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财务主管
4000-9000元/月
财务经理/主管1年以下学历不限工业成本核算
1. 具备工业成本核算能力,拥有相关领域工作经验; 2. 熟悉税务筹划与规划操作; 3. 年龄要求30至50岁,性别不限
财务主管
4000-9000元/月
财务经理/主管1年以下学历不限工业成本核算
1.具备工业成本核算能力,拥有相关领域工作经验; 2.熟悉税务筹划与规划操作; 3.年龄要求30至50岁,性别不限。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上成本管理预算管理财务综合管理
1、全面负责公司财务会计工作的统筹与管理;   2、负责日常凭证审核、记账、结账、核算、报账及财务数据分析等相关事务;   3、具备独立操作全盘账务的能力,确保账务流程规范准确;   4、熟悉国家会计准则及相关税务法规,承担纳税申报、退税办理及税款核算工作;   5、精通增值税一般纳税人账务处理,熟练操作防伪税控系统、电子报税平台,负责发票开具与日常管理;   6、完成领导交办的其他临时性工作任务;   7、不实行周末双休制,但保障至少一天休息,财务人员需配合参与会务支持工作
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
记账,预算
会计大专及以上
岗位职责:大学专科以上学历,财会、审计及相关专业,取得注册会计师资格或取得全科合格证; 任职要求:1、有3年以上会计师事务所执业经验的优先考虑;2、有较强的逻辑推理、语言、文字表达、沟通和协调能力,工作踏实、具有敬业和团队合作精神,身体健康。3、熟悉财务、会计、审计、税务相关法律法规及政策。 岗位福利: 薪酬及福利待遇薪酬待遇:面议  福利:五险、绩效奖金、节假日福利、年终奖等。
全账会计
4000-5000元/月
会计1-3年高中及以上应收应付结算总账线下零售不可兼职
年龄:23岁-45岁 要求:无不良嗜好,服从管理, 月休3天,有全勤奖;可以多休,多休一天,没有全勤奖,;实习期工资3200元,无休假,无补助 转正后工资3500元+全勤+饭补,上班时间:早9-晚6
会计、双休
4000-5000元/月
会计经验不限高中及以上弹性工作制
【岗位职责】 •负责工资核算、税务申报及营业执照相关事务 •完成日常财务工作,确保数据准确无误 【职位要求】 •年龄20-35岁,会计相关专业,本科及以上学历 •1年以上工作经验,有纳税人企业经验优先 •具备会计从业资格证书,有初级资格证优先 •熟练使用财务软件及Office办公软件,熟悉金蝶、用友者优 •做事认真细致,责任心强,具备良好沟通能力
会计1年以下大专及以上
1、财会类专业,需具备全日制大专及以上学历 2、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 福利: 1、工作时间8:30-12:00,14:00-18:00,依法享受法定节假日、带薪年休假; 2、按规定缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育); 3、月均收入4000-8000元,薪酬透明,晋升通道公开清晰。
财务主管
5000-7000元/月
会计3-5年学历不限总账税务风控餐饮酒店制造业房地产/建筑集团公司用友U8
岗位职责: 1、编制企业记账凭证,为财务分析与预算工作提供准确的基础数据支持。 2、审核各类原始票据,处理日常会计核算事务。 3、按照税务申报周期,及时完成纳税申报及税款缴纳工作。 4、管理公司往来账务,配合出纳完成相关财务操作。 5、编制企业各类会计报表,确保数据真实完整。 6、完成总经理安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 工作态度细致认真,熟悉税法及相关财税法规,掌握会计准则内容,并能熟练运用于实际工作中。
财务经理/总监
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1. 组织并参与公司财务战略的规划与落地,确保财务发展方向与企业整体战略保持一致。 2. 全面负责公司财务核算管理,保障会计资料的真实性、合法性、准确性与完整性;监督日常财务运作,包括财务报表的编制与审核工作。 3. 制定资金使用计划并建立预警机制,保障现金流合理充裕,提升资金运用效率。 4. 牵头开展年度预算编制与执行管理,跟踪预算执行进度,落实成本管控措施。 5. 协同内外部审计工作,识别和评估潜在财务风险,完善内部控制体系,确保资产安全与合规运营。 6. 主管税务筹划与涉税事务管理,确保依法纳税,持续优化税务架构。 7. 负责联营运输企业的日常账务处理及费用监督管理工作。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 年龄30-45岁,本科及以上学历,会计学、财务管理、金融学、审计学等相关专业,具备中级会计师职称, 10年以上财务领域工作经验,其中5年以上担任财务总监或类似职务,具有石油/能源行业背景者优先考虑。 2. 熟悉中业会计准则及国际财务报告准则,掌握石油行业相关财税政策,了解资本市场运作机制,熟悉长庆、延长油田结算流程者优先。 3. 具备出色的战略思维、管理统筹、业务协同和沟通协调能力, 责任心强,恪守职业操守,抗压能力突出。 本岗位在志丹县
