岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助开展成本控制与预算分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期进行账目核对与清理 任职要求： 1.学历不限，财务、会计相关专业优先 2.经验不限，具备会计岗位实习或工作经验者优先 3.熟悉国家财税法规政策，掌握会计基础理论知识 4.熟练使用财务软件及Office办公软件，具备基本的数据处理能力 5.工作认真细致，责任心强，具有良好的职业道德和团队协作意识

公司招财务会计1人，男女不限，年龄大点优先，要求大专以上学历，精道全盘账务处理，熟悉税务法规，从事过危废收储工作的优先，工作地点：龙华观澜，双休，薪资待遇6000～7000，工作时间：上午8:30-12:00；下午2:00-6:00

全职有经验

岗位职责： 1、本岗位主要负责老客户业务的持续跟进与维护； 2、开发并维护客户资源，及时传达最新税务政策，为客户解答财税相关问题； 3、定期通过电话回访客户，了解其公司实际运营状况及具体需求； 4、挖掘客户后续合作机会，全面负责客户服务流程； 5、积极参与公司组织的培训，接受上级在业务方面的指导与支持； 6、持续优化客户关系，提升客户满意度与价值贡献，构建长期稳定的互利合作关系； 7、完成上级主管安排的其他工作事项。 任职要求： 1、******，大专及以上学历（具备相关工作经验者学历可适当放宽），持有会计从业资格证者优先； 2、具备1-2年服务或销售行业经验，业绩优秀者优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力，擅长沟通交流与人际互动； 4、工作有责任心，具备较强的客户服务意识； 5、具备团队合作精神，乐于迎接挑战。

岗位职责: 1.负责日常财务数据的登记与归档管理。 2.审核公司各项费用报销单据并规范流程执行。 3.保证各类财务报表编制的准确性与时效性。 4.跟踪并管理银行账户的资金往来情况。 5.组织并落实货品盘点相关工作。 任职要求： 1.持有会计从业资格证书。 2.具备独立完成工作任务及应对突发问题的能力。 3.熟练操作财务软件及常用办公软件，尤其掌握Excel中财务相关函数的应用。 4.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、掌握最新税务政策，以专业的视角为客户提供前沿的财税解决方案，成为客户信赖的一站式财税服务顾问； 2、解读客户财务报表数据，提供精准的税务咨询服务及合规高效的税务筹划建议； 3、深入理解客户企业实际运营状况与核心需求，提供涵盖税务、资质等在内的全流程财税支持； 4、负责增值税、企业所得税、个人所得税、印花税、附加税费等各类税种的申报工作； 5、具备较强抗压能力，能有效跟进客户回款并推动二次合作，持续维护良好的客户关系； 6、服务意识强，擅长售后问题处理，耐心细致，保障客户满意度； 基本要求： 1、******，大专及以上学历，性格积极乐观，工作踏实严谨，具备良好的职业操守； 2、有报税实操经验，会计或财务相关专业背景优先； 3、表达清晰，沟通顺畅，具备较强的社交能力； 4、工作主动性强，具有优秀的客户服务意识； 薪资福利： 1、作息时间：早8：30--晚18：00，每天工作8小时； 2、按照国家法定节假日休息，比如国庆7天假； 3、无责任底薪5000+1000绩效+提成，多劳多得。月综合薪资9000-13000以上 4、每个季度有业绩综合晋升，底薪可达7500元+提成，可持续性发展强； 5、入职即可购买社保+季度旅游+带薪年假+员工生日礼物+节假日福利+带薪病假； 6、80、90后为主体，工作氛围自由轻松，优越的办公环境； 7、公司拥有完善的培训体系（带薪），营销技巧、高新企业，出口退税企业，进出口，建筑行业等相关的税务知识，个人能力得到快速提升； 8、不定期外请高级会计导师来授课，全方面可提升， 9、此岗位上升空间,分为两部分:1.初级---中级—高级会计 2.会计—税务主管—初级经理—中级经理—高级经理 华鑫峰招贤纳士，欢迎您的加入！！！

1.负责日常款项开票，收支，整理记录并归档保存； 2.熟悉建筑税收法规，发票税务等事务，对公司业务进行合理税收筹划； 3.熟练应用财务及办公软件； 4.认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守； 5.具有良好沟通能力，完成上级布置的其他日常事务性工作； 6.财会相关专业毕业，有会计从业证或初级职称，有建筑行业工作经验者优先；

