施工现场旁站监护人

合肥新桥机场附近招聘一名装修施工员工资待遇私聊联系电话：

长丰县下塘镇需要一名公路施工员，要求:熟悉图纸懂修复养护工艺流程，协调能力强优先。联系人：尹工，

有暖通施工经验5年以上 要图纸看的清晰、精通图纸 能做清单预算

安徽宿州招装修施工员，负责装饰装修项目现场管理，安排工序、管控质量进度，班组协调，实测实量、验收整改、成品保护，对接总包、监理。要求55岁以下，5年以上装饰现场施工经验；有专业分包管理经验及二级建造师证书者优先；熟悉装饰图纸、施工规范，懂技术，协调能力强，能驻场。基本工资8000-10000元/月，工资按月发放；缴纳社保，项目绩效提成，餐补，包住宿，节假日福利，待遇面谈。联系人：胡工

待遇包吃住7000 _10000

懂图纸，会用aTK，有组织施工能力，质量意识观较强。有责任心。干过国道街道段有雨污管道施工经验。

招聘施工员 岗位职责： 1. 负责施工现场日常管理、进度把控及质量监督； 2. 能独立看懂施工图纸，按图纸要求落实施工； 3. 熟练使用CAD软件，配合完成图纸相关工作； 4. 协调现场施工班组，处理现场常见问题。 任职要求： 1. 1-3年施工现场工作经验； 2. 无学历要求，踏实肯干、责任心强； 3. 看得懂图纸，熟练使用CAD； 4. 服从安排，能常驻工地优先。 薪资待遇：4k-8k元/月，待遇面议，有意者直接联系

招聘信息！招聘：合肥宸创工程建设有限公司招聘桥梁施工员1名岗位职责:要求能独立完成施工作业内容，有责任心。项目简介:杨州至淮南高速公路淮南段项目，项目地点淮南市大通区，工期1年多，待遇1万-1.2万/月，其他事宜可以面谈，非诚勿扰，有兴趣的兄弟可以试试！联系电话:张总

招聘电工，每天工作12小时，时薪27元。入职第二天起在职，打卡满3天再返200元，第四天需在职。年龄要求22至45岁。

宿州市埇桥区招抹灰、泥瓦工小工管吃一百七一天

禹会区汽车城招聘焊工，要求持有焊工证。保底薪资6000元，工作时间为早八晚五，双休。有意者请尽快联系。

龙湖嘉园工地招聘一名清理工，负责用水龙头冲洗过磅后留下的沙子。工作时间为上午8点至12点，下午2点至6点。包吃不包住，工期3至4个月，薪资为3800元/月。下雨天休息，平时不休息。要求踏实稳重，年龄60岁以下。不下雨的月份另有200元补助。

招聘焊工一名，要求持有应急局颁发的焊工证。工作地点在霍邱，工期一天，薪资300元，包吃住，车接车送。

招聘建筑施工员一名，优秀小工两名。工作地点在新疆奎屯团场。具体待遇需电话联系。

用一个建桥施工员

防城港市某项目诚招一名土建施工员，要求熟手，施工过装饰装修，水电安装，有意者请联系王总

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宿州萧县招销售专员

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绿化施工员薪资福利:薪资待遇电话详细沟通工作地址:安徽｜项目位于高速东出口，属于市政道路绿化工程，现场环境稳定

岗位职责： 1.负责非标液压系统产品的市场推广与客户开发，挖掘潜在客户需求 2.深入理解客户工况及技术要求，协同技术团队提供定制化解决方案 3. 主导谈判、合同签订及项目交付跟进，确保回款及时性 4.定期拜访重点客户，维护长期合作关系，提升客户满意度与复购率 5. 收集行业动态与竞品信息，反馈市场趋势，助力产品优化与销售策略调整 任职要求： 1. 具备非标液压、工业自动化或相关领域销售经验，熟悉系统集成流程 2.具备良好的技术理解力与沟通表达能力，能与工程师及终端客户高效对接 3. 学习能力强，责任心强，适应高频出差与客户现场交流 4. 具备基础机械/液压知识者优先，有成功案例或客户资源者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、结果导向的销售人才加入

公司福利： 岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训+无责底薪+15%-40%的高额提成+业绩奖，还有五险。公司每周下午茶，水果，小零食，每月员工聚餐部门聚餐，员工生日会外出旅游，每月有节假日还会有礼品。 我们的优势： 有无经验者均可，不需要自己开发客户，公司提供精准客户资源，无需外出。室内坐班，24小时空调，办公室工作轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，最最最最重要的是工作之余让你眼花缭乱!最最最最最最重要的是 不加班!!!!我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

岗位职责： 1、负责公司在电力领域内项目与产品的市场推广及销售工作； 2、依据公司年度销售目标，制定个人计划并达成相应业绩指标； 3、拓展行业客户资源，开发新客户，深入了解并挖掘客户需求； 4、统筹项目跟进流程，协调客户关系及招投标相关事务安排； 5、在项目实施阶段，衔接客户与公司内部职能部门的沟通协作，确保客户满意并按时回款； 6、结合市场反馈和客户需求，为产品优化与研发提供可行性建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上工作经验，持有驾照并能熟练驾驶； 2. 专业范围：市场营销、机电、计算机、机械设计、电力设计、电气自动化等相关方向； 3. 熟练使用Word、PPT等常用办公软件； 4. 具备电力行业基础知识及持续学习能力，责任心强，具备良好的团队合作意识、问题分析与执行能力； 5. 为人诚信，逻辑清晰，做事细致严谨，能适应工作压力及短期出差安排。 公司福利： 1. 底薪+职级补贴+服务补贴奖+年终奖金等多项收入构成 2. 缴纳五险，提供职工综合福利保障 3. 周末双休+带薪法定节假日+公司带薪年假 4. 每月准时发放薪资 5. 提供清晰的职业发展路径（绩效晋升通道/管理晋升通道，透明化晋升机制） 6. 团队氛围融洽，定期开展团建活动及员工运动会 本公司主营业务聚焦电力系统领域，具备电力系统或变电行业销售背景者优先考虑。

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致，无折扣 3、绩效奖金1500元；提成按阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、额外销售激励500元/台，多重奖励机制，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9:00至18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的业务拓展指标，按指定场景开发合作企业客户，完成销售任务，并负责后期客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断力，善于发现并挖掘客户需求 四、公司亮点 平台：丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售卖机免费入驻，合作全程零费用 规模：全国员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多种场景 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

【福利待遇】 1.底薪4500+提成+奖金（月度奖金+季度奖金+年度奖金+提升奖励） 2.上班时间：早8晚6，上六休一，可自行安排休息时间，节假日按国家规定正常休假。 3.入职后公司提供小区公寓住宿，宿舍配备齐全家电，住宿费用由公司承担。 【岗位职责】： 1.负责安徽高速收费站ETC设备的发行及相关管理工作； 2.为客户提供咨询服务，及时解决客户在ETC使用过程中遇到的各种问题； 3.维护并更新客户信息数据库，确保数据真实、完整、准确； 4.配合团队推进工作进度，共同达成ETC发行任务目标。 【任职要求】： 1.熟悉ETC发行流程及相关管理操作，具备相关经验者优先； 2.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 3.能熟练使用计算机及常用办公软件； 4.工作认真负责，具备良好的抗压能力和团队协作精神。