
业务员5名
2000-6000元/月
销售3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成日常销售目标及回款任务
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值,提供专业销售解决方案
3. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与行业动态
4. 协同售前、售后团队推进项目落地,提升客户满意度与复购率
5.定期整理销售数据并提交工作报告,配合优化销售策略与流程
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备较强的学习能力与客户服务意识,能快速适应不同行业场景
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作精神和职业操守
5.工作地点灵活,能适应阶段性出差或驻点支持
忻州忻府区招聘空气能业务员数名,
3000-13000元/月
销售交通补助年终奖餐补3-5人1年以下学历不限代理商销售招商加盟网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOB
忻州市招聘空气能业务员数名,
吕梁文水县销售人员薪资福利:底薪4000提成招工人数:数名
4000-5000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤销售额提成
销售人员薪资福利:底薪4000提成招工人数:数名
农药驻点销售代表-优秀应届生/退役军人优先
9000-14000元/月
销售专员经验不限大专可适应频繁出差较强的沟通协调能力渠道关系维护
一、基本要求:
1、品行端正、综合素质强,具备诚实守信、务实进取的品质;
2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外出工作;
3、具备大专及以上学历,若工作经验丰富或为退役军人,学历可放宽至高中或中专水平;
4、符合以下条件之一者优先考虑:
①在校表现突出者:如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金、中共党员等;
②退伍军人:服役年限达5年及以上,或曾获部队嘉奖者;
③社会人才:具有大专以上学历并拥有实际工作经验者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:根据学历及工作年限,范围为6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,出差期间按地区差异发放食宿补贴,标准为4800-7200元/月;
3、入职满2年的市场岗位员工,年均收入可达20万元以上。
三、岗位职责:
1、业务方向:从事农药产品的渠道销售工作;
2、工作模式:驻地式业务开展;
3、主要职责:
①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理,达成既定销售目标;
②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动;
③负责种植大户的开发及配套技术服务支持;
④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作;
⑤完成其他与岗位相关的任务。
4、工作区域:根据市场实际需求进行灵活调配。
公司名称
郑州绿业元农业科技有限公司
销售
8000-13000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略
5.配合团队开展营销活动,参与培训与经验分享,持续提升销售能力
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售意愿和学习态度,经验不限,欢迎应届毕业生加入
3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
5.有行业相关经验或资源者优先
净水器销售
2000-7000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成
招聘:净水器销售专员
负责家用/商用净水器推广与销售,开发新客户、维护老客户,完成销售目标。
要求:有销售经验优先,沟通能力强,肯吃苦有上进心。
待遇:底薪+提成或者面谈都可以
只要你想赚钱、敢挑战,欢迎加入我们,一起把健康好水送进千家万户!
销售专员
4000-12000元/月
销售专员包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补11-20人经验不限学历不限地推销售门店销售基本坐班阶梯式提成其他产品/服务医疗/大健康无经验要求
岗位职责:
1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,为客户提出解决方案
4. 定期整理客户信息及销售进展
5. 配合团队开展营销活动,参与培训学习,持续提升销售技能与行业认知
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3. 学历不限,有销售经验者优先,无经验者可提供带教培训
4. 诚信踏实,责任心强,具备团队协作意识
营销管培生-山西
5000-10000元/月
销售专员1年以下本科市场推广销售
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与岗位职责相关制度,积极拓展客户并达成考核目标,全面负责贷前尽职调查、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作;
3、遵守公司各项管理规定,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效及可持续推进;
4、开展所属区域市场调研,收集市场信息,完成数据整理分析,并及时反馈可行性建议;
5、根据公司及上级安排,配合完成其他临时性或专项工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,24-26届应届毕业生;金融、经济、工商管理等相关专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱营销岗位,具备较强的主动性与责任心,抗压能力强,拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识及学习适应能力;
3、遵纪守法,品行端正,诚实守信,廉洁自律,勤勉敬业,无不良从业记录;
