文件处理与管理 -接收与分发文件：处理与工程相关的合同、图纸、计划、进度报告等文件，确保信息准确及时传递。 -打印与复印：负责工程文件的打印、复印，确保准确快速。 -档案管理：整理、归档各类工程资料，确保档案完整、安全，便于查阅。 数据统计与报告 -收集整理数据：统计工程进度、质量、成本等数据，定期向上级汇报。 -更新管理台账：维护各类数据台账，如工程台账、配件出入库记录等。 协调与沟通 -部门协调：与工程部、技术部、采购部等部门沟通，确保信息准确传递，及时解决问题。 -内外联络：接待来访客户，接听电话，记录并传达信息。 日常事务与支持 -办公用品管理：负责办公用品的领取、保管和发放，做好登记统计。 -会议组织：协助组织会议，做好会议记录，整理打印并分发会议纪要。 -考勤统计：监督上下班打卡情况，统计考勤数据，处理请假手续。 其他任务 -协助项目经理：完成领导交办的其他任务，如物资采购、人员安排等。

能熟练运用办公软件。30-50岁内，男女不限。有餐饮行业工作经验者优先

岗位1：办公操作员 工作内容： -订单系统处理订单 -基础客户信息核对与更新 岗位要求： -具备基础网络沟通能力 -工作细致认真，有责任心 工作时间： 上午09:30-12:00 下午13:30-17:00 固定单休 薪资待遇： 底薪5000元+200元全勤奖+（多劳多得）

注：需要能接受全国调配，全国二十多个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，保障渠道资源的销售额与利润目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购对接人的合作关系，巩固现有渠道协作机制 货品销售：争取并提升在所辖商超系统的供货占比与产品覆盖范围 订单管理：统筹所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门高效对接执行 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量异常、配送履约延迟等问题 营销策略：制定所辖商超系统的综合营销方案，包括产品组合、促销活动、价格政策等 3、晋升后职责扩展：新增新客户拓展、供应商资源整合、供应链协同管理及系统招标应对等工作 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、除物流管培方向需相关专业背景外，运营与营销管培方向不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，具备快速学习能力，普通话表达流畅； 7、形象良好，品行端正，责任心强，敢于面对挑战，有强烈成长意愿和坚韧意志 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升通道明确 团队氛围融洽 工作自由不打卡

招投标项目，公司资料提供 购销合同制作 出入库记录跟踪 报销单整理归档 广州市黄埔区瑞发路1号，呼吸研究所内

岗位职责：1、劳务分包合同签订；2、负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案；3、人员进出场及用工管理；4、人员的资料管理、汇总；5、人员的考勤统计；岗位要求：能吃苦耐劳，熟悉办公应用软件，服从公司工作安排，接受应届毕业生或无相关工作经验

工作内容： -订单系统处理订单 -基础客户信息核对与更新 岗位要求： -具备基础网络沟通能力 -工作细致认真，有责任心 工作时间： 上午09:30-12:00 下午13:30-17:00 固定单休 薪资待遇： 底薪5000元+200元全勤奖+（多劳多得）

岗位职责： 1、负责对公司整车进销环节的相关单据进行细致审核，确保整车进销存流程符合公司管理制度要求；同时负责商品车合格证的保管工作，严格执行《商品车进销存管理办法》对合格证实施规范管理； 2、负责备件采购与销售相关单证的审核工作，并在CRM系统中准确及时完成相应操作，确保备件进销存数据真实、合规； 3、定期组织对公司库存商品车（含二级经销商及集团子公司）、二手车及在修车辆的盘点工作；同步开展备件库房的盘点任务，包括月度抽盘以及年中、年末全面盘点，发现问题立即上报处理； 4、每月对备件部门尚未报销的原始单据进行核查盘点，发现异常情况及时反馈； 5、审核维修工单中的账类设置、工时费用及配件价格等关键信息，保障CRM系统内维修收入报表的数据准确性；同时负责销售与售后相关奖金提成的复核工作； 6、负责空白销售订单（临时纸质单）、空白提车凭证、空白出门条等重要凭证的日常收发与登记管理；并核对成本类单据是否完整、准确； 7、跟踪CRM系统中维修应收账款明细（含厂家赔付、保险理赔、月结客户），结合手工台账做好开票与回款记录，及时在系统中更新状态，并向主管汇报以推动业务端催收款项； 8、负责已完成交付的销售订单、出门证明材料的整理装订与归档保管； 9、负责已竣工的维修派工单、结算单，以及备件、辅料、精品的出入库单和退货单据的整理、装订与存档管理； 任职要求： 1、具备进销存管理实际操作经验； 2、熟悉进销存系统的基本操作流程，了解销售、采购及存货管理中的内部控制要点； 3、本科及以上学历，有汽车经销行业从业经历者优先； 4、具有三年以上统计相关工作经验，具备工业企业统计或进销存管理背景者更优

岗位职责： 1、负责协助公司各部门进行人才需求分析，制定并执行招聘计划； 2、通过多种渠道进行人才搜索与筛选，组织面试流程，确保招聘质量和效率； 3、建立并维护招聘渠道，提升公司雇主品牌形象； 4、协助构建和完善公司的招聘体系及人才储备。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和人际关系处理能力； 2、熟悉人力资源管理知识，有招聘相关工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5、具有团队合作精神，愿意接受挑战，持续学习。

