
汽车内外饰设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师1-3年本科翼子板内饰立柱护板系统格栅方向盘保险杠车标外饰Catia座椅门把手仪表板脚垫
职责描述:
1对接客户设计方案,依据客户需求制定产品开发方案,并完成内外饰产品的设计工作;
2承担内外饰主断面的设计及可行性评估;
3负责三维结构设计、工程图纸绘制及相关技术文档的编写;
4参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。
任职要求:
1机械设计制造、车辆工程、材料等相关专业本科及以上学历;
2了解内外饰材料的基本性能,具备3年及以上汽车行业同类岗位工作经验;
3拥有汽车内外饰设计实际经验;
4熟练掌握常用设计软件工具;
5具备良好的职业素养、沟通表达能力、责任心及创新意识。
机械设计工程师3-5年本科工艺设计SMT工艺封装工艺
1. 需具备机械设计及其自动化或材料类相关专业背景;
2. 掌握电子产品组装工艺设计,熟悉组装夹治具及设备的设计与调试,了解产品可靠性测试方法及相关测试特性;
3. 能熟练操作Creo、CATIA等主流绘图软件;
4. 具备新产品导入实践经验,以及产线异常问题分析与处理能力者优先;
5. 熟悉拉拔力测试仪、应力测试仪、三坐标测量仪等常用检测设备的操作技能者优先;
6. 学历要求本科及以上,二本以上院校毕业,211、985高校背景者优先录用
内外饰设计工程师
8000-15000元/月
内外饰设计工程师经验不限本科内饰设计外饰设计汽车座椅车灯汽车仪表
职责描述:
1. 与客户对接设计方案,依据客户需求制定产品开发方案,并完成内外饰产品的设计工作;
2. 负责内外饰主断面的设计及可行性评估分析;
3. 承担三维结构设计、工程图纸绘制及相关技术文档的编制任务;
4. 参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括机械设计制造、车辆工程、材料等相关领域;
2. 熟悉内外饰材料的性能特点,具备3年及以上汽车行业同类岗位工作经验;
3. 拥有汽车内外饰设计的实际项目经验;
4. 熟练掌握常用设计软件工具;
5. 具备良好的职业素养、沟通表达能力、敬业态度及创新意识。
非标机械设计工程师(产线设计方向)
2-3万元/月
机械设计工程师3-5年本科研发设计安装/调试非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1、承担项目中各类单元、分系统、非标自动化装置、非标输送线及工装治具的方案设计工作。
2、开展非标设备零部件的详细设计,涵盖传动方式确定、执行机构选型计算、关键部件强度验算、主要电气元件选型,并独立输出零部件二维图纸、BOM清单及控制流程说明等生产所需技术文件。
3、协同总体设计与工艺仿真人员开展方案可行性分析,完成产线布局及相关三维建模任务。
4、编制项目相关技术文档,与项目经理、总体设计、工艺团队、各分系统设计及软件开发人员进行技术协调与对接。
5、制定项目实施计划与执行方案,管理外部供应商,组织各分系统有序进场并协同推进,保障项目按期落地实施。
任职要求:
1、具备责任心,工作积极主动,拥有良好的团队协作意识和沟通能力。
2、掌握常用运动模组、气动与电动执行机构等硬件设备,理解电气元件及自动化系统的运行原理。
3、熟练使用SolidWorks/CATIA/Creo、AutoCAD等机械设计工具,精通机械加工工艺、材料选用、热处理方法及机械传动结构设计。
4、了解主流工业机器人技术特性及其应用场域,具有实际工程应用背景者更佳。
5、接触过ANSYS、MATLAB Simulink等仿真分析工具,有结构力学或运动/动力学仿真经验者优先考虑。
6、具备自动化控制系统、PLC、传感器及硬件物联网通信相关基础知识。
7、具有非标装配生产线项目实践经验者优先录用。
机械设计工程师
4000-7000元/月
机械设计工程师3-5年硕士
岗位职责:
1. 负责公司产品的研发与设计,确保产品满足客户实际需求;
2. 承担产品图纸的绘制及输出工作,保障技术资料准确完整;
3. 参与产品零部件的优化改进,推动成本控制与性能提升;
4. 为产品销售过程提供必要的技术支持与技术解答;
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计相关专业;
2. 具备3-5年非标自动化设备开发相关工作经验;
