客服 职位信息 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪4000元，另享10~25%提成，plus奖金与激励机制； 2、福利：包含五险、带薪年假、定期团建、下午茶点、技能成长奖励； 3、公司建立系统化培训体系，入职前安排全面专业培训，后续持续提供学习提升机会； 4、配备工作用手机、专用电话卡及工作微信账号； 5、年度内为达标员工开放一至两次晋升通道。 二、工作时间 9:00-12:00，14:00-19:00 每月休息4-6天，法定节假日按国家规定执行 地址：湘潭岳塘区天元湘潭中心A座3305-3308 三、岗位职责： 1.服务对象主要为个人客户或企业客户； 2.利用公司分配的资源，通过电话沟通介绍产品，推动达成合作意向。 四、任职要求 1.充满热情，能承受一定强度的工作节奏； 2.具备创新思维，能够敏锐捕捉市场动向； 3.主动沟通意愿强，语言表达流畅清晰，形象气质良好； 4.学习能力强，有电销从业经历者优先考虑。 客户资源由公司统一提供，无需自行开发，公司正处于高速发展阶段，加入伦奇网络，职业成长路径广阔。 每一次晋升都将带来薪资水平、视野格局与生活品质的全面提升！ 温馨提示： 注重职业着装，有助于塑造良好的职场印象！ 面试前熟悉公司概况及岗位职责，更易顺利通过面试哦~

推销贵州刺梨特产产品

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协调内部资源，推动渠道项目落地与订单转化 任职要求： 1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验，熟悉分销体系运作模式 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源者优先

一、任职要求 1. 任职年龄：******； 2. 教育背景：全日制大专及以上学历； 3. 工作经验：具备两年以上教育领域相关工作经验； 4. 专业技能：拥有良好的沟通表达能力，能准确传递院校优势与专业亮点；了解职业教育发展方向、政策规定及市场竞争情况； 5. 个人素质：性格亲和、耐心细致，擅长赢得客户信赖，妥善解答学生与家长的各类疑问；具备较强抗压能力与执行能力，可高效达成招生任务。 二、薪酬福利 1. 薪酬结构：试用期：无责任底薪4000元 + 提成；转正后：浮动底薪 + 提成（具体面议，简历通过后详谈）； 2. 福利待遇：五险一金、超长带薪休假、下午茶点、年终奖等； 3. 培训体系健全，晋升路径明确，最快1年实现晋升：专员-资深教育顾问-主管-经理-总监； 4. 配备专业导师一对一指导，助力快速成长。 三、工作地点 中隆国际大厦903室（地铁芙蓉广场站出口步行100米，交通便捷）。

岗位职责： 1、公司提供充足的客户资源（无需自主开发客户），通过电话、微信、QQ等渠道与客户交流，精准推荐匹配课程，完成招生目标。 2、协同市场部门推进课程推广及活动宣传，持续提升业绩并达成各项考核指标。 3、维护现有客户关系，建立长期稳定且良好的互动联系。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、有教育培训行业工作经验或电话销售经历者优先考虑。 3、具备较强亲和力，沟通表达顺畅，掌握基本销售技巧。 福利： 1、五险一金； 2、法定节假日； 3、销冠奖励，优秀员工奖励； 4、免费体检； 5、股份期权。

找压路机操作手一名，株洲炎陵，工资白班 6000 夜班 7000，工资每月二十号二十八号分两批准时发放不拖欠，工期到年底，有意者联系

9月27号下班结 200/天 时间：18:00-2:00 地址:株洲体育中心 工作内容：车展撤场，需要小工过来搬搬抬抬架子板子，年龄是硬性要求，不符合不要打电话，27-45岁之间，能吃苦耐劳的优先，有空的打电话联系 工资:200/天，如果特殊情况有加班需要配合加班，加班25一小时，下班给钱 报名鱼泡网发信息，不方便接电话