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:实习生(毕业前):培训期前两个月津贴2750元/月(含补贴),第三个月起按正式员工标准参与考核;正式入职后(取得毕业证后),收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪资5000元/月;
2、绩效薪酬:依据公司考核机制执行;
3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金;
4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金;
5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等;
6、企业培训:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门培训、职能类培训、专业技能提升培训,并实行一对一导师指导制度;
7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
山西太原-销售代表(应届生)
6000-8000元/月
销售专员五险一金餐补经验不限大专门店销售
岗位职责:
1、依据公司制定的营销策略,达成既定销售目标;
2、结合渠道特点及业务需求,及时更新线路客户信息,主动拓展新客户,优化渠道网络布局;
3、定期走访客户,维护良好的客户关系,传达并解读公司相关政策;
4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象管理,定期核查网点库存,实施货龄管控,对缺货、质量问题及临期商品及时跟进处理;
5、负责常规宣传物料及冷冻设备的布设与日常维护;
6、协同客户策划促销活动并监督执行,规范开展费用管控;
7、开展日常市场调研,及时收集并上报市场动态信息;
8、高效处理客户投诉,并第一时间反馈至相关部门。
福利待遇及成长:
1、六险一金
2、多项补贴及节日关怀福利
3、享受带薪休假、法定节假日等假期权益
4、形式多样的团队建设与员工活动
5、健全的培训机制、多元的实践平台、充足的晋升空间
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备销售相关经验,拥有市场开发或经销商资源者优先;
3、热衷销售岗位,掌握基本销售方法与技巧,具备一定的业绩规划能力和沟通协调能力;
4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识,责任心强、积极进取、具有担当精神,能承受工作压力;
5、表现优异的应届毕业生亦可考虑。
销售专员
3000-6000元/月
销售专员交通补助包吃餐补20人以上经验不限学历不限地推销售基本坐班
- 岗位名称:销售顾问专员
- 年龄要求:25-45岁,男女不限
- 薪资待遇:综合薪资3000元以上
- 工作时间:
- 上午:7:30—11:30
- 下午:2:00—6:00
- 备注:工作时间可视情况随时调整
- 休息制度:每月公休4天
工作地址与联系方式
- 工作地址:高平丹河北路正康大药房往北50米斜对面“开垦故事”
- 联系人:赵经理
- 联系电话:(微信同号)、
服务员衣柜小工接待
招聘游客服务专员。要求高中及以上学历,外语、旅游服务、艺术等相关专业优先。年龄18岁以上,女性身高1.65米以上,男性身高1.70米以上,身体无明显疤痕和纹身。五官端正,身体健康,品行优良,性格开朗,领悟性高,有服务意识,形象气质佳,无任何疾病及传染病史。口齿伶俐,为人热情,有上进心,能吃苦耐劳,对工作认真负责,服从领导安排,执行力强。亲和力强,善于沟通,普通话标准,能进行简单的英语口语交流。工作内容包括负责检票口或咨询台工作,包含现场和电话咨询,检验游客所持各类票品,确保游客安全顺畅入园,接待VIP游客。负责更衣室区域游客指引,安全提示,解答游客简单咨询及一般性疑难问题,指导及帮助游客使用更衣柜,处理更衣区突发事件。维护所在部门区域环境卫生,负责所在区域卫生清理等相关工作。及时完成领导交办的其他工作。薪资福利为学生工资3300元每月,提供食宿,每周工作六天休息一天,每天工作8小时。招聘人数为50人。招聘暑假工,要求年龄18周以上,工作至8月底结束。
忻州静乐县招聘测绘技术人员两名,。要求工作满三个月以上,具备一定计算机基础,能熟练掌握办公
2000-5000元/月
测绘月结
招聘测绘技术人员两名,。要求工作满三个月以上,具备一定计算机基础,能熟练掌握办公软件。薪资为每月2000至5000元。提供食宿。工作地址位于静乐县县城办事处。临时工亦可应聘。
骨科销售
3000-5000元/月
销售包住社保1-2人1-3年大专直销回款提成
岗位职责:
1.配合医院日常手术跟台及打包消毒
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.日常维护客户,完成合同签订及后续跟进服务
4.收集市场与客户需求信息,及时反馈至相关部门
5.协同团队推进项目落地,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1.台州本地人,销售经验不限,有行业资源或成功案例者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力
3. 积极主动,目标感强,具备较强的执行力
4.学历不限,热爱销售工作并愿意长期发展
5.熟练使用办公软件,能适应灵活工作安排
营销主任
5000-25000元/月
销售包住包吃保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.开展客户开发与维护,完成销售目标及业绩指标
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
4.配合团队完成营销活动执行与客户关系深化
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有较强的学习能力与客户服务意识,能快速适应业务场景
3.具备基础办公软件操作能力,能独立完成日常销售事务
4.学历不限,有销售经验者优先,无经验者提供带教培训
5.诚信踏实,目标感强,认同长期职业发展路径
学生卡新开
500-1000元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOC
学生卡新开,
随便干6000+
认真干10000+
疯狂干20000+
岗位职责:
1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发,完成日常开卡及激活任务
2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道,拓展销售场景与客户资源
