岗位内容： 1. 负责日常现金收付、银行存取款等收支事务，以及银行流水登记、账务记录等基础财务操作。 2. 配合完成月度财务报表编制及年度结算相关工作。 3. 及时发现并处理公司内部资金流动中的异常情况。 任职要求： 1. 具有出纳或财务相关工作经验，熟悉财务会计基础知识。 2. 掌握各类票据收付流程及银行系统操作，了解相关税务政策规定。 3. 具备良好的应变能力，能主动应对和解决公司资金管理中的突发问题，并与各部门保持有效沟通协作。

岗位职责: 1. 全面负责会计核算工作，保障财务数据记录的准确性与及时性。 2. 参与月度及年度财务结账，配合完成财务报表编制与财务分析工作。 3. 负责日常现金及银行收支管理，确保各项财务操作符合合规要求。 4. 协助开展税务申报相关事务，持续优化工作流程以提升整体效率。 任职要求： 1. 具备扎实的会计专业知识，能独立应对和处理各类会计实务问题。 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，提高日常工作效率。 3. 熟悉国家税务法规，具备实际税务操作经验者优先。 4. 拥有较强的组织协调与数据分析能力，可高效处理复杂财务信息。

岗位职责： 1、负责往来核算工作，审核各类原始单据，确保财务处理的真实性、及时性和完整性。 2、审核应付账款结算流程，保障数据精准无误。 3、配合客户对账工作，在销售经理催收过程中提供所需资料支持； 4、登记并审核应收账款相关记账凭证，确保信息真实、准确、齐全。 5、审核新客户准入资格及信用调查表，并按规定进行上报。 6、定期更新客户档案信息，编制客户资料清单。 7、组织召开应收账款月度会议，跟进任务执行情况，做好会议记录与反馈。 8、跟踪应收账款回款进展，推动催收工作的落实与反馈。 9、编制月度、年度应收账款管理分析报告（涵盖账龄结构、回款状况、客户信用评估、逾期管控、催收结果等内容）； 10、协助财务总监优化和完善应收账款管理制度体系； 11、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、财务、会计、经济管理类相关专业，本科及以上学历； 2、具备会计从业资格，持有初级会计职称； 3、2年以上中小型企业往来会计岗位工作经验； 4、具备较强的自主学习与工作能力，态度认真、细致严谨、积极主动； 5、具备良好的职业道德和团队协作意识，优秀的沟通表达与逻辑分析能力； 夏季上班时间：8:30-18:00，中午休息2个小时，大小休 冬季上班时间：8:30-17:30，中午休息1.5个小时，大小休

岗位职责： 1、 熟练使用财务软件 2、 负责公司日常账务处理及相关报表编制 岗位要求： 1、 2026届应届毕业生，财会相关专业，工作细致认真，逻辑思维严密； 2、 具备开放心态与创新意识，自我驱动力强，专业基础扎实； 3、 具备良好的沟通协调能力； 李渡管培生均需在李渡酒厂进行为期2-3个月的轮岗学习（脱岗状态），全面了解李渡酒的生产与销售全流程，轮岗结束后返回所属岗位部门开展工作。

岗位职责： 1、配合财务总监开展审计相关工作，如凭证审核、财务管理审计等事务； 2、审查合同执行、招投标流程、内控机制及竣工财务决算情况，协助推进工程合规性审计工作； 3、依据公司规范完成审计底稿归集与整理，编制财务审计意见书及其他配套文件。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程审计、会计、财务等相关专业，具备3年以上建设单位或施工单位工程财务审计经验，熟悉工程项目财务核算及建设流程者优先； 2. 持有中级以上会计职称或注册会计师资格者优先； 3. 具备良好的沟通、组织、协调与判断能力，熟练掌握审计流程方法及财务、审计类软件操作，具有较强的数据处理与分析能力； 4. 有会计师事务所或其他中介机构从业经历者优先； 5. 能接受公司调配，适应外派或频繁出差安排。

一：懂开单，懂中转分流 二：做事负责，做过物流专业的财务

1、协助完成日常财务数据的整理、录入及核对工作； 2、配合完成会计凭证的归档、报表的初步编制及财务资料的管理 3、负责银行对账、现金收支管理 4、领导交办的其他工作 任职要求： 1、大专及以上，会计、财务或相关专业毕业 2、1年财务相关工作经验，有电商行业经验者优先 3、熟悉Excel 表格函数，对财务软件（金蝶等）有一定了解 4、工作细致认真，具备较强的数据敏感性和责任心

