岗位职责：1.负责机械设备的设计，开发与改进；2.独立完成机械设计项目的概念创新，方案制定与实施；3.与团队成员及客户进行有效沟通.确保设计满足技术要求。

任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业（211、985院校优先）； 2、具备10年以上自动化机械设计工作经验（具有汽车行业或日本企业从业背景者优先）； 3、熟练掌握Solidworks、Autocad等绘图软件的配置与应用，同时精通Word/Excel/PPT等Office/WPS办公工具的操作； 4、掌握常用机械材料的特性参数与标准件选型方法，能运用理论计算、有限元分析等方式对设计方案进行可行性验证； 5、理解设备在机械、电气与软件协同控制下的自动化运行逻辑，可主导设备项目的技术评估、方案制定、设计进度管控及闭环跟踪； 6、有日资企业相关岗位或体系内工作经验，具备日语沟通能力，并拥有成功实施项目的实际案例者优先（需提供PPT形式的案例说明）； 7、具备出色的项目统筹能力，能够独立牵头多个设计项目的推进，熟悉项目从启动到交付的全流程管理。 岗位职责： 1、主导部门各项目的技术需求分析、方案评审、设计进度把控及执行过程中的总结与闭环管理； 2、根据部门业务发展需要，制定团队岗位职责分工及人才选拔标准； 3、负责部门组织架构规划，组织实施团队人员招聘及日常运营管理工作； 4、指导或编制项目需求规格书、技术说明书等相关文档，以及专利申报等技术资料； 5、完成公司或上级领导交办的其他工作任务。

自动化设备，机械机构，非标设备，设计，优化，升级

熟练设计选型，能独立设计单机非标自动化设备，熟练运用Creo进行三维建模。

岗位职责 1.负责设备机械结构、机械部件的设计、落实设计加工规范在设备制造过程，并进行质量监控； 2.产品机械结构的仿真模拟，优化设计； 3.与相关部门配合，完成设备设计、加工及安装调试； 4.负责整线方案设计、指导制造、安装和调试； 5.收集、分析产品设备优化需求，参与产品设备方案设计评审,评估方案正确性和竞争力； 6.整理技术文献，编写技术文档，监督重大机械项目的进度、成本与质量，确保按期交付； 7.领导机械设计部门与生产、质量、采购等跨部门团队协作，协调资源达成目标； 8.培养技术骨干，建立人才梯队，提升团队专业能力。 任职要求 1.研究生学历，机械设计/机械工程/自动化等相关专业； 2.5年以上机械自动化行业机械设计工作经验，有机械装备一体化产品开发经验，熟悉机械传动设计、机械零配件选型，机械加工工艺等； 精通CD、SolidWorks、ANSYS等设计与仿真工具，有整线方案设计经验者优先。

非标设备设计,指导装配

一、岗位职责 1、产品设计：负责真空镀膜设备及其关键部件（如真空腔体、基片架、传动系统、加热系统）的方案设计与详细结构设计，输出完整的3D模型、工程图纸及BOM。 2、技术攻关：解决设备开发中的机械难题，如动态密封、热变形控制、精密对位、高洁净度要求的结构实现等。 3、设计优化：对现有设备进行结构改进与标准化设计，提升可靠性、可制造性及可维护性，并参与成本控制。 4、跨部门协作：与电气、软件、工艺工程师紧密合作，确保机械设计与系统功能完美集成；与生产、采购、质量部门协同，解决加工、装配及物料问题。 5、技术文档：编写设计计算书、技术规格书、装配指引及维护手册等相关文档。 二、任职要求 1、学历与经验： 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、过程装备等相关专业。 3年以上非标自动化设备或真空设备（如PVD/CVD、镀膜机、真空炉等）机械设计经验，有完整项目经历者优先。 2、核心技能： 精通SolidWorks或同类三维设计软件，精通工程制图标准，熟悉公差分析与DFMA。 熟悉真空技术基础、常用金属与非金属材料特性、热处理及表面处理工艺。 熟悉精密传动、密封、散热及模块化设计，具备解决复杂结构问题的能力。 3、优先条件： 了解半导体或电子组装行业设备规范、无尘室环境要求者尤佳。 有有限元分析经验，能进行简单的静力学、热力学仿真者优先。 三、个人特质： 逻辑严谨，注重细节，对技术有钻研精神。 具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强。 四、福利待遇 1、薪酬激励：具有竞争力的薪资、项目奖金、年度调薪、年终奖。 2、健全保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利。 3、成长体系：参与前沿设备研发、内部技术培训、外部进修支持、清晰的职业发展双通道。 4、工作生活：弹性工作制、餐补、定期体检、丰富的团队活动与舒适的办公环境。

