岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表编制等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用，制定并执行高效的现金流管理方案。 3. 审核各类经济业务单据，确保账务处理真实、准确、合规。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出优化建议，持续提升财务管理流程。 任职要求： 1. 财务类相关专业毕业，具备严谨的工作态度，注重细节，责任心强。 2. 掌握会计核算流程及相关财税法规，熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能快速融入企业环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，富有职业热忱。

一、关键职责： 1、财务规划与预算：牵头拟定工厂财务战略方案，结合工厂发展战略及经营目标，制定中长期财务规划，为管理层决策提供数据支持；主导年度预算的编制、审查及执行监督工作，确保预算科学合理，并对预算执行过程进行跟踪分析与动态调整。 2、财务核算与报表：健全财务核算机制，优化会计核算流程，保障财务信息的准确性与时效性；复核各类财务报告，如资产负债表、利润表、现金流量表等，确保报告内容真实完整，符合会计准则及相关法律法规要求。 3、成本控制与管理：构建成本核算与管控体系，设定成本管理目标并落实控制措施，实施全过程成本监控与分析；定期组织召开成本分析会议，识别关键影响因素与薄弱环节，提出切实可行的优化建议，持续降低运营支出。 4、税务管理：深入研究国家税收政策，开展合规性税务筹划，有效控制企业税负成本。 5、财务制度与流程管理：建立健全财务管理制度与操作流程，确保各项工作符合现行会计规范及税务法规要求。 6、团队与协作管理：带领财务团队高效运作，优化内部管理流程与控制机制，提升整体财务管理水平与工作效率。 二、任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，熟练掌握财务会计、管理会计、财务管理、审计、税务等领域专业知识，了解国家财经、税务及相关政策法规。 2. 专业技能：持有中级或以上会计职称。 3. 经验要求： 1) 具备8年以上财务工作经验，其中至少3年在财务管理岗位任职，拥有扎实的财务管理实践和团队领导经验，能够精准解读财务数据； 2) 具备出色的财务分析、预算管控及资金运作能力，熟练操作办公软件，精通金蝶、用友等主流财务软件及财务管理系统； 3) 熟悉出口退税相关政策及申报系统操作流程。 4. 能力素质： 1) 具备良好的沟通协调能力，能独立开展问题诊断与解决； 2) 具有较强的分析判断力、抗压能力与学习适应能力； 3) 工作责任心强，敬业投入，作风严谨细致，重视细节，坚持原则； 4) 熟练使用各类办公软件； 5) 能够接受阶段性加班安排。

岗位名称：财务主管 岗位职责 1. 统筹房地产、物业服务、工程项目三大板块财务工作，建立健全财务管理制度、内控审批流程，完善资金支付、合同结算、费用报销审批体系； 2. 全盘账务管理：审核三大板块会计凭证，按时出具财务报表，开展经营财务分析，为公司管理层经营决策提供财务数据支撑； 3.负责资金管控，统筹收付款审核、往来对账、费用管控，把控公司现金流风险； 4. 税务管理：统筹地产、物业、工程各业务板块纳税申报、发票管理、税负管控，跟进最新财税政策，做好税务风险防范； 5. 统筹年度预算编制、预算执行跟踪，成本费用核算与管控； 6. 对接银行、税务、审计等外部机构，配合内外部审计、税务工作； 7. 管理财务团队，分工安排、业务指导、绩效考核； 8. 专项业务：地产商品房款项核算、物业园区维修改造项目收支、工程类材料对账、库存物资成本复核。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有中级会计师及以上职称优先； 2.  5年以上财务工作经验，3年以上财务主管岗位经验，同时具备房地产、物业、建筑工程财务实操经验者优先； 3. 熟悉地产开发账务、物业日常收支核算、工程项目成本结算，精通资金、税务管理；熟练使用金蝶/用友财务软件，擅长Excel数据测算与台账统计； 4. 具备较强的内控风险意识，严谨细心，责任心强，良好的沟通统筹能力； 5. 熟悉工程款结算、材料采购对账等业务优先。 岗位待遇 薪资：7000+元/月，奖金另算，能力优秀薪资可面议 福利：缴纳社保、节日福利等。 工作地址：禹州市大美董湾龙悦府 联系电话：

