岗位职责： 1、负责协助公司各部门进行人才需求分析，制定并执行招聘计划； 2、通过多种渠道进行人才搜索与筛选，组织面试流程，确保招聘质量和效率； 3、建立并维护招聘渠道，提升公司雇主品牌形象； 4、协助构建和完善公司的招聘体系及人才储备。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和人际关系处理能力； 2、熟悉人力资源管理知识，有招聘相关工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5、具有团队合作精神，愿意接受挑战，持续学习。

1.负责更新小红书、公众号等自媒体平台； 2.日常处理文档、邮件信息； 3.有office办公软件、公众号编辑器、设计软件基础（ps/ai/pr）； 4.对事件进程有全局把握能力； 5.一定的英文基础； 6.有小红书、公众号运营经历优先；

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、协助公司采购供应商的产品等; 3、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序; 4、兼任办公室保密员管理工作; 4、完成部门经理交代的其它工作; 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁; 2、1年以上相关工作经验，中、大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

能熟练运用办公软件。30-50岁内，男女不限。有餐饮行业工作经验者优先

工作内容： -订单系统处理订单 -基础客户信息核对与更新 岗位要求： -具备基础网络沟通能力 -工作细致认真，有责任心 工作时间： 上午09:30-12:00 下午13:30-17:00 固定单休 薪资待遇： 底薪5000元+200元全勤奖+（多劳多得）

岗位1：办公操作员 工作内容： -订单系统处理订单 -基础客户信息核对与更新 岗位要求： -具备基础网络沟通能力 -工作细致认真，有责任心 工作时间： 上午09:30-12:00 下午13:30-17:00 固定单休 薪资待遇： 底薪5000元+200元全勤奖+（多劳多得）

文件处理与管理 -接收与分发文件：处理与工程相关的合同、图纸、计划、进度报告等文件，确保信息准确及时传递。 -打印与复印：负责工程文件的打印、复印，确保准确快速。 -档案管理：整理、归档各类工程资料，确保档案完整、安全，便于查阅。 数据统计与报告 -收集整理数据：统计工程进度、质量、成本等数据，定期向上级汇报。 -更新管理台账：维护各类数据台账，如工程台账、配件出入库记录等。 协调与沟通 -部门协调：与工程部、技术部、采购部等部门沟通，确保信息准确传递，及时解决问题。 -内外联络：接待来访客户，接听电话，记录并传达信息。 日常事务与支持 -办公用品管理：负责办公用品的领取、保管和发放，做好登记统计。 -会议组织：协助组织会议，做好会议记录，整理打印并分发会议纪要。 -考勤统计：监督上下班打卡情况，统计考勤数据，处理请假手续。 其他任务 -协助项目经理：完成领导交办的其他任务，如物资采购、人员安排等。

岗位职责：1、劳务分包合同签订；2、负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案；3、人员进出场及用工管理；4、人员的资料管理、汇总；5、人员的考勤统计；岗位要求：能吃苦耐劳，熟悉办公应用软件，服从公司工作安排，接受应届毕业生或无相关工作经验

招投标项目，公司资料提供 购销合同制作 出入库记录跟踪 报销单整理归档 广州市黄埔区瑞发路1号，呼吸研究所内

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岗位职责： 1、根据策划及主管的要求设计符合游戏风格的人物、NPC、物件等相关设计工作； 2、原画设计角度，对游戏操作性、易用性、美观性等方面提出专业建议； 3、擅长古风/欧卡/Q版/写实人物原画的设定； 4、根据项目需求，参与厦门团队国风原画设计或广州团队欧美风格角色创作。 任职要求： 1、美术、设计相关专业，3年以上游戏原画相关工作经验，管理经验为佳； 2、精通PS、ILLUSTRATOR、CORELDRAW,有良好的视觉语言基础； 3、具备较高的美术功底，良好的原创能力和策划能力，对手绘、色彩、构图能力有一定的见解。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应常规办公环境，遵守工作纪律，具备基本保密意识 5. 工作地点明确，能稳定出勤，接受短期基础岗前适应期

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.做好出入库管理核对，确保账实一致 3.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责任底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

文员熟练办公软件

职务职责： F计划管培生作为公司未来管理人才的重点培养对象，将直接跟随CEO及各业务线负责人深入参与项目管理、品牌运营、产品策略等核心工作； 有机会深度融入企业战略落地全过程，成为推动组织变革与业务增长的关键成员； 表现优异的F计划管培生，将在一年内开放晋升通道，支持跨层级竞聘管理岗位。 任职要求： 作为重点储备的管理后备力量，需具备明确的管理发展志向和成长意愿； 需拥有清晰的职业发展目标与强烈的成就动机，持续追求高绩效； 需具备出色的学习能力、逻辑思维与执行能力，能有效承接战略任务并带领团队达成业绩； 需具备积极稳定的心态、良好的沟通协作能力以及团队意识。

