
工长
长期招聘操作工和工长各一名,工作地点在省苏州市。薪资为每天270-380元,一单一结。工厂提供班车接送服务,员工需按图纸要求施工。工期充足,公司为员工缴纳五险一金和社保。
工长日结
招聘工长,工作地点在苏州市。
薪资为每月5900至8200元,包住,薪资日结。
岗位职责包括日常安装与维护,要求会看图纸,具备一两年相关经验。
提供工具,加班另算。
工长
招聘画质岗位,大量需要人员。
上班时间为7:30至7:30,计薪方式为每10小时算作1天。
薪资标准:11月为280元/天,另加餐补550元/月;12月为280元/天,另加餐补550元/月;1月为270元/天,另加餐补550元/月。员工长期实发工价为270元/天,另加餐补550元/月。
后,先按250元/天周结工资。
男女不限,打卡满10天返200元。合同期至少3个月及以上,额外补贴餐费550元/月。
年龄要求为18至38岁。
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、材质更换及设备操机运营,不看画质。要求年龄18-35岁,高中以上学历,会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多的工作环境。车间为空调恒温恒湿,工作轻松,有发展前景。
薪资方面,9月份为300元/天,10月份为280元/天,11月份为270元/天,12月起长期工价为270元/天,另有餐补550元/月。工资先按250元/天周结,10号发薪日需在职,否则按250元/天发放。合同期至少3个月。上班时间为7:30至7:30,计薪10小时为1天。住宿水电费平摊,面试当天可安排住宿,拎包入住。不住宿者提供免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等区域。
月薪7000元以上,过年过节有福利。有意者可报名。
工长
招聘工长和工程师,工作地点在省苏州市。薪资为每小时48元,按件计酬。要求做好现场交底与安全确认,年龄在18至50岁之间。提供免费工装。需保证作业面整洁有序。
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、更换质材、操作机器,不看画质,愿意学习操作机器者优先,有发展前景。
要求:年龄18-35岁,高中以上学历,必须会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多,空调车间,恒温恒湿,工作轻松。
薪资:9月份300元/天,10月份280元/天,11月份270元/天,12月起长期实发工价270元/天,另加餐补550元/月。先按250元/天周结工资,10号发薪日需在职,不在职则按250元/天发放。合同期最少3个月。
工作时间:7:30至7:30,计薪10小时为1天。
福利:面试当天可安排住宿,拎包入住,水电费平摊(发薪日扣除);不住宿者有免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。过年过节有福利。
装修木工电工工长1-2人
长期招装修电动车、医药、通信、连锁商超、连锁酒店、连锁零食店等连锁店铺全能团队与项目经理现场管理者。
常年从事过连锁店装修商铺快装全能团队。
装修过电动车、医药等连锁店铺的团队工长优先考虑。
人品过硬交流沟通协调现场能力强。
身份不是失信人员黑名单。
一经认同需提供身份证正反面、长期施工区域、真实姓名电话登记派单。
自带团队自带自工人的优先。
有现场带队组织施工管理协调能力的优先。
严格执行《建筑工程施工质量验收规》,控制面积差异率≤1.0%。
处理消防报审、物业协调等突发问题,确保项目0重大安全事故记录。
会拍摄水印相机幷每天提供标准的施工材料、标准进度、标准人员施工照片。
有责任心服从管理工种证件齐全的高效个人班组。
以上都不能满足的不要浪费电话费。
小工长期1-2人月结
看清楚 一定是长期的 苏州市昆山市招工地小工/杂工 年纪不能高于45岁 会适当做些工地其他活 有学习意识 可以跟着公司发展 学点技术
水电工长期1-2人日结
苏州市昆山市招水电 必须有证 经验丰富 可以独立作业!能登高,年纪不能超过45周岁!
薪资待遇 做一天算一天 340-350/天 正常一个26天左右没有问题! 后续有晋升空间 看个人表现!
服从管理和安排! 主要工厂一些零星工程维修和机电工程!
浙江台州招聘工程师,薪资面议。要求年龄在25至40岁之间,大专及以上学历,具备3年以上相关
工长工程师
招聘工程师,薪资面议。要求年龄在25至40岁之间,大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验。
西部各省地级市招募会展柜安装的装修工长
1-1.1万/月
工长装修工长
有意向加微信报名,不要打电话,太多电话了,还望理解…!