一、岗位职责 1.负责公司内账核算，精准记录日常收支、成本费用，整理凭证并出具内部财务报表，满足经营决策数据需求。 2.完成外账处理，包括发票开具与认证、税务申报（增值税、个税、企业所得税等）、账务合规核对，确保税务申报准确及时。 3.整理归档财务资料，妥善保管凭证、报表、税务资料等，保证财务档案完整规范。 4.配合完成年度汇算清缴、审计等相关工作，对接税务、审计机构，提供所需财务数据。 二、任职要求 1.财务、会计相关专业，持有初级会计职称或中级会计职称，1-3年内外账独立处理经验。 2.熟练掌握财务软件（如用友、金蝶、亿企赢）及Excel办公工具，能高效完成账务核算与报表编制。 3.熟悉国家税收政策、财务法规，具备较强的合规意识，能规避税务及财务风险。 4.工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通能力与保密意识，能按时完成工作任务。

岗位职责： 1.协助财务部门完成日常账务处理与资料归集。 2.负责发票的开具及相关管理工作。 3.协助开展应收应付账款处理，保障财务信息准确无误。 4.参与每月及年度结账流程的相关支持工作。 5.协助完成财务报表的审核、登记与编制事务。 6.协助执行银行账户对账工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，具备团队协作意识。 2.对财务岗位有较强兴趣，工作认真细致，责任心强。 3.熟悉财务系统及常用办公软件的操作。 4.有财务相关工作经历者优先考虑。

岗位职责: 1、负责Amazon、Temu电商平台的结算数据统计、成本利润核算，编制店铺利润报表; 2、负责公司日常收付款登记、银行日记账核对，编制现金流量表，保障资金安全; 3、负责月度/季度/年度税务申报、汇算清缴及出口退税工作; 4、审核物流商、供应商账单，执行付款流程; 5、核算员工薪资、提成，确保准确发放; 6、参与公司全盘账务处理及财务体系搭建，支持业务流程优化与内控建设; 7、编制财务报表，向管理层提供经营分析及风险预警建 议; 8、跨部门协作，为业务提供财务数据支持与解决方案。任职要求: 1、大专或以上学历，会计/财务相关经验，持有初级会计证书及以上优先; 2、1年以上亚马逊跨境电商财务工作经验，有0-1财务体系搭建经验或者有初创公司财务工作经验者优先; 3、熟练使用Excel、财务软件及领星ERP系统，具备数据处理与分析能力; 4、具备良好的职业操守和沟通能力、团队协作精神，工作细致严谨，责任心强; 5、对业务有理解力，能主动发现问题并提出有效建议

深圳市南山区招装修木工

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与消毒工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及卫生间保洁 2.定期擦拭门窗、玻璃、灯具、电梯轿厢等公共设施，保持整洁无尘 3. 按规范使用清洁工具、设备及药剂，做好日常维护与安全操作 4.发现设施损坏或安全隐患及时上报，配合完成临时性清洁任务 5. 遵守服务区域管理规定，服从现场主管安排，维护良好职业形象 任职要求： 1.年龄18–60周岁，身体健康，能适应常规体力劳动 2.学历不限，具备基本读写能力，能理解清洁作业要求 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 无违法犯罪记录，遵守劳动纪律，服从工作地点及班次安排

招查货、 剪线、打包装2 人 地址：南园工业园北区B栋409 三号电梯上 联系电话：

招小工打杂日结，清理杂物，打扫卫生，190元8小时，，空手入场，工地在深圳南山山樾湾，附近的联系

招聘﹌不管吃，管住 补20人， ★任职要求 要求，做到过年之后，暑假工也可以。 18-44周岁。 2.身高，1.7以上。 3，身体匀称，语言表达能力强。 4.开犯罪记录证明，加体检表。 ★工作内容 大部分，巡逻，坐岗，只有，（大门岗，两个人换，轮流指挥车辆），岗位随机安排，要求服从安排。 ★薪资福利：★ ★服装公司提供，长期做有奖金，具体根据个人表现。 工资发放，日结200一天，12小时，，离职提前一个星期，住宿条件不错，重新租房了，上下床，水电费，保险，自己承担。 ★工作地址：南山保税区附近 联系电话，微信同号

财务管理

财务会计师

要求：有会计从业资格证书，有4年以上工业会计工作经验。 岗位职责: 1、审核各项成本支出、生产异常情况预警上报。 2、能独立完成产品成本核算，并定期编制产品成本分析表上报。 3、监控生产领料环节、分析每月投入与产出平衡。定期分析原因，及时反馈。 4、负责目标成本的预测、做好成本费用的控制、参与成本控制管理制度设计和成本目标规划。 5、月末做好成本结账工作。月度、季度、半年度、年度盘点工作。 6、领导安排的其他工作。