电力机车大量招聘普工总装质检岗位 1.【招工要求】 1.16-50岁，男女不限身体健康，服从工作安排 2.[工作内容]机器辅助操作，岗位轻松，人性化管理，无需经验，有老员工带 3.【薪资待遇】 260一天8:00--20:00工作时间(中间吃饭休息2小时)，综合薪资6000-7500元/月，每月15号准时发薪，可周结部分薪资，可购买五险一金 4.[食宿情况】 住宿:4-6人间，独立卫浴、空调齐全 就餐:员工刷厂牌吃饭，免费就餐一日三餐 5.【温馨提示】 面试接人时间:上午10点到下午16:00，面试当天可安排住宿 有想来的麻烦直接联系或者交换微信;

物业保安员 招聘 任职要求 25-45周岁以下，条件优秀可适当放宽 身体健康，无重大疾病、传染病，需提供健康证明 品行端正，无违法犯罪记录，服从管理，具备服务意识 持有保安证、退伍军人、有相关经验优先 工作时间（二选一） 固定班次：固定白班/固定夜班，作息稳定 两班倒 白班：7:30‑19:30 晚班：19:30‑次日7:30 薪资福利 • 薪资面议 • 包吃包住，宿舍配备空调、热水器 • 传统节日发放节日礼品 • 岗前安全培训，表现优异可晋升班长、队长，加薪通道清晰 • 团队氛围简单融洽，管理公开透明 岗位说明 岗位既可作为短期过渡工作，也可长期稳定发展，尊重员工合理意见。

广东中山招打磨工10~15人计件，基本工资，8000千~12000，电话，，刘总， 工作地点；中山，广州，株洲

工作职责 1. 深度挖掘渠道合作机会，独立完成谈判、合同签订及后续服务跟进，确保销售目标达成。 2. 定期分析渠道数据，优化合作策略，提升渠道转化率与ROI。 3. 配合市场团队完成品牌推广活动，助力渠道端的用户增长与销售转化。 任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 具备1年以上渠道销售或商务拓展经验，熟悉电商行业渠道生态者优先。 3. 拥有较强的沟通表达与谈判能力，能独立开发新渠道并推动合作落地。 4. 具备良好的数据分析能力，能基于数据调整渠道运营策略。 补充说明 1. 工作制度：8小时工作制，法定节假日休息 2. 薪酬结构：包含无责底薪

[薪资待遇] 会展销售面销/陌拜经验/体验式营销 底薪8000+提成20%-40%（销售额越高提成越高)+奖金3000-3w（每月一发） 新人每月1.5-3万/销冠每月25-50W上不封顶 [工作时间]9:00-18:00 午休2小时12：00~14:00 节假日正常休息，年假15天，方案加佣15% [职位描述] 1-公司提供投客户资源，都是意向客户 2-维护老客户业务，挖掘客户最大潜力 3-定期与客户进行沟通，建立良好的关系。 4-公司提供平台，开发新客户[岗位职责]全程有人带，没有试岗，只有带薪培训，培训全程有人帮扶，不边缘化 [岗位要求]21-45之间，五官端正，普通话标准，有挣钱的欲望，积极向上充满正能量！（会简单使用电脑)有无经验都可，接受小白，工作氛围轻松，感兴趣可来

工作职责： 1、负责鱼泡直聘产品在指定区域内的代理商开发、日常管理和平台产品及销售培训； 2、落地公司渠道政策、指定区域内代理商的具体策略落地； 3、对代理商进行培训及管理，完成区域内代理商的销售指标； 4、对区域内代理商一线销售人员进行培训。 任职资格： 1、三年以上的互联网工作经验，互联网招聘平台渠道工作经验尤佳； 2、有成功的互联网代理市场开拓案例，有团队管理经验更佳； 3、有较强的沟通能力、组织协调能力、语言表达能力，以及较强的适应能力； 4、需要有代理商管理经验。 岗位亮点： 平台稳定，目前处于团队扩张期，需要大量引进渠道商。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚

岗位职责: 要求表格处理能力非常熟练 1、流程能力:熟悉渠道相关政策，参与具体的渠道政策制定; 2、渠道生态建设:挖掘、筛选、签约优质渠道商(代理商、系统集成商、战略合作伙伴等)，构建多元化渠道网络。定期评估渠道商资质，优化合作层级，淘汰低效合作伙伴; 3、内部协作能力:推动售前、售后支撑合作伙伴的赋能、项目支持、售后支持; 4.有一年以上通讯行业经验（手机卡经验） 在杭州工作时间较长的优先 有交通工具的优先（电动车等代步工具即可） 薪资待遇：底薪5000+按单提成+绩效奖励 区域经理：达成一定量以后晋升为区域经理， 年收入20w＋ 城市经理：年收入60w＋ 上不封顶