3. 熟练掌握CAD、Solidworks等制图软件及常用办公软件;
4. 具备良好的问题分析与解决能力,具备较强的沟通协调能力;
5. 富有团队合作意识,工作积极主动,责任心强。
职位福利:全勤奖、带薪年假、采暖补贴、定期体检、项目奖金、五险一金、加班补助、周末双休
职位亮点:提供技术与管理双通道晋升发展路径
汽车设计工程师(英语能交流)
6000-12000元/月
汽车设计经验不限本科结构设计
岗位描述: 1、参与部门相关明细表的编制与审核; 2、完成产品相关材料及细节结构的设计工作; 3、配合其他相关部门工程师实施工作; 4、完成相关图纸; 岗位要求: 1、接受新人。 2、热爱汽车行业。 3、有一定的三维软件设计基础 4、接受出差
西安未央区机械设计及画图
4000-8000元/月
机械设计工程师经验不限大专专用设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造设计安装/调试非标设备电气设备工装设备自动化设备装配工艺钣金工艺液压工艺焊接工艺UGNXAutoCADSolidWorks
机械设计及画图
机械设计工程师
长白9h、包食宿、五险、福利等
岗位职责:
1.**方案设计:**参与新产品/项目的概念设计和方案构思,提供创新且可行的设计建议。
2.**详细设计:**运用专业软件完成详细的设计工作,包括但不限于模型建立、图纸绘制、装配设计等。
3.**图纸与技术文档:**生成准确、规范的设计图纸、BOM(物料清单)、SOP、等文档。
4.**技术支持:**与生产、工艺、采购、质量等部门协作,解决在产品制造、装配、测试过程中出现的质量问题。
5.**设计优化:**参与现有产品的设计改进、优化和降本工作,提升产品性能、可靠性和可制造性。
6.**技术调研:**跟踪行业新技术、新标准、新工艺,并应用于实际设计中。
7.**项目协作:**在领导或高层的指导下,按时保质完成所分配的设计任务。
任职要求:
1.**学历与专业:**
*大专或以上学历,机械设计制造及其自动化、工业设计、电子信息工程、电气工程、自动化、计算机、艺术设计等相关专业。
*(对于有多年汽车零部件设计制造经验者,可适当放宽条件)
2.**核心专业技能:**
***精通专业设计软件:**这是硬性要求:
***机械/结构方向:**精通**SolidWorks,AutoCAD,CATIA,UG/NX,Pro/Engineer(Creo)**等至少一种。
个人素质:
*对设计工作充满热情,追求卓越。
*逻辑清晰,思维缜密。
*积极主动,能承受一定的工作压力。
*具备开放的心态,乐于接受反馈并不断改进。
西安未央区机电一体化设备制造,工艺编程,图纸整理,有无工作经验者均可,应届毕业生,有工作经验者均可。
4000-8000元/月
机械设计工程师经验不限中专/中技电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化仪器仪表制造研发设计安装/调试非标设备电气设备精密设备工装设备特种设备装配设备自动化设备装配工艺UGNXAutoCADSolidWorksPro/ECreoCAXACATIA
机电一体化设备制造,工艺编程,图纸整理,有无工作经验者均可,应届毕业生,有工作经验者均可。
高薪【零食厂装箱320元/天】可日结+免费包吃包住+长白班坐班+可预支+可带手机
9000-10000元/月
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:无锡异地招工,
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汽车硬件开发工程师
2-3万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科制动器制动系统
【岗位职责】
负责汽车电子控制器(如ABS/EBS/EPS/ECU等)的硬件方案规划、原理图绘制及PCB Layout审核;
开展元器件选型、硬件电路调测、信号完整性评估及电磁兼容性(EMC)测试与问题整改;
协同软件工程师完成驱动调试、系统集成联调及整车级测试技术支持;
编制硬件设计说明、测试文档、BOM清单及生产导入所需的技术资料;
参与产品失效分析、可靠性改进和成本控制相关工作;
关注行业先进技术动态,推进硬件平台化与模块化设计进程;
完成上级安排的其他工作任务。
【任职要求】
