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CFO
3-5万元/月
财务总监5-10年大专及以上
财务战略规划: 参与公司战略制定,统筹财务资源,搭建符合业务发展的财务体系。 制定中长期财务规划,优化资金配置,支持公司规模化发展。 协助制定公司发展战略、年度经营规划、年度财务预算和重大决策,从财务、风险控制、政策等方面提出前瞻性的预警和措施。 财务管理体系搭建: 建立并优化财务核算、预算管理、资金运作及税务规划制度,确保符合公司业务特点。 完善财务制度、流程及内控体系,确保合规高效。 负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析。 财务报告与分析: 负责编制和监督公司的财务报告,确保财务报告准确和及时,符合相关法律法规和会计准则的要求。 每月末对公司经营情况做出财务分析,并上报有关领导。 资金管理: 管理公司的资金流动,确保公司有足够的资金来支持日常运营和业务发展。 制定和执行资金策略,管理公司的银行账户和财务投资,以确保资金的安全和高效利用。 风险管理: 负责公司的财务风险管理,包括市场风险、信用风险和操作风险等。制定和实施相关的风险管理策略和控制措施,以减少财务风险对公司的负面影响。 为公司建立健全的内部控制体系,确保财务业务的合规性和透明度。 税务筹划: 负责企业税收筹划工作,合理规划税赋、控制税务风险。 团队管理与领导: 领导和管理财务团队,提升团队的专业能力和工作效率,确保财务信息系统的安全性、可靠性。 与其他部门进行有效的沟通和协作,实现公司各个部门之间的良好配合。 其他工作: 参与公司重大决策,为公司战略规划提供财务方面的专业建议。 定期组织员工的业务培训。
财务总监本科及以上
护肤类目,品牌【肌肤之研】 岗位双休,五险一金,需具备电商公司工作经历,感谢沟通 【岗位职责】 1.战略财务赋能:结合护肤行业趋势制定中长期财务战略,绑定品牌核心竞争力目标,支撑研发、品类、渠道及国际化发展;参与重大决策,开展ROI测算与风险预警。 2.资金与融资管理:统筹资金调度,保障全链路资金需求,应对行业波动风险;拓展多元融资渠道,降低成本,储备规模化发展资金。 3.财务管控与风控:搭建全流程内控体系,重点管控研发、营销、供应链成本;防范生产、税务、资金等行业特有风险,应对监管变化。 4.财务分析与决策支持:编制行业专属财务报告,分析核心盈利指标;为新品定价、渠道优化等提供数据支撑,推动降本增效。 5.成本与库存优化:拆解生产成本结构,推动供应链与生产流程改进;建立库存动态监控机制,减少损耗,提升周转效率。 6.投关与合规管理:对接股东及监管机构,披露财务信息;确保会计、税务等合规,配合内外部审计。 7.团队与体系建设:搭建财务团队,培养行业专业人才;推进财务信息化,打通多系统数据,实现流程自动化。 【任职要求】 1.本科及以上学历,财会、金融相关专业,持有CPA/ACCA/CMA等证书优先。 2.具备7年以上财务工作经验,5年起快消/护肤/美妆行业财务管理经验,3年以上财务总监/CFO岗位经验。 3.精通财务战略、预算、成本控制等核心模块,能结合行业特性制定解决方案。 4.具备战略思维与强责任心,能承受高压,适配行业快速发展节奏。
财务总监5-10年本科及以上高级会计师CPA电商财务战略经验
岗位职责: 1.依据公司整体战略目标,制定国内电商与跨境电商业务相关的财务战略规划,为公司经营决策提供专业财务建议。 2.建立健全适应双业务模式的财务管理制度、流程和内部控制体系,确保财务活动合法合规、财务数据真实可靠、资金资产安全完整。 3.根据公司的业务架构,完善公司的核算体系(如关联交易定价) 4.根据国内外税收政策对公司的税务工作进行整体规划,把控合规与财税风险: 5.负责资金的统筹管理与整体安排,降低风险提高资金使用效率: 6.牵头对公司的内控流程进行梳理,提升工作效率: 7.参与公司的经营管理,推进业财融合的深度并对经营结果进行评价: 8.推进公司信息系统改造工作,开展财务中心与内外部的沟通和协调工作,完成老板交办的其他工作。 任职资格: 1、财会类相关专业本科以上学历,有中级会计师或cpa证书优先。 2、8年以上财务管理工作经验,5年以上20亿+营收规模跨境电商公司财务一把手岗位经验, 3、非常熟悉出口退税业务。 4、精通国家财税法律规范、会计准则等相关法律法规政策。 5、为人正直、责任心强、工作认真、作风严谨。 6、有业务导向的战略性管理思维,
