岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带教培养店员，组织业务培训与绩效辅导，打造高执行力团队 5. 按时完成经营数据分析、报表提交及公司政策执行 任职要求： 1. 具备门店一线及管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力佳 3. 熟悉POS系统及基础办公软件操作，具备基本财务与数据分析能力 4. 学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求 5. 认同企业文化，能适应灵活工作时间及阶段性驻店支持

店长会电脑+主持，喜欢中医，心地善良，有孝心，有按摩基础优先，需要到药都亳州培训，年龄35-50岁左右。男女不限薪资福利:工资2000-5000元招工人数:2名

店长及助理收银出餐等等。

第二医科大学三楼杏林餐厅招聘后厨出餐员（店长）全职人员两名工作时间:上午8.00-下午2.00下午4.00-7.30薪资:4500-5500电话:山东潍坊

一、岗位简介本店主营卤味、凉拌菜等各类熟食产品，现招聘门店店长。全面负责门店日常运营、团队管理、品质管控、业绩提升及食品安全等工作，统筹门店整体经营，带领团队完成销售目标，保障门店稳定有序经营。二、岗位职责1.门店运营：负责门店开店、营业、闭店全流程管理，制定每日、每周经营计划，优化产品陈列、物料摆放及门店环境，及时处理营业突发问题，保障门店正常运营。2.团队管理：负责员工排班、考勤与岗位调配，根据客流合理安排人力；开展员工产品知识、售卖技巧、服务及食品安全操作培训。3.品控库存：严格把控熟食品质，严守保质期规范，杜绝售卖变质产品；负责食材、物料申购、验收与盘点，精细化管控货品损耗，合理备货，避免缺货、积压。三、任职要求25-45岁，身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录。具备1年以上熟食、餐饮门店店长或主管管理经验，有销售、品控、人员管理实操经验者优先。擅长团队管理与沟通协调，抗压能力强，工作认真严谨、责任心强、服务意识良好。四、薪资福利薪资结构：底薪+业绩提成+绩效奖金+全勤奖+月度/季度分红，多劳多得、上不封顶。福利包含节日福利、团建聚餐、带薪培训、带薪

岗位名称：店长；保洁员（阿姨岗位名称以实际为准）。岗位要求：1.年龄在18至50岁之间；2.身体健康，无重大疾病；3.具备餐饮经验者优先。薪资待遇：面议（底薪+提成/绩效），提供员工餐。

过了中秋后招聘挂网、喷水包砂的师父两人，要求技术好。薪资为每天四百元，按户结算。

潍坊市昌乐县招水电工,开槽/切割,给排水,弱电/安防，桥架，亮化；装修250平方的餐厅，包含改水电，商场内要求穿铁管不能用PVC管，安装灯具设备开关插座，开槽切槽，打桥架，必须有电工证，昌乐附近也行，有住宿；大师傅优先，二把手勿扰，至少要有三个师傅一起做，工期半个月，包工或者轻工都可以，中途可借支生活费，

安徽合肥钢结构项目招防火涂料专业分包队伍

明天寿塔工地需要大量木工，负责支地梁工作。有意者可来电联系。

山东潍坊钢结构网架安装工程，清包工程。工程为山东潍坊潍柴钢结构项目，暂定4个月工期，工程量4000多吨，干完再续。合同价檩条540元/吨，网架安装700元/吨，纯清工。施工所需人工、小型机具（电焊机、切割机、电缆线、用电箱、扳手、钳子等手动随身工具）及安全防护用品由队伍负责。重型机械由公司垫付，后期从工程款中扣除，包括吊车900元、叉车100元、升降车200元，施工一天共计1200元。住宿由公司统一安排，公司统一购买人身意外伤害险和安全生产责任险。支付方式为工程款支付至97%，进场施工5天后对私支付6万元，从工程款中扣除。大合同可网签，网签后随时可对接。工程总量共7万多吨，一个班组先给4000吨，干好后再分配。工作地址位于潍坊。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.熟练使用办公软件及基础POS系统操作 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先 薪资：面议

