玟莎社区旗舰店（领秀城店）招聘以下岗位店长1名（25-50岁）睡眠头疗管理师：1名要求18-40岁【薪资待遇】底薪3000提成绩效奖金包吃【招聘要求】积极向上，有上进心，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳、有团队意识，不会可学。联系电话

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

【沧澜古草集-石阡店】招聘[爱心]店长[爱心]养发洗头师18-45岁，身体健康！吃苦耐劳！工资待遇面议！上班时间（两班制）09:00-18:00、12:00-21:00你没有能力也没关系你没有经验也没关系只要你勤奋，积极，好学，负责！工作态度热情...联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/服装服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

玟莎社区旗舰店（领秀城店）招聘以下岗位店长1名（25-50岁）睡眠头疗管理师：1名要求（18-45岁）【薪资待遇】底薪3000提成绩效奖金包吃【招聘要求】积极向上，有上进心，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳、有团队意识，不会可学。联系电话

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

玉屏君豪家具生活馆（高薪诚聘）一、销售总监1名：岗位要求：男女不限，年龄不限，有4年以上销售总监经验，有在大店销售总监经验优先，薪资待遇：有责底薪5000元/月，底薪+提成+奖金，综合工资：5000-20000元/月，上不封顶。二、店长1名：岗位要求：男女不限，年龄不限，有2年店长经验优先，薪资待遇：3300+200全勤奖+提成+奖金。三、设计师1名：岗位要求：男女不限，年龄不限，有家具设计经验优先，薪资待遇：2500底薪+4个点提成+奖金或是3000底薪+2个点提成+奖金。四、销售顾问10名：岗位要求：45岁以下，男女不限，有销售经验优先，薪资待遇：3300底薪+200全勤奖+提成+奖金。以上岗位都是白班：上班时间8:30-下午6点，有休息时间。只要你敢于拼搏，性格开朗、思敏维捷、善于沟通表达，敢敢想干，月薪过万不是梦，有相关工作经验者优先录取！，期待你的加入哦。五、工作地址：玉屏县皂角屏君豪活生馆（二三楼楼）联系电话：韩女士：

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

贵州铜仁有水磨1师傅吗？。

铜仁市松桃苗族自治县主要做高速公路 混泥土挡墙 涵洞 水沟 的师傅 ！

仙岳医院要个男护工，不抽烟需要速度

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏苏州

招聘店长。月薪4000-10000元，月休4天，缴纳五险。工作地址位于新绛县盛世家园南外围菊五一5号商铺。

【招贤纳士】登贵堂祁县益瑞中医诊所。我们正在招聘一群志同道合的伙伴加入我们的团队！招聘要求店长：1名，，30-45岁，医药护专业优先，需要有店面管理经验一年以上优先综合薪资：4000-6000福利：五险，带薪培训，节日福利身边有适合的人选，请快快和我们联系吧！地址：昌源北路昌北大厦7号门面房联系电话，宋先生

招聘招顶班师傅1名，今晚到位，顶2天，包吃包住，300元/天，懒惰、混日子的勿扰地址：深圳、福田联系电话：电话未接到也可点

招聘店长1名。要求年龄在25至35岁之间，大专以上学历。薪资范围为5500至8000元。福利包括养老保险、医疗保险、提成和分红。工作地址位于宝鸡高新大庆路。

招聘店长1名。要求：年龄26-36岁，身高165厘米以上，体重60公斤以内；具有较强的目标意识；有潮牌及时尚服装经验1年以上，或有轻奢/高端服装销售经验，具备良好的销售和维护VIP的经验；性格开朗、自信、有亲和力，善于沟通，热爱服装；具有良好的沟通能力和团队合作能力，执行力强。薪资福利：月薪资优厚，提供五险，设有月度、年度及年终奖，有晋升机会。工作地址：比斯特苏州。

招聘裱花师一名。薪资为3000元加提成（提成单独核算）。工作地址位于三中旁铜仁市一建司公司门面。

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招聘糕点师1名。要求熟练掌握各类糕点制作工艺，工作认真负责、讲究卫生，服从后厨管理安排，有相关工作经验者优先。负责各类点心、糕点、甜品制作出品，严格把控食材卫生、口感品质，配合后厨日常运营工作。薪资为4700元/月，提供包吃住、缴纳五险、每月公休4天。工作地址位于铜仁市江口县太平镇给嘟组梵净山大隐度假村。