岗位职责： 1. 运输成本核算：按单车维度归集燃油费、过路费、装卸费、维修保养等各项支出，确保成本数据真实准确； 2. 费用审核与账务处理：审核运输类费用发票及相关报销单据，确认是否符合报销范围，并及时完成入账，保障流程合规与信息真实； 3. 成本分析与控制：编制成本费用分析报告，识别超支或节约因素，提出合理化降本建议（如优化运输路线、降低油耗）； 4. 账务管理：维护成本费用台账，协同总账工作，确保成本结转与核算的准确性； 5. 协助完善公司成本费用标准体系的建设； 岗位要求： 1. 财务、会计、经济管理等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备会计从业资质，持有初级会计证书者优先； 3. 2年以上中小型企业成本会计或费用会计相关工作经验； 4. 具备较强的自主学习与独立工作能力，工作态度认真、细致严谨、积极主动； 5. 具备良好的职业道德和团队协作意识，沟通能力强，善于理解与分析问题； 夏季上班时间：8:30-18:00，中午休息2个小时，大小休 冬季上班时间：8:30-17:30，中午休息1.5个小时，大小休

岗位职责 负责全面账务管理（包括凭证录入、审核与归档），确保符合会计准则及相关财税法规； 编制月度、季度及年度财务报表，为经营决策提供数据支持； 独立办理各项税费申报、缴纳工作，开展税负分析与优化，及时跟进最新财税政策； 参与预算编制过程，执行成本核算与费用管控措施； 审核资金收付流程，组织定期资产清查并形成盘点报告； 协同内外部审计工作，推动财务内控制度的持续完善； 完成领导安排的其他财务相关任务。 任职要求 本科及以上学历（会计、财务管理、审计等相关专业），大专学历者需具备5年以上工作经验； 持有中级会计职称或CPA通过部分科目者优先考虑； 3年以上企业财务岗位经验，熟悉财务全模块操作，有行政事业单位或生产制造类企业背景者优先； 熟练操作用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数功能，工作细致严谨，具备较强责任心。 月薪：试用期5000-6000，五险 工作时间：8：30-12：00 14：00-17：30 大小休，提供工作餐。

公司直招，诚邀优秀人才加入 （一）工作职责： 1、与逾期客户沟通，提醒其按时还款，并指导正确的还款流程； 2、完成既定的回款指标，针对高风险客户及时反馈潜在风险； 3、协同实地催收团队及法务催收部门，保持高效信息对接。 （二）工作时间： 9:00-19:00，中午休息一小时，每月安排4-5天休假（轮休制） （三）福利待遇： 1、薪酬构成：基本工资+绩效提成+激励奖金+加班补贴，现职员工平均月薪过万，业绩优异者可达3.75万元； 2、入职即缴纳五险一金，享有年度健康体检、生日活动、团队建设等员工关怀项目。 （四）晋升发展： 专业通道：初级→中级→高级→资深 管理通道：专员→主管→经理→副总监 【每季度开放一次晋升评审机会】 企业背景： 成立于2013年，2017年于美国纳斯达克上市，全国设有多个催收运营中心，总部位于深圳。南昌办公区现有员工超1000人。 （世界500强旗下企业，总部设在深圳，核心产品包括分期商城、乐花卡、乐卡APP、约惠、买鸭等，其中分期乐平台注册用户达1.32亿）

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1，急招配送员，简单易上手。 2，岗位要求:身份证年龄18-45岁，会骑电动车，会看导航，没有案底，酒驾，逾期，拘留，师傅带教。 3，薪资待遇:入职一个月后基本薪资6000~8000左右 上班时间:每天工作在线8-10小时左右，其余时间自由安排 感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍 具体以面试讲解为准

江西南昌招A2散装罐车司机多名，有经验者优先，能吃苦耐劳，长期合作，听调度安排；运输范围江西南昌150公里左右；工资11000元/15000元按底薪加提成；实力强信誉好，工资月结准时发；一定要A照

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南昌市新建区招工地小工/杂工

招聘｜外账会计 岗位职责： 1. 负责公司全套外账账务处理，凭证编制、账簿登记、月末结账； 2. 按时完成增值税、企业所得税、附加税等各类税种申报、汇算清缴； 3. 发票管理、开具、认证抵扣，对接税局，处理税务异常及日常税务沟通； 4. 整理归档财务凭证、报表、税务资料，按时出具财务报表； 5. 熟悉工商年报、税务政策，做好税务风险把控。 任职要求： 1. 持有会计相关证书，2年及以上外账实操经验，熟悉一般纳税人/小规模全盘账务； 2. 熟练使用财务软件、开票系统及电子税务局，能独立完成报税； 3. 细心严谨、责任心强，具备良好的沟通能力，遵守财务保密制度； 4. 了解最新财税政策，能规避税务风险，有代账公司经验优先。 薪资待遇：薪资面议，缴纳社保，工作稳定，环境良好，节假日正常休息。

