1、协同销售完成前期设计对接，依据现场实际状况及客户要求，完成项目工艺平面布局方案的设计； 2、组织并主持项目各阶段的技术交底会议，确保技术信息有效传递； 3、协助项目经理开展材料选型工作，并参与编制材料需求清单；配合施工过程中的签证及报价事宜； 4、负责施工期间各类技术问题的协调与解决，保障项目顺利推进； 5、精通CAD制图软件，具备独立完成净化工程装修类工艺平面设计的实际经验； 6、熟悉工程量核算流程及相关报价方法； 7、在工程设计领域具备某一方向的突出能力或专精特长； 8、具备较强的沟通协作能力及良好的客户服务意识； 9、能够提供本人主导设计的净化工程项目案例（涵盖食品、电子、实验室、化妆品、包材等行业），并进行技术交流与说明；

具备3至5年设计工作经验 熟悉施工现场工艺流程 能适应工地作业环境 加分项 有装修装饰行业从业经验

1、根据客户图纸，现场核对测量复尺； 2、根据图纸现场复尺，整理项目制作清单明细； 3、施工过程中，产品制作面积尺寸排版设计确认。

室内装修设计报价

装修设计师，熟练操作CAD，酷家乐等软件，如果兼顾SU，D5最好，具备一定设计能力。良好的沟通协调能力，工作态度端正，配合度高，三观正！

岗位职责: 1.主导伟岸装饰的设计项目，保障设计方案的高品质与创新水平 2.带领设计团队，明确设计方向并制定技术执行策略 3.对接客户，准确把握需求并输出专业的设计规划与建议 任职要求： 1.拥有优秀的创意设计功底及团队统筹经验 2.具备良好的客户与内部协作沟通能力 3.深度理解设计本质，持续追求设计价值的提升 加分项 具备以下领域经验者优先：装修装饰·土木工程·房屋建筑工程

懂全屋定制设计，懂售前售后，待遇面议。能力佳做合伙人。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化的家庭装修设计解决方案； 2. 负责现场量尺、方案沟通、预算制定及合同签订，保障设计内容科学合理； 3. 全程跟进施工进展，确保设计成果按预期落地呈现； 4. 根据客户反馈和项目实际，优化调整设计方案，提升实用性与美观性； 5. 统筹内外部资源，推动项目高效执行，保障客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准捕捉客户需求； 2. 熟悉家装设计相关工具，如CAD等软件操作； 3. 对家居装饰行业有较深认知，能够及时把握设计流行方向； 4. 拥有较强的项目推进能力，可有效管理项目时间节点； 5. 富有团队协作精神，善于与同事保持顺畅沟通与配合。

底薪采用阶梯式3000-6000元，提成按单计算为2.5%-4%（平均每单产值约20万），底薪与提成均依据个人产出核定，综合月收入约2-3万元，其中2万元为平均水平，每月可保障派单15-20单 岗位职责： 1、接待装修客户，提供一对一全程沟通与洽谈服务； 2、负责现场量房、设计方案与施工图纸绘制，完成预算报价及签约工作； 3、协同团队推进整体空间方案的落地执行。 任职要求： 1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、具有一年以上室内外设计工作经验，掌握常用装饰材料、公司报价体系及施工工艺流程； 3、具备扎实的美术基础和审美能力，熟练操作AUTOCAD、酷家乐等专业设计工具； 4、理解客户需求特征，具备良好的交流技巧与谈判能力； 5、富有创新思维，风格多样，拥有前沿的美学视角并能有效呈现设计理念。 【高薪激励】 基础薪资 + 单项提成 + 月度业绩奖励 + 季度绩效奖金 + 年度业绩分红 + 免费专业培训 【发展路径】 晋升方向：资深设计师 → 高级设计师 → 首席设计师 → 设计总监

岗位职责: 熟练操作CAD、酷家乐等绘图软件，具备量房与设计能力。 独立完成施工图纸及效果图的绘制工作。 执行公司分配的各类相关任务。 根据公司规范，学习掌握预算编制、施工工艺等相关知识。 任职要求: 需具备相关岗位工作经验，无实际经验者不予录用。

【招工简章】: 1、要求：年龄16-50周岁，男女不限，身体健康，无残疾，学历不限。 【工作岗位】: 1、安勤、安保、厂区内部招聘 【工资待遇】: 1、企业内招，急需18名安保300/天，夜班补贴20元/个班，可日结薪资，免费包吃住，身体健康，无残疾，无不良嗜好。 【食宿】: 1、厂区提供，免费一日三餐，三菜一汤，标准工作餐。 2、住宿，免费提供2-4人间宿舍，24小时提供热水，空调，洗衣机，电视，网络，等基础设施。 请注意：工作地点江苏省，苏州市虎丘区的

