我们是一家专注于机械设备制造生产的企业，致力于为客户提供高质量、高精度的工业设备解决方案。现因业务扩展需求，诚聘一名经验丰富的钣金工艺工程师。您将负责优化钣金制造工艺，提升生产效率和产品质量，并参与从设计到量产的全流程技术保障，为公司的核心设备制造提供关键技术支持。 主要职责 负责钣金件的工艺设计与开发，编制工艺流程、作业指导书及技术标准。 针对新产品进行工艺可行性分析，参与设计评审，提出钣金制造的优化建议。 解决生产过程中的钣金工艺技术问题，如折弯、冲压、焊接、喷涂等环节的质量改进。 设计并优化钣金模具、夹具及工装，提升生产效率和材料利用率。 推动钣金工艺的标准化和自动化，协助引入先进设备与技术。 协同生产、质量、采购等部门，确保钣金零部件按时保质交付。 任职要求 本科及以上学历，机械工程、材料成型、钣金工艺等相关专业。 3年以上机械设备制造行业钣金工艺经验，熟悉钣金加工全流程。 精通钣金工艺设计（展开计算、折弯系数、公差分析等），熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。 熟悉钣金材料特性（如冷轧板、不锈钢、铝合金）及表面处理工艺。 具备较强的现场问题解决能力，能独立完成工艺改进项目。 优先条件： 有非标机械设备钣金工艺经验者优先。 熟悉ISO9001质量管理体系及精益生产理念。 了解自动化钣金生产线或激光切割、数控冲床等先进设备。

设计师岗位职责: 1.负责钣金结构设计研发工作，零配件设计和图纸维护等。 2.有过汽车内饰件设计经验，有机械、机电一体化的工作经验。 3.对越野车改装设计有一定了解或工作经验。 4.积极参与公司的产品研发与创新，不断提升公司产品的竞争力 任职要求： 1.大专以上学历，机械设计、工业设计等相关专业 2.能够熟练使用设计软件，如solidworks、CATIA、AutoCAD等。 3.良好的团队合作精神和沟通能力，能有效配合团队完成设计项目。 4.对房车市场有一定的了解，能够根据市场需求进行设计改进。

只需要钣金拆图，激光下料排版

岗位职责： 1. 负责钣金产品结构设计、工艺编制及BOM表制作，确保图纸符合生产与质量要求 2. 参与新项目开发，进行可制造性分析（DFM），优化钣金加工流程与成本 3. 解决生产现场的钣金工艺问题，指导操作人员规范作业，提升一次合格率 4. 配合质量部门完成首件检验、过程巡检及不合格品评审，推动持续改进 5. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等设计软件，输出标准工程图与展开图 任职要求： 1. 学历不限，机械类、材料成型、工业设计等相关专业优先 2. 具备钣金行业工作经验者优先，熟悉激光切割、折弯、焊接、表面处理等工艺原理 3. 熟悉常用钣金材料特性（如冷轧板、镀锌板、不锈钢等）及公差标准（GB/T 1800、JB/T 9168） 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应生产现场与设计端协同工作 5. 持有钳工、钣金工职业资格证书或ISO体系内审员资质者优先

招聘：钣金结构设计工程师 薪资：4500-7000元/月 招聘钣金结构设计工程师： 要求：性别不限，年龄22至40岁，机械设计相关专业大专及以上学历，机械识图及制图能力强。熟练使用CAD及SOLIDWORKS软件，具备一定的办公软件使用能力。允许应届毕业生应聘。具有钣金或配电箱柜相关行业经验者优先。 待遇：试用期工资4500元~7000元/月。试用期1个月，。转正后根据工作能力调整工资。

吃苦耐劳，有责任心，有担当，有上进心，服从安排。

熟练使用Sw和cad，具备较强的学习能力

岗位职责： 1.拆图设计：负责产品三维建模，并拆解出符合工艺要求的二维加工图纸、展开图及BOM。 2.成本核算：基于图纸进行精准的材料与加工工时核算，为产品报价提供技术支持。 3.工艺优化：精通折弯、焊接、表面处理等工艺，确保设计方案可制造、成本优、质量高。 4.生产支持：解决生产中的技术问题，与采购、质量及供应商进行技术沟通与协调。 任职要求： 1.硬性条件： ·机械类相关专业，3年以上钣金设计经验。 ·精通SolidWorks或Pro/E，能独立出工程图。 ·熟悉钣金加工流程（激光、折弯、焊接等）及材料（SPCC、SECC、铝等）。 2.核心能力： ·能拆图：深刻理解DFM（面向制造的设计），图纸规范无误。 ·会报价：具备成本意识，能进行精细化成本估算。 ·善沟通：能高效内外部协作，解决实际问题。 具备以下条件者优先：有机柜、服务器、新能源设备等行业经验者优先。

