合肥·蜀山区
职位详情
【关于我们】
丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名资本联合投资；全国领先的智能零售服务运营商；现有团队超4000人，业务遍及84个城市，服务企业客户超20万家，累计触达用户破亿。
【业务模式】
核心品牌：丰e足食智能零食柜；专注为企业端客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷的食品饮品福利支持，合作场景还可享受销售返利机制。模式清晰，易上手，配备专人全程指导，拓客门槛低，转化效率高。
【业务场景】
设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医院、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。
【薪资福利】
① 月收入区间11-20K，包含绩效工资+多级提成+新员工激励包+老员工奖励包+新老客户流水分成+资深/星级专项补贴
② 收入保底6k起，在职人员平均月薪达10K以上；资深或星级销售月均收入可达15K-25K
③ 长期流水收益分成，每台柜机运营后持续产生营收分成，年度最高分润可达9.6万元
④ 入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年休假
⑤ 享有法定节假日福利、定期团建、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励活动
【工作内容】
1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作资源
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作
【工作地点、时间】
1、管辖范围为合肥地区，外勤作业弹性打卡，按区域就近分配
2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时
【岗位要求】
1、具备中专及以上学历，年龄在20-39岁之间，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者同样欢迎
2、表达沟通能力良好，抗压性强，具备拼搏精神
3、有企业级客户推广经历者优先考虑，具备本地ToB生活类业务经验者更具优势
【晋升发展】
1、入职安排导师一对一辅导，组内定期培训，助力快速适应并提升能力
2、晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管阶段，每月绩效补贴最高可达6500元
丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名资本联合投资；全国领先的智能零售服务运营商；现有团队超4000人，业务遍及84个城市，服务企业客户超20万家，累计触达用户破亿。
【业务模式】
核心品牌：丰e足食智能零食柜；专注为企业端客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷的食品饮品福利支持，合作场景还可享受销售返利机制。模式清晰，易上手，配备专人全程指导，拓客门槛低，转化效率高。
【业务场景】
设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医院、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。
【薪资福利】
① 月收入区间11-20K，包含绩效工资+多级提成+新员工激励包+老员工奖励包+新老客户流水分成+资深/星级专项补贴
② 收入保底6k起，在职人员平均月薪达10K以上；资深或星级销售月均收入可达15K-25K
③ 长期流水收益分成，每台柜机运营后持续产生营收分成，年度最高分润可达9.6万元
④ 入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年休假
⑤ 享有法定节假日福利、定期团建、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励活动
【工作内容】
1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作资源
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作
【工作地点、时间】
1、管辖范围为合肥地区，外勤作业弹性打卡，按区域就近分配
2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时
【岗位要求】
1、具备中专及以上学历，年龄在20-39岁之间，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者同样欢迎
2、表达沟通能力良好，抗压性强，具备拼搏精神
3、有企业级客户推广经历者优先考虑，具备本地ToB生活类业务经验者更具优势
【晋升发展】
1、入职安排导师一对一辅导，组内定期培训，助力快速适应并提升能力
2、晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管阶段，每月绩效补贴最高可达6500元
2026-02-24 17:07
IP属地：安徽合肥
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B轮 · 1000-9999人
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