急招:机械设计工程师做过锂电和3c非标行业的或者有两年非标自动化经验的优先 工资7-10k+不包吃住+给补贴 任职要求：大专或本科学历 熟练运用SolidWorks以及cad制图软件 熟悉3D建模以及工程图制作 能独立完成整机设计出图bom表 工作时间:做6休18小时工作制加班按劳动法规定 工作地点:东莞市松山湖天安云谷

岗位职责： 1、负责金属制品新产品研发设计工作，制定产品技术方案和开发计划 2、参与产品结构优化和改进，提升产品性能和质量 3、开展材料选型和工艺试验，验证产品可行性 4、编制产品技术文档和生产指导文件 5、协助解决生产过程中的技术问题 6.完成2D/3D图纸绘制，进行公差分析和DFM评估 7.负责材料选型，成本优化及BOM制定等

1:我司生产工业烤箱，隧道炉，自动化配套 2:招3年自动化工作经验以上设计工程 3:公司包吃住，含社保 4:工资面议

东莞塘厦镇招熟手水台，工资5500元，宿舍近，环境好，年底有工龄奖，生日奖以及其它抽奖，有需要的兄弟请至电或，明哥

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18-25块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询2

年后诚聘： 台面生熟手多名， 喷胶一名， 打钉打磨一名， 打包一名， 雕刻一名， 开皮料一名。 凤岗油甘埔吴生

东莞市招水电

亿浩达金属制品有限公司，厂房门口做十五个平方的水泥地面，现招做工师傅。

岗位名称：装配钳工；岗位名称：机械设计 岗位要求：1.能看懂机械图纸，熟练操作安装工具；2.有一定的项目装配经验，具备带队经验者优先；3.可接受出差。 薪资待遇：月薪5000——8000元；五险；节日福利、出差补贴。招工人数：3人（山东青岛）。

大专以上相关学历，精通solidworks、CAD等相关设计软件，精通机械设计与电气控制原理，熟悉非标自动化单机及整条自动化生产线的设计开发。能独立处理工作中的小问题。思路灵活，服从管理。

机械设计 1、岗位要求： 大专或以上相关专业，熟练运用SOLIDWORKS，懂钣金和机械加工工艺，机电一体化专业者优先。年龄30至55岁，男女不限。 2、工作内容： 1）在已有成熟设备的结构上改图； 2）审核图纸（含工艺和尺寸）； 3）出具外购件清单； 4）项目执行过程的技术监控和指导； 5）开发新品；

一.岗位职责： 1.产品加工图纸与工艺的制定, 2.加工流程的优化整合; 3.新产品、新工艺的研究开发 4.为设备维修提供技术支持和培训,; 5.制定并采购设备备件; 6. 生产工艺的下达及跟踪。 二.任职条件： 1.本科以上机械相关专业; 2.3年以上非标设计/夹具/模具设计经验能力突出; 3.能独立完成机器部件图纸的绘制,; 4.能独立完成机加工艺的编制; 5.能够熟练使用solidworks软件及Office等办公软件; 6.具有强烈的责任感和良好的沟通能力 三.薪资面议

岗位职责： 1. 机械设计、制造或相关专业毕业 2. 熟练掌握二维及三维绘图软件操作 3. 具备独立开展设计工作和新产品研发的能力 4. 学习能力强，具备良好的职业稳定性 5. 能主动配合工作调配，确保任务按时保质完成 职位要求： 1. 拥有3至5年机械设计领域相关工作经验 2. 身体健康，能适应岗位工作要求 3. 工作态度认真，能够胜任分配的各项工作任务 4. 年龄范围为25至50周岁

1、负责日常生产所需物料领用，部门内部物料交接准备工作， 2、负责日常产成品交货工作。 3、结余物料，良品不良品及时退仓等异常物料提报、处理工作。 4、有1年以上相关工作经验； 5、原则性强、责任心强、沟通能力强、推进能力强、肯吃苦耐劳