学历专业:本科及以上学历,机械类、自动化、通信工程、车辆工程等相关专业背景;
工作经验:具备5年以上汽车电子或工业控制领域硬件开发经历,有商用车电控产品开发经验者优先;
专业技能:
掌握模拟与数字电路设计方法,熟悉ARM、DSP、FPGA等主流控制架构;
熟练操作Altium Designer、Cadence等EDA设计软件;
理解EMC设计原则、热设计规范及可靠性设计要求,具有实际整改案例经验;
了解汽车电子开发流程(IATF 16949、V模型)及相关标准(ISO 26262、ISO 7637等);
工具能力:熟练使用示波器、频谱仪、信号发生器等常用测试仪器;
综合素质:思维条理清晰,具备较强的故障分析与解决能力,良好的团队合作意识与抗压性。
汽车内外饰零部件开发工程师
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师1-3年大专内饰设计外饰设计保险杠格栅顶棚UGNXCATIA
1、技术文档体系构建:主导编制工艺流程图、PFMEA、控制计划、实验方案、BOM(含初期BOM)、包装标准、作业指导书等核心文件,系统沉淀产品与工艺设计经验;
2、新产品开发全流程管理:组织新产品的试制、试产及认可工作,牵头梳理试制/试产过程中的问题,推动问题整改闭环;
3、技术评审与资源协调:负责新项目模具、工装、检具的技术评审、对接及验收,收集相关初步成本估算信息;
4、客户协同与同步开发:参与前期客户数据交互,协同开展同步工程设计,分析客户反馈并推动问题改进;
5、工程变更与成本优化:组织工程变更(ECR/ECN)实施,主导推进VAVE(价值分析/价值工程)相关工作。
任职资格:
1、汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业背景;
2、熟练掌握AUTOCAD/UG/CATIA等绘图工具,了解注塑成型及电镀、喷涂工艺,熟悉IATF16949质量管理体系,具备基础模具知识;
3、具备1年以上产品开发相关工作经验
内饰设计工程师
2-3.5万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科内饰设计车门CATIA
岗位内容:
1. 负责创新性车辆内外饰部件的设计、开发与落地实施,确保符合客户要求及相关标准。
2. 制定并执行设计规范与标准,兼顾成本控制与产品质量的优化。
3. 与制造工厂紧密协作,推进产品开发流程,保障生产节点准时达成。
4. 运用CAD工具完成零部件的结构设计与工程制图工作。
任职要求:
1. 具备工业设计、机械工程等相关专业背景或具备同等领域的实践经验。
2. 熟悉饰件及塑料模具的生产工艺与材料特性。
3. 熟练操作CAD软件,可独立完成从概念构思到详细设计的全流程工作。
4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识。
5. 有汽车行业内相关工作经验者优先录用。
汽车内饰设计工程师
2-4万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科内饰设计CATIATC
岗位职责:
1. 负责硬内饰工作计划的制定及执行过程的跟踪与落实。
2. 承担硬内饰系统的方案构思与零部件选型工作。
3. 组织开展硬内饰在目标设定、成本控制、重量管理及性能保障等方面的管理工作。
4. 依据项目节点和NPDS流程规范,主导技术文档的编制与评审,包括E, RIDFMEA, BOM, DVP, ESOW, lessons learned等。
5. 对硬内饰三维模型、工程图纸等设计输出进行质量审查,并把控开发进度。
6. 协调总布置、电器、安全、SQE等相关专业团队,推动跨部门协作,确认系统接口匹配性。
7. 主导硬内饰供应商的技术沟通、能力评估、过程管理以及交付进度与质量监督。
8. 组织硬内饰产品试制、试验验证及试生产阶段的技术支持,及时解决出现的技术问题。
9. 推动新材质、新工艺、新技术及新功能在硬内饰领域的应用与落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计与制造、材料成型、交通运输等相关专业;
2. 具备5年以上硬内饰系统开发经验,完整参与过至少1款量产车型的设计开发,有主机厂工作经验者优先;
3. 英语能力良好,能够使用英文开展技术交流并编写技术文件者优先;
4. 具备较强的团队组织能力,能有效整合外部资源,并在团队内部实现合理分工与协同推进。
