岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升产品认知度及客户转化效率； 3、依据公司各产品的风险政策与合规规定，规范受理业务申请，并按时完成资料整理归档； 4、定期开展自我检查，增强合规风控意识，有效防范和规避各类风险事件； 5、对所管理客户进行电话沟通，配合完成各阶段逾期客户的还款提示及相关协助工作； 6、保持与签约客户的良好互动，及时掌握并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：第三方用工形式，表现达标且符合条件者有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

岗位职责: 1.负责公司商务合作的落地执行及售后支持工作。 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户合作体验与满意度。 3.协同处理合作过程中出现的各类问题，提供专业且高效的应对方案。 4.关注并研究市场变化趋势，为公司在合作方向上提供建议与决策支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务洽谈进程。 2.具备较强的市场洞察力，能够及时捕捉并分析行业动态。 3.有良好的协作意识，善于与团队成员协同配合完成任务。 4.具备扎实的问题处理能力，可自主解决合作中的各类业务难题。 5.具备良好的计划与统筹能力。 岗位福利： 1.法定节假日全部正常休息； 2.定期组织团建活动、公司聚餐、生日会、零食下午茶、节日礼品等福利； 3.公司每年安排员工集体旅游，作为对辛勤付出的回馈！ 4.提供多种带薪休假（含法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）； 5.每季度开放晋升调薪通道，提供带薪培训、车补房补、每周学习日，助力个人成长； 6.团队氛围积极融洽，同事之间互信互助，领导开明好沟通，工作体验感拉满； 7.入职满半年赠送商务大礼包一份，满一年获赠定制银质徽章一枚，满三年获赠定制金戒指一枚，满五年奖励OMEGA手表一只； 8.拥有公开透明的晋升机制； 团队年轻有活力，工作环境轻松自在，无过度压力，如果您正在寻找一份稳定且具备高成长性的岗位，欢迎停下浏览，我们当面交流，文字难以展现您的全部优势，充满朝气的我们期待与您同行！

工作职责： 1、开展区域内中小微企业客户的拓展与开发工作； 2、进行现场尽职调查，全面评估项目资金情况，落实贷前风险排查与预警机制，切实防范潜在风险； 3、定期开展客户回访，跟踪客户需求动态，深度挖掘并引导存量客户持续合作，提供全流程金融信贷解决方案； 4、客户管理：主导重点客户项目立项及全周期管理，涵盖需求调研、内部资源调配、平台功能演示及商务谈判等环节； 5、负责市场开拓、客户关系维护、合同执行及应收账款跟进； 6、带领销售团队，达成既定业务目标。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上回租领域工作经验，拥有中小微企业客户资源者优先，有融资租赁行业背景者优先，熟悉本地制造业市场环境； 3、具备出色的组织协调能力、沟通表达能力以及良好的团队协作意识； 4、熟练操作办公软件，具备扎实的文字撰写能力，可独立完成方案编制； 5、具有较强的分析判断能力、抗压能力、执行力，能够适应出差安排。

1. 依托公司现有资源开展业务的维护与拓展工作。 2. 承担年度及月度数据目标的规划与制定任务。 3. 具备电话营销能力，能独立完成外呼及客户沟通。 四、工作时间及薪酬待遇 1. 工作时间：夏季 8:30-18:00，冬季 8:30-17:30 2. 工作日：周一至周五 3. 其他福利：周末双休，享受法定节假日，缴纳五险，提供定期培训，组织员工旅游 4. 薪资范围：3500-20000 元（含底薪、提成与奖金） 五、任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 性格积极乐观，富有热情，工作认真负责，具备敬业精神，认同教育事业价值。 3. 对互联网行业有浓厚兴趣，乐于学习前沿的互联网运营方法与技能。 4. 拥有良好沟通表达能力，热爱教育领域，有教育培训行业或其他销售岗位经验者优先录用。 5. 具备较强的逻辑分析能力、执行能力与人际沟通能力。 6. 愿意参与公司安排的各项培训、学习任务及相关考核。

岗位职责： 1、无需自己拓展客户，公司提供精准客户资源； 2、负责线上和客户沟通，清晰介绍公司产品方案，解答客户疑问，无需外出跑业务； 3、耐心收集客户需求、意见及反馈，精准记录客户信息，协助促成客户邀约，推进合作意向。 任职要求​： 1、年龄20-40周岁，沟通表达流畅；​ 2、无经验要求，公司提供完善的入职培训； 3、具备良好的服务意识和亲和力，能耐心倾听并积极回应客户需求和问题；​ 4、有目标感，愿意通过努力提升收入，认同公司发展理念，团队协作意识强。​ 我们能给你的​： ◆薪资待遇：无责底薪3500+五险一金+提成+奖金，综合到手9K-15K ◆稳定保障：缴纳五险一金，退休、医疗有底气；​ ◆快乐工作：生日回定制礼品、节假日福利、月度团建；​ ◆舒适环境：附近地铁5号线通勤方便，办公室空调全天开放，同事氛围轻松融洽，无复杂人际关系。​

