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1.学历与专业：运输、交通、物流或其他相关专业专科以上学历，熟悉电脑办公软件，熟练操作Excel等办公软件。 2.工作经验：具备2年以上运输、物流行业工作经验或1年以上车辆调度经验者优先。 3.个人素质：具备良好的沟通协调能力、团队协作能力和应变能力。思路清晰，逻辑严谨，具备较强的执行力和抗压能力。具备较高的责任心和紧迫感，时刻注意运输安全。 4.其他要求：年龄在28岁以上42岁以下，特别优秀者可适当放宽。能适应长期外地工作。

1. 核心职责：依据业务订单，综合货物信息、车辆参数，制定并动态优化运输计划；借GPS等工具监控运输，协调装卸货，处理应急情况，汇总反馈运输数据。 2.   能力要求：大专及以上学历，计算机相关专业优先。熟悉物流运输流程，掌握调度系统操作；具备应变力，能快速响应突发状况；沟通流畅，协同多部门推进运输。薪资待遇4500-10000

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东西湖中通云仓（新仓） 衣服仓长白班开招 招聘岗位：捡货/拆包 岗位要求：18-45岁 福利待遇：19-20/小时(根据仓库实时发薪为准） 包住 水电平摊 宿舍环境良好！宿舍到厂区步行5分钟！ 餐补300/月 工作时间：早9点到晚上20.00左右 有时需加班。 仓库刚开仓 前期计时 后期会转计件 计件综合薪资6000-8000！

食品城招长期工 4 位 上班时间：18点-24点 工资：4500一个月（年龄45岁以下） 工作内容：清洗，分拣，称重打包贴标 联系电话：

工作要求：负责湖南、江西、湖北区域内物流固定线路及车辆的调度安排，依据货量合理调配运输资源； 工作内容： 1、日常管理物流车辆、车主及司机工作，监督执行各站点按时到货配送任务，保障区域间物料高效周转； 2、核算物流运输费用，审核并处理高速公路通行费报销事宜； 3、开展车辆卫生检查，通过跟车作业掌握各区域实际到货时效情况； 4、完成上级交办的其他相关工作。 福利待遇：可提供工厂住宿，享受成本价员工食堂。

货运调度是通过分析大量的运输需求，将适宜的货源信息匹配给合适的货车司机，从而获得200-2000元不等的收益，收入与工作量直接挂钩。 公司作为运满满平台的一级服务商，拥有丰富的货主资源和司机网络。 深耕物流领域近十年，自2023年起投入AI技术在货运调度中的应用研发，历经两年的技术打磨与数据积累，现已成功开发出成熟的智能调度系统。系统具备自动筛选订单、智能推荐接单功能，大幅减少人工操作时间，相较传统调度模式效率提升80%，显著降低时间成本。 现面向全国诚邀AI货运调度工作室合作人，仅需两部手机即可开展业务，实现居家创收。合作者可申请免费前往公司直营工作室实地观摩学习，掌握运营流程后独立运作。

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岗位职责： 1.全面负责运输团队的日常管理与调度，确保货物安全、准时、高效送达 2.制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案，持续提升运营效率 3.监督车辆维护保养、司机安全培训及合规运营，落实交通法规与公司安全制度 4.协调客户、仓库、承运商等多方资源，及时处理运输异常与客户反馈 5.定期分析运输数据（时效、成本、投诉率等），输出运营报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备运输、物流或相关领域管理工作经验，熟悉整车/零担/城配等运输模式 2. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及跨部门沟通能力 3. 熟悉GPS监控系统、TMS运输管理系统及基础办公软件操作 4.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性加班或现场跟进需求

江夏-武汉李宁仓要人啦 长白班 主要都是鞋服小件 轻松简单 【岗位】质检 拆包 拣货 打包 文员 18-55岁，男女不限 要求：会26个字母，无案底 工价：满月20元/h 工作时间08:00-20:00 【福利待遇】包住宿（在园区内），园区有食堂，水电费平摊，4-6人间，空调，热水器，干净整洁，拎包入住；非流水线，不穿防尘服，仓库环境好每天可日结 面试时间 ：9:00-15:00

岗位属于京东集团正式工编制岗位，世界500强，民营企业top1，福利待遇丰厚，入职缴纳六险一金，提供免费住宿，空调热水器齐全，有食堂有餐补，岗位易上手有人带，工作地址可就近选择。 多种班次：白班/中班/夜班/两班（可自由选择），工作地点就近安排。 岗位职责： 1.盘点员岗：货品盘点单核对及数据差异处理；保证系统盘点流程的完整性。 2.打包员岗：依据商品出库标准进行打包出库；准备耗材、登录系统、领取复核打包任务、扫描商品完成订单商品复核，包装出库。 3.拣货员岗：依据订单，根据所扫描集合板号中的商品信息，尽可能迅速、准确、完好地将商品从其储位拣取出来，及时将商品送至相应生产线。 4.上架员岗：对收货验收入库的商品根据商品在库存储规范，把商品放置在商品储存区。 5.收货员岗：对供应商送到库房的商品根据公司的验收标准进行验收入库。 任职要求： 吃苦耐劳，踏实肯干，沟通力、执行力强； 发展方向：季度晋升机会，有能力者可往管理层晋升； 薪酬水平：6-10k，底薪+个人计件/团队绩效； 福利待遇：六险一金，免费住宿，空调房热水器齐全，每月360元餐补，年终奖，全勤奖，工龄奖，高低温补贴，免费体检，节假日福利，团建活动，广阔的晋升空间等