财务总监
3-4万元/月
CFO10年以上本科及以上上市公司财务分析集团公司注册税务师CPA物流中级会计师税务管理财务综合管理
岗位职责: 1、参与企业战略规划与经营决策,主导财务过程性指标及结果类指标的设计与管控; 2、全面搭建管理会计体系,推进财务中台功能完善,强化财务对业务发展的支撑能力; 3、主导预算与决算管理,开展财务数据分析,推动小核算机制建设与落地; 4、深入业务前端,实施税务筹划并保障合规运营; 5、统筹应收款项与资金运作管理,控制风险,优化成本结构,提高资金使用效率; 6、推进财务系统迭代升级,实现数字化、智能化转型以提升工作效率; 7、负责财务团队人才培养,落实目标计划管理、知识沉淀与绩效考核机制。 任职要求: 1、须具备不少于3年国际物流领域财务从业经验,对行业业务模式有深刻认知; 2、全日制本科及以上学历,财务类相关专业,持有中级或以上会计职称,具备注册会计师资格者优先; 3、累计10年以上财务工作经验,其中至少5年担任财务总监或高级财务经理职务,曾带领团队规模不低于10人; 4、年龄不超过40周岁,精通财务管理体系及信息化工具应用; 5、具备强烈的责任意识,自我驱动力强,擅长跨部门协调,沟通表达能力突出。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。 -监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。 -建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。 -深度协同业务部门 数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
首席财务官CFO
7-10万元/月
CFO10年以上本科及以上线下零售财务战略经验资本运作经验奢侈品国际类会计资格海外业务经验纳斯达克上市公司贸易投融资经验IPO经验
岗位职责: 1.参与制定公司战略规划,从财务视角为经营决策和业务拓展提供数据支持与分析依据; 2.统筹企业财务管理工作,推进财务管理体系优化,指导并监督会计核算、资金运作、预算编制、资产运营等核心职能; 3.检查财务制度、流程及操作规范的落实情况,负责财务制度的起草、修订与完善; 4.组织开展经营成本与资本支出管控,编制现金流预测方案,审核各类财务报告; 5.主导公司税务筹划工作,保持与财税主管部门的良好沟通与协作关系。 任职要求: 1.具备优秀的团队组织与管理能力,能有效带领财务团队达成各项绩效目标; 2.熟悉供应链金融体系构建,拥有独立主导项目运作的经验; 3.拥有零售连锁或奢侈品贸易领域港股、美股上市IPO实操经验,能妥善应对复杂财务问题; 4.精通财务、金融及经济管理专业知识,具备跨行业快速适应与整合能力; 5.具有扎实的投融资实战背景,可为企业发展提供系统性财务策略与资源支持。
财务总监
2-3.5万元/月
CFO5-10年本科及以上集团公司国际类会计资格CPA高级会计师物流资金管理风险控制