接受24、25届应届毕业生企业直招！非中介！无需外勤！面试当天出结果！今天面试，明日上岗，可携带朋友一同参加，欢迎咨询！ 任职要求：有上进心、渴望通过努力获得高收入的求职者！ 薪资待遇： 试用期：无责任底薪5000元+10%~25%提成+话费补贴+奖金（无KPI考核） 转正后：【4000-20000元】无责任底薪+10%~25%提成 岗位职责： 1.负责客户邀约到店（结合客户信用状况、实际需求及资产情况，制定个性化方案并完成签约放款） 2.协助新客户完成银行面签及贷款发放流程，维护老客户关系，推动后续业务复购 3.入职后提供系统化培训，全程专人带教，零经验也可快速掌握工作流程，客户资源均为精准数据 工作时间：8:30-18:30（含2小时午休），单双休，每周休息5-6天 法定节假日按规定正常休假！ 岗位福利：下午茶点、定期团建、多项补贴、带薪休假、零食自由、节日礼品等一应俱全。真实福利不画饼！试用期薪资全额发放！

岗位职责: 1. 参与渠道策略的规划与目标制定，达成订单指标及区域业绩，重点负责巩义、新密周边市场的拓展与落地。 2. 结合公司业务发展需要，挖掘潜在的线上及线下合作机会，持续构建稳定的合作资源网络。 3. 独立推进商务谈判全流程，对合作项目的推进计划、执行进度及最终成果全面负责。 4. 维系商户合作关系，妥善处理客户投诉，协调解决合作过程中出现的各类问题。 5. 负责行业市场动态的信息采集、整理分析，并提出相应应对建议。 6. 协同运营团队落实平台激励政策及相关执行方案。 7. 合理调度配送运力，与平台配送人员保持良好协作关系。 任职要求: 1. 具备良好的沟通谈判能力，能独立开展第三方商务对接工作。 2. 学习能力强，抗压能力佳，责任心强，具备高效的执行能力。 3. 大专及以上学历。 4. 有一年以上美团点评、饿了么、滴滴外卖等大型电商平台地推工作经验者优先。 5. 积极进取，愿意接受外派参与新城市开拓者优先考虑。 6. 熟练使用EXCEL等办公软件进行数据处理与分析整合。

【岗位职责】 1、经过系统培训后熟悉公司软件产品与业务流程，开展SolidWorks三维机械设计软件及集成化解决方案的市场推广与销售工作； 2、结合产品优势自主挖掘潜在客户，积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系并持续深化合作； 3、根据客户需求及时制定匹配度高且精准的技术销售方案，全程跟进客户进展直至合同签署，并协助完成回款流程； 4、负责客户关系的长期维护，推动建立稳定的战略合作关系； 5、严格执行公司要求，达成年度销售任务目标； 6、专注于企业级工业软件领域的销售，提供可持续成长的职业发展平台，晋升通道完善。 【任职资格】 1、具备大专或以上学历； 2、拥有1-2年及以上销售岗位工作经验； 3、具有基本的市场洞察力和判断力，服务客户意识强； 4、表达清晰，沟通顺畅，踏实肯干，能承受一定工作压力； 5、性格温和易相处，有良好的团队协作精神。 【其他信息】 工作地点：郑州市二七区升龙国际中心B区5号楼1单元2214 工作时间：日工作7.5小时，早9：00---5:30 另法定假日、带薪年假、带薪病假 您还可以享受： 1.具有行业竞争力的薪酬待遇（面谈）； 2.季度奖金、高提成收入、13薪，过节费等； 3.五险一金和商业保险福利； 4.完善的员工差旅保障：出差补贴；通讯补贴； 5.年度健康体检； 6.生日礼金、礼金； 7.丰富多彩的团队活动； 8.完善的制度、扁平的管理、非常nice的领导； 9.全面多样化的员工成长培训；

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郑重承诺:年后入职奖3800元，之后每月再奖1000元；推荐员工入职满半个月奖励2000元/人；开工另有800元现金红包+伴手礼。真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结320天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式:1、小时工待遇:32元每小时，一天工作10小时320一天，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

1、根据公司的发展战略，销售战略，制定区域销售计划达成年度销售业绩目标； 2、开拓、维护所在区域的客户资源，与合作伙伴建立良好的合作关系； 3、完成所在区域的竞争对手优劣势分析，提出销售方案推进项目落地； 4、积极拓展政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域市场，完成公司在销售区域的市场推广工作； 5、负责项目投标、签约、回款、验收工作； 6、配合售前、研发、项目实施团队做好客户服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年左右销售经验；3年以上项目运作经验，有独立完成大、中型项目销售经验；具有政务信息化、农业信息化、自然资源信息化、地理信息领域项目业绩经验者优先 2、熟悉政府行业项目策划、立项、审批、招投标流程； 3、乐观积极，善于学习，善于沟通，注重高效工作和结果导向，有出色的执行能力和团队合作精神 4、具有较强的客户粘合与沟通的能力。