内外饰设计工程师
1.8-2.7万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科内饰设计外饰设计汽车仪表CATIA
岗位职责:
1. 主导仪表板/副仪表板系统的设计与制造工作,全面负责项目技术推进;
2. 熟悉仪表板/副仪表系统的相关技术标准与设计规范,深入掌握GB11552法规要求,并在各GVDP阶段确保交付成果准确输出;
3. 编制产品开发试验计划(DV、PV),评估试验数据,完成并发布设计验证及产品验证报告,具备主断面合理性审查能力;
4. 与造型和总布置团队协同完成人机工程与空间布置匹配,协助供应商开展工程工艺可行性评估;
5. 负责IP/CNSL相关技术文档的编制、发布与审核,包括D-FMEA、SOR、BOM等文件;
6. 参与零部件采购定点流程,承担方案比选、供应商技术考察、工装评审及成本分析等技术支持工作;
7. 统筹解决试制及量产过程中出现的各类工艺与技术问题。
职位要求:
1. 机械或汽车工程类专业本科及以上学历;
2. 具备6年以上仪表板/副仪表系统开发经验,曾作为项目负责人主导完成3个以上完整项目;
3. 熟知中国碰撞安全法规及C-NCAP评价体系;
4. 掌握整车开发全流程体系与节点管控要求;
5. 熟练操作CATIA、UG、AutoCAD等主流汽车设计软件及办公工具;
6. 深入理解搪塑、发泡、摩擦焊等成型工艺,精通注塑工艺技术。
机械设备工程师-铜川招聘
5000-7000元/月
机械设备工程师1-3年本科电工证要求有机械设备工程师经验需要出差企业(甲方)设备维修/保养经验需出差铜川新厂房非标设备经验
岗位职责:
1、日常维护:依照计划开展设备巡检,实施预防性保养(更换易损部件、加注润滑),及时排查潜在问题;
2、故障维修:迅速响应维修需求,准确判断故障原因并完成修复,作业后进行试运行及现场整理;
3、记录管理:完整登记维护与维修记录,汇总数据并按时上报,妥善保管和使用维修工具;
4、安全执行:严格执行安全操作规范,作业前落实断能挂牌措施,确保防护装置有效,发现重大隐患及时上报;
5、协作输出:协同生产部门作业,分享设备运维经验,提出优化改进意见。
任职要求:
1、学历要求:机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历;
2、核心技能:熟悉机械原理与电气基础知识,具备识读机械及电气图纸能力,熟练操作常用维修工具与检测设备,了解行业相关设备特性;
3、具有两年以上相关领域工作经验;
4、职业素养:动手能力强,具备较强的安全意识和责任意识,持有维修电工证或特种设备操作证者优先考虑。
公司现有铜川新厂房,目前两地同步开展招聘,若可接受前往铜川工作则更为匹配
机械设计工程师
6000-12000元/月
机械设计工程师5-10年硕士研发设计制图设计非标设备SolidWorksCAXAAutoCAD
1、岗位职责:负责方案设计、三维建模、工程图纸输出、标准件选型及生产过程跟进。
2、岗位要求:精通SolidWorks、CATIA等设计工具,具备三维建模、结构强度分析与运动仿真能力,有大型自动化设备设计经验,研究生及以上学历,五年以上相关设计工作经验,具备良好的团队协作精神。
机械设计工程师
9000-15000元/月
机械设计工程师3-5年本科工业自动化研发设计测试安装/调试非标设备电气设备自动化设备UGNXSolidWorksCreo
岗位职责:
1、 负责智能垃圾分类设备的总体方案、结构设计、技术可行性评估。
2、完成设备机械结构设计、传动机构设计、钣金结构设计、机架与壳体设计,包含 3D 建模、工程图、BOM 清单输出。
3、负责设备运动仿真、受力分析、干涉检查、可靠性优化,确保设备稳定、耐用、易维护。
4、跟进样机装配、调试、测试、整改全过程,解决生产与现场使用中的结构问题。
5.、参与项目技术评审、专利挖掘、技术文档编写,规范非标设计流程。
任职要求:
1、 本科以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业。
2.、有非标自动化设备 / 智能环卫设备 / 垃圾分类设备设计经验优先。
3、 熟练使用设计软件:o 3D 建模:SolidWorks、为主;o 工程图、出图、BOM 4、熟悉机构设计、气动 / 电机传动、钣金工艺、机加工、焊接、表面处理等。
5、了解传感器、气缸、电机、丝杆、导轨等标准件选型与应用。