岗位职责: (希望您至少精通以下2~3项模块) 1、业财融合体系建设:涵盖业务与财务流程梳理优化、数据质量管理、精细化核算机制搭建; 2、融资与资金运作管理:涉及融资安排、资金管理平台规划、资金预算编制与调度、资金使用效率提升等方向; 3、财务业务伙伴支持:聚焦财务深度分析、经营结构拆解、智能化数据可视化看板构建; 4、内部控制与审计管理:包括客户信用审核、应收账款跟进、集团内部审计执行、财务制度完善与落地; 5、核算与税务统筹管理:覆盖日常账务处理、合并报表编制、税费申报、年度审计及所得税汇算工作; 6、财务数字化建设:聚焦对账效率提升、凭证自动生成等信息化场景落地; 任职条件: 1、全日制本科及以上学历,财务、金融类相关专业,具备中级或以上会计职称,持有注册会计师资格者优先; 2、年龄不超过40岁,具有5年以上财务领域工作经验,有国际物流行业从业经历者更佳; 3、熟悉财务管理体系及数字化工具应用,具备财务信息化项目实施经验者优先考虑; 4、具备强烈的责任意识,工作作风严谨踏实,拥有良好的组织协调能力与沟通表达能力。
CFO5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验CPA高级会计师中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理电商
岗位职责: 1. 根据公司整体发展战略,制定适用于国内电商及跨境电商业务的财务战略规划,为管理层提供专业化的财务决策支持。 2. 建立并优化适配双业务模式的财务管理体系、流程与内控机制,保障财务运作合规、数据真实准确、资金资产安全完整。 3. 结合企业业务架构,持续完善会计核算体系(如关联交易定价机制)建设。 4. 综合国内外税收法规,统筹公司税务筹划工作,有效识别并控制财税合规风险。 5. 负责集团资金的整体规划与统一调度,提升资金使用效率,降低财务风险。 6. 主导公司内部流程的梳理与优化,推动管理效率提升。 7. 深度参与企业经营管理,促进业务与财务深度融合,并对经营成果进行系统性评估。 8. 推动财务信息系统升级迭代,协调财务中心与内外部相关方的沟通协作,落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备中级会计师或CPA资格者优先考虑。 2. 具备8年以上财务管理工作经历,其中至少5年在年营收超20亿元的跨境电商企业担任财务负责人职务。 3. 精通出口退税相关政策与实操流程。 4. 熟悉国家财税法律法规、会计准则及相关政策要求。 5. 品行端正,责任感强,工作细致,作风踏实严谨。 6. 具备以业务为导向的战略思维和全局管理能力。
汽车租赁CFO
2-2.5万元/月
财务总监本科及以上
一、岗位定位与治理关系 -角色定位:统筹企业财务战略、资金与资本运作、全面预算、风险与内控、财务报告与合规披露,对经营决策提供高质量财务支持,并对财务信息真实性、完整性承担关键责任。 -在市场化机构通常为高管序列(CFO) -报告对象:向董事会/董事长、总经理办公会汇报。 二、核心任职资格 学历与专业:全日制本科及以上,专业以会计/财务管理/审计/金融/经济为主; -资质证书:常见要求为中级会计师/中级审计师及以上;更高层级或国资监管场景偏好高级会计师/注册会计师(CPA) -年龄上限:多地规定≤50周岁 -经验年限:通常要求8—10年以上财务/投融资/资本运作经验,且近3—5年在财务负责人/CFO等同层级岗位任职。 -能力素质:战略与经营洞察、预算与预测、资金与投融资、财务信息化/ERP、并购与尽调、风险与内控、资本市场合规、团队领导。 -品行与合规:遵纪守法、廉洁自律、诚信,无不良履职记录;部分地区设回避与兼职限制。 三、关键职责与权限 -战略与经营支持:制定与公司战略一致的财务战略与中长期资本规划,参与重大经营决策,提供预算与滚动预测、经营分析与资源配置建议。 -全面预算与成本费用:组织年度预算编制、执行与滚动预测,推进成本管控与盈利提升项目。 -资金与现金流管理:统筹资金池/司库,优化负债结构与融资成本,保障流动性与资金安全。 -财务报告与信息披露:组织月度/季度/年度财务报告与附注,确保真实、完整、合规;满足国资/金融监管/上市等多口径披露要求。 -风险管理与内控合规:搭建内控制度与风险管理体系,对投资、担保、资产处置、重大合同等事项实施事前评审与事后监督。 -投融资与资本运作:统筹股权/债权融资、并购重组、资产证券化等,开展估值与尽职调查,评估财务可行性与风险收益。 -税务与外部关系:统筹税务筹划与合规,维护与银行、投行、会计师/律师、监管机构的关系。 -团队与治理:建设财务团队与梯队,完善授权体系、流程与信息系统(ERP);在国企场景下履行列席会议、报告与监督等治理职责。 -典型联签与审核:对重大资金支付、对外担保/抵押、资产处置/核销、产权变动、对外投资/并购、重大关联交易、年度预算与决算、财务会计报告等事项进行审核/联签或独立发表专业意见。 四、工作报告与履职考核 -报告机制: 重大事项即时报告:对重大投融资、担保、借款、资产处置、财务危机、重大违规等,需及时专题报告。 结果应用:与续聘/解聘、奖惩、薪酬兑现挂钩;不称职可解聘或实施职业禁入。 任期与交流:3年一届,最多连任两届,实施定期交流;出现财务危机、重大资产损失、严重违规等情形一般暂缓交流 回避制度:对亲属关系、利益冲突、关联企业兼职等设定刚性约束。 责任追究:对财务信息失真、监督失职、违规审批等
财务总监
6-10万元/月
CFO5-10年硕士及以上财务分析成本管理税务管理上市企业集团公司CPA中国注册会计师会计高级职称CMA
一、岗位定位 作为泵业财务管理体系的核心负责人,全面主持泵业财务管理部各项工作,牵头制定泵业板块财务战略规划,统筹监管下属基地(浙江泵业、湖南泵业、大连泵业等)及SBU(电控、园林机械等)的财务运作,通过统一财务制度建设、全集团预算管理、资金集中调度与税务合规管控,有效支撑集团泵业业务的全球化布局与协同发展。 二、核心职责 1、财务战略与体系建设:建立集团统一的财务管理制度、会计政策和核算规范,指导各下属基地/SBU结合业务特点搭建适配的财务流程体系(如泵类产品BOM成本核算机制、OEM业务风险控制方案)。 2、推进财务数字化升级,主导ERP系统(SAP)与生产管理系统(MES)的数据集成,实现从研发BOM到制造成本的全流程数据贯通与实时监控。 3、会计管理与合并报表:负责集团财务报告的整体编制工作,审核各基地/SBU会计核算质量及法定信息披露内容,确保合并报表真实、准确反映整体财务状况。 4、组织年度财务决算工作,协同内外部审计机构完成审计任务,保障泵业板块财务信息的合规性与透明度。 5、计划预算与业财融合:牵头开展集团全面预算编制,将经营目标分解至各运营单元(如浙江泵业生产预算、国际营销中心销售预算),动态跟踪执行情况并进行差异分析。 6、构建泵类产品盈利模型,基于原材料成本(不锈钢、铸铁)、产能效率、区域销售表现等维度实施精细化分析,助力资源优化配置。 7、资金资本与风险管理:主导集团资金池管理,提升跨境资金使用效率(如海外子公司外汇结算安排),有效应对利率与汇率波动风险,降低整体融资成本。 8、健全财务内控机制,重点加强对生产环节物控、成本归集、资产流转等关键节点的风险监督与流程规范。 三、任职要求 1、学历与专业:985/211院校硕士及以上学历,会计、财务或金融相关专业,持有CPA或ACCA证书者优先考虑。 2、经验背景:具备12年以上财务领域工作经验,其中至少5年在泵业或重型装备制造行业担任集团级财务总监职务,熟悉多制造基地管理模式。 3、专业能力:熟练掌握制造业成本核算方法(如BOM管理、标准成本法),精通ERP系统应用(有SAP实施或运维经验为佳),具备丰富的跨境资金运作经验; 4、具有高新技术企业税务筹划实操经历,熟悉研发费用加计扣除政策及落地操作; 5、管理能力:具备战略性视野和跨组织协作能力,能够高效统筹多个生产基地财务团队,推动财务与业务深度融合。
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财务总监
2-2.5万元/月
CFO3-5年本科及以上财务分析成本管理资金管理CPA中国注册会计师会计高级职称连锁零售财务管理全链路资金流管控业财一体化系统