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出）； 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，带客户看房； 接受小白，公司提供带薪培训，提供住宿，标准6人间，有独立卫生间、空调等 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

无责底薪3000+提成（按销售额），多劳多得、上不封顶（具体面议或私聊） 要求：20-45岁，不限学历、需有相关工作经验，踏实肯干，能接受出差

1、负责销售服装制造设备，如缝纫设备、自动裁床、自动铺布机、吊挂系统，智能仓储、生产管理软件及解决方案，在中大型服装客户的市场开拓与销售推进； 2、深度挖掘客户需求，提供定制化销售方案并推动项目全流程落地； 3、维护客户关系，持续提升客户合作深度与长期价值； 4、协同内外部资源，确保销售目标的达成与重点项目顺利交付； 任职要求： 1、具备大客户销售经验，熟悉客户生产流程，能提供解决方案； 2、优秀的沟通谈判能力，能够独立主导销售项目的推进； 3、结果导向，抗压能力强，能适应高频出差与快节奏工作环境（株洲及湖南省内）； 4、愿意长期主义合作。 薪酬： 1.无责底薪6000-8000，综合薪资10K+，销售提成，年终奖金，交付奖金 2.保险，差旅补贴，餐补，带薪假期，团建活动

潭酒（大肚潭）白酒业务员招聘（6~8名） 任职要求：45岁以下，男女不限；责任心强、吃苦耐劳、踏实肯干；有酒类销售经验者优先。 薪资待遇：底薪4000（），另加销售提成，多劳多得；入职有试用期。 工作地址：醴陵城区及乡镇 ️联系方式：（微信同号） 亮点：潭酒逆势增长，诚邀想赚钱、敢挑战的你加入！

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责： 1、负责一丰健康甘油二酯食用油在当地镇街的销售与市场推广，完成公司销售目标。 2、负责开拓业务市场，完成公司要求的区域拓展目标。 3、建立与维护客户关系，及时了解客户需要、客户满意度和客户反馈。 4、掌握管辖区域内的竞争对手、行业状态，向公司汇报并提供应对策略。 5、完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 1、学历不限，专业不限。 2、勤快、自信、抗压、恒心，适应快消行业快节奏工作。 3、有快消品销售经验优先考虑。 4、党员及退伍军人优先考虑。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发可居家可到700平办公区办公 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 1.对销售工作充满热情 2.有无销售相关经验者都可以，经验不限者亦可培养 3.学历不限，具备学习意愿与执行力即可 4. 诚信正直，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

店内灯具销售，偶尔需要出去洽谈业务

中国移动集团茶陵分公司正在招聘5G客户经理，薪资5000-12000，入职后有导师带。主要业务是为客户上门提供5G服务，如：测试网速，带宽升级，办理大套餐，开通电视功能权益，赠送泛智能终端（智能门锁、摄像头、路由器）等。

岗位职责： 1、主导公司市场布局及销售战略的策划与实施。 2、依据企业整体发展战略，明确部门发展路径，并结合内外部环境动态优化，编制具体的销售方案。 3、拓展新客户资源，实施客户分级管理与维护。 4、负责市场情报的采集、研判与信息上报。 5、策划并落实市场推广活动方案。 6、主导订单商务谈判及合同签订，开展订单评估、追踪、管控与风险防范，保障交付质量与进度，确保回款及时。 任职要求： 1、具备5年以上机电类产品从业经历，过往业绩突出； 2、具备团队组建与组织管理经验； 3、拥有出色的商务洽谈、沟通技巧及营销能力； 4、能够独立开拓新客户与新兴市场； 5、工作严谨细致，反应迅速灵敏，责任感强，具备优秀的协调、沟通与执行能力；

