负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

！！！应届生专属岗位，无需销售！！！ ！公司提供客户资源，无须自己开发！ 一、工作内容:根据公司提供的客户资源，审核资料做好登记，通过电话形式查询客户核心条件即可，不含销售性质！！！ 二、岗位要求 1、年龄18-35岁，男女不限; 2、高中，中专及以上学历，专业不限; 3、无经验者，前期有老员工带; 三、福利待遇 1、综合薪资4500-6000，具体需面谈，根据个人面谈时表达能力、谈吐等能力而定 2、职场办公环境，氛围活跃; 3、每年两次国内外旅游，固定下午茶，部门团建等活动; 户外团建，露营，轰趴，月度聚餐，节日（端午中秋等）活动，生日福利，女神日，月度奖励等 4、上班时间朝九晚六，午休2小时，周日休。国家法定节假日休息，超长年假15-17天;..

工资待遇：面议（基本工资+月度绩效激励+旺季激励+年度绩效激励） 工作内容： 1、小米品牌厂家/商家下派安装维修服务订单的全流程跟进管理，具体为订单的派单接单跟单完单结算，以及配件收发存管理； 2、围绕订单节点环节的时效与质量管控，达成厂家要求的KPI指标； 3、围绕工程师招聘、培训、优化、能力提升、晋级管理； 任职要求：具有较好的团队意识、服务状态、沟通学习能力，能与售后服务岗位性质匹配，适当加班； 岗位经验：有同岗位经验优先

工作内容: 1. 负责逾期不良账户的催收处理； 2. 提醒客户逾期账款事项，协助并督促其及时完成账单结清。 上班时间: 8:30-11:50、13:30-18:30（中午休息1小时40分） 月休4天 薪资: 每月20日准时发放 福利: 五险、节日礼盒、工龄奖励 每月享有不定期下午茶活动等

售后文员兼仓管 处理日常售后工作，对接好跟进售后补货到货事宜 对接好每日货物盘点进出货查货安排

一:【薪资待遇】 试用期保底3680+（无责底薪+提成+补贴+团队激励奖金)+绩效+年终奖+工龄奖(入职满一年每年递增100)=8K-10k，表现优异者月均收入可达1~3W。 每月10号准时发放工资 福利: 1、提供高温补贴、差旅补贴等多项补贴。 2、工龄奖逐年递增100元，服务时间越长，奖励金额越高。 3、员工入职周年纪念礼品，给予专属关怀（价值100元-10000元）。 4、节日惊喜福利、生日庆祝活动、每日下午茶时光、年度海外团建、内部推荐奖金等丰富福利。 5、依法缴纳五险一金（工伤、养老、医疗、失业、生育保险）并缴纳住房公积金。 6、职业发展通道完善：所有管理岗位均优先从内部员工中选拔晋升，晋升路径为专员→组长→主管→经理→城市副经理→城市经理。 7、其他福利：年假可按标准折算为现金发放。 二:【工作内容】 1、以银行合作方身份，通过电话等方式对逾期客户进行法律事务告知、还款提醒等相关通知工作。 三:【招聘要求】 1、不限性别，*******。需具备大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中）。 2、具备良好的沟通表达能力，具备较强的职业操守和团队协作意识，能积极配合上级工作安排。 上班时间：早九点至晚六点半，中午休息一个半小时，周末双休；如遇周末加班，依法支付双倍工资。

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、负责公司各类文档文件的编号、审核、编辑、排版、打印、装订、扫描、归档等；2、公司快递的签收和邮寄；3、协助办公室进行文件资料的整理、盖章、扫描、分类、存档； 4、完成公司安排的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在23-26岁（男女均可）；大专及以上建筑类或会计类或工商管理类学历；有建筑相关证书优先考虑；2、具有相关工作经验优先考虑；3、具备较强的书面和口头表达能力；4、熟练运用OFFICE等常用办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。待遇：试用期3个月，转正后每月3500元，法定节假日休息，购买成都市社保。（上班地点：成都市高新区天府大道北段28号茂业中心）请直接发简历到邮箱，后续有专人联系。谢谢！

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接受无经验 工作轻松简单 有手就会!!!接受无经验小白 入职带薪培训!每月准时发薪不拖欠!不地推不外出! 我们主打的就是一个稳定，(适合想养老长期发展的小伙伴) 入职要求：18-35岁 薪资待遇： 无责保底+绩效提成+奖励综合薪资+购买社保接受小白，带薪培训，年底十三薪，节假日福利。 上班时间： 9:00-18:30，双休，节假日正常休息不想奔波的小伙伴快来吧!! 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心!有聊必回，交个朋友也行的哇~~

负责通过在线平台解答客户咨询，提供专业、高效服务； 2、开发新客户，维护老客户。 3、协助完成客户信息的整理与记录，保障服务流程的顺畅运行。 薪资构架 底薪+全勤+提成综合薪资5000-7000 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准，表达清晰； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力与问题处理能力； 3、熟练使用办公软件及客服系统，具备基本的电脑操作能力； 4、有相关客服经验者优先，无经验可接受培训，老带新，会岗前培训。

1.能够熟练操作办公软件 2.认真按时完成工作任务 3.做六休一，8小时，可提供住宿

【工作内容】： 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【职位要求】： 1.统招大专及以上学历； 2.具有一定的文字编写能力，熟练运用office等办公软件； 3.做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力； 4.条理清晰，学习能力强，具备良好的抗压力； 5.形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强。 【工作时间】：8:40-12:00,13:30-18:15，双休，固定周末休息，国家规定节假日 【其他福利】：每月优秀表现现金奖励。工资绩效4000起，伯乐奖等、 这个是一份纯文职人事岗位朝九晚六。