岗位职责: 1、依据公司财务管理制度，开展费用报销及票据合规性审查，强化项目成本核算与管控工作； 2、按时准确录入会计凭证，规范进行账务处理，定期完成对账，确保账目一致； 3、及时登记并管理公司相关工程合同及业务数据； 4、完成公司交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备初级会计职称或以上，欢迎应届毕业生及实习生报名； 2、有建筑业或制造业从业背景者优先； 3、熟练操作Excel，掌握常用函数应用； 4、具备较强的学习能力、独立作业能力及财务分析能力； 5、工作认真细致，责任心强，具备团队协作意识和一定抗压能力。

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岗位职责: 1、主要负责接手不同企业的外账，小规模和一般纳税人做账报税(一般纳税人报税及认证无需会计操心、所有公司工商年检无需会计操心) 2、负责对所管理的代理记账客户日常财务问题解答 任职要求: 1、要有财务代理外账经验2年以上(需要有初级证) 2、有责任心、细心、耐心、有良好的沟通能力 岗位福利:话费补贴，五险，每周一次下午茶，每年一次团建活动，两年后会有工龄业绩，带薪过年假15天左右 工作时间:早上8:30到12:00.中间休息两小时，下午2:00到6:00，星期六大小周(通常前半个月的周六上班，后半个月的周六不上班)

招聘：1.物业前台财务1人，25-35周岁，有物业行业工作经验优先考虑，上六休一，入职交五险，综合薪资4000元；2.住宅消防监控员1人，25-45周岁，有监控操作证书，半月倒班，上六休一，综合薪资4300元；欢迎符合岗位要求的咨询，河南郑州

南昌景祥物业服务有限公司 招聘： 会计一名： 财务、会计等相关专业； 持有中级会计职称及以上证书，具备扎实的会计专业知识； 三年以上全盘账务处理经验，熟悉企业会计准则及相关财税法规； 熟练使用财务软件（金蝶）及Office办公软件，具备良好的职业道德，责任心强，工作严谨细致，沟通能力良好； 优先条件:熟悉税务筹划或成本管理者优先； 薪酬：7K-8K+年终奖； 福利：五险、节日福利、包中餐； 上班时间，大小休，朝8:30晚5:30，休息一个半小时。

一、财务团队的文化： 1. 使命：在助力全体伙伴实现物质与精神双重幸福的同时，通过数智化、现场化、专业化且有温度的财税服务，支持企业达成高收益目标，积极推动中国财务管理行业进步，让社会因我们的努力而更加美好。 2. 愿景：（1）远期：构建奋斗者的幸福家园，成为AI时代下财税服务领域的创新标杆；（2）中期：至2027年6月，发展为兆驰集团内员工幸福与客户满意兼具的示范性部门。 3. 价值观：求实、创新、担当、分享。 4. 文化传播平台：财务未来·精益创新研学社。 二、岗位职责： 1. 深入了解公司业务实际运作，结合业务发展动态，提供及时有效的财务支撑； 2. 对接各业务条线，参与相关会议，协助优化业务流程及信息化建设，提升运营效率； 3. 负责成本管控工作，组织实施价值分析与降本增效举措； 4. 组织开展资产盘点、呆滞物料处理、政府统计报送、制度规范宣贯等工作； 三、任职要求： 1. 认同兆驰股份财务团队文化理念，具备持续学习意识，愿意坚持日常阅读与自我提升； 2. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景； 3. 具备3年以上相关工作经验，有PCB制造行业经历、熟练操作SAP系统或拥有财务BP实践经验者优先考虑； 4. 熟练运用办公软件完成数据整理与分析任务。 温馨提示： 若您对本岗位抱有兴趣，建议关注文化宣传公众号发布的《财务的道德内核：作为人何为正确？》、《财务的品质内核：真实是财务的良心》、《财务的价值内核——有用才是硬道理》、《精益创新降本增效的兆驰实践》、《迈开腿张开嘴的兆驰财务实践》、《大厂精英都在用的铁三角工作法》等文章，以及《财务人应该怎么活？》、《找回使命的力量，重燃团队的斗魂》等视频合集。 如您在充分了解后，认同兆驰财务团队的文化追求与发展路径，并经审慎思考仍愿加入我们，我们诚挚期待您的到来。让我们共同追寻个人幸福，携手助力兆驰股份实现高效盈利，合力推动财务行业升级，以奋斗点亮更美好的社会。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.及时完成税务申报、纳税筹划 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.无不良信用及财务违规记录