岗位职责: 1. 负责商场日常财务核算及财务报表的编制工作 2. 组织开展财务监督与资金管理，保障财务运作合规 3. 协助推进预算编制、成本控制及财务分析相关工作 任职要求： 1. 沟通能力良好，能按时完成上级安排的各项工作任务 2. 具备较强的团队协作意识，能够迅速适应团队环境 3. 学习能力强，具备持续改进和优化工作流程的能力

岗位名称：财务主管 岗位职责 1. 统筹房地产、物业服务、工程项目三大板块财务工作，建立健全财务管理制度、内控审批流程，完善资金支付、合同结算、费用报销审批体系； 2. 全盘账务管理：审核三大板块会计凭证，按时出具财务报表，开展经营财务分析，为公司管理层经营决策提供财务数据支撑； 3.负责资金管控，统筹收付款审核、往来对账、费用管控，把控公司现金流风险； 4. 税务管理：统筹地产、物业、工程各业务板块纳税申报、发票管理、税负管控，跟进最新财税政策，做好税务风险防范； 5. 统筹年度预算编制、预算执行跟踪，成本费用核算与管控； 6. 对接银行、税务、审计等外部机构，配合内外部审计、税务工作； 7. 管理财务团队，分工安排、业务指导、绩效考核； 8. 专项业务：地产商品房款项核算、物业园区维修改造项目收支、工程类材料对账、库存物资成本复核。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有中级会计师及以上职称优先； 2.  5年以上财务工作经验，3年以上财务主管岗位经验，同时具备房地产、物业、建筑工程财务实操经验者优先； 3. 熟悉地产开发账务、物业日常收支核算、工程项目成本结算，精通资金、税务管理；熟练使用金蝶/用友财务软件，擅长Excel数据测算与台账统计； 4. 具备较强的内控风险意识，严谨细心，责任心强，良好的沟通统筹能力； 5. 熟悉工程款结算、材料采购对账等业务优先。 岗位待遇 薪资：7000+元/月，奖金另算，能力优秀薪资可面议 福利：缴纳社保、节日福利等。 工作地址：禹州市大美董湾龙悦府 联系电话：

岗位名称：财务主管 岗位职责 1. 统筹房地产、物业服务、工程项目三大板块财务工作，建立健全财务管理制度、内控审批流程，完善资金支付、合同结算、费用报销审批体系； 2. 全盘账务管理：审核三大板块会计凭证，按时出具财务报表，开展经营财务分析，为公司管理层经营决策提供财务数据支撑； 3.负责资金管控，统筹收付款审核、往来对账、费用管控，把控公司现金流风险； 4. 税务管理：统筹地产、物业、工程各业务板块纳税申报、发票管理、税负管控，跟进最新财税政策，做好税务风险防范； 5. 统筹年度预算编制、预算执行跟踪，成本费用核算与管控； 6. 对接银行、税务、审计等外部机构，配合内外部审计、税务工作； 7. 管理财务团队，分工安排、业务指导、绩效考核； 8. 专项业务：地产商品房款项核算、物业园区维修改造项目收支、工程类材料对账、库存物资成本复核。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有中级会计师及以上职称优先； 2.  5年以上财务工作经验，3年以上财务主管岗位经验，同时具备房地产、物业、建筑工程财务实操经验者优先； 3. 熟悉地产开发账务、物业日常收支核算、工程项目成本结算，精通资金、税务管理；熟练使用金蝶/用友财务软件，擅长Excel数据测算与台账统计； 4. 具备较强的内控风险意识，严谨细心，责任心强，良好的沟通统筹能力； 5. 熟悉工程款结算、材料采购对账等业务优先。 岗位待遇 薪资：7000+元/月，奖金另算，能力优秀薪资可面议 福利：缴纳社保、节日福利等。 工作地址：禹州市大美董湾龙悦府 联系电话：

