1、负责货物接收、检验、称重及单据填写工作； 2、核对出入库数据，确保出入库流程准确无误，并完成系统操作； 3、整理收购单据，与供应商保持有效沟通与对接； 4、严格按照采购单对进仓物品进行数量验收，依据发票上的名称、规格、型号、单位、数量、单价及总金额填写验收单或收据，对不符合要求的货物予以退回，发现问题及时上报，切实把控质量关口； 5、根据库存状况及门店实际需求进行订货，并在规定时间内向总仓库提交订单。

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的组织与协调，保障办公环境整洁有序 2.管理办公用品采购、库存及发放，定期盘点物资台账 3.统筹安排会议接待、车辆调度、差旅支持等行政服务工作 4.协调物业、安保、维修等第三方服务单位，确保设施正常运行 5.执行公司安全管理制度，组织开展消防巡查和应急演练 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2.有责任心，沟通协调能力强，能处理多任务并行工作 3.具备良好的服务意识和团队合作精神 4.有行政、后勤相关工作经验者优先考虑 5.熟悉固定资产管理或安全管理工作流程者更佳

双休，不包住不包吃！！！不抽烟，能接受加班（含加班费） 岗位职责： 1、负责仓库货物的验收、入库、堆放、保管、盘点及对账工作； 2、仓库相关数据的统计、归档、账务处理及ERP系统信息录入； 3、产品条码的制作与打印； 4、完成上级安排的其他临时性工作； 任职要求： 1.具备一年以上电商仓储后勤相关工作经验；（需有实操经验） 2.责任心强，态度积极，品行端正，能吃苦耐劳，具备良好的协作意识； 福利待遇： 1、工作时间：9:30-18:30，午休12:30-14:00，周末双休 2、社会保险：转正后公司统一缴纳五险（养老、工伤、失业、医疗、生育） 3、定期组织团建、文娱活动、外出旅游及员工奖励等 4、其他福利：每周提供下午茶、年假逐年递增最高可达15天、春节等节假日较行业标准更长

单休，基本工资5000，其他法定节假日与国家同步 工作内容： 主要负责货物的接收与发放，现场整理与归置，液晶屏玻璃模组客户责任及不良品的检测，背光性能测试等相关工作，有QC工作经验者优先考虑，具备触摸屏行业背景者优先录用，无相关经验但学习能力突出者可安排培训后上岗。 职位要求： 能吃苦耐劳，适应能力良好，视力符合岗位作业需求

注意：此岗位（分店仓管文员）主要在餐厅办公室办公，中午需参与收银约1小时，能接受早上5:30上班者方可进入后续沟通环节。 工作内容： 1、负责分店原材料的到货验收，核对数量与质量，并与采购部门对接确认相关单据 2、负责分店各类数据的采集与整理，做好仓库台账管理，并按时制作相应报表 3、办理分店员工入离职相关手续，统计每月考勤并提交至分公司人事部门 4、核对分店与甲方客户之间的业务数据，确保信息准确无误 5、协助分店经理处理日常行政文书事务 薪资待遇： 1、公司免费提供食宿 2、正式录用后即按规定缴纳深圳社保 3、月薪资范围为4800-5000元（含绩效奖金300-500元不等），试用期为1-3个月 职位要求： 1、熟练操作电脑及常用办公软件，具备表格制作与报表处理能力 2、有仓库文员相关工作经验者优先考虑 3、工作时间安排如下： 企业餐厅：上午6:30-13:00，下午16:00-19:30 学校餐厅：早班5:00-14:00或5:30-14:30，每日工作9小时，月休4天 4、工作地点：福田区企业项目点、福田区学校项目点 5、备注：入职人员须提供有效健康证及无犯罪记录证明，资料不全将影响入职进度

连锁餐饮公司招聘： 仓管5000至6000 服务员多名：4500 上班地点：深圳福田农林路 福利待遇：月休4天，所有录用员工由公司统一免费安排 电话：136****3519（谢谢！