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

周结！！！周结！！！周结！！！ 公司直招！！！非中介，无第三方！！！ 零基础也无需担心，全程专人指导，手把手教学！！！ 【工作内容】 负责在线发布房源信息，包括图片、视频及文案，资料由公司统一提供，无需外出采集房源；客户咨询均为主动联系，无需主动外呼或地推，不涉及电话销售；协助客户筛选匹配的房源信息，后续安排线下带看，协助完成交易流程 【工作时间】 按时下班，不强制加班，工作节奏灵活，可自由安排时间，日常以手机操作为主，期间可合理安排个人事务 【福利待遇】 提供住宿、带薪休假、弹性工作制、优秀员工奖励、生日抽奖、部门激励奖、首单奖励、个人成就奖、节日福利、团队旅游、定期聚餐等共计21项薪资福利 底薪长期有效，持续享有； 每单提成600元； 业绩溢价系数X3； 入职当日即安排住宿，无需预缴住宿押金！！！

时间自由，自行安排工作时段 薪资福利：面议，提成15个点 任职要求： 1.具备酒水饮料行业销售经验者优先，开发调味品的新客户 2.熟悉销售流程，能独立完成客户开发及维护工作 3.具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应弹性工作模式 4.有社招经验，时间自由，追求高提成（15个点）者优先

工作职责: 1、负责整理并联系新客户资料，积极拓展客户资源，客户线索由公司提供 主要面向建筑工程类企业开展服务工作 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成业绩目标 3、持续跟进老客户，维护合作关系，深度发掘客户的后续合作空间 4、定期回访合作客户，保持密切沟通，构建稳定持久的合作纽带 也许看到这里你还觉得陌生，这没关系，我们不要求经验也不设门槛！我们看重的是你的真诚和态度，只要愿意学、肯付出，我们将提供带薪岗前培训，确保你快速上手！ √ 晋升机制：为每位储备干部定制系统化管理成长路径！所有晋升岗位优先面向内部员工开放竞聘机会！ 任职资格: 1、年龄22-35岁，具备较强的学习能力，乐于迎接挑战； 2、逻辑清晰，思维敏捷，善于表达，拥有积极乐观的工作心态； 3、自信踏实有干劲，富有亲和力，性格外向，做事主动、严谨、细致； 4、具备良好的抗压能力和明确的目标导向意识； 5、渴望高收入，追求自我突破，不愿安于现状； 6、有电销从业经历者可优先考虑； 福利： 1.享有带薪年假12-15天左右，享受全部法定节假日及节前半天休假制度，节日礼品照发，五险一金齐全，每年组织1至2次国内外团队旅游等。 2. 工作时间： 8：30—12：00 14：00—18：00（夏季） 8：30—12：00 13：30—17：30（冬季） 周末双休，国家法定节假日正常休息。

岗位名称：急招小红书销售月入8k 工作职责： 1、负责拓展客户在小红书平台开展广告投放，公司提供精准客户线索资源， 2、通过高效电话沟通深入了解客户需求，推荐最适合的广告投放方案； 3、激发客户深层需求，提升转化意愿，推动合作达成， 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、普通话标准，对销售岗位充满热情， 3、拥有良好的学习能力与出色的表达能力， 4、意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力与抗压素质； 5、具备强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作心态，能准确把握市场动态与业务发展方向。 我们能给您的： 1、底薪4k+提成+房补200+全勤100，综合薪资8000+，上不封顶； 2、社保齐全+带薪年假+节日福利+每年两次团队建设旅游 3、工作时间：8:30--12:00 13:30--18:00 月休6天，享受国家法定节假日休息。 4、健全的晋升机制：入职即享系统培训，配备导师带教，提供多样化的成长课程与优秀案例分享，在职半年可积累超越同行两年的经验与技能。

-工作时间：周末双休，享受法定节假日，工作生活两不误。 ​ -薪酬待遇：底薪+高额提成+绩效奖金，收入上不封顶。 ​ -职业发展：完善的岗前培训和在职辅导，提供清晰的晋升通道。 ​ -团队氛围：年轻、轻松、积极的团队氛围，让你工作更开心。