懂电脑会做账外账税务也得做就可以了

1、年龄40岁以下，本科及以上学历，人力资源、行政管理、文秘等相关专业； 2、具备3年以上生产制造行业人力资源管理工作经验； 3、拥有先进的人力资源管理理念，熟练掌握人力资源六大模块，可独立推进人力资源各项事务； 4、具备较强的计划统筹能力、沟通协调能力及扎实的文字表达能力。

河南远成实业有限公司｜会计招聘（1名） 公司简介 河南远成实业有限公司，是一家经营多年、证照齐全、经营稳定的实业企业，主营消防工程、建筑配套相关业务，公司经营规范、账目简单清晰、工作稳定、氛围轻松。现因公司业务稳步发展，面向社会诚聘专职会计一名。 招聘岗位：会计（全职） 一、任职要求 1、，年龄25–45周岁，形象端正、做事细心稳重、责任心强； 2、有企业外账独立操作经验，熟悉一般纳税人全套账务、报税流程； 3、熟练使用 WPS全套办公软件，表格台账、报表统计熟练； 4、熟悉税务申报、发票管理、凭证整理、账务归集等常规财务工作； 5、有建筑、工程类企业做账经验优先，无不良从业记录，人品正直、踏实稳定。 二、岗位职责 1、负责公司全盘外账、内账账务处理，凭证录入、审核、装订、归档； 2、负责月度、季度、年度纳税申报、工商税务公示、发票管理； 3、按时出具财务报表、往来对账、费用统计、账目核对； 4、负责公司各类财务台账、资料整理、财务档案保管； 5、配合税务、审计检查，完成领导交办的其他财务相关工作。 三、薪资待遇 薪资面议（根据个人能力、从业经验定薪，待遇优厚、稳定靠谱） 公司正常作息、工作轻松、不内卷、长期稳定发展。 工作地址 郑州市郑东新区博学路 湖畔晓风 联

财务文员 1、负责公司日常会计核算工作，包括凭证审核、记账、费用报销、往来款项核对等，确保账务处理及时、准确、合规。 2、按时编制月度、季度、年度财务报表及内部管理报表，真实、完整地反映公司财务状况和经营成果。 3、负责各项税费的计算、申报与缴纳，做好税务筹划与税务关系维护，确保依法纳税。 4、大专及以上学历，财务、会计、经济等相关专业毕业，具备从事会计工作所需的专业能力。 5、具有1年以上财务会计工作经验，熟悉企业会计核算流程及国家财税法规。 6、熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，能熟练运用Excel进行数据处理与分析。

免漆浴柜厂招聘以下岗位： 钉抽屉、订镜框，有经验者优先。 拼装、安装岗位招聘多人，有经验者优先。 工作地址位于长葛市后河镇汪坡村。

招聘：1.服务员1名：18-45岁，身体健康，形象端正，上班时间8：30-14：30、16：30-18：30，工资2300元/月，月休6天，法定节假日休息，提供免费食宿2.洗刷工1名：年龄18-55岁，身体健康，男女不限。上班时间6：30-14：30，工资2300元/月，月休6天，法定节假日休息。提供免费食宿地址：许昌市建安区永昌路6号职工餐厅联系人：范女士

招聘：1.服务员1名：18-45岁，身体健康，形象端正，上班时间8：30-14：30、16：30-18：30，工资2300元/月，月休6天，法定节假日休息，提供免费食宿2.洗刷工1名：年龄18-55岁，身体健康，男女不限。上班时间6：30-14：30，工资2300元/月，月休6天，法定节假日休息。提供免费食宿地址：许昌市建安区永昌路6号职工餐厅联系人：范女士