要会CAD和三维图制作。

岗位职责： 1.钣金加工（拆图）工作； 2.独立负责设备中钣金结构二维设计及三维设计； 3.负责项目/产品设计； 4.跟踪项目/产品各过程，并将测试与试产、量产过程中出现的一些技术问题反应给上级以及相关的人员，分析问题，提出对问题的改进方案。 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD.机械类三维绘图等设计软件。 2.具备2年以上的钣金拆图工作经验； 3.工作踏实.勤奋敬业.有团队协作精神。

素叠家居招聘 面漆师傅1名 油磨1名 实木木工定制2名 实木定制普工2名 成本会计1名 电话：

剪片、拆片长工 能拆的完。本厂45台直双直三带起底板

招聘:送货师机数名 库房配货3-5名 工资待遇优厚 包吃中晚两餐 联系电话:

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个人招聘：A2半挂驾驶员，驾驶16..5箱车 一、主要货源路线: 1、大成都范围倒短（对司机有一定头脑灵活要求）（1名） 2、郫县—-龙泉极兔（往返）（郫县上车下车可以**家休息） 3、青白江-龙泉单边 三、主要要求:1、双证齐全(无饮酒、等不良嗜好)，2、要求技术娴熟，熟悉车辆日常维护，3:头脑灵活，能处理简单交接异常，拒绝开老爷车师傅！ ;特别强调：必须具备安全和责任心 五、上车地点:简阳、青白江、龙泉；面试/天科广场(双流龙泉两交界) 六、工资发放时间:次月30号(前后1天)准时发:到月底可预支2000~3000生活费 工资待遇：计件+保底+其他（综合工资：9000-10000） 联系方式

结构设计。轻卡、重卡汽车（厢式、仓栏、挂车等）车厢结构设计、生产组织。会设计、会画图（三维、CAD）。知晓自动化原理。

岗位职责 1. 监督设计流程并审核输出成果，确保项目进度、设计质量及工程可行性达标 2. 编制开闭件产品说明文件，组织编写开闭件设计任务书及相关产品技术条件 3. 承担车身断面结构的设计与整体布局工作 4. 按项目需求参与试制阶段及现场生产技术支持服务 5. 负责本专业领域内的设计变更管理（含图纸、数模、技术文档等） 职位要求 1. 车辆工程、机械设计等相关专业，大专及以上学历 2. 具备3年以上车门、发动机舱盖或行李箱盖结构设计工作经验 3. 熟悉车门、发动机舱盖、行李箱盖各组成部分的功能性能要求 4. 掌握车门、发动机舱盖、行李箱盖零部件的生产工艺规范 5. 具有良好的沟通与协调能力，能够带领项目团队推进设计任务

1、具备本科及以上学历，拥有5年以上相关行业工作经验； 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的结构布置及数据设计工作； 3、能独立规划并实施侧门、发盖、后背门系统的目标实现方案； 4、掌握开闭件的设计方法及产品开发流程； 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通与协调能力；

工作地点：上海安亭，学历不限 岗位要求：具备车门、前后盖相关工作经验，2至3年即可 使用软件：CATIA

主要职责: 1、负责车身开闭件结构的2D/3D数据设计，并依据CAE及工艺分析部门反馈，对产品结构与工艺方案进行优化调整； 2、承担车身附件及开闭件系统中铰链、限位器、密封系统、锁具、升降器、气弹簧等零部件的布置设计与性能校核工作； 3、负责编制与审核BOM清单、断面图、GD&T图纸、零件说明文档、设计构想书及设计报告等技术资料； 4、能熟练运用相关软件完成三维建模、设计校核及运动仿真分析，并结合设计需求提出合理化改进建议； 任职要求: 1、具备车辆工程或机械类相关专业专科及以上学历； 2、具有3年以上车身开闭件设计相关工作经验； 3、熟练掌握CATIA软件操作； 4、具备良好的团队协作意识和责任心。