招聘：普工、技术工、管理人员普工、技术工、管理人员

岗位职责 1、统筹安排所辖小组内货物及来料的计划调度，确保每日工作任务按时完成，并保障发货准确性。 2、跟踪每日订单执行进度，妥善处理突发异常情况，及时向上级反馈工作进展，协同相关部门高效配合。 3、组织员工岗前培训与安全教育，指导并监督组员准时到岗，规范记录团队出勤信息。 4、实施组员绩效评估，持续优化工作制度和管理流程，推动组内作业效率提升。 5、开展本组人才梯队建设，挖掘并培养具备潜力的岗位后备人员。 6、落实仓库日常6S管理工作，保持现场整洁有序。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具有一年以上相同岗位工作经验，有电商仓储背景者优先考虑。 2. 具备一定的物料规划与现场管理能力，拥有良好的统筹协调能力，能够快速应对和解决各类突发问题。 3. 具备较强的沟通表达能力，热爱岗位工作，态度积极，认同企业价值观，做事公正，促进团队协作。 晋升空间：组长--部门主管--部门经理 福利待遇： 五 险：公司为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险 全勤奖励：每月无考勤异常，正常出勤，即享150元奖励 晋升调薪：试用期1-3个月，达到考核标准即可转正，享受相应调薪。每年全员设置1次调薪、晋升机会，为每一个优秀员工提供发光发热的平台！ 培训机制：自入职起为每个员工配备一对一导师，帮助新员工迅速成长并融入团队，针对员工后期阶段发展设有相应的内部培训课程，提升员工与岗位的适配性 带薪年假：入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假 年底双薪：根据入职时间年底发放相应比例的年度奖金 评优奖励：月度/季度/年度评优，创新奖，最美亚声人奖 节日福利：法定或特定节日时公司将不定期为员工送上节日礼物 生日福利：公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利 员工关爱：不定期开展员工访谈，了解员工心声，及时解决员工难题，鼓励员工认真工作，快乐生活！ 免费住宿：（外宿享200元补贴）内设空调、热水供应,独立卫生间。每间住宿4-6人，员工仅需平摊水电费，距离工作地点步行仅2分钟。 自费餐饮：公司园区内设有冰箱、微波炉可供自行热饭，周边小吃店选择丰富 工作时间：9:00－12:00，13:00－18:00 22天工作制 附近公交站：盆岭村（途径公交：366路） 此岗位工作地点：广东省东莞市寮步镇寮步金兴路421号

【任职要求】 经验要求：1年以上注塑行业PMC或跟单经验，熟悉注塑工艺流程及物料特性。 能力要求：具备极强的统筹协调能力和跨部门沟通技巧，逻辑思维清晰，数据敏感度高。 性格特质：工作细致严谨，责任心强，能适应快节奏工作环境，具备良好的抗压能力和心理素质。 技能要求：熟练使用Office办公软件（Excel需熟练）。

采购，明细账，收发，仓库，生产进度。

招聘：工艺结构改善工程师薪资：8000元以上/月工作职责：1、研发对接，三维图，24H内提出“可制造”问题，壁厚、拔模、R角、结构、工艺，异常，一次改到位；2、模具对接，试模≤2次量产，外面修模省模降30;；3、工艺结构：研发-模具-压铸→机加一磨光一喷涂→装配，;包括品质）。任职要求：1、大专或以上学历；2、具有10年五金锁成品、工艺技术经验；3、抗压力好，不甩锅；4、工作态度好，沟通好，能解决技术问题。

岗位福利： 1、月薪4000-6000元 2、提供工作餐，外地员工享住宿补贴 3、缴纳五险 4、节日享有慰问礼品或补贴 行业经验： 1、有设备、机械、五金类产品跟单经验者优先录用 岗位要求： 1、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作 2、工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力与主动性，吃苦耐劳，富有团队意识，乐于接受新挑战 3、配合业务人员完成各项事务，包括报价及交期确认、接收客户订单、核对并反馈订单信息、跟进生产排程及出货进度 岗位职责： 1、负责日常订单处理，下达生产任务单，制作送货单与出货单，月底发送对账单并确认回执 2、跟踪生产订单执行情况，监督生产进度，及时向客户反馈最新动态

急聘：急招一名业务跟单员，男女不限，在钣金加工厂做过跟单的优先，工资面议工作地址：东莞塘厦，电话：

岗位职责：负责涂装设备3D建模、产品/结构图绘制，CAD钣金图展开、工艺图输出；完善图纸、分图外发机加工，配合钣金/生产部门落地细节。 任职要求：熟练CAD/3D制图，精通钣金展开，懂涂装设备/机加工工艺优先，做事踏实稳定。 工作福利：26天10小时制，超时常算加班；月薪10号前发放，年底有年终奖。 有意者电联系

一、专业产品要求：30-40岁，具备摄像头产品组装及产线测试相关经验； 二、拉长技能要求： 1、熟练掌握后焊、电批、防静电等生产工具的操作与使用； 2、熟悉生产过程中各类测试仪器的操作与管理权限； 3、普通话流利，表达清晰简洁，具备良好的数据处理、沟通协调及语言表达能力； 4、具备较强的人员统筹、组织安排及现场调度管理能力 三、任职资格： 1、具有3年以上生产管理岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力、执行力及问题分析协调能力。 四、权力与责任 1、可参与本部门生产管理会议，并提出建设性意见。 2、可参与新产品试产及常规制程工艺流程的制定与优化建议。 3、可参与组内员工技能评估及培训计划的制定建议。 4、负责本小组日常事务处理，直接向上级主管或副主管汇报工作。 5、因工作失误对公司造成损失的，需承担相应的经济及行政责任。