工作地点：青岛平度市岗位职责： 1、依据内外部监管规定开展投保审核，统一办理承保、批改及客户咨询等相关业务； 2、负责财产保险单据的签发，整理保单与批改文件，保障出单工作的准确性和及时性； 3、跟进并催收出单所需资料，协调处理业务分歧及客户投诉事项； 4、负责保险单据档案的归集、分类编目及日常保管，确保档案资料的齐全与安全； 5、完成公司安排的其他增值服务工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，保险、金融、经济类相关专业优先； 2、具备良好沟通能力，懂礼仪，熟练使用Office等办公软件，计算机操作熟练； 3、工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳，具有团队合作精神； 4、具备较强的服务意识和语言表达能力； 5、具有一年以上财产保险公司出单柜员工作经验者优先； 职位福利： 五险二金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式联系客户，协助其完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展客户，无地推性质。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确； 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备坚持与专注的品质； 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会； 四、专业素养：熟悉所服务内容，能为客户提供专业解答与建议。 薪资结构：底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入不设上限，多劳多得，平均月薪超6500元，其中38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇。

招物流文员，负责整理各种资料，联系车，招聘司机，装卸工等。有无经验均可。试用期工资3500，吃住补贴500，试用期后4000，吃住补贴500。8.30-16.00上班。调休，哪天休息随你。20号发工资。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 电话通知客户提货，办理提货手续，帮助客户提货。 3.做好回单收集，整理，返回合作物流。 4.管理办公用品申领与库存，保障日常畅运行 5. 及时清点库存，保障货物收发及时！ 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长期发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在职员工平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000元以上，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）依法享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5至8天，国家法定节日全额休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训，拥有完善的成长路径和多元化发展方向！

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资 9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等⋯• 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

【项目介绍】 面向应届毕业生或入职1年内的求职者，提供为期1年的系统化培养，目标是成长为门店管理者。前6个月聚焦于轮岗实践，掌握销售技能与基础管理要点；后6个月深入参与门店运营全流程，打造零售领域的核心骨干力量。 【培养方式】： 1、重点培育：作为诗普琳零售管培生，初期将在门店从珠宝顾问岗位起步，全面学习门店运营各环节，扎实业务功底；配备个性化成长方案（涵盖销售实战训练、管理课程学习及导师一对一指导） 2、双导师机制：配置业务导师与发展导师，双重支持加速个人成长； 3、快速晋升通道：每3个月评估一次晋升资格，达到岗位标准者可晋级下一职级，最快1.5年有望晋升为店铺经理； 4、事业合伙人计划：开放零风险创业路径，助力实现由员工到经营者的角色转变。 【发展路径】： 1、珠宝顾问（0-6月，掌握基础业务能力）→ 高级珠宝顾问/店铺主管（7-12月）→ 见习店长/店长（12-18月）→ 运营经理（表现突出者可加快晋升节奏） 2、晋升为店长后，既可选择向区域运营管理方向深耕，也可转向职能类岗位发展（如商品管理、销售培训、人力资源、市场营销等） 【岗位职责】： 1、系统学习并熟练运用珠宝产品知识、销售方法及客户服务规范； 2、参与门店日常运作，包括商品销售、库存盘点、陈列整理等工作； 3、配合店长完成团队协作、客户维系以及营销活动落地执行； 4、通过阶段性轮岗，全方位熟悉零售运营流程，为后续晋升至门店及区域管理岗位奠定坚实基础。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，不限专业，欢迎应届生或具1年内工作经验者报名； 2、对零售行业充满热情，尤其关注珠宝或时尚消费领域； 3、具备良好的沟通表达能力、服务意识和持续学习意愿； 4、学习适应能力强，愿意从销售、库存、客服等一线岗位做起；目标明确，期待在成熟培养体系中实现快速成长。 【工作时间】： 每月休息4天，实行轮班制（早班9:00-15:00，晚班15:00-22:00） 【工作地点】： 培养阶段安排在当地诗普琳门店工作，具体分配将结合候选人通勤距离与门店岗位空缺情况综合确定。

文员招聘岗位（月休 4 天｜早 8:00‑晚 17:00） 【岗位描述】 工作时间：早 8:00‑晚 17:00，月休 4 天，坐班 【工作内容】 招聘软件发布岗位，打打招呼，聊聊天 轻松上班，无业绩压力 最好有半年左右职业经验 【工作地点】 即墨区西元庄