3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务,提升客户满意度与复购意愿
4.准确录入客户信息,及时反馈市场动态与客户需求,协助优化销售策略
5. 遵守公司合规要求,维护品牌形象与客户信任
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有销售经验者优先,无经验者提供系统化带教与岗前培训
3. 积极主动,目标感强,能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排
4.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,愿意在教育服务领域长期发展
5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观与团队协作理念
充电桩业务经理
1-1.5万元/月
销售20人以上经验不限学历不限地推销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.参与谈判,跟进合同签订与回款流程
4.收集市场与客户需求信息,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业资源者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 目标感强,具备自我驱动和结果导向意识
4.学历不限,热爱销售工作并愿意长期发展
销售
4000-9000元/月
销售社保保险1-2人经验不限中专/中技电销,陌拜,扫街面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成
开拓销售工作内容:
1.收集客户名单,找到相关联系人联系方式;
2.电话联络,争取面访机会;
3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况,争取报价送样机会;
4.定期跟踪客户,争取成交;
5.日常跟单维护。
要求:有抗压能力,有目标感,完成业绩,拿提成得高薪。
销售专员学历不限
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成日常销售目标及回款任务
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值,促成合作签约
3.收集市场与客户需求信息,及时反馈至相关部门,助力产品优化与策略调整
4.参与行业展会、客户拜访等营销活动,提升品牌影响力与客户信任度
5. 协同售前、售后团队,提供全流程服务支持,保障客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有较强的学习能力与客户服务意识,能快速适应不同行业客户需求
3. 学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.具备基本办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与进度跟踪
5.诚信踏实,责任心强,认同长期发展导向的销售职业路径
车险续保专员忻府区6500+
8000-13000元/月
电话销售社保餐补3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成快消品O2O售前服务
中国人保财险忻州九原支公司诚聘
岗位:车险续保专员
一、工作内容
在办公室按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系
进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理等工作
二、岗位要求
1、中专、高中以上学历
2、23-38周岁,男女不限,优秀可放宽至 40 周岁 (有孩子的不用自己带的优先考虑)
3、电脑操作熟练
4、普通话标准有良好的沟通能力,性格开朗,有较强的责任心。
三、薪资福利
1、前三月底薪2150+提成+奖金=综合薪资6000以上
2、节假日休息
3、
4、公司有食堂(自费)
5、有宿舍被褥日用品自理
四、工作时间:
早:8:30-12:00 午:14:30-18:00,周日休息、年休、法定节假日
五、工作地址:忻州市忻府区建设路九号人保财险
面访客户,电话沟通
1000-21000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限有高收入需求有抗压能力善于沟通交流、情商高,不怯场,有服务意识电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
需要有高收入需求的销售,有销售经验者优先录用。善于沟通、交流、情商高、不怯场、有抗压能力、有服务意识,薪资待遇1500-2万以上,按业绩档位底薪和提成同时加,签了单、款项到位次月15日底薪和提成一次发放。
双休法休社保销售
3000-8000元/月
电话销售社保保险五险高中代理商销售团购销售基本坐班销售额提成TOB
1:通过电话寻找意向客户
2:维护老客户,拓展市场
思维敏捷 善于沟通 恪职尽守 忠诚守信
3000-8000元/月
渠道销售社保交通补助保险五险一金年终奖高温补贴大专基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB
人力资源销售主管岗位职责
一、团队管理(核心管理职责)
搭建、招聘、培训人力销售团队,制定新人带教体系,辅导业务员掌握劳务外包、劳务派遣、岗位安置、灵活用工、企业人事代理等人资产品销售逻辑。
制定团队月度/季度业绩目标,拆解到人,跟进每日拜访、客户跟进、签单数据,管控业绩完成进度。
制定团队奖惩、提成、考核制度,组织早晚会、复盘会,解决业务员谈单难点,带动团队整体开单率。
管控团队客户资源,分配公海客户,规范客户跟进标准,防止客户流失、撞单。
二、业绩与销售目标达成
根据公司年度指标,制定部门销售策略,统筹劳务输送、企业批量招工、人力资源外包、校企合作等业务营收。
跟进高价值大客户(工厂、企业、产业园、物业公司等),主导大额订单谈判、报价、合同签订,处理复杂商务问题。
分析市场行情、同行报价,优化产品报价方案,提升利润空间,控制获客、人员输送成本。
挖掘增值业务:社保代缴、工资、猎头、临时工安置、企业驻场服务等,提升单客户复购与客单价。
三、客户开发与维护
开拓线下工厂、工业园区、中小企业、物业公司、建筑公司等用工客户;拓展线上渠道、中介同行、校企渠道。
维护存量合作企业,定期回访,解决用工、人员管理、薪资发放等纠纷,提升客户续约率。
收集客户用工需求、淡旺季招工缺口,提前储备人力资源,匹配岗位,保障企业用工稳定。
处理客诉:员工离职纠纷、企业投诉、薪资争议,协调公司人事、法务、驻场人员妥善解决。
需要我整理一份可直接用于招聘JD的精简版吗?