工作职责: 1. 负责公司行政事务管理，完善行政运行机制，推进以业务支持为核心的系统化管理运作； 2. 建立并持续优化行政制度与流程，跟踪实施成效，提升行政工作标准化与执行质量； 3. 统筹管理日常行政工作，涵盖集团物业运营、餐饮安排、员工住宿、资产维护、采购执行及综合事务协调等； 4. 主导行政预算管理，负责预算编制、费用审核与成本管控，确保资源高效使用； 5. 推动行政服务升级，优化办公秩序与环境建设，组织实施办公区改造与装修项目； 6. 制定各类行政应急方案，牵头处理突发情况，保障企业运营安全稳定； 任职资格: 1. 本科及以上学历，3年以上行政领域工作经验，有中大型企业行政管理背景者优先； 2. 具备良好的项目统筹与组织协调能力，思维清晰，应变能力强； 3. 服务意识突出，具备优秀的沟通技巧、团队协作及管理能力； 4. 具备EHS相关实践经验者优先。

岗位工作职责： 1.办公环境与资产管理：负责办公设备的日常维护、环境卫生管理、物资采购与调配，以及公司资产的登记入库、定期盘点和报废处理等工作 2.企业文化与活动组织：提供细致周全的后勤支持，策划并执行各类员工关怀项目，增强团队士气与凝聚力，打造积极进取、能打硬仗的工作氛围 3.考勤与外部测试管理：全面负责公司考勤管理，协调外部参与测试人员的联络对接及信息登记工作 4.外部关系维护：与政府单位、合作机构等外部组织保持顺畅沟通与良好协作，助力营造有利的外部发展环境 任职技能要求： 1.年龄建议25岁至30岁，本科及以上学历，管理学、心理学等相关专业优先 2.具备3年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉企业行政运作体系与工作流程 任职素质要求： 1.小太阳：服务意识突出，善于激励同事，待人接物得体亲切 2.沟通佳：拥有优秀的沟通协调能力，能有效化解内部关系中的各类问题 3.响应快：执行力强，能够快速高效地落实各项任务要求 4.团队意识强：重视团队协作，具备与团队成员共同推进目标达成的能力 5.学习能力强：具备主动学习和持续提升的意愿，适应公司发展与环境变化 6.有结果：目标感强，追求成果，具有强烈的成就动机和发展意愿 7.形象气质佳：外形端正，气质亲和，给人以舒适自然的感觉

岗位职责： 1、负责公司内部来访人员的接待工作，提供热情周到的引导与登记服务，确保访客得到及时妥善的对接。 2、负责各类信件、快递的接收、发放、保管及物流信息跟踪，并通知相关部门按时领取。 3、负责行政办公物资的采购、领用、定期盘点及日常管理工作。 4、负责办公区域公共环境的日常维护，协调物业、保洁、绿化等相关事务。 5、负责行政类费用的付款、报销及统计工作，包括费用申请、支出记录和台账登记。 6、协助开展固定资产的管理工作，如资产盘点、标签张贴、维护保养，并及时更新管理台账。 7、协助公车相关事务管理，包括油卡充值、ETC费用处理、交通违章跟进、车辆保险及维修安排。 8、协助组织公司各类活动的实施，如年会、团队建设及其他文化体育活动。 9、负责公司宿舍的日常运营管理，包括合同签署、使用监督及检查落实。 10、负责员工差旅机票预订，以及协议酒店的洽谈签约与住宿预订服务。 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，文秘、中文、公关、行政管理、公共事务、空乘等相关专业优先； 2、形象良好，气质端正，性格积极乐观，具有一年以上相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 3、熟悉基本商务礼仪规范，了解公司前台接待的标准流程与操作要求； 4、普通话标准，思维敏捷，责任心强，工作细致严谨； 5、熟练掌握常用办公软件及办公自动化设备的操作使用。

工作描述： 1、负责企业宣传资料的收集、汇编，活动、会议的记录以及摄影摄像； 2、负责企业公众号的编辑、美编设计及发送； 3、与企业各部门进行良好的沟通与合作； 4、会议、新闻拍摄后独立完成后期剪辑，新闻推送； 5、简单平面设计工作的完成； 6、独立完成宣传专题通讯文稿的撰写及相关宣传主题特稿的校对辅助工作； 7、其它相关的商务协调工作及安排。 职位要求： 1、本科及硕士以上学历，新闻学、新闻传播、广播电视新闻、汉语言文学等相关专业； 2、具有系统的新闻理论、专业知识； 3、具备一定的策划能力和策划过宣传片、专题片经验的； 4、具有较强的文字编辑及写作能力，能承担相关活动的稿件撰写，了解港澳区域央企文化风格； 5、有敏锐的洞察力，能准确抓住当下时政热点； 6、具有良好的沟通协调能力，持有认真负责、谦虚好学的工作态度； 7、一年以上的体制内党建宣传从业经验者优先； 8.上班时间：双休，8：30-17：00