招聘：交社保|劲霸服装招聘店长、导购（半天班）薪资：3000-8000店长、导购要求：1、有品牌服装销售经验的优先录用，长期工店内会按照国家政策要求统一缴纳养老保险。职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施备；2、执行总部下达的各项任务；3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。工作福利待遇：1、半天班，具体时间以商场营业时间为准；2、工资待遇：底薪+提成+完成任务奖+工龄奖；具体面议；（月薪3000-8000元，根据业绩表现可获得提成；）3、享有年终奖、季度奖等绩效奖金，节日有福利。岗位福利：遵守国家政策给员工统一缴纳养老保险。有意者投递简历后，直接拨打电话。非诚勿扰。感觉自身合适的，新蔡县城鹏宇新天地南门，也不远，可以直接来店里详谈（下午三点后店长都在店里）。朝三暮四，吃着碗里看着锅里的，就不要来掺和了。

凤凰天街招聘火锅店长，需要有1-3年带店经验，熟悉火锅门店运营有意者联系

凤凰天街招聘火锅店长，需要有1-3年带店经验，熟悉火锅门店运营有意者联系

店长男女不限薪资福利:（底薪＋提成＋奖励）+五险工作地址:含山县城

安丘泰华城朵以女装高新诚聘搭配顾问要求：20岁以上，有销售经验的优先～福利待遇:法定节假日三薪，公司各种销售奖励底薪提成奖金每月公休两天联系方式：（同步）加入我们，把爱好变成事业，一起卖好看的衣服，赚多多的钱！

店长 店员各一名 负责店面日常管理 收银 理货 货品及时上架 工作简单易学

善遇潮达餐饮管理有限公司在山东潍坊招聘店长和厨师长，提供高薪及食宿待遇。

工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，简单易学

招聘瓷砖销售业务员数名，工作地点在寿光，工资加提成，待遇优厚，工作自由，有意向请联系李经理

农资店经理职位不限年龄录用，薪资包括底薪5000及提成，位于山东潍坊。

岗位职责： 1、解答顾客的咨询；介绍店内产品； 2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常工作； 3、做好所负责区域的卫生清洁工作； 4、完成店长交办的其他任务。 任职要求： 1、细心、耐心、有责任心，具有强烈的赚钱欲望； 2、有超市、零售等相关门店工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，有团队合作精神； 4、品行端正、吃苦耐劳、踏实肯干、身体健康； 5、年龄20-40岁，条件优秀者可放宽。 我们的优势： 1、工资准时发放，薪酬水平高于同行业，不定期员工福利； 2、工作环境舒适，全天室内，夏冬全天候空调； 3、为员工提供各类免费学习、培训及内部竞聘的职业发展机会，每个月组织考核晋级、晋升等； 3、完善的晋升体系，店员---储备店长---店长-

从事超市牛羊肉产品销售工作

店员10名薪资：4K-5K年龄18-50周岁，负责门店日常收银、理货工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先。

招聘：中餐管理/店长薪资：8000-12000元岗位职责:1.全面负责门店的日常运营管理，确保门店高效、有序运转。2.制定并执行门店的销售计划与成本控制方案，达成经营目标。3.监督并提升门店服务质量，妥善处理顾客投诉与突发事件。4.负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核，打造高效团队。5.管理门店库存与物资采购，优化库存周转，降低损耗。任职要求:1.具备5年以上餐饮行业门店管理经验，熟悉餐饮运营流程。2.具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力。3.具备较强的成本控制意识与数据分析能力。4.工作责任心强，能承受工作压力，适应轮班制。

招聘：店长+常白班+综合所得8000左右+公休薪资：4000-8000元店长，从事百货批发经验，管理经验的优先，常白班+公休目前在职的好好干综合所得8000左右。东武街君和君泰沿街

德农*潍美农小鲜招聘 欢迎您的加入 招聘岗位 店长2名主管3名 收银员5名理货员10名 任职要求： 年龄18-50身体健康，吃苦耐劳;服务意识强，有责任心，能适用轮班制;有相关从业经验者优先录用 薪资待遇： 底薪十绩效奖金;完善的岗前培训，清晰的晋升通道，舒适的工作环境，和谐的团队氛围。 祥亭店:渤海路祥亭街嘉汇花溪地南门 新华店:新华路玉清街北鸿泰雅园东门 景经理:

温通理疗养生馆招聘店员十名，实习护士十名，管理人员2名，店长一名

店长职位介绍 负责咖啡店日常运营管理，包括客诉处理、库存把控及业绩达成；主导服务标准落地与产品品控，提升顾客体验；协调日常备货、清洁等事务，确保门店高效有序运转。