招聘 1.定型，压光，检验师傅（学徒可） 2.生产助理1名（高中以上学历，会电脑，办公室和车间轮流办公） 3.跟单员1名（有经验者） 4.理单员2名（有经验者） 5.质检经理1名 6、财务经理1名 7.大学生管培生（本科以上） 联系：李小姐

苏州市吴江区招【中央空调安装工】300-400/天，长期工、有纪律、操作熟练

⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至50周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

常熟门市招长期行车维修保养师傅(单梁全活，有登高证，踏实稳重，技术熟练有责任心)，有意向的联系

底薪加提成模式。做的多拿的多实事求是。

会基本操作使用软件就行。学历不限，经验不限。

1. 负责家装/工装项目的室内设计方案创作，包含平面布局、效果图、施工图等全流程设计工作。 2. 与客户沟通需求，精准理解设计诉求，提供专业设计建议与方案讲解。 3. 跟进项目落地，配合施工、选材、软装搭配，确保设计效果完美呈现。 4. 把控设计风格、尺寸、工艺与成本，提升项目整体完成度与客户满意度。 5.具备独立谈单及签单能力。

无经验者及应届毕业生请勿申请。年龄要求22至32岁，超出该范围者请勿投递。 岗位职责： 1、负责与客户进行沟通洽谈； 2、承担上门测量任务，并完成设计方案、报价及签约工作； 3、参与现场交底，跟进设计与施工的衔接执行情况。 任职资格： 具备2年以上家庭装修设计相关工作经验者优先； 熟练操作CAD及其他设计类软件； 可独立完成创意方案及施工图纸绘制； 熟悉常用材料特性及基本施工工艺流程； 具备良好的客户沟通能力并能推动签单达成； 拥有独立主材展厅资源者更佳； 有意向者建议先通过电话联系沟通。 工作时间： 上午9:00—11:30，下午13:30—18:00 注重人才培养，提供晋升通道，管理岗位主要从优秀员工中选拔任用。 职位福利：五险一金、每年多次薪资调整

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主要负责钢制墙板的对接，深化，测量下单，要求有相关工作经验。有担当，能吃苦耐劳。有上进心，善于沟通。

岗位职责: 1. 负责产品整体方案的构思与规划，确保设计成果贴合市场实际需求。 2. 运用专业工具开展产品造型设计，涵盖3D建模及视觉渲染等环节。 3. 整理并研究市场信息，结合用户反馈优化和调整设计策略。 4. 协同多部门协同推进项目，保障设计任务按时交付并达到品质要求。 任职要求: 1. 具有优秀的创意思维和应对设计挑战的解决能力。 2. 可独立主导设计项目，同时具备良好的团队协作意识。 3. 熟悉当前设计潮流趋势，并能将其有效应用于设计方案中。 4. 精通常用3D建模与渲染工具，例如Rhinoceros、Keyshot等。 5. 具备较强的表达能力与合作态度，能与团队成员顺畅沟通

岗位职责： 1. 负责全屋定制家具的方案设计，包括空间规划、风格定位、尺寸测算及效果图呈现 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从量尺、出图到下单的全流程服务 3. 协同生产、安装部门，确保设计方案可落地，及时解决现场技术问题 4. 参与新品研发与材料应用研究，优化产品结构与工艺适配性 5. 整理设计案例库，持续提升方案标准化与客户满意度 任职要求： 1. 熟悉板式家具结构、五金配件及主流板材特性，具备全屋定制行业实操经验 2. 精通CAD、酷家乐或三维家等设计软件，能独立完成施工图与渲染图 3. 具备良好的审美能力与客户沟通能力，责任心强，注重细节与交付质量 4. 学历不限，有1-3年全屋定制设计师工作经验者优先 5. 能适应阶段性驻店或上门量尺工作，具备团队协作意识

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洽谈方案2、方案设计3、客户服务与维护

全屋定制设计师1名， 要求:2年以上家装行业的设计，责任心强，工作仔细，工资面议

1. 工作内容：负责客户谈单、现场测量及全程沟通，熟练使用CAD与三维家软件制作效果图，需具备至少3年相关设计经验； 2. 团队氛围融洽，现诚聘苏州门店设计师，拥有专业设计团队，支持内部交流与共同成长，专注高效作业，客户均来自稳定渠道，所接订单均为定金单，拒绝无效劳动； 3. 订单资源丰富，普通月收入约8千元，用心经营可达1万元，积极投入可实现1.5万元，自主加班者月入2万元，每月稳定承接不少于10个订单； 4. 要求设计师自备车辆，便于上门量尺，因单量密集且工期紧凑，不接受接单能力弱或时间不足者，接受CAD或三维家下单，优先考虑擅长三维家操作者； 5. 若你怀揣设计理想并对定制领域充满热情，欢迎加入我们； 6. 工作时间上午9点至下午6点，可根据需要自主加班，每周工作六天，休息一天（周末正常上班，周一至周五灵活调休）； 7. 不适合追求小工作量、高单价项目的设计师，请勿投递。

苏州市虎丘区招装修木工/