一,公司介绍:
公司成立16年有余,先后为联想、京东指定承建商,业务稳定,指定覆盖四川、重庆、云南、贵州、甘肃、陕西,青海、新疆、西藏等9个地区。
二,工作内容
1,计划在每个省的各地级城市,招募4名以上工长,负责整个省的安装、搬运下货、以及售后工作,省会城市已满,请不要联系哈
2,能做装修的,在区域内没有指定装修工长的 情况下,可以将装修,展柜搬运安装,后期售后全部交付你们来落地;
三,岗位要求:
1,有3年以上展柜安装,装修方面经验;
2,沟通能力强,遇到客户刁难,能大事化小,小事化无的沟通协调能力;
3,要求有初中以上文化水平,能看懂图纸,能正常顺利沟通;
四,说明:
1,墙面大灯箱:30/平方,
2,边柜120/米, 为减少现场安装时间,工厂把顶部灯箱安装完毕,包括灯带和反光膜等;工厂把底部地柜安装完毕,包括柜门等;工厂把层板灯带安装完毕,现场就做部件组装工作;
3,中岛收银台等:30/个,为建少现场安装时间,工厂已安装完毕,现场拆除包装,接上电即可;
4,装修单价公司有全国统一的指导价,除了灯具和广告字等由公司供货外,其余都由你们包工包料落地;
以上费用标准以常规地区安装,如果是偏远地区,会上浮人工费用。
五,费用结算:
竣工结束后经客户签字验收后,,如果安装和装修整体落地,,不拖不欠;
工长
1、严格遵循现行工程建设规范、项目施工方案与技术要求,负责对应分管区域(别墅/小高层)的现场施工技术管理工作。
2、负责完成分管区域的定位放线、标高抄测、预留预埋位置复核等现场技术作业,确保施工位置、尺寸符合设计要求。
3、施工前向分管区域作业班组开展技术交底,在施工过程中跟进现场技术指导,及时纠正不符合技术要求的作业行为。
4、负责填写分管区域的施工日志、技术复核记录、检验批验收记录等各类现场技术资料,按要求及时整理上报,配合完成项目技术资料归档工作。
5、协助开展分管区域的图纸会审、样板施工与验收工作,及时梳理上报现场施工中发现的设计问题与技术难题。
6、配合做好分管区域进场材料、构配件的现场核对验收工作,协助做好现场施工质量管控。
7、落实项目安全生产技术相关要求,参与分管区域日常安全检查,协助落实各项安全技术措施。
8、完成项目部及上级领导交办的其他临时性工作。
苏式园林设计师
6千-1.1万/月
园林/景观设计5-10年本科SketchUp方案设计AutoCAD古建筑设计苏式园林Lumion园林景观专业古建项目有主创设计师经验中式园林建筑与景观设计短期出差独立带领项目经历Photoshop
【岗位职责】
1. 负责苏式园林景观方案设计与深化,把控整体设计风格与细节呈现。
2. 配合项目需求进行现场勘查、图纸绘制及施工配合。
3. 参与设计交流与成果汇报,确保设计理念有效传达。
【岗位要求】
1. 熟悉苏式园林设计手法与传统造园文化,具备独立设计能力,方案文本设计有艺术造诣,学习能力强。
2. 熟练运用相关设计软件,具备良好的手绘表达能力,有一定的文学文字功底。
3. 具备较强的责任心与团队协作意识,能高效推进设计工作。
全屋设计师(苏州园区百安居)
8千-1.3万/月
装修/室内设计1-3年大专五险一金现场办公独立完成效果图全屋定制设计师良好的方案沟通能力整屋家具月休四天
具备流量品牌全屋设计相关经验者优先
如欧派、索菲亚、金牌、尚品宅配、顾家等品牌背景
工作时间做六休一
公司拥有自有客户资源,涵盖家装渠道及自然到访客户,包含局部改造装修需求
苏州昆山市招玻璃安装、门窗安装/塞缝、不锈钢安装,感应门安装,玻璃隔断安装
230-400元/天
不锈钢安装玻璃隔断门窗安装玻璃安装感应门塞缝1-2人
苏州市昆山市招玻璃安装、门窗安装/塞缝、不锈钢安装,感应门安装,玻璃隔断安装
软装设计负责人
1-1.5万/月
装修/室内设计5-10年大专家居设计空间设计软装设计设计总监主案设计师家居酒店装饰装修
岗位职责:
1、全面负责设计部门的管理工作,包括工程项目主策划、方案设计、色彩搭配、材料选型等全流程工作;
2、统筹分配项目设计任务,监督并指导设计团队日常作业,审核各项业务的设计成果;
3、组织落实公司各类设计项目的具体实施工作;
4、定期组织部门会议,规划安排培训、交流与工作总结,提升团队整体专业能力与业务水平;
5、具备扎实的设计专业功底,能与客户顺畅沟通,准确理解客户需求,把握客户心理,高效完成设计任务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州装修木工班长招工信息在线招聘信息,主要招聘苏州装修木工相关人才。作为装修木工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修木工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。