工作内容： 1、量房：能够独立开展现场测量，准确记录房屋数据，并完成图框的规范布置； 2、资料整理：协助进行设计所需的相关资料与图片收集，并做好分类归档工作； 3、方案设计：参与空间设计方案的制定与优化，提供有效设计支持； 4、图纸制作：熟练操作CAD、Photoshop、SketchUp等设计工具，绘制各类施工图，如平面图、立面图、节点详图等； 任职资格： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，具备商超店铺或连锁门店空间设计经验，大专及以上学历； 2、三年以上相关行业工作经验，熟悉常规施工工艺、材料特性及施工流程； 3、具备一定的设计思维与方案表达能力，精通CAD、Photoshop、SketchUp等专业绘图软件； 4、责任心强，具备良好的自我管理能力、团队协作意识，沟通顺畅，能适应一定强度的工作节奏； 我司致力于为5A景区及博物馆开展文化交流、产品开发、IP运营、跨界合作、文化活动等业务。

1、室内设计或相关专业背景； 2、具备2-3年以上相关工作经验，有工装公司设计岗位经历者优先； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装工作环节； 6、沟通顺畅，表达清晰，能准确把握客户需求并提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，责任心强，具备良好的团队协作精神； 8、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类问题。 公司福利： 1、完善的社保保障； 2、节日福利金，享受带薪年休假； 3、月度奖金及丰厚的季度、年度绩效奖励； 4、优秀员工可获得公司专项激励奖励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日期间加班享有补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万元； 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选及奖励机制； 10、每位员工均有机会参与专业实战综合培训； 11、全员享有无障碍晋升与发展空间。

主要工作职责：1、负责客户的咨询与接待，通过需求沟通，了解客户信息及家装需求，完成需求分析；2、根据客户需求，为客户提供专业的家装产品介绍，解答客户问题，提供高端家装产品体验；3、带客户选材料4、需要量房，执行力要强5、没有签约的业主，提前做平面方案6、签约后的业主建模，渲染做效果图7、要熟悉CAD，酷家乐8、上级交付的其他相关工作内容；9、有良好的跟业主沟通能力10、形象气质好，设计师是公司门面担当

负责领导并统筹设计团队，确保各项任务指标顺利完成，具备3年以上团队管理经验，

岗位职责: 1.负责整体家装方案设计，涵盖空间布局、色彩运用、材料选型等内容； 2.与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化家居设计服务； 3.全程跟进项目执行，确保设计成果按计划落地并达到预期效果； 4.协同项目团队高效配合，保障设计方案顺利推进与实施。 任职要求： 1.具备优秀的审美素养和创意构思能力，可独立承担设计工作； 2.熟知家庭装修设计流程及相关材料特性，能科学制定设计方案； 3.拥有良好的沟通技巧，能够与客户及团队成员顺畅协作； 4.具备较强的责任意识和抗压能力，适应项目周期内的工作节奏

岗位职责: 1.制定室内装饰设计方案，贴合客户实际需求； 2.与客户保持顺畅交流，确保设计意图准确传递并落地执行； 3.根据项目具体要求，完善和优化设计细节内容； 4.确保方案满足公司规范及客户的预期标准。 任职要求： 1.熟悉运用室内设计常用专业软件； 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3.能够配合上级工作安排，按时完成各项设计任务； 4.热爱室内设计工作，具备创新思维与持续优化设计的能力。

1:负责谈单。会报价、量房、设计方案、项目交接等。 2:具有良好的设计素养、表达和沟通能力，踏实认真。欢迎你的加入 任职要求：最好会报价的，薪资详聊

岗位职责： 1.负责家装客户上门量房、需求沟通及空间规划，精准把握业主风格偏好与功能诉求 2.独立完成室内设计方案（含平面布局、效果图、施工图）并进行专业讲解与方案优化 3.编制详细装修预算报价单，清晰说明材料工艺、费用构成，协助客户完成成本决策与合同签订 4.全程跟进施工落地，协调设计师、工长与客户三方沟通，确保设计效果还原度与项目进度 5.参与客户回访与售后维护，收集反馈并持续提升设计服务品质 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax或SketchUp者优先） 2.沟通亲和力强，能独立应对客户咨询、异议处理及多轮方案调整 3.工作认真负责，具备基础施工工艺知识及现场问题判断能力 4. 学历不限，有家装设计实操经验者优先，应届设计类毕业生可带薪培养 5. 无不良从业记录，认同以客户满意为核心的服务理念