工作职责 1. 主导连锁零售体系的财务战略制定,构建匹配门店扩张节奏的预算管理与成本管控模型。 2. 统筹全链条资金运作,优化供应链结算流程与门店现金周转周期,确保资金流稳健运行。 3. 搭建连锁门店财务风控机制,覆盖税务合规、库存盘点、营收核查等关键环节。 4. 编制门店经营分析报告,为新店布局、品类优化等经营决策提供数据依据。 5. 带领财务团队高效完成账务处理、报表编制及税务申报,推进业财融合系统实施落地。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历,财务、会计类专业背景,具备CPA或高级会计师职称者优先。 2. 8年以上财务管理工作经历,其中至少3年在连锁零售或快消行业担任财务总监或类似职务。 3. 深入掌握连锁业态财务管控模式,熟悉门店拓展中的预算分解、成本归集与绩效评估方法。 4. 具备出色的数据分析能力,能从财务视角洞察业务潜在风险与增长空间。 5. 有团队管理实操经验,具备良好的跨部门协作能力与战略执行推动力。
财税咨询总监
5000-10000元/月
财务总监5-10年本科及以上注册税务师
1.负责维护管理会计客户日常答疑财务核算及总账代理,出具财务报表以及经营分析报告,申报期及时完成申报报税及税负风险指导及专业解答,,财务等专业咨询; 2.与企业客户建立及维护良好关系,及时处理协调客户事物,持续提升自我专业能力,提高客户满意度和黏稠度; 3.根据客户需要对其提出合理的财务规划和经营指导; 4.保障管理会计客户的稳定合作,做好续费及增值服务的挖掘。 任职要求: 1、财务相关专业,全盘账务工作经验,会计、财务管理等相关专业毕业; 2、具备扎实的会计基础知识。能独立完成企业、行政事业单位等账务核算、审阅及财务报表分析、熟练应用财务及Offce办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者; 3、具有很强的沟通能力,团队合作能力,学习能力,责任新强,职业素养高; 4、有上进心,想要在财税行业长期发展,对自身的职业发展有一定规划和想法。 5、需持财务相关专业证书,证书丰富者优先 年龄要求:30-55岁
财务总监(深圳)
1.5-2.5万元/月
财务总监10年以上本科及以上
【岗位职责】 1.参与制定公司财务战略,优化财务流程和制度,确保符合国家法规及公司内控要求。 2.依据公司各相关管理制度,对各项经营活动进行监督、审核。 3.依据生产的特殊性完善成本核算管理办法,组织成本费用分析,深入挖潜降低成本的可能,提高效益。 4.账务处理与审核:负责公司全盘账务处理,确保会计凭证、报表的准确性及及时性。 5.按时编制月度、季度、年度财务报表及管理报表,进行财务分析,为管理层决策提供数据支持。 6.负责集团公司税务申报合规性,优化税务筹划,合理降低企业税务,防范税务风险。 7.参与工程类、采购类等经济合同的财务条款审核,评估合同履行中的财务风险。 8.提供审计所需资料,协助完成内外部审计工作。 9.完成上级交办的其他财务相关工作。 【任职资格】 1.具有全日制大学本科学历,会计学、财务管理、审计学、金融学等相关专业毕业。拥有财经类院校硕士学位(会计、财务、税务、金融等方向)的优先考虑。 2.10年以上财务相关工作经验,其中至少2年以上团队管理或会计全盘账务经验,了解香港会计准则优先。 3.熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件,精通Excel常用函数及数据分析。 4.持有会计中级职称证书(必备),持有高级会计职称证书者优先。 5.熟悉建筑行业项目财税政策优先。 6.沟通协调:具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能有效与业务部门、项目部及外部机构沟通,具备良好的职业操守和保密意识。
财务总监
1-2万元/月
CFO1-3年本科及以上财务分析成本管理审计上市企业集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师税务筹划