财务管理主管招聘公告江西思锐企业服务有限公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘（外派）财务管理主管 1 名。本岗位统筹财务全流程管理与人资基础管理，兼具专业深度与综合管理属性，诚邀稳重严谨、经验全面、具备管理素养的优秀人才加盟，共筑稳定发展平台。 一、岗位职责 1、负责公司全面预算编制、成本费用归集核算、成本动因分析，建立并推行财务监控机制与内控体系，优化财务流程及风险防控。 2、统筹资金核算、应收应付管理、税务筹划与申报工作，独立完成财务报表编制、审核与上报，确保账务真实准确、纳税依法合规。 3、负责固定资产与无形资产台账登记、定期盘点及全周期管理，保障资产安全完整、账实一致、使用高效。 4、主导薪酬福利体系的规划、核算与发放，承担人力资源数据统计、人资报表编制及报送任务。 5、制定并落实员工培训方案，构建培训机制，提升团队专业水平与综合素质。 6、负责劳动合同管理、人事档案整理、考勤统计、员工入离职与岗位变动等全流程人事事务处理。 7、组织开展人员招聘、调配、异动等日常人力资源管理工作，确保人力配置规范有序。 8、撰写财务与人事相关制度文件、通知、报告、会议纪要等文书材料，组织协调会议及专项事务。 9、完成上级交办的其他临时性、协作性工作任务。 二、岗位要求 1、学历职称：大专及以上学历，须同时具备会计中级职称和人力资源中级职称。 2、工作经验：5 年及以上国有企业管理岗位从业经历，有企业服务行业背景者优先考虑。 3、专业能力：熟练掌握财务核算、成本控制、税务筹划、报表编制；精通薪酬设计、绩效管理、员工关系维护、培训组织等 HR 全模块操作；熟悉国家财经法规与劳动法律政策。 4、综合能力：具备良好的组织协调、沟通表达与公文写作能力；能独立完成财务分析、人资分析报告撰写；熟练操作 Word/Excel/PPT 及财务、人力资源信息系统。 5、职业素养：坚持原则、作风细致、责任感强、保密意识高，认同企业文化，服从安排，执行力突出。 三、薪酬福利 1、薪资：月薪 5500 元起，能力突出、经验丰富者可面议上调；试用期 3 个月，薪资按 80% 发放。 2、福利：五险一金、高温补贴、节日福利、年终奖金、带薪休假、周末双休。 3、环境：工作氛围和谐、管理规范、平台稳定。 四、工作时间 9:00—17:30，中午休息 1.5 小时；周末双休，法定节假日正常休息。 五、工作地点 南昌市青山湖区江大南路（江西水利电力大学内），地铁 1 号线彭家桥站直达，交通便利。 六、应聘方式 1、简历投递：请将个人简历 + 学历证书 + 职称证书 + 工作证明等电子材料发送至招聘邮箱，邮件标题格式为：财务管理主管 + 姓名。 2、通过简历初审者，将电话通知面试具体时间与地点。 3、本次招聘不收取任何费用，请注意防范虚假信息。 江西思锐企业服务有限公司始终坚持“以人为本、诚信经营”的理念，为员工提供稳定的工作平台、广阔的发展空间与丰厚的福利待遇。期待您的加入，与我们同心同行、共赢未来！

岗位职责 1、构建并优化财务管理体系，完善各项财务管理制度； 2、统筹管理财务部门日常运作，把控公司财务预算及资金运营； 3、监督各分公司资金使用情况，核查其账务处理规范性； 4、组织审核并落实各分公司每月员工薪酬发放工作； 5、汇总并审查各分公司财务报表及毛利数据； 6、统筹管理中心出纳与会计相关业务； 7、负责工商年检、劳动年检等相关事务办理； 8、依据“会计法”及相关基础工作规范，组织实施各类会计核算，编制月度、季度、年度财务报表及经济分析报告，全面反映企业财务状况与经营成果； 9、主持或参与涉及财务事项的会议，协助公司重大事项的分析与决策，为生产经营、业务拓展及对外投资提供财务数据支持； 10、依照“会计法”及相关规定，组织开展会计核算工作，按时出具月度、季度、年度财务报表和经济分析，真实完整呈现企业财务活动与经营成效； 11、与财政、税务、银行等政府部门及会计师事务所等中介机构保持良好沟通，统筹公司税务筹划与管理，确保税务申报及年度审计工作按时完成； 12、完成上级交办的临时任务及本部门职责范围内的其他工作； 岗位要求 1、年龄25-35岁 2、本科及以上学历 3、专业要求：财务管理、会计及相关专业，具备中级会计师职称 4、3年以上财务管理工作经验，有大型综合性企业工作经验者优先 5、其他要求：具备较强的沟通协调能力、保密意识及职业原则性