6、 具备较强的方案构思、问题解决、现场调试能力,能独立承担整机结构设计。
7、工作认真负责,沟通协作良好,能承受项目进度压力。
加分项
1、有智能垃圾分类柜、智能回收机、智能称重 / 打包 / 分拣设备项目经验。
2、懂基本电控逻辑,能与电气工程师高效配合。
3、 有设备防护设计、防水防尘、户外设备设计经验。
4、具备专利撰写、项目申报、成本核算能力。
非标设计工程师(线上兼职)
100-300元/天
机械设计工程师经验不限学历不限专用设备制造工业自动化研发设计非标设备工装设备自动化设备装配工艺钣金工艺UGNXAutoCADSolidWorksCATIA
招聘机械设计(线上兼职)工程师
工作内容:
机械设计,根据客户需求,在客户要求的时间完成任务
工作模式:
线上兼职,不收取任何费用,线上远程办公,时间自由,自行接单群内接单
薪资待遇:
按项目结算,项目有小有大,单项目薪资几十到几千元不等
岗位要求:
1、大专及以上学历,在读研究生、大三以上在校学生也可以
2、熟练使用CAD、SW或UG或Catia等机械制图软件(会SW的优先考虑)
3、专业必须为机械设计及相关专业
4、要有责任心、诚信,善于沟通
应聘方式:
请直接在线沟通,附上您的作品或案例
—工作时间灵活,适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间增加收入的你
汽车内饰设计工程师
9000-14000元/月
内外饰设计工程师1-3年本科内饰立柱护板系统门内饰板适应出差英语良好UGCatia汽车相关专业座椅地毯机械相关专业模具相关专业仪表板
岗位职责:
1. 与客户进行交流,准确把握客户需求,提供合理的设计方案;
2. 承担车辆内外饰产品的主断面设计及可行性评估工作;
3. 开展三维结构建模,输出符合标准的高质量工程图纸;
4. 控制内外饰零部件的技术变更流程,确保设计满足相关技术要求。
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力与创造性思维;
2. 可独立开展设计工作,并依据项目进展灵活优化设计方案;
3. 精通常用设计软件,具备高效完成设计任务的能力;
4. 拥有良好的团队协作意识,能与团队成员顺畅配合;
5. 能够接受出差安排,根据项目实际需要前往现场支持。
机械设计工程师
机械设计工程师年龄要求:28—38岁,责任心强,服从工作安排和出差安排。薪资福利:每月1万元—2万元。公司缴纳五险一金;月休4天、餐补每日25元,出差有补贴,距离工作地远的可提供四人间宿舍、室内装有空调、浴室,有24小时热水。招工人数:若干名工作地址:陕西省咸阳市泾阳县三元科技产业园B8-1陕西可胜智能科技有限公司
机械设计师
7000-12000元/月
机械设计工程师大专
• 负责非标智能装备、自动化生产线的机械结构设计,包括3D建模、工程图输出
• 优化产品结构,提升设备稳定性、可维护性,降低制造成本与加工难度
• 跟进零部件加工与装配过程,解决生产现场的设计问题,参与产品迭代升级
专业硬技能
• 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械电子工程等专业优先
• 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件,能完成复杂结构的3D建模与工程图绘制
• 掌握材料力学、结构力学基础,能通过有限元分析(如ANSYS)优化结构强度
• 熟悉金属加工工艺(车、铣、磨、焊)、钣金工艺、表面处理工艺(电镀、喷涂)
• 精通公差配合与形位公差设计,能根据产品精度要求制定合理的公差标准
• 了解常用机械零部件(轴承、齿轮、导轨)的选型原则与供应商资源
行业适配能力
• 有3年以上智能装备/非标设备机械设计经验,能独立完成从概念设计到产品落地的全流程
• 熟悉智能装备的核心结构(如工业机器人末端执行器、输送线、定位机构)设计要点
• 能结合生产工艺优化设计方案,避免设计与加工、装配脱节
软性素养
• 25-45周岁,男女不限,具备较强的创新设计能力
• 严谨细致,对结构可靠性、安全性有严格要求,能预判潜在设计风险
• 沟通能力强,能与电气工程师、生产部门充分对接,平衡设计与生产需求
• 持续学习意识强,关注行业新技术、新材料,提升设计竞争力
栏目概述
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