职位名称: 财务总监 工作地点:天津市西青区华苑科技金融大厦 工作时间:9:00-18:00,单休 一、岗位职责: 1. 主导公司财务战略的规划与落地执行,统筹融资策略、股权架构设计及资本运作安排,核心聚焦于主导或深度推进企业上市相关准备工作。 2. 构建并完善统一的财务管理、预算核算、内部控制与风险防控体系,确保各项制度高效运行并持续优化。 3. 全面负责财务团队运营管理,涵盖资金、税务、成本、预算、会计核算等职能模块,推动团队组织建设、人才发展与绩效提升。 4. 熟悉国家财会、税务、审计相关政策法规,保障财务报告真实准确、合规合法;开展系统性税务筹划,合理降低整体税负水平。 5. 定期输出高质量的经营财务分析报告,为高层管理者提供决策依据,深度参与公司重大经营事项的战略研判与执行。 6. 统筹资金计划与调度管理,保障资金安全与使用效率;主导投资并购项目的财务尽职调查、估值分析及投后管控工作。 二、任职要求: 1. 基本条件: 年龄不超过45岁,财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有注册会计师(CPA)、ACCA等专业资格者优先。 2. 核心经验(硬性要求): 须有上市公司财务管理实操经验,熟悉上市公司财务规范、信息披露制度及相关监管要求。 具备成功推动企业上市经历者优先考虑,熟悉A股、港股或美股IPO流程者尤为合适。 3. 专业能力: 精通财税政策与实务,具备扎实的财务分析、投融资运作和风险管控能力。 拥有全面财务管理视野,能够有效领导团队并激发组织活力。 对大健康领域财务特点(如研发支出资本化处理、行业政策影响等)有深入理解者更受青睐。 4. 综合素质: 具备优秀的战略思维、商业洞察力、跨部门协作能力及高强度工作承受力,品行端正,责任感强。 三、我们为您提供: 薪资标准: (月薪面议,基准10,000元/月起,根据候选人资历及面试评估结果确定最终薪酬),配套年度奖金、股权/期权激励等多元回报机制,实现个人价值与企业成长共赢。 发展平台: 这是直接参与公司顶层战略构建的关键角色,您将全面施展专业实力,助力一家高成长性大健康企业迈向资本市场。 团队氛围: 实行扁平化管理,倡导简洁高效的工作文化,与一群目标一致、富有热忱的同事携手前行。 福利保障: 依法缴纳五险一金,享有带薪年假、年度体检、节日慰问等员工关怀项目。
财务总监
1-1.8万元/月
CFO1-3年本科及以上CPA中国注册会计师ACCA
一、岗位职责: 1. 主导公司财务战略的规划与落地,全面统筹融资布局、股权架构设计及资本运作,核心聚焦于公司上市筹备工作的推进与实施。 2. 构建并完善统一的财务管理、预算核算、内部控制及风险防控体系,确保各体系高效运转并持续优化。 3. 统管财务团队运作,涵盖资金、税务、成本、预算、会计核算等职能模块,负责团队组织建设、人才梯队培养与绩效管理提升。 4. 熟悉国家财经、税务、审计相关法律法规,保障财务信息披露的真实、准确与合规;主导税务筹划工作,合理降低企业整体税负。 5. 定期开展经营成果的财务分析,为高层管理者提供高质量决策依据,深度参与公司重大经营与投资事项的评估与决策。 6. 统筹公司资金运作与调度,确保资金安全与使用效率;主导投资并购项目的财务尽职调查、估值分析及投后财务管理工作。 二、任职要求: 1. 基本条件:年龄不超过45岁,财务、会计、金融类专业本科及以上学历,持有注册会计师(CPA)、ACCA等专业资格者优先。 2. 核心经验(必备条件):具有上市公司财务管理实战经验,熟悉上市企业财务规范、信息披露制度及相关监管要求。 有成功推动企业上市经历者优先考虑,熟悉A股、港股或美股IPO流程者尤为适宜。 3. 专业能力:精通财税政策,具备扎实的财务分析、投融资运作与风控管理能力。 具备全面统筹财务部门的能力,善于团队领导与激励。 了解大健康领域财务特点(如研发支出资本化、行业政策影响等)者更受青睐。 4. 综合素质:具备前瞻性的战略思维、敏锐的商业洞察力、出色的沟通协调能力和较强的抗压性,品行端正,责任感强。 