岗位职责 1. 协助财务团队处理日常账务操作，整理原始单据、发票等资料，参与凭证录入及对账等基础性工作； 2. 协助核对往来账款，整理财务报表及相关税务申报辅助材料，确保数据真实准确； 3. 负责财务文件的分类、归档与保管，协助开展部门日常行政事务，配合完成审计相关的支持工作； 4. 配合财务人员完成其他常规财务事务，学习并掌握财务业务流程，提升实务操作能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业，26届应届毕业生优先，可保证连续实习3个月及以上； 2. 掌握基本财务理论知识，了解会计记账、发票管理等基础流程，能熟练操作Excel等常用办公软件； 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行能力和沟通意识，条理性好，能高效完成各项安排任务； 4. 对财务工作有热情，学习能力突出，能较快适应岗位节奏，严格遵守财务信息保密要求。

岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与管理，确保各项财务往来记录完整准确。 2. 协助完成月度及年度结账工作，包含账务核对、报表编制等相关事务。 3. 参与公司日常资金运作管理，如票据开具、账目核对、资料打印等工作。 4. 负责日常报销单据的审核与处理，确保费用支出记录合规、清晰。 5. 协助完成财务文件的整理与归档，保障档案资料的完整性与安全性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与内部人员及其他部门顺畅交流。 2. 具备较强的计划与执行能力，可同时推进多项任务并保证工作精准度。 3. 熟悉财务相关制度与流程，能规范进行财务记录与账务管理。 4. 熟练使用各类财务系统及办公工具，如Excel等，提升日常工作效率。 5. 具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度工作中保持稳定输出。

岗位职责： 1. 负责成本核算工作，准确归集原材料、人工及制造费用，编制成本计算单，保障成本数据的真实性、准确性与完整性； 2. 跟踪生产环节的领料情况与工时记录，核对物料使用量，分析成本偏差，提出合理化建议，推动成本节约与效率提升； 3. 协同财务团队完成月度、季度及年度结账任务，编制成本类报表，输出成本分析材料； 4. 核实库存信息，参与存货盘点作业，跟踪存货周转状况，预防库存积压风险； 5. 配合审计及税务审查工作，提供所需的成本凭证、报表及相关说明，确保业务合规； 6. 持续优化成本核算流程，协助完善财务管理体系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备初级及以上会计职称，拥有制造业成本会计相关资质者优先； 2. 3-5年制造业成本会计工作经验，熟悉生产全流程及各类成本核算方式，能独立高效完成成本核算、分析及报表编制全流程，具备快速解决成本异常问题的能力； 3. 熟练掌握Excel高级功能（如数据透视表、常用函数）及用友、金蝶等财务系统，具有较强的数据处理与成本控制能力； 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效推进工作任务，适应制造行业工作节奏。

25-45岁，能熟练运用WORD、EXCEL等电脑办公软件。 工作内容：统计各类数据、报表，对账、员工入职离职办理、工资核算及现场管理工作。

财务负责人 （一）任职条件 1、年龄30-48岁，性别不限；大专及以上学历 2、具备三年以上会计岗位从业经历，拥有酒店行业财务管理经验者优先考虑 3、熟练操作金蝶软件系统 4、掌握系统的财务专业知识，具备扎实的账务处理与财务管理实战经验；熟悉国家财税法律法规，具有出色的财务分析判断能力及丰富的财会项目实操经验；能够带领财务团队，具备搭建和完善财务管理体系的能力 5、品行端正，责任感强，作风踏实，工作细致严谨，能适应高强度工作节奏；具备良好的沟通协作能力，遵守纪律，富有团队意识与创新精神 岗位职责： 1、担任业务主管职务，独立管理小组工作，为下属提供指导与支持，并监督其日常执行情况 2、制定财务部门年度工作目标及项目实施计划 3、负责会计核算及复核工作的统筹管理 4、统筹公司资产管理工作 5、组织实施全面预算管理 6、开展成本与费用管控工作 7、推进公司财务风险防控体系建设 8、负责公司各项涉税事务的规划与管理