坂田华为新增1名仓库文员 注意：此岗位（分店仓管文员）主要在餐厅办公室办公，中午需兼任收银1小时，能接受早上7点上班者优先安排后续沟通。 工作内容： 1、负责分店原材料的到货验收，核对数量与质量情况，并与采购部门对接确认相关单据 2、负责分店各类数据的采集与归档，仓库资料整理及日常报表制作 3、办理分店员工入离职相关手续，汇总每月考勤并提交至分公司人事部门 4、配合完成分店甲方客户相关数据的核对工作 5、协助分店经理处理日常行政文书事务 薪资待遇： 1、公司免费提供食宿 2、正式录用后即按规定缴纳深圳社保 3、月收入4800-5000元（含绩效300-600元不等），试用期为1-3个月 职位要求： 1、需熟练操作电脑办公软件，具备使用电子表格制作报表的能力 2、有仓库文员相关工作经验者优先考虑 3、上班时间： 企业餐厅：上午7:00-13:00下午16:30-19:30每日工作9小时，月休4天 4、工作地点：坂田云谷华为一期员工餐厅 5、说明：入职人员须提供健康证及无犯罪记录证明，如未能及时提供将影响入职进度

岗位职责： 1、负责后勤出库货物的检查、数量和物流信息核对，物品的打包工作；2、负责库房货物的盘点工作； 3、负责协助库房来货点数、统计等工作； 4、负责货物的摆放，库房卫生清洁等工作； 任职要求： 1、学历不限，有库房打包工作经验优先考虑； 2、具有良好的沟通能力和随机应变能力； 3、做事仔细、认真，有耐心； 福利： 保险保障：入职即缴纳五险，包吃包住（外住有住房补贴）； 有薪假期：法定节假日，年休假； 上班时间：单休（做六休一，法定假日正常休）9：00-18：30包吃住；全勤奖、不定时聚餐、节假日礼...查看更多

懂电脑，服从安排，态度要好！

薪资范围：5500元/月 发薪日：15日 社保类型：缴纳五险 职位详情 通过监控视频开展相关检查与值守工作 工作内容： 1.驻点银行监控中心，执行日常监控任务； 2.接听语音紧急求助对讲，按规范流程回应处理； 3.实时监看监控电视墙，及时发现异常状况； 4.夜间巡查各网点视频画面，完成巡查记录与检查； 5.接收下属网点故障报修电话，做好登记并协调处理； 6.接听消防、110或网点人员报警信息，迅速响应并留存记录。 职位要求： 具备较强责任心，严格遵守各项规章制度； 熟练操作计算机，能适应通宵班次； 大专及以上学历（计算机专业优先考虑），年龄在40周岁以下。 工作时间：晚20:00-早8:00，上二休二 招聘人数：1人 岗位福利： 五险齐全，待遇优厚，不提供食宿 任职要求： 责任心强，服从工作安排

深圳市公明镇招聘折弯正式工3名，工资10000左右，激光正式工2名，工资8000-8500，26天10小时，包吃包住，

直径3米工业大吊扇专业安装队伍来做，二把刀不要联系

明天这里有 100 平余料要清理，有清的联系我

深圳市宝安区招个勤快手脚麻利的门窗师傅换纱窗45岁之内，380一天不包吃住人走帐清。

深圳市龙华区招工地小工/杂工

食堂招聘 交社保。 库管1名工资4000−4500 厨师 3名工资5000−7500 面点师傅1名工资6000-7500 面点小工1名工资3500−3800 面点中工1名工资4500-5500 厨工4名工资3200-3500 送餐员4名3500-3800 服务员1名工资3500-3800 洗消工2名工资3500-3800 联系电话 黄女士 以上人员月休4天包吃住 工资面议。 地址，汉口火车站附近

招聘岗位：食堂后勤阿姨或者大叔 任职要求：60岁以下，身体健康，手脚勤快做事认真。 工作时间： 六点至下午五点 薪资试用期4200，转正4500，月休两天，包吃住过 年放假 联系电话： 平台

现公司直招以下岗位： 1、白班切配4人（上班时间上午8:00-18:00点左右） 工作工作内容：腊肠等食材切配，男女不限 2、砍鸡后勤2人（上班时间15:00-01:00） 工作工作内容：分装打包，男女不限 月休4天，入职购买社保，包吃不包住。 要求：年龄18-57岁，男女不限，身体健康，能够吃苦耐劳，认识字，不愿意吃苦的勿扰。 有意向可在周日至周五09:00-11:00,14:00-16:00带上身份证来我公司面试 面试地址：龙岗区上水国际文化创意园E栋 联系人：郑先生

岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

贤瑞德餐饮管理有限公司急招长期勤杂工，45-55周岁内，工作时间早晨7.00—下午5点，会使用智能手机，干活勤快麻利，适应能力强，工资面议，另招库管一名，8-5点，有仓库管理经验，会表格，系统，有意者电话联系孙经理

任职要求 1、大专及以上学历； 2、性格开朗，思维活跃，对跨境行业相关岗位有明确的职业规划，具备良好的自我驱动力； 3、诚实守信，作风正派，具有较强的组织协调能力、沟通能力和执行力； 4、具备基础的项目管理意识和能力，有实际项目经历者优先； 5、熟练操作常用办公软件，具备一定的文字撰写能力。 岗位职责 1、协助经理监督各部门运营状况，跟进目标完成进度及阶段性任务的执行情况； 2、负责组织并传达相关会议安排，跟踪落实各项会议决议事项； 3、协助经理起草各类文件、报告，并进行审核与分发处理； 4、协助传达工作指令，配合推进工作进展，做好过程跟踪、反馈与总结； 5、完成上级交办的其他工作任务。

负责律所所有行政事务

工作职责: 1.主导企业固定资产盘点方案的制定与执行落地 2.负责行政模块日常运营，包括保洁团队、宿舍管理、安保及小型工程事务协调处理； 3.承办行政类费用报销及账务核算相关工作； 4.统筹行政支出预算指标，确保费用合理使用与有效控制； 5.协调跨部门间的对接、沟通与资源协作事宜。 任职资格: 1.本科及以上学历，具备3年以上行政岗位从业经历； 2.熟练运用各类办公软件，精通Excel数据透视表与VLOOKUP函数操作 3.性格积极外向，具备良好的沟通能力、责任意识，善于分析问题，学习适应能力强

有工作经验，爱学习，

任职要求： 形象良好，气质大方，着装整洁规范，身高160cm以上。 大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先考虑。 1年以上前台或行政类岗位经验，熟练掌握办公软件（如Excel、Word等）。 具备较强的服务意识，沟通表达顺畅，学习能力突出，有基础活动组织与执行经历。 工作细致认真，责任心强，能够高效应对多任务处理及临时性工作安排。 岗位职责： 客户与办公支持：负责来访接待与引导、文件收发寄送、5S环境维护及办公设备日常管理等。 活动与文化：协助开展员工活动，管理员工服装、工牌，定期更新文化墙内容并做好维护。 人事协同：配合完成考勤数据统计、员工入离职手续办理、社保公积金相关事务处理。 风险防控：负责台账记录与管理（含固定资产、消防检查记录、访客登记）、资料归档保存等工作。 岗位福利： 1：工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，标准八小时工作制，周末双休！ 2：假期福利：享受国家法定节假日休假，提供带薪年假！ 3：保险福利：依法缴纳五险一金，践行企业责任，保障员工权益！ 4：补贴福利：年度健康体检、节日礼品、全勤奖励、生日聚会、新婚贺礼、生育礼金等均有覆盖！ 5：旅游福利：每年组织一次国内旅游！ 6：团队福利：定期下午茶，畅享美味时光；每季度开展团建活动，包含国内或国外出行。还有不定期惊喜福利！ 7：以上都算基本操作：更关键的是，团队氛围融洽，同事友善易处，领导亲切好沟通！！！

