针对行业与岗位提供系统化专业培训，欢迎优秀应届毕业生加入！零基础跨行者亦可参与！ 缴纳五险一金，享有节假日、生日等多重福利，急招5人，名额有限，先到先得。 无责任底薪+高比例提成+绩效奖金，在职员工月薪3W至60W。 诚邀有赚钱动力、追求长期发展的伙伴前来咨询！ 在职人员收入实证：2W起，表现优异者可达60W+，真实可查，多劳多得，公司全程赋能资源支持！ 仅招募目标明确、积极进取的新人，拒绝混日子者，我们专注共同成长、携手致富！ 接受空降主管，薪资待遇优厚，能力定薪！ 在职员工稳定月入3W以上， 销售冠军单月收入可达60W+！ 不夸大，不空谈，真实岗位招聘，无需应付式面试，拒绝无效KPI刷人头！

产品销售

岗位职责：此岗位为外勤，非办公室销售，介意者慎投 1、负责社群的日常运营和管理，提升社群活跃度和用户粘性； 2、通过社群互动，了解客户需求，提供专业的产品咨询与销售服务； 3、策划并执行社群营销活动，促进产品销售增长； 4、收集市场反馈，为产品优化提供建议，协助团队完成销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够迅速建立信任关系； 2、熟悉社交媒体平台操作，有社群运营经验者优先； 3、积极主动，有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

主要售卖早餐类。

工资面议

区域内门店开发及维护

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5. 诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

安巢能源技术（上海）有限公司 客户专员（2名） 工作地点：上海市青浦区虹桥世界中心L1B 工作内容 • 对接江浙沪优质企业客户，发送资料、跟进意向，公司提供精准客户资源 • 运用AI与办公软件整理客户信息、优化沟通话术 • 配合销售团队做好前期对接，可接受短期出差 • 工作简单清晰，氛围轻松，不用复杂应酬 我们希望你 • 大专及以上学历，专业不限 • 形象气质佳，沟通自然大方，口齿清晰 • 头脑灵活，学习能力强，会用电脑、Excel，会使用AI工具优先 • 做事踏实、稳重、不矫情，执行力强 薪资与保障 • 固定月薪：6000 元 • 签订正式劳动合同，正规稳定 • 出差费用实报实销 • 小而精的团队，人际关系简单，一对一带教，上手快 联系人：张楠

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5. 诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

上海市徐汇区招打孔 明天打两个孔 一个300的，一个75的

上海浦东区 电工大工40包吃住 电工中工35包吃住 3C设备，工期半年起，次月25号结上个月工资，，，，自带工具劳保鞋刘工

上海月底招单指挥一名，49岁48岁以内，和我做搭档，工资5700一个月加班20块一小时

上海市奉贤区招空调安装/维修、工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工

上海市黄浦区

债务规划师 性格乐观开朗有一定号召力，从事过销售或中介类人员优先考虑。工作内容简单，入职统一带薪培训 薪资福利:早9晚5不加班，周末双休，法定节假日全休，薪资3500➕提成，销冠10万多普通收入8000以上，打卡工资五险一金 电微同步 工作地址:华南广场中南大厦

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3. 保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4. 遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3. 具备良好的沟通表达与团队协作意识 4. 能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

欢迎各界行业精英加入，我们主营工业厂房租售、售电、储能及光伏发电业务。平台资源充沛，佣金丰厚，结算高效透明。诚邀有志之士挑战百万年薪，共拓蓝海市场，伙伴集团期待您的加入，携手共创财富未来。

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

去市场维护客户，了解客户使用情况，如果客户设备有问题或者需要更换进行更换

1、日常维护客户关系，完成销售指标 2、沟通能力强，外向，抗压能力强 3、协助销售团队完成销售目标 4、完成上级交办的其他工作事项 5、为人踏实肯干，忠诚的小伙伴。

岗位职责： 1、依托律所提供的精准客户资源，认真倾听客户诉求与问题； 2、以邀约到访为目标，引导客户前来现场咨询； 3、负责电话外拨及接听，采用双向沟通模式开展工作； 4、无需盲打操作，面向已锁定的精准客户群体进行服务； 5、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 6、平均收入2w起律所配备手机和手机卡，话费全包 岗位要求： 1、具有电话销售或相关销售工作经验； 2、有教育课程顾问经历者优先录用； 3、普通话流利，表达清楚； 4、保持积极进取心态，能承受工作压力，具备团队协作意识； 5、对法律服务行业有兴趣，愿意突破自我、迎接挑战。

招聘发行员（类销售岗位） 1、负责日常新老客户的沟通与维护工作 2、偶尔跟随团队在公司周边1-3公里范围内进行客户信息采集 3、积极协助并参与门店的日常运营及活动执行 4、活动期间通过电话联系客户，邀请其到场参与，并做好客户接待与关系维系 5、欢迎零经验人员加入，无需顾虑是否能快速上手，所有工作均为团队协作完成 6、所有业务成交环节均由专业讲师现场负责，岗位重点在于客户关系的建立与维护，无直接销售任务 薪资待遇： 入职前3个月可享无责任底薪6000元+提成（提供住宿，包住不包餐） 综合收入8000元以上，正常情况下第二或第三个月即可实现月入过万，任何工作都需要适应期，时间会证明努力的价值

对接客户需求、精准匹配阿姨；筛选面试、背调阿姨、建阿姨库；安排面试、促成签约、跟进服务；处理售后矛盾、客户回访、提升满意度，细心耐心、共情力强、会协调沟通；懂家政服务优先；需要有家政派单经验！