岗位职责： 1.负责机械产品的设计、开发与优化，确保产品的质量和性能符合标准。 2.参与跨部门项目合作，协助团队完成产品的从概念到交付的全过程。 3.与团队成员紧密合作，确保设计理念和产品功能的准确传递。 4.对现有产品进行改进设计，提高产品的性能和竞争力。 5.分析市场和客户需求，提出设计建议和改进措施。 任职要求： 1.具备985、211等重点高校的学历背景。 2.有良好的石油行业井下工具相关设计经验，具备较强的产品设计能力。 3.能够熟练使用设计软件，如AutoCAD、SolidWorks等。 4.有良好的团队合作精神和沟通能力，能够承受工作压力。 5.35岁以下，能力突出者适当放宽。

岗位职责： 从事水泥工艺技术的方案设计，能按时高效完成各项调研、资料收集、设计任务及驻厂技术支持等工作。 招聘对象： 2026届毕业生，无机非金属材料类相关专业 任职要求： 1. 具有良好的思想品德和职业素养，遵纪守法，遵守校规校纪，具备社会公德意识，认同企业核心价值观； 2. 专业基础扎实，能够如期取得毕业证和学位证；国（境）外毕业生须持有教育部认证的学历学位证明； 3. 通过大学英语四级，具备较强的英语综合应用能力，熟练操作常用办公软件； 4. 具备良好的沟通表达与组织协调能力，学习能力强，实践能力突出； 5. 身体健康，品行良好，诚实守信，符合岗位工作条件； 6. 在校期间曾担任院级或校级学生会（团委）学生干部者优先考虑。 薪酬福利与职业发展： 1. 薪酬福利：提供行业具有竞争力的薪酬待遇，构建完善的福利保障体系，涵盖八险二金、技术津贴、注册类职业资格补贴、住房补助、中长期股权期权激励、带薪年假、节日慰问、健康体检、文体活动补贴、员工食堂、员工住宿等； 2. 职业发展：建立系统化培训机制与多元化晋升通道，全面支持员工个性化职业成长需求。

工作内容 1.负责环保设备的设计和开发； 2.负责环保设备的生产和装配； 3.负责环保设备的检测和调试。 任职要求 1.具备良好的身体素质； 2.具备踏实能干的工作态度； 3.具备环保工程师相关经验者优先考虑。

1. 负责半导体设备模块的机械结构方案设计及核心零部件的选型确认； 2. 承担机械结构相关的仿真分析工作； 3. 根据项目实际需求编写技术方案文档，并参与设计评审流程； 4. 完成模块化设计输出及相关生产所需技术资料的编制； 5. 在新产品装配与调试阶段，负责相关模块问题的排查与闭环跟进； 6. 在新品客户端验证过程中，主导相关模块异常问题的处理与持续跟进； 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 具备2年以上半导体设备或自动化设备领域相关工作经验； 3. 曾参与或独立承担不少于2个新产品的机械开发项目； 4. 熟练掌握常用设计软件（涵盖机械设计、运动仿真、热力学分析等）； 5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，以及较强的创新与持续优化能力。

2年以上产品设计工作经验，熟悉产品开发设计流程和规范，熟练使用三维制图软件

1.根据飞机维修许可的手册、飞机维修工卡、质量手册、部门工作手册及技术说明，在严格遵守公司安全操作守则及安全规程的前提下，进行飞机维修工作; 　　2.监督工作场所及车间各项设施、设备的设立，清洁和维护; 　　3.完成上级交办的其他工作。

职位描述 职业定义：根据使用需求，梳理无人机核心部件技术要求范围，给出合理的配置方案，方案定型后，使用设备、工装、工具和调试软件，对无人机进行配件选型、装配、调试、检修与维护的工程师。 无人机研发经理的主要工作任务： 一、新产品的设计任务 1.根据无人机的产品使用和性能要求，对无人机核心部件选型，制定设计方案； 2.按设计方案，完成装配方案和装配步骤规划； 3.按照装配图等相关要求，进行无人机的整机装配； 4.拆分装配任务，按生产流水分配、跟进、协调研发生产组装技师的任务； 5.熟悉开源飞控深度调参，最好能具备开源飞控的二次开发能力； 6.具备无人机各种故障检测、故障分析和诊断能力； 7.编制无人机设备装配、测试、检修维修等报告； 二、成熟产品的生产任务 1.合理调配产品生产流程，制定优化生产流程质量控制制度； 2.合理调配生产任务，协调装配任务的按时按质完成； 3.编制/优化生产岗位作业内容，提升装配作业流水速度和生产可靠性； 任职要求： 1.具备创新创业精神，认同公司文化，愿意同公司长期发展； 2.本科及以上学历,优先无人机相关专业； 3.具备无人机安装、调试、维护经验； 4.有参与研发无人机工作经验者优先； 5.熟悉电路，能看得懂电路设计图，熟练使用装机工具。 6.双休、行政班。 7.工作细致，吃苦耐劳，优秀的职业素质，有良好的团队合作意识。