招聘洗刷工1名：年龄18-55岁，身体健康，男女不限。上班时间6：30-14：30，工资2300元/月，月休6天，法定节假日休息。提供免费食宿地址：建安区永昌路6号职工餐厅联系人：范女士

招聘洗刷工1名：年龄18-55岁，身体健康，男女不限。上班时间6：30-14：30，工资2300元/月，月休6天，法定节假日休息。提供免费食宿地址：建安区永昌路6号职工餐厅联系人：范女士

1.对总包项目工程有丰富的财务税务经验。 2.跟随项目部上班。

1.全面负责公司财务统筹管理工作，搭建并完善财务管控体系，统筹财务核算、税务筹划及子公司财务管理，以数据支撑经营决策。 2.负责公司全盘账务处理，包括凭证编制、账簿登记、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与审核。 3. 对接税务、审计等外部机构，完成税务申报、年度审计等工作，保障企业财税合规。 4.. 梳理财务流程，优化账务处理效率，为业务部门提供财务数据支持与决策建议。 5.管理往来账项(应收/应付)，定期进行账龄分析与对账，降低坏账风险。 6.对接银行相关事宜 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有中级从业资格证书。 2. 5年以上企业账务处理经验，熟悉会计准则及财税法规，能独立完成全盘账务。 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，具备较强的数据分析能力。 缴纳五险一金 周末双休 薪资可根据自身能力和领导面谈

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织会计核算，确保账务处理规范、准确、及时，按时完成月度、季度及年度结账与报表编制 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险，配合内外部审计工作 4. 税务统筹管理，确保各项税款申报缴纳合规，合理开展税务筹划 5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或财务经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，精通全盘账务处理及财务软件（如用友、金蝶） 4. 具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队管理能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2. 组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 协同业务部门开展经营分析，提供决策支持与成本优化建议 5. 对接审计、税务等外部机构，妥善处理各项检查与合规事务 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用用友、金蝶等财务软件 4. 具备中级会计师职称，持有CPA、CMA者优先 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

岗位要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、食品专业优先；3年以上食品/制造业人事经验； 2、年龄28-40岁； 3、适应能力强，具备极强的原则性与抗压能力，能有效推进绩效实施中的阻力与冲突，善于跨部门沟通； 5、精通Office办公软件，擅长数据分析（人效、离职率等）。 岗位职责 1、负责核心人才猎聘（品控/生产管理/销售），建立蓝领与技术人才库，保障公司发展及业务扩张的人员需求。 2、依据公司发展战略，主导搭建绩效与薪酬激励体系（计件制/KPI），打破“大锅饭”，提升人均效能。 3、建立培训体系，将食品安全（SSOP）意识融入培训与企业文化，降低人为操作风险。 4、完善劳动风险防控机制，重点处理用工风险预防、人资合规、劳资纠纷，保障公司稳健运营。 5、定期输出人力成本与人效分析报告，为总经理提供决策支持；参与制定SOP，优化组织流程。 休假制度 根据生产计划安排休息 薪酬待遇 1）基本工资+工龄奖+全勤奖 2）定期体检、免费提供食宿 联系方式 电话： 地址：禹州市无梁镇曹楼村

岗位职责： 1. 负责人员招聘、面试邀约、初试安排、入职办理、合同签订及考勤管理 2. 办理员工离职相关手续 3. 整理公司各类文件资料，汇总并维护日常数据报表 任职要求： 年龄25-30岁，个人征信良好，无纹身，具备相关岗位工作经验 岗位福利：带薪休假，节日福利，单双轮休，法定节假日正常休息 上班时间：8:50-12:00；13:30-18:00 东多泰企业咨询管理有限公司欢迎您的加入！有意者请加微信

岗位职责： 1. 负责工资相关事务的处理，确保薪酬发放准确、准时、符合规范； 2. 负责跨境店铺的财务核算工作，精确完成利润计算、成本汇总及数据整理分析； 3. 核对往来账务及费用凭证，确保账目清晰，信息真实准确。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业背景，具备良好的财务专业知识基础； 2. 熟悉薪资核算流程，拥有跨境电商财务工作经验者优先考虑； 3. 工作细致认真，熟练操作财务系统及办公软件，具备较强的责任意识。