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财务经理10年以上本科及以上财务综合管理中级会计师电商线下零售国内院校优先IPO经验投融资经验
1. 主要职责: 1) 账务与报告管理:主导编制公司月度/季度/年度财务报表(利润表、资产负债表等),确保数据真实合规;审核记账凭证、报销单据,把控账务处理准确性。 2) 资金与预算管控:制定年度资金计划,统筹资金收支,优化资金使用效率;组织各部门编制预算,跟踪预算执行进度,分析预算差异并提出调整建议。 3.)税务与风险合规:对接税务机关,完成纳税申报、税务筹划,确保公司税务合规;识别财务风险(如资金链、坏账风险),建立风险预警机制并制定应对方案。 4) 团队与流程优化:管理财务团队,制定培训计划提升成员专业能力;梳理财务流程(如报销、付款流程),推动数字化工具(如ERP系统)落地,提升部门效率。 5)年度规划 对接业务部门制定下年度预算,确定核心财务指标(营收、毛利率、现金流),制定资金计划与融资方案,报领导审批。 6)月度经营管控 审核上月财务报表与经营分析报告,分析预算偏差(如营收未达标原因),召开经营复盘会,向管理层提出整改建议;跟踪资金收支,确保现金流安全。 7) 年度总结 主导年度财务决算,编制年度财报,配合外部审计;总结年度财务工作,制定下年度财务战略;完成税务汇算清缴,确保合规。 8)日常风险与支持 审批重大资金支出,处理突发财务风险;参与重大业务决策,提供财务视角支持。 公司福利: 协助公司并购上市成功可获公司股权激励 。 公司人才房优先超低价入住。 【工资面议,根据经验和能力综合评估。】 【企业战略背书】 1、国家级动漫企业,出品《孔子》《福娃》《巧手录播》等央视黄金档动画  2、新三板创新层企业( ,2024年启动转板计划,属于资本市场新锐。 3、深圳文化创意产业专项基金重点扶持单位,是政企合作标杆。
会计主管大专及以上
岗位职责 1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性; 2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性; 3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见; 4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务; 5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作; 6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。 任职资格 1.大专及以上学历,财务、会计专业优先; 2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。 3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求: 1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称; 2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑; 3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规; 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件; 5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告; 6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点) 7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力; 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。 工作职责: 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证; 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本; 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作) 5.考虑账本周期、合理计划资金使用; 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点; (依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。) 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利: 1.薪资10-15K,根据个人能力面谈; 2.缴纳员工社保; 3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假; 4.每月为员工提供餐补。 工作时间: 上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