一、岗位职责 （一）行政事务模块(约60%-70%工作量) 1.接待访客，管理前台区域的环境与秩序。 2.办公环境与空间管理：维护办公区域的整洁、有序；管理会议室预定、布置，并保障会议设备正常使用。 3.办公用品与资产管理员：负责办公用品、日用品的采购、入库、发放和库存管理；协助进行固定资产的登记、盘点与维护。 4.文档与资料管理：负责公司文件、合同、档案的收集、整理、归档与保管；处理日常的公文收发、流转。 5.后勤支持与费用管理：协助安排员工差旅、订餐、饮用水等日常后勤事务；整理和汇总行政相关费用的报销。 6.基础文书工作：负责部分通知、通告、备忘录等日常文书的起草与发布。 （二）人事事务模块(约30%-40%工作量) 1.招聘支持： ·协助发布、更新招聘职位信息。 ·初步筛选应聘简历，并电话邀约合适的候选人。 ·安排面试时间、地点，接待面试官和候选人。 ·管理招聘渠道，更新和维护人才库。 2.员工入职/离职手续办理： ·为新员工办理入职手续，准备办公用品和座位，引导熟悉环境。 ·收集、核对并归档员工入职资料（身份证、学历证明、离职证明等）。 ·协助办理员工劳动合同的签订、续签与管理。 ·为离职员工办理手续，回收公司财物，办理社保、公积金停缴等。 3.考勤与薪酬辅助： ·协助收集、核对各部门的考勤数据。 ·整理员工请假、调休、加班等单据。 ·协助人事专员进行月度薪酬数据的初步整理。 4.员工关系与企业文化： ·协助组织员工活动、年会、团建等。 ·维护员工信息花名册，确保信息的准确性与及时更新。 ·协助进行员工档案的建立与管理。 二、任职要求 （一）硬性要求（必备条件） 1.学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验：欢迎优秀应届生投递；如有1年以上相关行政或人事实习/工作经验者优先考虑。 3.技能要求： ·办公软件：熟练使用MicrosoftOffice办公软件（Word,Excel,PowerPoint），尤其需要掌握Excel进行数据统计和表格制作。 ·沟通能力：具备良好的口头和书面沟通能力，普通话流利。 ·语言能力（根据公司需求可选）：部分公司可能要求简单的英语读写能力。 （二）软性素质与能力（关键评估点） 1.细致严谨与责任心：工作认真负责，注重细节，能高效准确地处理繁琐的日常事务，有强烈的责任心。 2.服务意识与亲和力：具备良好的服务精神，待人热情、耐心、有亲和力，能妥善处理内外部关系。 3.沟通协调能力：善于与不同部门的同事进行有效沟通，具备良好的团队合作精神。 4.学习能力与主动性：乐于学习新知识，能快速适应工作流程，并能在指导下主动完成工作。 5.保密意识：能严格遵守公司保密制度，对接触到的公司信息及员工个人信息予以保密。 6.抗压能力与适应性：能适应快节奏的工作环境，具备一定的多任务处理能力，能承受一定的工作压力。

负责店里有人来寻问回答客人的问题

1.负责仓库库存的规划和管理，包括原材料，半成品，成品等。 2.物料的验收，入库，码放，保管，盘点，对账等工作，确保物料账的准确性。 3.对仓库现场进行监督管理，确保仓库环境整洁，有序，物资摆放整齐。包括5S推行情况目视化管理。 4.制定修改并执行管理制度和流程，不断优化和完善仓库管理体系。 5.制定每月目标，实行绩效管理，提升仓库效率。 6.协调相关部门工作，配合公司指示，完成工作任务。 7.对仓库中的不良物料，呆滞物料，报废物料进行监督处理，提出处理建议和方案。

招聘：一、 仓管员、账务员 二、品质主管（有香薰机工作经验） 三、SMT外观维修 四、采购员 上班地址：龙岗宝龙 号:A

职位详情： 1、负责接听客户来电，处理线上平台预约及咨询服务。 2、接待到店顾客，统计每日业绩数据，登记预约信息，协助制定预约安排，配合达成月度业绩目标。 3、岗位与公司业务紧密关联，需具备良好的沟通表达能力，转正后预约服务享有业绩提成。 4、准确记录芳疗师调休时间、包厢内成交情况及指定客户服务信息，每周进行一次数据整理汇总。 5、入职初期有专人带教，遇到问题可随时请教，同时需具备独立思考与自主学习的能力。 任职资格： 1、形象端正，气质佳，年龄22—36岁。 2、有前台工作经验者优先录用。 3、具备一定的条理性，工作积极，主动学习意愿强。 4、前台岗位要求：细致认真，诚实守信，乐于助人，富有同理心，具备团队协作意识，进取心强，勤奋踏实，服务意识突出，沟通表达流畅，应变能力强，责任心强，性格外向开朗，能适应一定工作压力。 5、掌握基础电脑操作，熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，可独立完成日常工作任务。 上班时间： 分早中晚三个班次 9:30～19:30 11:00～21:00 13:00～23:00 薪资福利： 1、提供食宿，宿舍距公司仅数百米，为高端公寓配置，工作与生活环境优越，定期享受头部护理及SPA福利。 2、入职即办理二档社保。 3、转正前每月享有5000元保底收入； 转正后无责任底薪5000～6000元+预约提成。 4、公司每年组织团建活动，并择优选拔员工参与海外游学项目。 5、入职满一年享年假待遇。