底薪8000早九晚六！ 上六休一 有社保 新人3—7天出单，非常好出单！ 任职要求： 1.对销售工作充满热情，有积极进取的工作态度。 2.接受小白，接受无经验，保证新人3天出单！ 3.有销售相关工作经验优先录用！ 4.具备团队合作精神，能与团队成员协助作战，共同完成目标！ 工作职责： 1.熟悉公司产品与方案，向客户进行全面的介绍。 2.公司免费提供客户资源，积极开发客户资源，通过电话线上沟通的方式与客户建立联系。 3.非常好出单，3-7天出单！ 薪资福利：（综合薪资3w-10w）！ 1.底薪8000+奖金+提成40％-60%+返单40% 2.高提成40%-60%！（行业最高提成） 3.早九晚六，不加班，不加班，不加班！ 4.上六休一，法定节假日正常休息！ 5.接受无经验小白，提供全方面培训！ 6.新人最快3-7天出单，一单提成1w-3.5w （新人首月提成高达10w）！！！ 【预约面试】： 1.预约面试提前一个小时以上电话联系或微信联系。 2.有求职意向，然后直接微信或电话预约面试时间！！！ 相信这份好的工作可以改变您和您的家庭。 公司位置：环球大厦B座22楼2202室。

【薪资详情】 薪资范围：9000-14000元 底薪：4500元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成（15%-60%） 【职位详情】 准时发薪！准时发薪！准时发薪！ 真实收入不夸大 1，底薪5300+（15%-30%）提成，新人平均月薪7000+；工作一年以上销售均薪12K-16K+ 2，缴纳五险，法定节假日正常休假，享受婚假、产假等带薪假期，年假长达15-25天 3，团队以95后为主，氛围轻松融洽；定期组织团建、聚餐、家庭式轰趴、集体活动等，下午茶和时令水果持续供应 4，晋升机制公开清晰，注重员工成长，有能力必有发展空间 5，提供系统培训，安排专人一对一指导，快速上手，成交周期短 6，奖金红包不断，公司秉持“想给就给”的原则，惊喜奖励随时发放 【岗位职责】 1，负责公司营销方案及项目策划的客户拓展工作 2，公司提供精准客户资源 3，通过线上方式辅导客户，协助合作方顺利推进 【任职资格】 1，学习能力突出，能快速掌握产品知识，为客户提供专业推荐与答疑 2，工作认真踏实，责任心强，具备耐心与细致态度 3，擅长沟通交流，具有良好的协作意识和团队精神 4，性格积极乐观，沟通能力强，亲和力佳，能适应一定工作压力

岗位职责： 1.团队管理：负责达人分销团队的搭建与日常管理，涵盖成员培训、绩效评估及激励机制的实施。 2.策略制定：结合公司整体发展方向，规划并执行达人分销团队的营销策略与行动方案，保障团队目标顺利达成。 3.业绩监控：持续追踪和分析团队销售数据，动态优化策略与执行路径，确保各项业绩指标有效完成。 4.客户关系维护：与达人分销商建立稳定合作关系，定期开展沟通与回访，及时协助解决销售过程中的各类问题。 5.市场调研：组织实施市场调研工作，掌握行业变化、竞品动向及用户需求，为团队决策提供可靠的数据支撑。 6.创新与优化：倡导团队内部创新意识，推动流程改进与效率提升，持续优化运营模式和协作方式。 任职要求： 1.工作经验：具备市场营销或销售管理相关工作经验，通常需1-3年及以上从业经历。 2.团队管理能力：具备扎实的团队管理经验，熟悉团队建设、培训发展、绩效考核及激励体系运作。 3.市场洞察力：对市场变化具有敏锐感知，能准确判断行业趋势、用户需求及竞争格局。 4.数据分析能力：具备较强的数据分析技能，能够通过数据反馈指导策略制定与执行调整。 5.沟通协调能力：具备优秀的沟通与跨部门协作能力，能高效对接团队、上级及合作方等多方资源。 6.创新与解决问题能力：具备创新思维和实际问题解决能力，能在复杂环境中提出可行解决方案。

岗位职责： 1、接听合作媒体来电，为客户提供专业咨询，并邀约客户到店体验； 2、收集并整理客户相关信息，确保资料完整准确； 3、对潜在客户进行持续维护与跟进，提升转化率。 任职要求： 1、普通话表达清晰流畅； 2、具备良好的服务意识和团队协作精神； 3、年龄***** 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、定期团建 职位亮点：新能源品牌，百强经销商集团

该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！ ！ 岗位职责： 实习生工作： 从三大岗位来学习，第一市场营销部门，(含销售性质，主要推广产品）； 第二人力资源管理部门，（主要负责招聘，邀约，面试等）； 第三运营部门，主要负责运营管理团队 前期会有高管一对一带着，后期带团队做运营，可以往企业中高层发展。 1.前期负责学习公司线下产品的专业知识和线下产品运营流程，并提供专业性支持； 2.负责运营公司产品和线下产品推广，收集商家信息和资料等。 3.之后慢慢自己上手，等后期自己带团队。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出， 色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求；经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座国际企业中心A座15A05