岗位类型： 全职 / 校园招聘 / 储备干部 汇报对象： 值长 / 站长 培养方向： 值班员 -> 主值 -> 值长 -> 区域运维经理/技术专工 【工作地点】 全国分配，可根据项目情况属地化分配 【岗位背景】 我们期待有志于投身绿色能源领域的青年人才加入。作为管培生，你将从电站一线值班岗位起步，用6-12个月时间系统学习光伏、储能、风电设备的运行机制、维护技术和调度标准。通过实践积累，未来你将成长为具备扎实经验的技术核心或运营管理人才。 【岗位职责】 1. 日常运行监视与设备巡查 2. 运行工况操作与参数调节 3. 异常情况处理与缺陷消除 4. 运行数据整理与报表编制 5. 安全规范执行与合规管理

1. 服务质量监督与基础管理 参与送装全流程质量检查：包括预约响应、上门服务、安装操作、服务礼仪、作业安全、现场规范及收费合规性等内容。 通过抽查工单、现场照片、服务录音及回访记录，建立问题清单，跟进整改进度，确保闭环管理。 监控服务人员履约表现，及时识别违规行为、用户差评与投诉等风险信号并发出预警。 2. 客户投诉与异常事务处理 协助处置用户投诉、负面评价及服务纠纷，完成安抚沟通、情况核实、资源协调及回访闭环。 参与重大或升级类投诉的应对工作，整理典型案例，形成可复用的解决策略。 推动高频投诉问题的根本性改进，持续降低投诉发生率与用户不满意度。 3. 数据汇总与质量分析 按日/周/月周期统计关键质量指标：如准时履约率、一次上门完成率、投诉率、差评率、整改完成率等。 编制数据报表与分析报告，提出针对性优化建议并推进执行落地。 参与区域、站点及服务人员的质量评分与排名工作，助力实施激励与改进措施

招长期的，厨师一名，小店家常菜，2天休班，不休息加钱，工资及时有保障，7000一个月，干好加工资。地址胶州市陆家村，电话

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胶州上合湘江路冷库诚聘四名长期装卸工，名额有限，装卸冻货，天天有活，月9000—12000，日结，要求吃苦耐劳，服从安排，上下班车接车送。微同

招聘仓管文员。薪资为3500元以上/月。任职要求：具备良好的组织和协调能力，能够高效处理仓库事务；有责任心，能够准确执行仓库管理流程；能够熟练使用办公软件，进行库存记录和数据分析。

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物流园招聘文员男女不限，年龄20-45，熟悉电脑，实习期间工资2500元，转正3000元，地址宏泰物流园，联系电话，联系人范总

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招聘仓库文员。薪资为3500元以上/月。工作内容包括：日常入库数据录入，负责仓库每日货品入库登记、系统入账操作，准确录入入库数量、型号、批次等信息，保证系统账目与实物一致，确保仓库数据实时、准确、可追溯。单据打印与分拣派单，根据每日客户订单，打印捡货单、发货单，合理分配单据给仓库发货人员，跟进拣货、复核、打包全过程，保障订单高效、准确出库。库存管理与盘点工作，负责仓库日常库存核对、定期盘点工作，统计盘盈、盘亏数据，整理盘点报表，及时更新库存数据，排查库存异常，保障仓库库存精准、账实相符。物流跟进与发货对接，每日跟进订单发货进度，对接快递、物流渠道，跟踪货物揽收、运输及签收情况，及时处理物流异常、延误、丢件等问题，同步物流信息。订单出货及生产回货跟进，负责每日订单出货进度跟进，主动对接生产部门，跟进货品生产、回货进度，及时掌握到货情况，合理安排补货、发货，保障订单及时交付。仓库台账整理与日常文职工作，做好仓库各类单据、报表、台账的整理、归档、统计工作，配合仓库日常管理，完成上级安排的其他文职及仓管辅助工作。

【薪资待遇】 ①薪资范围：155/天，月薪4k+ ②薪资构成：工作时间：晚八点-凌晨2点，固定工资半月发薪 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【工作职责】 负责传送带分拣货物的托盘码放整理工作 【岗位要求】 25-55岁、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！ 入职需要没有不良记录、京东白条逾期等问题，