1.配合公司测量有需求客户 2.配合客服共同洽谈客户 3.服务好客户并且顺利转化

设计师助理 岗位职责： 1. 协助设计总监完成各项设计相关事务； 2. 配合设计总监进行客户接待、实地量房、绘制设计方案及编制预算文件，任职期间需持续提升专业能力； 3. 表现优异者可由总监指派独立跟进项目。（具备晋升为设计师的机会） 任职资格： 1. 室内设计或相关专业大专及以上学历； 2. 有设计助理工作经历，具备装饰行业设计经验者优先录用； 3. 对常用材料与施工工艺有一定了解，熟练使用AutoCAD、酷家乐、Photoshop等设计软件； 4. 具备较强的学习能力，善于交流，对设计工作富有热情，具有创新意识； 5. 欢迎应届毕业生投递。

工资210！招明天7点到紫峰洲际酒店婚庆小工3个，能干活听安排干活的，干过小工的，搬搬抬抬打下手，有饭水，布置完就可以休息，等晚宴拆完结束下班，没地铁打车。

兼职，1 工作地址:麒麟门银亿东城 14:0-22:00 120/天 卸货，理货，铺货，店里安排工作 19-35岁

鼓楼找冷菜一名，工资8-9000，月休四天，小会所，活好干，，

南京需要一个安全员会做资料，工资9000，管吃管住，50岁以下，自己需要租一个电动车，上下班骑电动车8分钟，想去的联系我，

南京江宁有空的焊工兄弟，二把刀就行。工作餐有住宿水电平摊。氩弧气保。能点牢就行。工期到了12月份。工资在九千右做六休一，节假日算加班。每天9个小时。捣江湖混日子勿扰。王工

任职要求 1.年龄24-32岁，2-5年商业设计优先。 2.大专以上设计专业优先，有行业经验可放宽学历标准。 3.从事于商业空间设计，连锁服装设计，连锁餐饮设计设计经历，掌握市场流行的基础材料及商业新型材料者优先。 4.有责任心，学习能力强，热情积极。 5.视野不限于设计，要热衷于了解每个时代的商业模式，热爱生活，热爱设计，对新商业趋势及生活方式的行为体验有极大的兴趣与敏锐度，有理想，喜欢创新，脑洞大，擅长手绘。对商业项目有成本把控力，设计落地的执行力强。 6.加分项：方案汇报能力强，学习能力强，对平面设计，设备原理设计有很好的设计感和综合设计能力。 7.能够独立完成单个商业项目（主要以美业设计为主，美发店美容院美甲美睫），方案设计，有较强的沟通能力和协调能力，配合并指导深化设计完成施工图绘制及效果图制作。 8.处理设计相关的现场施工问题（主材及饰面型材料选配，工艺制作方式讲解），果断、有判断力，对行业新动向敏锐的洞察力，能理解新商业对空间动线的要求，洞悉甲方的设计要求，并用设计专业做好施工项目与甲方连接。 公司定义为专业美业设计公司，服务于高端美发沙龙，高端皮肤管理中心，高端美甲美睫。 无同行业经验勿投此岗位，公司提供学习平台。 深化设计，效果图表现岗位同时招聘中…

装修公司招个设计师，工资面议

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场进度与工艺落地，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算把控与材料选型，兼顾美观性、实用性与成本合理性 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与作品展示 任职要求： 1.热爱室内设计，具备良好的审美能力与空间表现力 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作与阶段性加班 5. 有独立完成中小型项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合招投标、方案汇报等前期工作，维护良好客户关系 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑

家装设计师，跳底薪3000-5000，提成合同金额3～6个点

【优势亮点】 1、入职即办理六险一金！包吃包住！ 2、晋升通道畅通，超95%的管理岗位由内部员工晋升产生！ 3、团队氛围轻松活跃，成员以90后、00后为主，管理模式新颖，领导亲和力强，工作不枯燥！ 4、公司配备系统化带薪培训体系，助力员工提升岗位技能与综合能力！ 【福利】 试用期即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等； 提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI）； 地铁沿线免费班车接送； 学历提升补贴、健康管理师考证费用报销； 三大节日双份礼品（本人及父母各一份）； 带薪年假不少于10天 【工作内容】 1.提供专业健康咨询服务，保障客户满意度 2.负责会员日常健康管理及复购服务维护 3.协同团队协作，达成部门既定业绩目标 【公司介绍】 公司成立于2007年，现有员工约1000人，是一家融合“互联网+大健康”的科技服务企业，专注于一站式健康咨询、消费与健康管理。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱的居家养老解决方案。主营保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅游等品类，合作供应商超1500家，商品种类达2600余种。在全國三十多个卫视频道、黄金时段节目及电商直播持续投放广告，月均新增客户3-4万名，持续为客户提供优质产品与贴心服务。