出入货，开单，库存清点

南孟门厂2026年招工 烤漆会计数名 日工2名（50岁以内） 有工作经验者优先

岗位职责 1、依据公司制度与会计准则，严格审核物流费用付款及报销单据、发票与收据，确保其真实性和合理性；负责借款、备用金等其他应收款的跟踪管理与核销工作； 2、负责费用凭证的编制，包括付款入账、预付款及费用的分摊处理、备用金冲销等相关账务操作； 3、参与固定资产核算工作，包括新增、折旧计提、报废处置等，并定期配合资产管理员完成固定资产盘点； 4、协助总账及往来会计完成月度结账任务，如费用结转、费用分析、往来科目对账及报表支持等工作； 5、负责会计档案管理，确保每月凭证及相关电子资料准确、完整并按时归档； 6、在日常工作中识别制度与流程中的薄弱环节，协助推进流程优化，提出合理化改进建议； 7、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，财务、会计相关专业； 2、具备0-1年工作经验者需持有初级会计职称，具有3年及以上工作经验者须持有中级会计职称，行业经验不限； 3、年龄范围为22至28周岁，欢迎应届毕业生积极应聘

岗位职责: 1、开展成本及生产利润相关数据分析工作； 2、负责月度结账，完成公司每月成本核算与结转任务；核算标准成本，并进行月度差异分析对比； 3、执行成本核算与分析，落实成本管控措施，及时完成各产品项目的成本归集、统计与分析，提交相应分析报告；参与产品定价及销售价格的评估/审核； 4、处理涉及存货、原材料成本等相关的会计凭证录入与核对； 5、编制周报及月报存货报表； 6、跟踪存货状况，协同相关部门对过期、呆滞存货进行原因分析并提出处理建议； 7、负责资产负债表相关科目的调账工作； 8、月末进行材料成本差异分配及期间费用分摊； 9、定期组织物料盘点工作，处理盘点差异，并针对仓储及制造环节的成本控制提出优化建议； 10、根据管理需求，按时出具财务报表及分析材料。 任职要求: 1、财会类专业背景，具备2年以上相关岗位工作经验； 2、熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel各类函数应用； 3、具备较强的学习能力，能独立开展工作，具有良好的财务分析能力； 4、工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识，恪守职业道德。 公司待遇 1.工作时间 ***：大周休息2天，小周休息1天，每日工作7.5小时 2.假期 1）按规定享有国家法定节假日； 2）工作满一年后享受法定带薪年休假； 3）每月享有1天带薪病假； 3.薪酬 提供具有市场竞争力的薪酬体系 4.福利待遇 1）年终奖金； 2）全勤奖励，绩效激励奖金； 3）五险一金； 4）每周提供下午茶点； 5）公司定期组织多样化的业余活动（如生日会、聚餐、观影、户外拓展等）； 6）员工旅游：每年安排一次国内城市旅行（约5天）； 7）不定期组织团队建设活动（如登山、徒步、拓展训练等）； 8）节日期间发放节日慰问礼品； 9）提供内部及外部培训机会，拥有完善的内部晋升机制