一、工作地点:湖南 二、任职要求如下: 1、大专以上学历，年龄25－35岁，男女不限，两年以上汽车后市场行业从业经验，有4S店销售和服务岗位工作经验，从事过汽车延保、售后、精品、养护、备件、保险、团购等店端销售推广工作更佳。 2、熟悉4S店组织架构和工作流程，具备良好的亲和力、敬业精神和职业道德；具备良好的协调能力和强烈责任感。 3、具有一定的市场开发能力潜力，有独立承担区域工作的能力。 三、工作内容: １、对接４S店，指导４S店进行项目开展和产品销售,协助店端人员优化话术，协助制定店端销售计划，提升店端人员的推广能力。 2、跟进产品配送和库存管理，确保各项单据和数据的及时性、准确性，并及时跟进应收账款和开票结算。 3、及时维护店端关联岗位和人员客情，及时协调理赔和服务及时响应，建立全面互信的客户关系，降低理赔成本。 4、积极策划针对店端和车主端的促销方案，组织实施促销活动，并及时监控、反馈、分析促销效果和改进方案。 5、定期巡店，定期总结，汇总问题，认真分析，提出改善改进方案并落实，持续提升店端销量并达到渗透率目标。

岗位职责： 1.负责长沙区域内线下商户的开发、签约及日常关系维护，夯实第七家分公司人才储备基础 2. 主动响应并高效解决客户合作过程中的实际问题，提供切实可行的解决方案 3.独立开展客户洽谈，结合公司策略制定合理合作方案，推动客户成交与复购 4. 持续优化合作模式，提升商户合作价值，实现客户增长与公司发展的双向共赢 5. 积极参与公司统一组织的带薪培训与业务拓展，快速提升专业能力与管理素养 任职要求： 1. 学习能力强，具备创新意识与良好抗压能力，适应从基层市场起步的成长路径 2. 具备基本的人际沟通技巧和团队协作精神，能主动融入集体、协同作战 3.责任心强，认同企业文化，懂感恩、讲诚信、有担当 4.工作热情饱满，目标感强，愿接受系统化培养并长期发展于公司管理梯队

岗位职责： 1、口腔新客开发和市场活动执行。配合部门长执行市场活动，包括社区、商超等义诊驻点、校园口腔健康宣教讲座以及其他异业联盟市场活动； 2、新客户电话跟进，及时回访答疑解难促成上门就诊，挖掘已成交老客户资源，促进老客户转介绍和再消费。 岗位要求： 1、学历不限，有渠道销售，市场新客开拓、维护经验优先。 2、执行力和自驱力强，有赚钱欲望。岗位职责： 1、口腔新客开发和市场活动执行。配合部门长执行市场活动，包括社区、商超等义诊驻点、校园口腔健康宣教讲座以及其他异业联盟市场活动； 2、新客户电话跟进，及时回访答疑解难促成上门就诊，挖掘已成交老客户资源，促进老客户转介绍和再消费。 岗位要求： 1、学历不限，有渠道销售，市场新客开拓、维护经验优先。 2、执行力和自驱力强，有赚钱欲望。

团队氛围融洽，每月组织团建活动，平均月薪2w 高端汽车品牌，无销售经验者请勿投递 工作时间：9:00—12:00 13:30—17:30（每周4天，不加班，法定节假日正常休息） 岗位职责： 1、本岗位为驻店销售岗，派驻于4S店开展汽车延保产品销售，无需外出拓展客户或电话营销，客户资源由4S店直接提供（均为优质购车客户，单店月均交车约130台）； 2、掌握门店新车销售动态及售后进厂量，维护良好的店内协作关系； 3、根据客户需求，提供延保服务的专业咨询、方案制定、出单办理及相关服务，完成合同签署，并依公司标准收取服务费用； 4、协同客服部门跟进已购延保客户的后续服务流程，预防客户投诉，协助处理理赔客户的沟通事宜。 任职要求： 1、****以下； 2、具备强烈的成交意愿，热爱销售岗位，拥有优秀的语言表达、应变及问题解决能力，能快速融入集体，主动推进销售任务； 3、有汽车行业工作经验或相关专业背景，或曾从事保险、贵金属、汽车、房产、快消品等面对面销售工作的候选人优先录用。

护肤祛斑类目 直播间已购买 售后服务及追销

负责活跃气氛，一次活动5个小时左右