工作内容： 1.负责家具仓储业的拣货环节，按照手持终端PDA的出货提示，到指定库区将货物取出，并进行扫描，使用电动地牛运输至待装车区域； 岗位要求： 1. 年龄25-55，需识字及26个字母，能够熟练使用智能手机设备； 薪资福利： 1.综合薪资：6500-8000/月，计件薪资（3.8元/方，新员工前10天220保底/天）、多劳多得，每月10号准时发薪； 2.工作时间：0:00-12:00/8:00-20:00，需要按照现场工作安排进行倒班； 3.公司提供住宿（宿舍住宿标准为4-6人间，公共卫浴），免费提供四餐（含夜班一餐），缴纳保险，月休4天； 4.公司定期组织员工团建、发放节日礼品、生日会等福利活动，另有公司内购福利。

【薪资待遇】 薪资范围：240/天，后期手熟后第二个月涨薪至7500，月休4天 发薪时间：，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 四人间宿舍，环境好，独立卫浴，有空调，园区内有食堂； 【工作职责】 负责货物分拣的工作 【岗位要求】 22-55岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大

工作内容：1、吃苦耐劳，身强体壮优先； 2、初中以上学历，会识字，沟通能力正常 3、前期有师傅带，简单易上手 【岗位职责】 1、依据顾客订单、迅速准确地将商品从指定储位或指定区域拣取，并按需求进行分类、集中、到指定位置 【薪酬福利】 1.作息：工作时间 6：00 -16：00 2.工资：旺季8000-12000元/月左右 3.福利：包吃包住，月休4天，可调休，四餐，电费均摊，水费免费 【联系方式】 胶州市铺集镇源氏木语智能家居产业园德邦仓库

德邦直招，不收取任何费用，同时欢迎离职员工返聘！ 【岗位介绍】 工作时间20:00-2:00 【发薪日】 发薪时间：，工资不压、不拖欠 【食宿】 吃：园区食堂，价格合适、选择多 住：包住宿，四人间，独立卫浴，精装修 【工作地址】 青岛胶州市亚洲一号胶州二期2门（南门）

前台，能够操作电脑，包住

1.负责室内快递货物的分拣工作； 2.岗位要求：年龄25-55周岁，吃苦耐劳，品行端正，具有相关劳动经验者优先，无不良记录和犯罪记录； 3.工作时间：夜班19：30-7:30，中间固定1小时吃饭休息时间，累了可以在旁边休息； 4.工资待遇：6500-8000元/月，多劳多得； 5.员工福利：四人间下铺宿舍、食宿补贴、满勤奖、贡献奖、带薪年假、互助基金、中秋月饼、亲情1+1； 6.各类补贴：夜班补贴、冬季取暖补贴、夏季高温补贴、特殊技能补贴； 7.工资发放：每月25号发放上半月工资，下半月工资次月10号发放，按时发放不拖欠；

青岛胶州厂区直招，面向全社会诚聘货物分拣人员和码活人员，无学历要求，无经验要求，不体检，不卡证，只要身体健康，能吃苦耐劳，均可报名!月入保底8000+，绩效提成上不封顶，干得多赚得多，新手也能快速适应。工作内容：负责各类货物分拣，打包，扫码，以米面粮油，酒水饮料，日用百货为主，工作环境恒温舒适，无重体力劳动。福利优势：包住宿带独立阳台，衣柜，24小时热水)，新人前30天每天保底200（前提入职后必须干满30天，否则按实际计件工资发放），超出部分全额发放，31天开始每天就是计件+30元夜班补助，多劳多得；节假日礼品，带薪休假，全勤奖，绩效奖，工龄奖全覆盖，缴纳意外险，每月团建活动，工作氛围轻松 赚钱又舒心!

大件库装卸，适应体力劳动，进出岗车辆的装车、卸车； 25-48周岁 【任职要求】能吃苦耐劳，积极主动，服从工作安排，执行力强，适应加班，弹性工作班次。 全勤奖，餐补，年终奖，夜班补贴，防寒署补贴。 提供住宿，月休4天，每月底准时发薪。

工作内容：拉着电牛从固定的地方取货，挨个放到固定的区域里， 职位要求：无经验要求，前期有人带，踏实肯干，48岁以下，识字,会使用智能手机 工作时间：小夜班，下午4点到凌晨三四点钟（弹性时间） 公司提供住宿，独立卫浴独立洗手间，空调热水器配备齐全 计件工资，多劳多得，前期有保底，平均7000-10000+ 普通干7000+，加油干10000+，，赶紧加入我们吧!