一、岗位职责​ 1、人力资源管理基础事务：负责员工人事档案的建立、维护与管理，确保档案信息准确完整，并及时办理和更新劳动合同，保障公司与员工双方的合法权益。​ 2、流程与制度执行：严格执行人力资源管理各项实务操作流程，如招聘、培训、绩效、薪酬等模块流程，同时推动公司各类规章制度的有效实施，并积极配合其他业务部门，为其提供必要的人力资源支持与服务。​ 3、员工全生命周期管理：主导招聘工作全流程，包括需求分析、渠道拓展、简历筛选、面试组织、录用决策等，为公司精准选拔优秀人才；协调办理员工入职、离职、调任、升职等手续，保证流程顺畅；协同开展新员工入职培训，制定并执行业务培训计划，跟踪反馈培训效果，助力员工成长与发展。​ 4、社保福利管理：熟练办理社会保险、公积金等员工福利相关业务，及时处理员工在福利方面的疑问与诉求，确保福利政策落实到位。​ 5、行政事务处理：承担日常行政工作，如办公区域管理、办公用品采购与管理、文书资料整理归档、会议组织与安排等；负责公司固定资产与车辆的管理，保障资产安全与合理使用；处理公司涉外事务，维护良好的对外关系。​ 6、上级交办任务：高效完成总经理及行政人事经理交代的其他临时性、突发性工作任务，积极应对各种工作挑战。​ 二、任职要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，扎实的专业知识是工作开展的有力支撑。​ 2、工作经验：具有2年以上行政人事相关工作经验，有汽车行业或制造业工作经验者优先考虑，熟悉行业特性有助于更好地开展工作。​ 3、技能要求：熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；熟悉人力资源管理信息系统（HRIS）或办公自动化系统者优先；具备一定的英语听说读写能力最好。​ 4、能力素质：具备优秀的沟通协调能力，善于倾听理解，能与不同部门、不同层级人员有效交流；有较强的组织策划能力，能够有条不紊地组织各项人事行政活动；具备良好的问题解决能力，面对复杂问题能迅速分析并提出解决方案；工作认真细致，有高度的责任心，严守公司机密与工作原则。​ 5、性格特质：性格开朗、积极主动，具有较强的团队合作精神与服务意识，能够在团队中营造良好氛围，为员工提供优质服务。​ 6、学习能力：具备快速学习能力，对新知识、新政策保持高度敏感性，能及时将所学应用于实际工作，适应公司发展与行业变化。​ 三、岗位福利​ 1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力与工作表现给予合理的薪酬回报。​ 2、五险：按照国家规定为员工缴纳完善的社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。​ 3、带薪休假：员工享有病假、婚假、产假、陪产假等带薪假期，保障员工劳逸结合，平衡工作与生活。​ 4、节日福利：在重要节日为员工发放节日礼品或礼金，传递公司关怀，增强员工归属感。​ 5、培训与发展：提供丰富的内部培训课程与外部学习机会，助力员工职业技能提升与个人成长；畅通的职业晋升渠道，为优秀员工提供广阔的发展空间。​ 6、员工关怀：定期组织员工体检，关注员工身体健康；举办各类员工活动，如团建、旅游、生日会等，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力。​ 7、购车优惠：为员工提供大众汽车内部购车优惠政策，让员工以更实惠的价格拥有心仪座驾。​ 8、如果你认为自己符合以上要求，并且渴望在充满活力与挑战的汽车行业中一展身手，欢迎加入大众汽车这个大家庭！请将个人简历发送至[指定邮箱]，邮件主题请注明“行政人事专员应聘-[你的姓名]”。我们期待你的加入，一起共创美好未来！

岗位职责 1、负责国内分公司收入、成本、费用等财务数据的核算工作，并编制相关报表； 2、负责审核分公司的费用报销、付款申请等日常财务事项，确保流程合规； 3、负责分公司财务系统的账务处理与管理，完成往来款项核对及凭证审核工作； 4、编制分公司财务报表，核对关联方往来数据，并开展基础财务分析。 岗位要求: 1.财务类专业全日制大专及以上学历，具备初级会计职称； 2.具备一年以上财务全盘账务处理经验； 3.有跨境物流行业财务工作经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、基本保障：依法为员工缴纳五险一金； 2、带薪年休假：根据在本公司服务年限，可享受5至10天带薪年假； 3、奖金激励：设有年终奖、全勤奖； 4、活动经费：每月每人享有100元团队建设经费； 5、专业培训：提供系统化入职培训及部门一对一导师指导； 6、晋升通道：清晰的职业发展路径，从专员到组长/主管，晋升至副经理/经理； 7、调薪机制：每年提供1-2次调薪机会，认可员工的努力与成长！ 其它福利： 1）节日关怀：妇女节、端午节、中秋节发放节日礼品或礼金； 2）生日福利：员工生日当月赠送价值200元购物卡； 3）其他假期：享受病假、婚假、产假、陪产假等法定假期； 4）团队活动：每年组织1-2次国内团建旅游。 上班时间：大小周，上午09:00-12:00，下午13:30-18:30。 【上班地址：龙岗坂田天安云谷二期6栋西座3203，临近地铁10号线岗头站C1出口；200米内设有天安云谷公交站、岗头发展大厦公交站】

岗位职责: 1.负责公司内外部文档的整理和归档工作； 2.与团队及其他部门有效沟通，确保工作顺利进行； 3.管理和维护相关数据，保证信息的准确性和及时性； 4.完成领导安排的其他行政事务工作。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和沟通技巧； 2.对文书工作有热情，细心且有责任心； 3.能够熟练操作办公软件，处理日常办公任务； 4.有较强的数据敏感性，能够准确处理数据信息。