岗位职责： 1、负责客户订单的获取及业绩指标的达成； 2、收集并跟进所辖客户项目的预算等相关信息，确保及时掌握动态； 3、维护所负责客户的合作关系，开展日常接洽，并协同总部平台资源提供支持； 4、配合区域公司完成项目签约、回款及收入落地等相关工作； 5、快速响应并处理客户需求与反馈，保障客户满意度； 6、主导客户投标评审工作，全程参与投标、议标环节的策划与执行，确保项目中标及后续实施的顺利推进； 7、完成部门上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，建筑装饰或相关领域（如工装、部品、房地产）背景者优先； 2、曾系统跟进或与地产前20强中至少2家有过合作经验，具备酒店、医院、学校、康养、保障房、人才公寓等项目资源者更佳； 3、具备3年以上装修行业工程渠道营销经历，拥有自有客户资源，熟悉市场体系搭建及项目施工运营流程； 4、深刻理解建筑装饰行业的现状、发展趋势及竞争格局，熟知大型地产客户的基本运作模式与业务流程，能高效获取并整合行业优质资源； 5、具备出色的团队管理与资源整合能力，认同公司文化，能够推动战略目标的有效落地。

招聘岗位：销售专员，要求，有经验，大小休，早8晚5中午休息一个小时管饭， 销售岗位职责： 1，回访老客户，开发新客户，通过线上、线下等渠道与客户进行有效沟通，了解客户需求，负责在公司官方自媒体账号创作和发布具有吸引力的内容，以图文、短视频等形式推广公司产品或服务； 薪资福利: 2、享受国家法定节假日及员工带薪年假。 经验要求： 1、熟悉办公软件，有较高的热情，有沟通能力，性格坚韧，

【工作内容】 办公室固定岗位，公司提供客户资源，通过电话邀约客户到访即可，（配备标准话术可直接使用），资源精准且需求明确，无需考核通话时长！收入与付出成正比，晋升机制透明，每三个月进行一次晋升评估 【工作时间】 上午9点至下午7点，中午休息2小时，法定节假日照常休假，每周双休！双休！ 【薪资福利】 1. 底薪6K + 高额提成50% + 奖金 + 2000绩效 + 开单奖励 + 邀约奖励，员工月均收入约3万元，无任何坐席费用或数据扣除，提成全额发放 2. 培训：新员工入职即安排专人带教，全程指导，设有三天试岗期，可放心尝试 3. 福利：缴纳五险一金！定期发放上门奖励、通话激励、业绩红包，享有生日福利、节日礼品、下午茶，年假15至18天 【岗位要求】 不限性别，经验不限，办公室内办公，无需外出，有人带教，不担心无经验，只期待你加入

工作时间：周一至周五9:00-7:00 周六10:00-5:00（固定周末休息不加班） 工作职责： 1.负责公司产品的客户开发与维护工作，通过短信回复添加客户，邀约、开发客户及时根据客户反馈，调整相应的销售策略； 2.引导客户，培养客户，形成商务订单，完成部门下达的销售任务，坚决执行部门经理下达的各项指标； 3.必须充分学习和熟悉金融知识，充分掌握产品基础知识和应用价值，并形成一定的销售思路和销售技巧。 企业福利： 待遇： 基本工资＋绩效＋提成（基本工资7000-25000根据业绩不同而调整，一月调整一次。） 福利： 1. 社保+住房公积金+商业保险，缴纳五险一金，综合薪资：8-30K； 2. 良好的晋升机制，销售管理层全部一线员工晋升； 每年四次的公司公开竞聘，让所有一线销售有机会去竞聘销售经理和销售总监。 3. 有强大的技术团队做支撑，目前拥有前端，后端，运维，测试全配套的23人的技术团队。 4. 我们每年都有两次旅游，每月员工生日会+团队聚

Hello！上海太平洋房屋扩招啦！！！高薪、住宿、内部晋升！ （点“打招呼”可以和我在线沟通！随时在线） 太平洋房屋在上海深耕三十一载，是上海首家房地产中介门店！！！现有超650家门店！遍布全上海十三个行政区，位列本地房产中介行业前两名，在职专业经纪人逾8000人 ------------------------------------------------------------------- 出来工作图的就是收入提升！！！住的问题完全无需烦恼，做房产最不怕没房住！！！ 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪：大专及退伍军人6k，本科8k！！！转正即享提成！ 实习生：实习期5690（可提供实习证明、可签三方协议） 2.行业内少有真正解决住宿支持的公司，在外打拼我们都理解 3.晋升机制完善，公平、透明、公开、公正，每季度组织晋升考核，一年内有望晋升为店长 4.凭实力赢取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队荣誉奖等多项奖励，定期组织团建旅游与调休 岗位要求： 1.年龄在******，大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中！！房地产相关专业优先，具备两年以上销售经验者优先 2.具备较强学习能力，同时拥有管理潜质 3.心理素质良好，富有团队协作意识 4.积极阳光，踏实肯干，务实进取，有目标、有抱负 5.对管理方向有兴趣，希望朝管理方向成长 6.有强烈的赚钱意愿，愿意长期稳定发展 月薪8k在上海确实不算低，但如果只盯着底薪而来，可能不适合这份工作，容易感到疲惫。月入过万是做好这份工作的基本体现，绝大多数人都能达到，销售行业投入精力相近，关键在于如何规划自身发展。随着房产价值主导的时代逐渐转变，如今更重视经纪人的专业水平与服务质量。