三、我们为您提供: 薪资标准:月薪面议(起薪基准10,000元/月,根据候选人资历与面试表现综合确定),配套年度奖金、股权/期权激励等多元回报机制,实现个人价值与企业成长共赢。 发展平台:作为公司核心高管岗位,您将深度参与战略顶层设计,助力一家高速发展的大健康企业迈向资本市场。 团队氛围:倡导扁平化管理,营造简洁高效的工作环境,与一群富有激情、目标一致的同事协同作战。 福利保障:依法缴纳五险一金,享有带薪年假、年度体检、节日慰问等员工福利。 工作时间:9:00-18:00,单休
体育馆前台服务员
前台
电话咨询面议
总账会计
1-1.5万元/月
总账会计5-10年大专及以上会计中级职称会计初级职称高新技术企业
岗位职责: 1. 负责集团下属各子公司财务报表的合并工作(依据CAS/IFRS准则) 2. 处理股权抵消、内部往来交易及外币折算相关事项 3. 推进新会计准则落地执行(如收入确认准则转换) 4. 编制单体公司财务核算标准化操作流程(SOP) 5. 编写月度经营分析报告,包含雷达图等可视化分析工具 6. 编制预算与实际执行情况的差异分析表 7. 组织开展成本核算及相关分析工作 8. 协助投融资项目,提供所需的外部财务报表数据支持 任职要求: 1. 具备集团多层级合并报表编制与分析的实际经验 2. 熟悉新能源领域,掌握储能业务的基本运作模式 3. 拥有5年以上合并报表相关工作经验 4. 财务管理或相关专业背景 5. 精通财务专业知识,持有中级会计师职称或CPA资格者优先,具备金蝶、用友、SAP等大型集团财务系统操作经验
资金会计
1-1.5万元/月
会计3-5年本科及以上集团公司资金管理互联网金融电商
岗位职责: 1、统筹集团资金业务,涵盖资金规划、调拨、监督与优化,保障资金安全及高效运作。 2、制定并落实外汇风险管控策略,跟踪汇率变化,提供外汇操作方案,减少汇兑成本。 3、掌握跨境贸易结算流程,完善跨境资金流转机制,提升资金利用效率。 4、熟悉集团资金池建设、优化与日常运营,增强资金集中管理与使用效能。 5、对接银行及金融机构等外部单位,推进融资、授信等资金相关事务落地。 6、按时编制资金分析报告,为管理层决策提供数据支持。 7、熟练运用Excel等办公工具进行数据分析、建模及可视化展示。 8、适应高强度工作环境,具备良好抗压能力,能及时处理突发资金事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、金融、经济等相关专业优先考虑; 2、3年以上大型企业资金管理工作经验,熟悉资金池运作、跨境资金调度及外汇管理; 3、具有跨境贸易或跨国公司资金管理背景者优先; 4、具备与银行及金融机构协作经验者优先。 专业技能: 1、掌握外汇风险管理工具(如远期合约、期权等衍生产品); 2、熟练操作Excel(含函数、数据透视表、VBA)、PPT等办公软件; 3、了解ERP系统中资金模块操作者优先。 综合素质: 1、思维严谨,具备较强的分析判断力与风险防范意识; 2、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神; 3、适应快节奏工作模式,能在压力下持续保持高效产出。
会计
6000-8000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制应收应付结算总账财务分析物流中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
诚招会计1名,负责公司账务处理、税务申报、财务报表编制等工作,熟悉物流行业财务流程者优先,要求细心严谨、持证上岗,薪资面议,福利完善,期待踏实靠谱的你加入! 岗位职责:统筹日常财务核算,对接税务事宜,整理财务凭证,保障财务工作规范有序。任职要求:具备会计从业资格,有物流/小微企业财务工作经验者优先,熟练操作财务软件,责任心强。薪资待遇优厚,工作氛围融洽,有意者可联系洽谈!