酒店财务经理
7000-8000元/月
财务经理大专及以上
职位详情 财务综合管理 岗位职责: 1。负责酒店日常财务管理,确保财务流程的准确性和效率。2。监督和管理酒店的日常账务处理,包括但不限于凭证管理和报表编制。 3。协助酒店管理层进行经营分析,为酒店运营提供数据支持。 4。参与酒店的成本控制,确保成本效益最大化。 任职要求: 1。具备良好的财务知识和管理能力,能够独立处理和解决财务问题。 2。熟练掌握主流财务软件的使用,能够高效完成财务记录和报告。 3。具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 4。对酒店行业有一定的了解,能够根据行业特点进行相应的财务管理。任职要求: 1。大专以上学历 2。酒店行业经验3年以上 3。全盘财务工作,能出三大报表4。 年龄45周岁以内财务分析 成本管理 中级会计师 资金管理 税务管理
主办会计
5000-10000元/月
会计3-5年大专及以上
要求: 1.财会类专业大专学历; 2.熟练操作财务软件; 3.精通EXCEL、WORD等常用办公软件; 4.持有初级会计师职称; 5.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力与学习能力; 6.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容: 1.负责账务处理及纳税申报,确保合规、合法、合理; 2.处理日常财务事务,如发票管理、凭证制作及客户业务对接; 3.办理公司设立与注销、增资减资、工商变更、税务及工商注销、社保开户等全流程服务; 4.开拓新客户资源,维护现有客户关系。 岗位要求: 1.具备扎实的会计理论基础,能独立开展会计核算工作; 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够高效配合完成任务; 3.对财务数据高度敏感,关注细节,具备较强的分析判断与问题解决能力
会计经验不限大专及以上财务分析税务不可兼职应届毕业生
要求: 1.财会类专业大专学历; 2.熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件; 3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力与学习能力; 4.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容: 1.初期根据安排前往紫阳,配合主办会计完成账务处理; 2.负责日常做账及纳税申报,确保操作合规、合法、合理; 3.处理各项会计事务,包括发票管理、凭证整理及客户业务需求响应; 4.拓展新客户资源,维护现有客户关系。 岗位要求: 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识,能高效协同完成任务; 2.对财务数据有敏锐度,注重细节,具备良好的分析判断与问题解决能力
会计/会计专员
2000-5000元/月
会计经验不限大专及以上
周末双休,法定节假日正常休息,不定期组织团队聚餐 要求: 1.财会类专业大专及以上学历; 2.熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件; 3.工作态度认真,责任心强,具备良好的沟通协作能力和学习能力; 4.有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容: 1.学习并掌握工商注册、税务申报等外勤业务知识,协助完成基础性工商、税务事务; 2.负责日常账务处理及纳税申报,确保操作合规、合法、合理; 3.处理常规财务工作,包括发票管理、凭证整理及满足客户的各项业务需求; 4.开拓新客户资源,同时维护现有客户关系。 岗位要求: 1.具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识,能高效配合团队完成任务; 2.对财务数据有敏锐度,重视细节,具备较强的分析判断及问题解决能力。 工作时间:8:00-12:0014:00-18:00
财务会计专员
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上金蝶EAS集团公司房地产/建筑预算成本应收应付不可兼职中级会计师
岗位职责: 1.负责日常财务工作,包括账务核对、会计记账及财务报表的编制等。 2.参与企业税务规划,确保各项税务操作符合法规要求。 3.处理公司日常现金与银行收支业务,保障资金往来记录准确无误。 4.组织并完成月度及年度结账工作,确保财务数据真实、完整。 5.能够在高效工作节奏中保持条理清晰,具备较强的统筹与协调能力。 任职要求: 1.具备良好的职业操守,善于沟通,拥有团队合作精神。 2.热爱财务会计工作,具备较强抗压能力,能适应高强度任务。 3.掌握基础财务理论知识,熟悉税收政策及财务软件使用。 4.工作认真负责,能够按时保质完成领导交办的各项财务事务。