信用卡网贷逾期、债务优化(居家可兼职)
6000-20000元/月
网络销售生日福利经验不限学历不限
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所“盈科”为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
业务员
5000-8000元/月
销售专员生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售销售额提成不接受居家办公其他产品/服务房地产其他行业无经验要求
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备学习意愿和成长潜力即可
4. 具备基本办公软件操作能力,能适应灵活工作节奏
5. 诚信踏实,目标感强,认同团队协作与结果导向文化
美团团购BDM
1.5-2.4万元/月
BD经理五险1-2人3-5年学历不限美团团购区域销售地推销售较多出差阶梯式提成TOB混合办公企业服务地推销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力商户合作用户拉新
岗位职责:
1.负责开拓本地餐饮商户资源,建立并维护与优质餐饮品牌的合作关系
2.深度理解公司餐饮服务产品体系,精准匹配商户需求,推动品牌孵化、加盟推广及外卖运营等业务落地
3.协同营销、设计、供应链及培训团队,为商户提供一站式数字化解决方案
4. 定期复盘合作效果,优化BD策略,提升商户续约率与口碑传播力
5.收集市场与竞对动态,反馈一线声音,助力产品与服务迭代升级
任职要求:
1. 具备BD或销售相关工作经验,有餐饮、本地生活、O2O行业背景者优先
2.热爱餐饮行业,具备互联网思维与执行力
3.沟通协调能力强,目标感强,能独立推进项目并承担结果
4. 学历不限,欢迎80后情怀担当、90后实干先锋、00后创意新锐加入
五台山招聘销售精英30名
8000-19000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限团购销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公其他产品/服务批发/零售无经验要求
公司简介
五台山五九甄选深耕五台山文旅产业,聚焦景区特色产品与高端文旅服务,精选文创衍生品、非遗手作、定制化文旅套餐等优质产品,致力于为游客提供兼具文化内涵与品质保障的消费体验。现因业务拓展,诚邀热爱文旅行业、擅长沟通销售的伙伴加入,共赴这场文化与商业的双向奔赴。
五九甄选是一家珠宝文创连锁品牌·位于山西五台山·安徽九华山·江西龙虎山·云南西双版纳·青海热贡·四川峨眉山·西藏拉萨均有实体店
职位名称
销售专员(文旅产品方向)
岗位职责
1. 负责五台山特色产品(文创、非遗、文旅套餐等)的销售与推广,主动接待游客,精准挖掘需求,通过专业讲解产品文化内涵、工艺细节与使用场景,完成销售转化及业绩目标
2. 熟练掌握产品信息、促销活动规则(满减、组合套餐等),为客户提供咨询答疑、选购建议及售后支持,妥善处理简单客诉,保障客户满意度。
3. 维护新老客户关系,建立客户偏好档案,通过线上线下渠道定期推送新品、专属优惠,提升客户复购率与忠诚度。
4. 协助完成店铺货品陈列、库存检查、补货盘点及收银对账工作,保持店面整洁有序,确保账目清晰准确。
5. 收集客户对产品、服务的意见建议及市场动态,及时反馈给团队,助力产品优化与销售策略调整。
任职要求
1. 年龄18-35周岁,男女不限,形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与亲和力。
2. 有1年以上景区销售、文旅产品销售或服务行业相关经验者优先,熟悉游客消费心理者加分。
3. 对五台山文化、文旅行业有浓厚兴趣,愿意深入学习产品知识,能生动传递产品背后的文化价值。
4. 责任心强、抗压能力佳,能适应景区早晚班及节假日排班,具备良好的团队协作精神。
5. 熟练使用基础办公软件及销售工具,有线上销售、客户维护经验者优先。
栏目概述
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