1.负责更新小红书、公众号等自媒体平台； 2.日常处理文档、邮件信息； 3.有office办公软件、公众号编辑器、设计软件基础（ps/ai/pr）； 4.对事件进程有全局把握能力； 5.一定的英文基础； 6.有小红书、公众号运营经历优先；

岗位职责： 1、负责公司射频微波设备、电子电量设备、EMC测试设备及光通信设备的检测与维护维修； 2、配合业务部门完成售前及售后相关技术支持工作； 3、对仪器设备相关的技术资料进行编写、整理与分类归档； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄25-45岁，电子信息工程、通信工程、应用电子、测控技术与仪器、手机维修、家电维修等相关专业背景； 2、熟练操作万用表、电烙铁、BGA焊台、示波器等常用维修工具和仪器； 3、具备手机、家电等电子产品维修实际经验，有电子测试仪器或电子类设备维修经历者优先； 4、具有良好的团队合作意识，责任心强，能适应一定的工作压力； 5、服从安排，工作态度积极端正，具备较强的执行能力； 6、需通过英语四级或具备相当的英文文档阅读理解能力。 福利待遇： 1、提供高底薪+提成（奖金）+五险一金+公司其他福利； 2、工作时间：实行五天工作制，享受国家法定节假日，春节假期约20天。

以后端开发为主，需具备一定的前端技术基础，现阶段现场工作内容主要为SQL性能调优，有全栈开发经验者优先，薪资范围6-8K，学历要求学信网可查的全日制，工作经验约3年，面试方式为线上进行 Ps:该岗位为派驻至中国海关集团工作！

岗位职责 1. 负责社区日常安全与质量管理工作，覆盖老年人居住、餐饮及设施设备等安全领域，每日巡查重点区域（如康养区、餐厅、活动中心），及时排查并处理潜在安全隐患。 2. 建立并实施社区质量安全管理制度与操作流程，制定应急预案（如跌倒、火灾、突发疾病等），定期开展员工安全培训和应急演练，确保各项安全规范落实到位。 3. 协同外部监管单位（如卫健、消防、市场监管等部门），配合完成安全检查与资质审查，系统整理并归档各类安全记录与报告资料。 4. 处理涉及老人安全的投诉与突发事件，组织调查分析，提出改进对策，减少同类问题再次发生，切实保障入住长者的生命与财产安全。 5. 推进社区安全管理体系持续升级，借鉴行业先进安全管理经验，结合粤园实际优化管理策略，全面提升安全运营水平。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，安全工程、环境工程、职业健康与安全、公共卫生、物业管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1-3年安全管理工作经验，有养老机构、医疗机构或高端社区相关背景者优先；持有消防设施操作员证、急救类证书者可加分。 3. 核心能力：具备良好的风险预判与突发事件应对能力，熟悉养老行业相关的安全法规与标准要求。 4. 个人素质：耐心细致、责任感强，具备良好沟通协调能力，能与长者、家属及多部门团队顺畅协作；具备一定文书写作能力，可独立完成安全制度与报告撰写。

一、岗位职责： 1、承担人工智能应用系统的设计、开发与性能调优工作，涵盖数据分析、机器学习模型训练与上线部署、自然语言处理及计算机视觉等相关领域。 2、参与项目前期需求调研，主导技术方案设计并推进实施落地。 3、攻克系统开发与运行过程中的关键技术问题，持续提升系统稳定性与执行效率。 4、撰写相关技术文档，保障开发流程的标准化与系统的可维护性。 二、任职要求： 1、具备5年以上AI/NLP方向应用研发经验； 2、掌握RAG技术架构，具有向量数据库（如Milvus）使用经验，熟悉检索增强生成系统的开发流程； 3、熟悉主流大模型应用开发框架，如LangChain、LlamaIndex等，具备Agent系统构建实践经验； 4、精通自然语言处理核心技术，有BERT类预训练模型的实际应用经历，能够设计并实现多层级意图识别架构； 5、拥有微服务开发背景，熟练运用Kubernetes、Redis等支撑高可用分布式系统的工具与技术； 6、具备大规模多模态知识库建设与运维能力，擅长多源异构数据的整合处理及检索性能优化； 7、熟悉大模型在实际运维场景中的应用，具备从研发到部署的全链路落地经验。

岗位职责: 1、结合市场动态与行业信息，制定并执行契合品牌定位的产品线规划及开发策略； 2、负责现有产品线的优化、迭代与升级，提出产品改良、系列拓展及退市建议； 3、协调推进产品配方、包装采购、生产流程、外观设计及礼盒视觉呈现等环节； 4、主导产品文案策划，输出统一的产品理念、核心功效、宣传卖点及相关培训材料； 5、统筹新品上市筹备工作，协同各职能部门推动产品顺利落地。 任职要求: 1、本科及以上学历，化学、精细化工等相关专业优先考虑，具备化妆品研发背景者更佳； 2、3年以上同领域工作经验，掌握产品开发全流程，具备品牌端开发与管理经验； 3、热爱美容行业，对时尚潮流具备敏锐感知力与市场判断力； 4、熟悉原料成分、配方体系及包装材料，掌握相关法规与合规要求。 加分项 具备日化行业相关从业经历