岗位职责： 1、组织开展公司企业文化建设工作，统筹内外部公关、宣传、展示、文体活动的策划、执行与协调； 2、负责公司固定资产的登记、清查及日常管理，以及低值易耗品和办公用品的采购、调配与使用管理； 3、统筹办公区域环境卫生、清洁保洁及绿植养护等工作，监督各项卫生标准的落实情况； 4、建立并完善公司车辆管理台账，落实车辆年检、保险办理等相关事务； 5、负责公司OA系统的运行管理，根据需求设置审批流程，并跟踪流程执行情况，完成每月考勤数据汇总； 6、组织安排各类工作会议，做好会议记录，并起草相关会议纪要； 7、为外勤人员及时办理工伤意外保险，组织实施员工年度健康体检，负责公司相关资质的维护管理，包括年审、换证、信息变更等事项； 8、负责办公设备的维护、报修与采购申请，统筹自有物业的装修施工及租赁事宜，并协调处理相关问题； 9、统一管理办公用品（含低值易耗品）的申领及费用报销流程； 10、负责专业技术人员执业资格证书及职称的管理工作，涵盖注册、续期申报、考试报名及培训安排； 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 拥有5年以上行政类岗位工作经验，其中3年以上行政管理经验，具备企业文化活动策划与落地实施能力； 3. 熟悉国家相关法律法规政策，擅长公文撰写，熟练操作常用办公软件，掌握钉钉OA系统后台管理功能； 4. 具备良好的服务意识、团队协作精神、应变能力和独立解决问题的能力，自我驱动力强； 5. 具有较强的责任心与职业素养，沟通协调能力强，具备持续学习意识、抗压能力及情绪调控能力。

岗位职责： 1.负责售后前台接待及服务管理工作的统筹执行，落实前台标准化操作流程，并向售后主管直接汇报； 2.执行厂家各项政策与活动方案，严格落实CSI考核相关要求； 3.对服务顾问的日常工作进行指导，定期收集并反馈业务开展中的经验与问题； 4.协调服务部门与车间、备件团队之间的协作流程，确保工作高效衔接； 5.统筹管理索赔事务及保险业务的日常运作，推动相关业务持续优化； 6.指导本部门档案资料的整理、归档与保管工作，确保信息完整可查； 7.高效应对客户投诉，积极跟进处理过程，持续提升客户满意度； 8.负责各类营业活动信息的传达、收集反馈及总结分析； 9.组织实施客户进厂招揽计划，维护现有客户关系，提升客户粘性； 10.制定服务顾问月度招揽目标，并对其完成情况进行跟踪与评估； 11.完成上级领导临时安排的其他工作任务； 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车维修类相关专业者优先考虑； 2.熟悉汽车4S店售后服务体系，具备丰富的客户接待经验与电话沟通技巧，服务意识强； 3.具有三年以上汽车售后服务领域工作经验，或两年以上相同岗位履职经历； 4.精通汽车专业知识，掌握维修业务接待流程与实操能力； 5.具备良好的学习能力、沟通协调能力，能够独立应对和解决突发情况。

岗位职责 1. 负责办公室日常行政事务，包括文件收发、会议筹备、办公用品采购与管理。 2. 协助组织公司团建、培训等活动，做好后勤保障与记录工作。 3. 负责员工考勤统计、入离职手续协助办理，对接人事相关基础工作。 4. 维护办公环境整洁，协调处理行政类突发问题，保障办公秩序。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政、文秘相关专业优先，有1-3年行政工作经验者优先。 2. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字处理与沟通协调能力。 3. 工作细致耐心、责任心强，能高效完成多项事务性工作。 薪资福利 月薪5000-8000元，综合含绩效/奖金约7000-9000元 双休，五天8小时工作制，法定节假日，带薪年假 带薪培训、定期体检、团建旅游、员工活动

您只需要具备： （1）做事勤快负责！服从安排！愿在网咖发展！ （2）五官端正，形象气质佳,说话好听,嘴巴甜. （3）工作态度积极，责任心强，能吃苦耐劳。 （4）能适应三班倒的工作制 (5)有较强的服务意识和服务态度。反应力和应变能力强 薪资和相关福利： 1、上班8小时制。每月有免费上网时间 2、每月15号发放工资 3、每月根据自己的工作能力增加工资。 4、每月服务之星奖金、团队分红、绩效奖金 具体要求可以看下简介 要求性格开朗活泼！嘴巴甜内向不善于沟通不要！最好有类似服务工作经验！ 符合要求的工资试用期4000底薪转正4500底薪 个人业绩奖金300-500300餐补！300全勤奖金！！ 主要工作：前台接待顾客、引导顾客充值、也需要熟悉外场工作，服务和台面卫生！ 热爱这个工作的可以提前沟通到店里面试的有地址！！ 工作时间 早班：23:30-08:00 中班08：00—16：30 晚班16：00—0：30 10天转一次班

前台收银服务员 热情招待认真工作 工作内容.棋牌室招前台服务员 工作流程.客人来了接待客人带客人进房间开台中途有呼叫就去房间问一下客人需要什么没有就在前台 班次可以固定上的班次 早上7.00～下午5.00 中午12.00～晚上10.00 下午5.00～凌晨2:00 晚上10.00～早上7.00 薪资. 4800+100全勤 包吃包住 月休三天