招聘食堂经理1名。要求年龄45周岁以下，大专及以上学历。政治立场端正，自觉遵守国家法律法规，恪守行业职业道德，服从学校各项管理规章制度。无违法犯罪记录、无治安处罚记录、无失信被执行人记录，无不良从业履历。无被原用工单位开除、辞退等不良用工记录，无行业相关负面从业记录。身体健康，无传染性疾病、精神类疾病，能够完全胜任对应岗位日常工作。工作踏实肯干，爱岗敬业，责任心、服务意识较强，服从学校岗位调度与工作安排。持有对应岗位从业资格证书、具备相关岗位工作经验者优先录用。薪资福利：各岗位基础薪资面议，根据岗位、工作经验综合核定。食堂经理岗位设置3个月试用期，试用期薪酬为转正薪酬的80%。学校统一为全体在岗教职工免费提供一日三餐。报名时间：2026年7月6日至2026年7月30日。本次招聘仅接受现场报名，不接受线上投递。工作地址：贵州省铜仁市德江县城北经济开发区伟才路1号（贵州伟才学校校内）。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.18-29岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作 4.工作认真负责，具备基础学习能力与团队协作精神 5.遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 对茶饮文化有兴趣，愿意长期在餐饮行业稳定发展

招聘煎茶岗位，寻找一名反手师傅进行为期两天的带班工作。岗位职责包括：现场料具和土方不乱堆，做到工完收尾；进度或要料有问题需与带班沟通；验收整改需跟进到底，确保闭环；工完场清，料具收好，车辆停放在指定位置；使用对讲机和手势需按现场规矩执行；遇到恶劣天气应停止作业，不强行施工。

招聘厨师长2名。基本要求：1.身体健康，持有有效的健康证明，无传染性疾病，符合食品行业从业人员健康要求。2.品行端正，热爱教育事业，具有良好的职业道德和服务意识，工作认真负责，能吃苦耐劳，无违法犯罪行为（需出具无犯罪记录证明）。3.具备岗位所需的专业技能和工作经验，需持有厨师资格证，具备烹饪相关技能和一定年限的食堂或餐饮行业工作经验。4.年龄要求：18-55周岁，18-60周岁，身体健康状况良好，能胜任岗位工作强度。薪资福利：1.基本工资不低于我区最低工资标准（2130）。2.出勤工资按每月30天核算，工作不足30天则按出勤工资÷30天×实际工作天数计算。3.绩效工资根据师生满意度、菜品质量合格率、成本控制、食品安全、工作质量等考核。4.加班费按工作内容和时长据实计算。5.福利包括：、意外伤害保险、工作期间免费职工宿舍、定期组织岗位技能培训和食品安全知识培训。报名时间：2026年7月13日至2026年7月17日止（逾期不再受理）。报名材料：个人简历（含近期1寸免冠彩色照片）、身份证原件及复印件、万山区人民医院健康证、派出所出具的无犯罪记录证明原件。报名方式：-现场报名：报名期间上午9:00-11:00，下午15:00-17:00，携带材料到铜仁市第八中学后勤中心办公室报名（地址：行政楼4楼）。-网络报名：将报名材料扫描件发送至邮箱，邮件标题注明“应聘岗位+姓名”，面试时需提供原件审核。工作地址：行政楼4楼。

蜜雪冰城石阡领秀城店 招聘长期工 16～35岁 有责任心 活泼开朗 勤快服从管理 最少8个月以上 各种福利： 奶茶免费喝 保底提成全勤 联系电话：微信同号！

招聘店长1名，男女不限，年龄不限，有2年店长经验者优先。薪资福利为3300元加200元全勤奖，另加提成和奖金。工作时间8:30至下午6点，有休息时间。工作地址位于玉屏县皂角屏君豪生活馆（二三楼）。咨询时间为周一至周五上午08:30-12:00、下午14:30-17:30，请在工作时间内联系。

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