岗位职责： 1、配合部门同事处理税务相关事务，归档资料，负责客户发票的管理与发放； 2、协助主管完成公司日常各项基础性工作。 任职资格： 1、年龄19-30岁，大专及以上学历，财会类专业优先； 2、可接受无经验者应聘； 3、具备基础会计理论知识； 4、做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 公司定期组织专业技能培训，欢迎有志于从事财会领域发展的优秀人才加入！ 上班时间：周一至周五（周末双休，法定节假日正常休息） 上午8:00−11:50 下午2:00-6:00 公司地址：生活广场对面大商新玛特鼎鑫商务A座25楼5858 职位福利：节日福利、不加班、周末双休、项目奖金 职位亮点：六日双休、法定节假日休息

岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用，推动绩效文化落地 5.处理劳动关系事务，防范用工风险，确保合规运营 任职要求： 1. 初中及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 有无经验都可 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与实操能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门推动力 5. 责任心强，具备服务意识与职业操守，能适应多任务并行工作节奏

工作内容 1. 负责公司数据标注岗位人员招聘、简历筛选、邀约面试、入职对接。 2. 办理员工入职、离职、合同、档案整理、考勤统计等基础人事工作。 3. 维护员工关系，配合日常行政、团队管理辅助工作。 任职要求 1. 沟通顺畅，做事认真负责，执行力强。 2. 会基础电脑办公操作，有无经验均可，可带薪教。 3. 年龄20–30岁，踏实稳定、想长期工作。 工作时间8小时： 冬令时:08:30--12:00,13:30--18:00 夏令时:08:30--12:00,14:30--19:00 月休4天（单休） 薪资福利 - 薪资：2500-3000 - 室内坐班，工作轻松，无销售压力 - 团队简单年轻化，按时发薪，稳定靠谱 工作地点：襄城县三里沟安置小区南门二楼商铺（河提滨河路汝河外滩附近）】

岗位职责: 1. 负责公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理、招聘流程落实等工作内容。 2. 配合上级推进人力资源规划与管理工作，保障人力资源配置的合理性与高效性。 3. 参与人力资源各类项目及活动的组织与执行，助力提升管理效能与工作质量。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门人员顺畅配合。 2. 工作认真负责，执行力强，可按时保质完成上级安排的各项任务。 3. 掌握扎实的人力资源专业知识，具备持续学习能力，愿意不断提升专业水平。

一、工作内容： 1、负责公司日常招聘及简历筛选等相关工作 2、办理员工入职与离职手续 3、统计与整理考勤数据 二、职位要求： 1、年龄：25-30岁 2、具备半年以上人事招聘工作经验 3、能够独立开展面试工作 三、工作时间： 上：8:50-12:00 下：1:30-6:00 单双休，法定节假日享受带薪休假 四、薪资待遇 1、无责任底薪+招聘提成+五险 2、享受带薪年假、婚假及其他国家规定假期

岗位职责： 1.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 2.整理办公文件，制作表格； 3.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 4.负责员考勤核算，办理相应的社会保险等； 5.负责日常财务报销，供应商对账等； 6.完成部门负责人交代的其他事情。 任职要求： 1.对团餐餐饮行业有一定的了解。 2.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。 3.能够独立制定和执行公司人力资源和财务相关政策。

岗位职责： 根据呼叫中心业务目标，定期实施绩效考核工作，对员工工作表现进行公正评估，为激励机制与考核结果提供支持依据。 向呼叫中心团队宣导企业文化，策划并组织团队建设活动，提升员工的归属感与团队凝聚力。 福利待遇： 1.早九晚六，节假日正常休假，享有13薪。 2.提供带薪年假，每年3月进行晋升评定，6月开展岗位调整。 3.公司办公面积超6000平方米，独立使用三层空间。