【公司介绍】 公司成立于2007年，深耕银发经济领域已有17年。现有员工约2000人，是一家融合互联网+大健康模式的科技服务企业，专注于提供一站式健康咨询、健康消费与健康管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱等多维度的居家养老解决方案。主营业务包括保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装及文娱旅游产品，合作供应商超1500家，商品种类达2600余种。广告覆盖全国多个卫视频道黄金时段、主流节目及电商直播平台，每月新增客户2-3万人，持续提升产品品质与服务水平。 【优势亮点】 1、入职即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、晋升机制完善，95%以上管理岗位由内部员工晋升产生 3、团队氛围轻松活跃，管理模式年轻化，成员以90后、00后为主，领导亲和力强，工作不枯燥 4、配备系统化带薪培训体系，助力员工岗位技能与综合能力双提升 【福利待遇】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴； 提供住宿（人才公寓，配备齐全家电与高速WIFI）； 地铁沿线免费班车接送； 学历提升补贴、健康管理师考证费用报销； 三大节日双份礼品（本人与父母各一份）； 免费开放健身房与瑜伽室 【工作内容】 无需出差，无需自主开发客户，公司统一提供已成交或有意向的客户资源，通过电话回访了解产品使用情况，给予健康指导，提升客户体验，促进客户复购转化 【任职要求】 1.大专及以上学历 2.诚实守信，积极向上，具备较强的责任意识 3.愿意主动沟通，抗压能力强，具有良好的团队协作精神 【工作时间】 8:30-17:30，午休2小时，单双休交替 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，并配有主管1对1专项能力辅导 2、支持员工考取健康管理师资格证书，全面提升专业素养 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 良久团购平台是目前全国最大的社群团购供应链，全国唯一自有11万平自建仓的平台，单月营业额超10亿。超一万款商品，四大产品来源，商品覆盖全品类。包括生活家居、男女服饰、箱包鞋袜、日用百货、生鲜水果、大健康等等。 行业优势： ①做的是老百姓日用刚需，家家户户每天都要用的东西，具有长期性和稳定性。 ②大数据选品口碑好、自带流量，满意度高，产品类型多样，相比微商和直销的产品来说客户群体更广，产品更好做。 ③自营仓库价格低、瑕疵率低，不用担心品控。 平台特性： ①0投资0成本0风险，时间自由地点自由。 ②不囤货，不打包，不考核，不掉级。 ③每天日结款，佣金比例为商品总价的15%～35%不等，卖一单就赚一单的差价，多劳多得上不封顶。 ④高额的、持续性的管道收益，可以让选择良久的普通人在这里拿到大结果。 岗位职责： 1.用心经营自己的私域社群，维系客情关系，在长期的经营过程中积累越来越多的粉丝级客户，做到长期、稳定的出单。 2.努力发展自己的下级代理，打造自己的团队，以团队来裂变单量，实现高收入拿到大结果。 3.努力深耕私域，积极参与团队培训课程，不断的学习和提升自己。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.具有较强的执行力和责任心，能够按时完成团队的既定目标。 3.要有空杯心态，虚心、主动的向团队里的前辈和老师学习。 4.不懂不会没关系，我们有专业的团队和老师，全程一对一的对你进行指导。 适合从业人群: 1.宝妈，在校生，无收入来源人群。 2.自由职业者。 3.传统行业，实体店老板。 4.线下社区团长，小区门店老板，驿站老板。 5.打工族，上班族，退休人员。 6.有保险、教培、微商、直销经验的相关从业人员可以快速拿到结果。 只要是有意向，有梦想，想兼职想赚钱的都可以来尝试，没有门槛人人可为。

1.负责接待客户 2.礼貌热情，有一定的社交能力 3.无不良嗜好

南京市江宁区招木地板安装、泥瓦工(瓦工)

公司福利： 1.无责任底薪5500+提成，综合薪资8000以上，上不封顶 2.五险一金 3.带薪年假 4.定期体检 5.节日福利 工作内容：（不是盲打！不是盲打！不是盲打！） 1.为货主与运输船只对接国内水路货运中介服务，主要通过电话和微信沟通，无需外出跑业务。 2.客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户。 人员要求： 1.具备1-2年及以上销售工作经验； 2.具备良好的沟通能力，工作积极主动； 3.熟练操作电脑并能快速打字。 上班时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，大小周