会计经验不限大专及以上财务分析税务应届毕业生
周末双休,法定节假日休息,不定期组织员工聚餐 要求: 1. 财会类专业大专及以上学历; 2. 熟练掌握EXCEL、WORD等常用办公软件操作; 3. 工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力与自主学习能力; 4. 有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容: 1. 初期需阶段性前往恒口(通常为早出晚归),配合主办会计开展乡镇业务对接,待业务熟悉后出差频次将降低; 2. 负责日常账务处理及纳税申报,确保操作合规、合法、合理; 3. 处理常规财务事务,如发票管理、凭证整理及客户各类财务需求响应; 4. 拓展新客户资源,同时维护现有客户关系。 岗位要求: 1. 具备优秀的沟通意识与团队协作能力,能高效完成协作任务; 2. 对财务数据反应敏锐,关注细节,具备较强的分析判断与问题处理能力。
沙场记账
3000-4000元/月
统计员学历不限
收集票据,整理票据,统计汇总
会计经验不限大专及以上财务分析税务不可兼职应届毕业生
要求: 1. 财会类专业大专及以上学历; 2. 熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件; 3. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与学习能力; 4. 有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容: 1. 前期需不定期前往紫阳,配合主办会计完成账务处理工作; 2. 负责日常账务处理及纳税申报,确保合法合规; 3. 处理常规财务事项,包括发票管理、凭证整理及客户业务对接; 4. 拓展新客户资源,维护现有客户关系。 岗位要求: 1. 具备优秀的沟通意识和团队协作能力,能高效协同完成任务; 2. 对财务数据反应敏锐,关注细节,具备较强的分析判断与问题解决能力
会计3-5年大专及以上财务分析税务不可兼职
周末双休,法定节假日休息,不定期组织员工聚餐 要求: 1. 财会类专业大专及以上学历; 2. 熟练操作各类财务软件; 3. 熟练运用EXCEL、WORD等办公工具; 4. 持有初级会计师职称; 5. 工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力与学习能力; 6. 有会计相关工作经验者优先考虑。 工作内容: 1、阶段性需前往紫阳县开展外勤工作,负责与乡镇业务对接; 2、独立完成账务处理及纳税申报,确保合规合法合理; 3、处理日常财务事项,包括发票管理、凭证整理及客户业务支持; 4、拓展新客户资源,维护现有客户关系。 岗位要求: 1、掌握系统的会计理论知识,能独立承担会计全流程工作; 2、具备优秀的沟通意识和团队协作能力,能够高效配合团队完成任务; 3、对财务数据反应敏锐,关注细节,具备较强的分析判断与问题解决能力。
财务助理/会计
4000-5000元/月
会计经验不限本科及以上财务分析预算资金管理结算应收应付
岗位职责: 1. 审核各类财务票据,归档管理文件资料,负责发票相关事务; 2. 配合上级完成记账凭证审核、账务核对、预算分析,管控日常支出,参与固定资产管理; 3. 根据业务需求及个人发展路径,进行多岗位轮岗学习与能力拓展; 4. 协同其他部门开展工作,为业务团队提供数据支持与风险研判,参与新商业模式的财务评估。 任职要求: 1. 基本资质:全日制本科及以上学历,财会类及相关专业,中共党员(含预备党员)优先,持有会计从业资格证书者优先; 2. 语言能力:具备大学英语四级(CET-4)合格成绩; 3. 专业知识与技能:掌握中国会计准则、税收法规及常用财务系统操作;熟练使用Excel、PPT等办公工具; 4. 综合素质:思维条理清晰,具备较强的数据分析能力和报告编写水平。
财务总监/财务经理
8000-12000元/月
财务总监3-5年本科及以上五险食宿补贴年终奖全勤奖注册税务师财务咨询公司集团公司制造业贸易资本运作经验财务战略经验
岗位职责: 1.制定并实施企业财务战略,支持公司整体经营目标 2.组织财务核算、预算管理、资金运作及风险控制工作 3.主导财务分析与决策支持,提供管理层所需财务洞察 4.建立和完善内部控制体系,确保财务合规与资产安全 5.统筹税务筹划与外部审计,维护企业财务稳健运行 任职要求: 1.具备全局视野和战略思维,能够统筹财务体系运作 2.拥有较强的领导能力,能有效组织和激励财务团队 3.精通财务管理流程,具备较强的分析与决策能力 4.具备良好的职业道德和抗压能力,坚持原则并注重细 芳 5.能够在复杂业务环境中推动财务变革与管理创新
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