岗位职责： 1、整理结算联系单：依据客服部提供的客户基本信息、客户联络合同及结算方式，将各客户资料准确录入至结算共享平台。 2、开具发票：从财务处领取机打发票并加盖发票专用章，在税务开票系统中登记发票内容（包括开票日期、行业类别、付款单位全称、收费项目、金额、开票人；物流类综合业务发票还需填写收款账号及开户银行名称）。 3、发票寄送后，通过邮件或电话方式定期跟进回款进度。 4、补录收款记录：登录财务共享平台查看货代到账信息中的银行入账详情（到账时间、收款银行、金额），补充登记对应的客户名称、开票日期、开票金额、发票号码及相关款项说明。 5、核销单发放提醒：每日将已收款客户的名称与回款时间段通知报关部门负责核销单的管理人员，由其完成收款登记并发放核销单。 6、处理日常邮件事务。 任职要求： 1、大专学历，年龄20-30岁，财会类专业优先考虑； 2、具有一年以上财务结算相关工作经验； 3、熟练操作常用办公软件； 4、工作细致、责任感强，具备较强的主动意识，能够及时发现并处理问题，具备良好的沟通协调能力。 双休，入职即办理五险一金。

【岗位职责】 1、全面负责公司出口退税相关事务，全程跟踪并及时反馈各类跨境业务执行情况，包括供应商采购发票跟进、台账与合同登记、出口发票开具、报关资料编制等具体工作； 2、参与跨境税务优化方案的制定，涉及税收协定优惠应用、反避税合规性分析等相关内容； 3、识别并评估出口业务中的潜在风险，设计相应的控制措施，并监督落实执行情况； 4、持续关注相关政策法规变动，动态更新操作流程与所需材料，确保合规管理有效实施； 5、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备初级或中级会计职称，有跨境电商或外贸类企业财务工作背景者优先考虑； 2、三年以上出口退税实操经验，熟悉首次退税全流程，具备独立处理复杂退税问题的能力； 3、熟练掌握电子口岸及出口退税申报系统，能够高效完成工商、税务、银行等各类申报操作； 4、了解海关进出口报关与核销流程，熟悉主流跨境电商平台（如亚马逊）的结算机制及账务处理规则； 5、具备较强的自主学习与工作能力，态度踏实认真，细致严谨，积极主动； 6、拥有良好的职业道德意识和团队协作精神，具备优秀的沟通能力、理解力与逻辑分析能力； 注：此岗位实行单休制，可接受者欢迎投递，谢谢！

1：位置深圳后海商圈。 2：熟悉ex表格 3：自带笔记本电脑 4：五险，年终奖，月团建 5：有上进心，做事细心（全职岗位，不招兼职） 有意向的小伙伴抓紧联系，新人7天上手。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括但不限于收入确认、费用审核、成本核算等； 2、编制并审核财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表； 3、进行税务申报，包括增值税、企业所得税、个人所得税等各类税费的准确计算和申报； 4、管理发票事务，包括进项税发票的认证及抵扣，确保税务合规性； 5、协助完成年度财务审计及税务检查，提供所需财务资料。 任职要求： 1、熟悉国家财务、税务相关法律法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内外部资源； 4、工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识； 5、有餐饮行业会计工作经验者优先考虑。

跨境电商会计 负责部门背景：自有品牌、工贸一体，产品偏精品路线，运营店铺共8个，主攻速卖通，现逐步拓展独立站、亚马逊等平台 财务架构：1名全盘会计+1名助理+1名出纳；该岗位独立承担本部门成本核算相关工作 岗位职责范围：店铺利润核算，并细化至SKU维度 【薪资待遇】 1、试用期2个月，表现优异可提前申请转正 2、固定薪资，无绩效考核（8K-11K） 【上班时间】 9:30--12:3014:00--18:30；大小周 五险一金+带薪年假+法定节假日正常休假+下午茶+生日会+生日礼金+不定期团建 岗位职责： 1、平台账务处理：负责Amazon、Temu、AliExpress、独立站、Tiktok等跨境电商平台的月度财务核算，输出SKU层级报表，核算运营提成，并向运营负责人提供数据解读支持； 2、掌握头程费用等成本分摊逻辑，参与库存盘点等相关工作； 3、负责员工薪酬核算及日常费用报销审核； 4、熟练操作财务软件，完成日常账务处理，确保财务数据在系统中准确录入与流转。 任职要求： 1、具有一年以上跨境电商会计实操经验（硬性要求）； 2、会计学、财务管理等相关专业，全日制大专及以上学历，持有初级会计职称；熟练使用财务软件及办公软件； 3、具备主动推动工作进展及独立规划工作任务的能力； 4、工作细致严谨，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。