门店方向：打造顶尖的中老年服务生态平台 岗位职责： 1、通过宣传资料引导并邀请意向客户参与门店组织的各类活动 2、负责客户后续沟通及日常关系维护工作 3、洞察并分析客户需求，推动成交达成及后续复购行为 岗位要求： 1、年龄22-45岁，具备销售经验者优先考虑 2、踏实肯干，目标明确，渴望通过个人奋斗实现收入增长 3、性格真诚友善，具备共情能力，认同养老事业，乐于为中老年群体提供优质服务 4、服从管理、执行力高，工作认真负责，注重团队协作，具有强烈晋升意愿 工作时间：8:00-11:15 13:15-17:30 每周日休息 工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-01 本岗位采用合伙机制，非传统雇佣模式，无需固定打卡，时间灵活自主，诚邀志同道合的伙伴携手共创大健康事业！ 加入我们你将获得： 1、每月业绩超2W可享受1000元/月差旅补贴； 2、每成功招商一家加盟，成交后可获1000元~3000元提成； 3、客户后续进货可享10%~11%持续提成。 多劳多得，能力决定收益，收入无上限！ 岗位职责： 1、市场拓展：在指定区域开展潜在客户挖掘，推广公司大健康类产品与服务，涵盖母婴用品、药浴、精油、敷贴、艾灸类调理产品、推拿服务及健康管理方案等； 2、客户开发与维护：通过上门拜访、地面推广、线下活动、社区宣传等方式开拓新客户，同时维系现有客户关系，提升客户满意度与复购意愿； 3、活动执行：组织并邀请客户参与健康讲座、公益问诊、沙龙会、产品体验会等线下活动，增强品牌曝光与用户转化； 4、销售目标达成：依据公司下达的业绩指标，制定个人推进计划，确保任务按时完成； 5、信息收集与反馈：实时整理市场动态与客户需求，向公司提供有效信息，助力产品升级与策略优化； 6、专业能力提升：主动学习大健康领域相关知识，持续提高专业度，为客户提供更优质的服务支持。 任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，市场营销、健康管理、医药等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备1年以上地推或销售经验，有母婴行业或大健康领域从业经历者优先； 3、沟通能力：表达清晰，服务意识强，能快速与客户建立良好互动与信任； 4、抗压能力：适应高效工作节奏，具备较强的执行力和应对挑战的能力； 5、学习能力：积极学习行业知识，不断提升业务理解与实战水平； 6、团队合作：具备协作意识，能够与各部门顺畅配合，共同推进项目落地。

岗位职责： 1、协助销售完成客户洽谈，推动设计施工合同的签署； 2、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3、编制项目设计进度计划与设计任务文件，出具设计方案及报价； 4、合同签订后组织现场技术交底，并确认施工过程中发生的变更或增减项单价； 任职要求： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景； 2、五年以上家庭装修或公共建筑装修设计从业经历，具有实际签约并落地的施工项目经验； 3、具备较强的学习能力，对设计工作充满热情，富有创造性思维； 薪资待遇： 1、具有竞争力的薪酬结构：基本工资+补贴+绩效奖金+年终奖励+优秀员工激励奖金+节日福利等； 2、完善的休假制度：享受带薪年假及国家规定法定节假日； 3、全面的社会保障体系：包含养老保险、医疗保险+大病救助险、生育保险、工伤保险、失业保险； 4、丰富的团队活动：定期组织员工聚餐、团建旅游、发放生日礼券、开展优秀员工表彰等； 5、多元化的成长支持：提供带薪岗前培训、在职个人能力提升计划等学习机会； 工作时间：朝九晚六 工作地点：雨花台区文竹路8号凯润大厦三号楼一层

浦口：星火路动漫大厦B座5楼 总部：江宁邓家湖路一号（总部提供公寓住宿、家电齐全，高速WIFI） （地铁沿线免费班车接送：竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道） （以上职场就近分配） 一、薪资待遇 固定无责底薪4300元+提成120-400元/单，前三个月平均收入6K+，半年左右平均8K，一年左右可达10K以上，能力突出者薪资上不封顶； 1、入职即享六险一金、三餐补贴、交通补贴、油费补贴，总部安排人才公寓（家电配套齐全，网络高速稳定）； 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30（每日7小时），固定单双休，法定节假日按规定休息 二、工作内容 1、面向已在公司平台完成购买的老客户，深入沟通并分析其需求，推动二次成交； 2、通过电话方式与老客户保持联系，促进复购，并提供产品咨询与问题解答； 3、负责老客户的长期维护，协助解决使用过程中的各类疑问及操作难题； 三、任职要求 1、高中及以上学历，不限经验； 2、热爱销售岗位，性格真诚自信，积极向上，具备较强责任心；善于表达，抗压能力强，富有团队合作精神，有明确的职业发展意愿； 3、提供学历提升补助、职业资格认证（如健康管理师）费用报销，节日享受双份礼品（本人及父母各一份）； 4、配备免费健身房与瑜伽室，带薪年假不少于10天