文员跟单 熟练CAD等办公室软件 会

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台，及时更新通知与政策传达内容 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度与信息安全规范 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

光伏行业备案，并网流程熟悉的

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

办公室招聘文员长白上六休一 ​早八晚五，上六休一 国家规定节假日正常放假 ​转正月薪4000-8000 社保 奖孝金 工龄奖人性化管理 无需工作经验，认真想干的来，本人亲自带

主要负责人事招聘，行政管理。，35周岁以内，稳定性高。

希望您是: ·拥有大专及以上学历，具备良好的沟通和理解能力 ·年龄最好是35+，做事比较沉稳。（能力优秀可放宽年龄） ·协助老板外出开拓市场，洽谈项目、参加商务谈判，负责客户的接待、参观工作 ·会做饭，正常家常菜即可 加分项：会用电脑、会开车 包吃住

前台收银服务员 热情招待认真工作 工作内容.棋牌室招前台服务员 工作流程.客人来了接待客人带客人进房间开台中途有呼叫就去房间问一下客人需要什么没有就在前台 班次可以固定上的班次 早上7.00～下午5.00 中午12.00～晚上10.00 下午5.00～凌晨2:00 晚上10.00～早上7.00 薪资. 4800+100全勤 包吃包住 月休三天

招聘经理助理岗位： 工作内容：辅助经理完成各项工作如招聘，电话沟通客户，帮助新员工培训入职手续，记录团队人员出勤，工作量，奖励发放等。 收入4-5K，要求大专以上，25-50岁，欢迎自荐或推荐。 地址：广州黄埔万科黄埔仓T1 栋1楼 联系：李经理

岗位职责: 1. 负责日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行 2. 协助推进公司内部各项事务，优化工作流程与执行效率 3. 参与策划并落实公司各类活动及会议，确保流程顺利实施 任职要求： 1. 具备优秀的统筹与协调能力，能按时高质量完成各项工作 2. 拥有良好的沟通技巧，善于团队协作与跨部门配合 3. 学习能力强，能快速融入新环境并胜任多样化工作任务

双休负责公司后勤

拥军大使助理招聘 岗位职责 1. 协助拥军大使开展拥军慰问、交流活动的策划与执行，保障活动流程顺畅。 2. 负责活动相关资料的整理、归档，以及信息的上传下达，确保沟通高效。 3. 配合完成跨地区拥军工作，根据任务需求执行出差安排，妥善处理出差期间的各项事务。 4. 协助对接相关单位与人员，维护良好合作关系，及时反馈工作中的问题与建议。 任职要求 1. 具备较强的学习能力与应变能力，聪明机灵，能快速适应不同工作场景与突发情况。 2. 有责任心，能吃苦，可接受频繁出差，服从工作安排，具备良好的抗压能力。 3. 沟通表达清晰流畅，有较强的服务意识与团队协作精神，热爱拥军事业。 4. 中专以上学历，愿意学习，可接受小白和应届生！ 福利待遇 • 提供有竞争力的薪资待遇与出差补贴，保障个人权益。 • 定期组织专业培训，助力个人能力提升，提供广阔的职业发展空间。 • 可深度参与拥军工作，传递社会正能量，获得强烈的职业荣誉感。 上班时间9:00-18:00，单休。

薪资待遇： 1、无责底薪5000，月休6天，购买广州社保。 2、纯底薪，固定薪资，包吃包住。 3、宿舍统一双人间，免费住宿，wifi，洗衣机，衣柜，空调都有。 4、法定节假日均正常按国家规定放假。 5、试用期10天，带薪资，不打折。 6、过年放假15天！ --------------------------------------- 工作内容： 1、接听来访电话、客户接待、邮寄快件等日常行政事务； 2、办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 3、人员的考勤管理和月考勤统计； 4、完成领导交办的其他工作； --------------------------------------- 任职要求： 1、身高155以上，体重120以下。 2、你也可以直接发您的身高体重，我们会告知您是否合适 3、18-30周岁，不限学历，形象良好 4、工作期间需要化淡妆 5、接受无经验小白，新人均有老员工一带一上岗 6、请各位大胆投递，我们会认真查看每一位的信息 --------------------------------------- 备注： 1、不招主播，无任何直播内容，不招销售，无任何销售性质。 2、消息太多，若回复不及时，还请您见谅。 3、薪资为纯无责底薪，不包含任何东西。 4、接受实习生、寒假工，短期可以做到2月份 5、实习生可提供实习证明

男女不限，25-45岁以内，5年以上生产工厂行政人事主管经验，性格沉稳，知识面广，善谈。 工作内容: 1.针对公司特性，出台各项规章制度 2.熟悉6s和各认证工作及管理 3.以工作为重，能长期在职 4.有一定的对政府职能部门交流能力 5.熟悉各项法规

招聘海尔售后信息员，或者相关售后文员，具体电联