岗位要求： - 学历专业：大专及以上，物流、国际贸易等相关专业优先考虑。 - 语言能力：具备大学英语四级或相当水平，能熟练进行英文书面交流。 - 工作经验：有1年以上物流、PMC、销售跟单或相关岗位实际工作经验。 - 综合素质：责任心强，抗压性好，具备主动解决问题的意识，能够及时跟进客户问题并反馈进展，工作认真踏实。 - 备注：若综合表现优异，部分条件可酌情放宽。 工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00。 休息时间：每周1.5天休息。 岗位职责： 客户对接与查询处理：作为主要对接窗口，通过邮件、即时通讯工具等方式，快速、专业地回应客户的各项业务咨询（如运费报价、船期安排、服务细节、清关进度等）。 在途跟踪与异常管理：持续跟进每票货物的物流动态（如订舱状态、到港情况、清关进展等），定期向客户同步最新信息，确保透明可控。 问题与投诉解决：高效应对运输过程中发生的各类突发状况（如延误、舱位紧张、海关查验等），积极协调内外资源推动解决，并合理引导客户预期。 内部协同作业：作为客户在内部的代表，与销售、报关及海外团队紧密配合，确保各项操作指令准确传达并落实执行。 风险识别与上报：敏锐察觉潜在操作隐患或客户流失苗头，第一时间向上级或相关部门反馈，协助制定应对方案。 职业发展前景： 我们关注员工的职业发展，提供明确的成长通道： - 年度调薪：入职满1年，每年享有1-2次基于绩效的薪资调整机会。 - 岗位晋升：入职满2年，业绩优秀者将有机会获得晋升资格。 - 总部培训：入职满3年，核心人才将有机会赴总部参加专项培训。

一、福利待遇： 1、薪资结构：无责底薪6000元+提成，提成比例5%-22%，团队人均月收入约1w 2、弹性工作时间：上午8:30至下午18:00，午间休息两小时，节假日正常休假（周末单休）； 3、完善的晋升机制，能力决定发展空间 4、专属导师一对一指导，帮助新人快速上手成长； 5、办公环境位于高端写字楼，团队氛围和谐轻松无内卷，渴望高收入的伙伴欢迎加入 二、岗位职责： 1、通过电话联系客户，了解其需求并制定匹配方案，邀请客户到公司面谈； 2、协助客户与银行建立合作关系，跟进后续手续流程； 3、持续维护客户关系，推动客户推荐新资源； 三、任职要求： 1、无需经验，不限学历， 2、性格外向乐观，具备良好沟通能力， 3、工作态度积极，敢于设定目标并追求高薪回报；

负责保单售后服务跟进

一、岗位职责： 1、通过官方客服统一热线系统外呼邀约客户在线办理银行 现金分期、分期通等业务。 2、纯电话客服工作岗位，资源由公司提供，数据资源丰富。 3、定期对客户进行回访 二、任职要求： 1、中专及以上学历，年龄18-40岁（有相关工作经验年龄 可放宽45岁），可接受应届毕业生及实习生（最少实习3个月或以上） 2、学习能力强，沟通能力良好；个人征信良好 3、之前有从事呼叫中心客服、电销、或者其他销售类工作经验者可优先考虑。 三、福利待遇： 1、薪资：无责底薪＋全勤＋交通补贴+提成奖金（前三个月 有责保底4500），综合薪资5K-10K 2、其他福利：五险一金＋带薪年假＋法定节假日＋过节福 利＋定期团建＋专业培训 3、晋升空间广：一线员工一组长一区域经理一项目副经理 一项目经理一省区总经理 工作时间：9:00-12:30，14:00-18:30，大小周休息 工作地址：江门市蓬江区建设三路113号5楼

1、全面负责仓库的日常运营与管理工作； 2、落实仓库5S管理要求，确保环境干净有序； 3、每日更新库存记录，实施有效的库存及物料存放管控； 4、统筹仓库各类物料的收发作业与流程执行； 5、具备丰富仓库管理经验者优先考虑。

工作范围： 接听系统自动外呼电话，了解客户需求并记录相关信息，工作无需外出。需具备团队协作意识及良好的沟通表达能力。 薪资待遇： 综合收入：3600底薪+提成+绩效奖金（提成无上限）。 福利待遇： 双休+7天带薪年假（服务满一年）+年终奖+享受法定节假日及香港公众假期+员工生日福利+公司定期组织聚餐、团建活动等。 【岗位要求】 1.不限学历，应届毕业生优先考虑。 2.须粤语流利且发音标准。 工作时间： 周一至周五 10:00-13:00；14:30-19:00（双休）

招聘业务员数名有意者联系跟单 出港服务内容：回群跟单，投诉破损，延误，遗失，问题回件‬复，工单处理，更好的维护客户， 进港务服‬内容：问题件回复，登记业务员派送题问‬件，工单，协助理赔，（延误遗失破损件）申诉，订单分配，网络投诉

一、福利待遇: 1、工作时间为星期一至星期六，上午8:15分至11:15分，下午2:30～4:30。六天五小时。 2、周六下午和周日休息，逢国家法定节假日休息。 3、服务津贴《4000～5000》元起，上不封顶。 4、责任底薪+绩效+奖励，多劳多得，上不封顶。 5、每月有带薪旅游、团队电影、聚餐、生日会等团建活动。 二、岗位职责： 1、对公司分配的孤单客户进行售后服务，例如：客户续期交费，生存金和红利领取，基础信息变更等。 2、对公司分配的客户定期做保单体检，公司福利礼品派发等。 3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动。 三、招募要求： 1、男女不限，25-50周岁，大专以上学历。 2、身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力。 3、愿意学习，内驱力强，有较强的服务意识和团队合作精神。 资询电话:吴先生 地址:新会中集智库四号楼

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