行到期档案的销毁审批手续。 5、落实上级安排的其他相关工作任务。

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1、负责公司进出明细帐 2、公司税务申报 3、公司合同合同管理 4、公司文件管理 5.财务相关工作

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项目核算

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表（利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.收支统计，财务报销，核对库存 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

工作内容： 1. 审核供应商往来账务、结算、对账 ​ 2. 审核大包结算业务 ​ 3. 核算员工提点，编制工资发放表 ​ 4. 编制月度汇总报表 5.审核相关数据及录入相关凭证 任职要求： 熟练使用办公软件与财务软件，服从领导安排 有财务相关工作经验优先 薪资待遇： 试用期2800元，转正3500元 缴纳五险，月休4天

1. 负责公司前台来访接待工作，无需外出，月休4天，可选择连续休息2天或单休。 工作时间早十晚七，不用早起，无加班要求！！！！！ 2. 底薪3500元/月，转正后3800+200全勤奖+绩效提成（每绩效点200元） 3. 性格积极乐观，有亲和力 4. 接受零经验人员，应届生或职场小白均可 5. 团队氛围轻松融洽，同事均为00后，年轻有活力，定期组织团建活动。 工作期间配有背景音乐，环境愉悦，提升每日上班幸福感 6. 公司在山东拥有多家分支机构，管理规范，员工福利体系完善 7. 每月15日准时发放薪资，绝不拖欠，保障稳定收入 8. 快来加入我们吧！欢迎随时沟通了解详情

1.负责档案的收集、分类、归档及日常管理工作 2.保障档案的完整性与安全性，确保信息可追溯和可查询 3.协助建立和完善档案管理制度，提升管理规范性 4.配合相关部门完成档案的调阅、移交和销毁工作 5.推进档案管理的信息化建设，提高档案利用效率

岗位职责: 1. 负责各类档案资料的收集、分类、归档及日常管理，保障信息的完整与准确。 2. 保持档案存放环境规范有序，落实各项档案管理制度。 3. 运用专业设备与系统开展档案数字化处理，提升档案查询效率与管理水平。 4. 定期检查并维护档案数据，确保内容时效性及存储安全性。 任职要求： 1. 掌握档案管理基础知识，具备独立开展档案整理与管理工作的能力。 2. 工作细致认真，具备较强的条理性和沟通协调能力。 3. 熟悉档案数字化流程，能熟练使用相关软硬件工具。 4. 具备较强的责任意识，严守保密原则，保障档案资料安全完整。

要求能出差

学校食堂招聘仓管 经理助理1名：工资3200~3500元（要求35岁以下，勤奋好学，吃苦耐劳，熟练掌握办公软件，性格开朗，能言善辩） 工作时间：6:00-13:00，16:00-19：00 待遇：月休4天（上班时间随学生变化）、包吃包住、节假日福利、

岗位职责: 1.负责电商平台日常财务核算及账务管理工作 2.参与电商项目成本管理与预算方案的制定 3.协助开展财务数据分析并编制相关报表 任职要求： 1.财务类专业背景，具备3年以上传统电商领域财务工作经验 2.工作认真负责，细致严谨，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.熟悉财务软件操作，掌握电商ERP系统应用

1. 需会开车且跟车出行，全程跟进运输线路，保障外勤任务按计划推进。 ​ 2. 严格执行早八晚五的工作时间，可根据任务具体情况灵活调整排班。 ​ 3. 参与公司组织的应急培训，具备突发状况的应急处理能力，能及时解决外勤过程中出现的各类问题。 ​ 4. 负责外勤任务的调度协调，对接相关人员与车辆，确保任务高效完成。 岗位要求 1. 持有有效驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录。 ​ 2. 具备良好的沟通协调能力和应变能力，能适应外勤工作节奏。 ​ 3. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力，服从工作安排。 薪资福利 1. 薪资结构：试用期月薪4000元；转正后月薪5000元。 ​ 2. 休息制度：每月享有2天休息时间，可根据工作安排调休。 ​ 3. 社保福利：公司为员工办理社会保险。 4.

一、任职要求： 1. 会计、审计、财务、土建、安装、机电、工程造价等相关专业，大专及以上学历； 2. 工作年限：3年及以上； 3. 具备良好的个人素养与职业操守，积极上进，能吃苦耐劳，具备自主学习能力，严格遵守单位各项管理制度； 4. 拥有较强的沟通表达与人际互动能力，能够顺畅地与内外部相关人员开展信息交流与协作配合； 5. 具备突出的问题分析与处理能力，判断准确，在高压工作环境中仍能保持高效稳定的工作状态，承受相应工作压力； 6. 能够胜任外勤任务及短期出差安排； 7. 工作地点：济南市历下区； 8. 年龄：45岁以下； 9. 薪酬待遇含五险及绩效考核，享受13个月工资，年薪7万～10万元；双休。 二、财务高级审计员 1. 有会计师事务所从业经历，掌握审计业务基本流程； 2. 可独立执行小型企业审计项目全流程工作，并完成初级复核； 3. 针对审计中常见的技术问题能提出可行性解决方案； 4. 具备一定的审计风险识别与控制能力； 5. 持注册会计师、税务师、中级会计师等证书者优先考虑； 三、造价咨询工程师 1. 熟练操作各类工程造价工具，包括广联达造价软件、BIM建模软件及CAD制图软件等。

1.负责与各学校成人高考学生进行对接 2.整理并归档学生的入学及毕业相关资料 3.具备较强的沟通协调能力 4.负责学生学习服务、考试安排等日常管理工作

1，负责公司来访接待不需要出外勤月休四天可连休两天可单休 2.底薪3000加200全勤一个月转正后3300加200全勤加提成200每个绩效点 3.性格开朗活泼 4.工作氛围很好公司人均00后定期团建 5.无经验小白也可以 6.山东多家分公司福利待遇各方面都有保障 7.每个月15号发工资