岗位职责： 1、负责项目前期对接客户关于结构技术的沟通； 2、负责完成项目3D图设计及评审工作； 3、负责完成项目设计工程出图、检查工作； 4、负责处理项目设计、加工、装配过程中出现的问题； 5、负责项目结构方面的创新设计及技术难点攻关； 6、负责重大项目结构总体的设计把关； 7、对产品结构领域负责低成本控制设计； 8、负责产品结构方案设计报告编制。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业，8年以上结构设计经验，具备伺服传动结构设计或相控阵天线设计经验优先； 2、熟练使用三维建模、二维制图、热学/力学仿真及渲染软件； 3、熟悉产品研发、工艺、生产、装配、调试、后续维护工作等； 4、掌握金属/非金属零件材料及加工工艺； 5、具备独立热学/力学仿真分析能力； 6、具备一定的产品工业设计能力，懂得创新，对产品外观设计有独特的见解； 7、对工作积极，责任心强，抗压能力强，工作积极主动。

1.本科及以上，特别优秀者，条件可放宽； 2.会熟练使用UG三维软件绘图、拆图，具备简单的工装夹具设计；3、具备独立编制工艺文件能力：4、模具工装设计制造专业，机械专业、材料专业优先； 5、有航空、航天大型零部件装配、铆接生产工艺经验、板筋生产工艺者优先; 6、具备良好的职业素养和团队协作能力

岗位职责： 1、制定并完善供应商及外协厂的引入、评估与分级管理制度，建立并动态维护其质量档案信息库，确保其质量能力与公司发展战略相匹配； 2、组织实施对供应商及外协厂质量保证能力的综合评价，统筹开展年度QCD（质量、成本、交付）审核工作，推动持续改进，实现双方协同发展； 3、拟定供应商及外协厂质量管理方案，主导推进其质量管理体系优化，全面提升来料与加工过程的质量稳定性； 4、应对供应商及外协厂重大质量风险（如批量性不良、供应中断等），针对各类来料（含注塑自制件）策划并执行关键质量控制点，导入先进测量工具，提升检验效率与判定准确性； 5、建立并推行供应商及外协厂月度品质评分机制，按期汇总品质异常情况，编制周报、月报等分析报告； 6、监控供应商所提供原材料及外协加工件的质量表现，针对因来料缺陷引发的质量问题及时反馈并督促整改，必要时组织供应商开展异常分析与对策验证，落实预防再发措施； 7、负责团队成员的培养与发展，定期实施绩效评估，给予有效反馈，持续推动下属能力提升与工作改进； 8、参与公司质量管理体系的认证、运行维护及相关内外部审核，确保供应商管理流程符合体系合规要求； 9、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、性别不限，年龄范围35至45岁； 2、具备大专及以上学历，专业为机械类或机电一体化相关方向； 3、拥有5年以上汽车零部件行业品质或供应链管理经验，其中至少3年担任供方质量管理负责人岗位； 4、熟练掌握QC七大工具、8D问题解决流程，接受过IATF16949/ISO9000/VDA6.3体系培训，熟悉IATF16949标准内容，具备完整的VDA6.3过程审核实操经历； 5、具备较强的品质策划、过程管控及异常处理能力，了解注塑成型与电子装配工艺流程； 6、具备团队管理与带领经验； 7、认同公司管理要求，严格遵守各项规章制度； 8、参加过多种QC工具专项培训并能熟练运用，持有内审员资格证书； 9、能够面向公司内部品质相关人员（不仅限于品质部门）开展供商品质管理知识培训与指导； 10、具备良好的沟通协作意识，坚持原则，执行力强，责任心突出； 11、高度认同并融入公司企业文化理念。