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上接单,做表格
我们公司主要从事蔬菜配送相关业务,现招聘接单员岗位,主要负责接收客户提交的蔬菜品类信息,进行汇总整理后对接至采购部门。 工作时间为上午8:00至下午5:00(如当日任务完成可提前下班,特殊情况可能略有延时)。 每周安排休息一天,具体休息日由主管根据工作情况统筹调整。 暑期期间需配合轮岗制度(每月休息天数可能调整为约10天),薪资待遇不变。 月工资为3500元,入职后按规定缴纳五险。 春节期间放假时长不少于12天。 工作日中午提供公司内部员工便餐。
文员经验不限本科及以上办公软件使用熟练沟通协调能力
岗位职责 1、负责服务商合同及仓库合同的全流程管理(包括新增、变更、到期、终止等环节) 2、运营服务协议的全周期管理(含新增、修改、续签、终止等操作) 3、定期抽查各城市仓库人员的考勤执行情况 4、整理并优化管理制度,完善各城市服务商及合作商的管理规范 5、每月按时跟进服务费结算材料的提交: ①租金相关资料 ②电费相关资料 ③人工劳务费用资料 ④增项服务资料 ⑤车服费用资料 ⑥预付款相关材料 6、协同商务部门完成结算后的出账、开票及付款流程对接 7、完成其他日常内勤事务 任职资格: 1、具备本科或以上学历 2、熟练掌握Excel及其他常用办公软件 3、有创业团队指导或分包商管理经验者优先考虑 4、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作精神,乐于创新
会计1-3年大专及以上收入账总账结算
3-5年经验,细致沉稳,具备实操经验可快速适应,高效精准完成数据处理 【工作内容】 兼顾会计与出纳职责,独立处理内账、外账及明细账务 负责公司纱窗类订单的下单跟进、施工工费结算与扣款操作 管理小区相关收支流水、账目登记与核算 执行成本与利润分析,开展公司账户的数据整理与深度分析 能依据日常收支动态及时提出财务风险预警 【硬性要求】 需持有初级会计证书 早九晚六,周末双休 午休时间11:30-13:00
资深审计专员
9000-14000元/月
审计1-3年本科及以上上市公司四大中级会计师外部审计金融
1.负责审计工作底稿的编制,财务报表的整理,现金流量表的编制及合并报表的处理 2.熟练完成多数科目的底稿工作,涵盖货币资金、往来款项、收入与成本等复杂项目,具备合并报告撰写经验 3.具备出差适应能力,工作踏实肯干,对审计事业有高度热情 4.财务、会计、金融等相关专业者优先考虑 5.本科及以上学历,需具备两年至三年审计相关工作经验 6.拥有团队管理经验者优先录用 7.具有大型会计师事务所或证券行业从业经历者优先
前台经验不限学历不限有空调服务业前台迎宾/接待经验健身房/瑜伽馆22-2
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:全周轮班 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-30 岗位职责: 1.负责接待到访客户,提供热情且专业化的服务支持。 2.维护会员档案信息,确保资料完整准确并做好保密管理。 3.办理会员入会、续费及退费等相关流程,及时回应会员疑问。 4.保持前台区域干净有序,营造舒适宜人的接待环境。 5.协助受理会员的意见与投诉,并迅速转达至对应部门处理。 6.熟知健身场所设施配置与课程安排,为会员提供合理建议。 7.完成上级指派的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备健身行业或前台服务经验者优先考虑。 2.拥有良好的沟通技巧和亲和力,性格开朗积极。 3.掌握常用办公软件操作,具备基础计算机使用能力。 4.具备团队协作意识,能与各部门顺畅配合。 5.能适应一定强度的工作节奏,责任心强,服务意识佳。 工作时间 实行排班制度,早晚班通常每周轮换一次。 周末:8:00-22:00(每班最多8小时) 周内:8:00-23:30(每班最多8小时,晚班需自行考虑交通接驳情况) 本岗位无销售任务,持续招募兼职人员,工作氛围轻松融洽,欢迎加入!
税务会计
8000-10000元/月
税务3-5年本科及以上
1. 负责公司整体账务处理,熟练操作用友系统并按时完成纳税申报 2. 在税务经理指导下协同办理国家补贴相关事宜 3. 协助完成发票开具工作 4. 有效把控税负水平,确保合理合规 5. 完成上级交办的其他工作任务
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