
社区金融服务经理招聘
3000-10000元/月
客户经理五险一金3-5人经验不限大专及以上面销/陌拜按单提成TOCTOGTOB
一人一格:200余个老客户专属经营线上线下:线上坐席助力线下专员经营及展业综合金融平台:多元收入居家养老平台:服务有深度,养老有保障五险一金:高专定级完成调整后次月可享
客户经理
4000-10000元/月
客户经理社保保险6-10人经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB互联网/O2O互联网/科技企业服务服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访广告/媒介商务渠道对接银行渠道
客户经理
金融销售
6000-11000元/月
客户经理社保生日福利年终奖6-10人经验不限高中及以上代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB
1,主打一个时间自由!冬天睡到自然醒!不耽误你接娃送娃,不耽误你谈恋爱
2,主做银行收单业务,商家收银设备推广,个人信用卡等业务
3,有优秀营销经验,六安本地有市场人脉优先
员工福利:
1,基本工资+佣金提成+竞赛激励,员工全年平均收入
10000元,根据业绩表现年收入在10w到30w元不等。
2,带薪年假+周末双休
3,技能培训,每月内部培训不定期至总部培训
4,短期激励奖,每月除去基本工资,佣金外,设置短期竞赛奖
5,员工关怀,每月员工生日关怀,节日慰问,年终总结慰问。
在这里工作、时间是自由的,收入是不封顶的,培训
是免费的,旅游是奖励的,晋升是不靠关系的,
福利:
1.保障养老是不用愁的。现招聘信用卡及相关金融产品客户经理若干。
2.公司提供精准客户,获客渠道
能力要求:
1,沟通能力强执行能力强!耐劳,有企图心挑战高薪!有过信用卡销售工作经验者优先!月
2,收入目标低于10000元的或者寻求安逸者请勿扰!
售后客服
3000-7000元/月
售后客服3-5人月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作接待处/咨询台客服不接受居家办公办公室坐班企业内部客服正常工作制
一、招聘职位
客服专员、教务咨询教师
二、招聘人数5人
三、岗位职责
及时响应客户咨询,妥善处理用户意见与疑问。
协助现场主管完成客户资料的归集与整理。
落实上级安排的其他相关事务性工作。
四、岗位要求
性别不限,年龄范围(例如:18-45岁)。
中专高中及以上学历,有学前教育背景者优先。
普通话流利,具备较强的沟通表达与协调能力。
五、薪资福利
薪资范围(基础收入4000元+补贴,综合收入可达4000-7000元)。
五险、带薪培训、带薪年假、交通补贴、餐补、节日福利、免费体检、年终奖等。
晋升通道完善,发展空间广阔。
六、工作时间与地点
工作时间(轮班制,工作时长6小时,月休4天)。
工作地点(宿州埇桥区市内)
面试安排(面试时间、地点、要求等将另行通知)。
DW售后客服
3000-5000元/月
售后客服月结1年以下中专及以上
工作内容:在线打字解答用户问题上班时间:8小时排班月休6天综合薪资:3500-5000工作要求:中专以上学历,年龄18-32岁,打字45/分钟带薪休假,交五险,餐补200元,工作轻松好上手
高薪养老社区体验馆(双休,无加班)
1.5-3万元/月
客户经理社保年终奖3-5年大专及以上个人(To C)医疗/大健康客户开发对企业/机构(To B)销售经验项目管理能力网络营销能力世界500强养老社区全国第一产品/服务定制网络营销经验
工作时间:
周一至周五,上午8:30-11:30,下午
14:00-17:00,周末双休,法定节假日正常放假,无加班。
薪资福利:
人均15000-30000+,底薪+绩效+公司方案+学历补贴+出勤津贴+个人月度奖+年终奖。五险及养老补贴,每月均组织团建、部门聚餐、各类运动(篮球、羽毛球、卡丁车等)。
岗位职责:
1、安排泰康新老客户参访体验泰康旗下养老社区、大健康中心、拜博口腔、医院、体检中心等场所,持续维护并拓展客户资源;
2、参与及策划公司日常活动,如:亲子教育、庄园采摘、私人酒会、法商讲座等;
3、接受公司系统化培训,完成基本法、产品知识、团队管理等相关课程学习;
岗位要求:
1、大专及以上学历,不限专业,不限经验,公司配备完善培训机制,实行导师带教模式。
2、年龄须满25周岁以上,踏实肯干,积极进取,无不良嗜好及违法记录!
人才计划扶持:
猎鹰:同行业(金融、销售)背景,年薪达30W+,通过总公司7天培训后,入职满2个月,额外享10w人才补贴;跨行业背景,年薪超100W+,完成7天总部培训后,入职满3个月,可获30W人才补贴
中央空调销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
1,负责拓展暖通空调、新风及热水系统的客户资源
2,负责跟进公司分配的客户信息并开展对接工作
3,负责与客户沟通需求,促成合作并完成签约
客户经理/月入过万/五险一金/法定假日休息/年底双薪
1-2.2万元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖11-20人经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班销售额提成TOB互联网/O2O银行互联网金融沟通能力电话销售经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户签约对接银行渠道
经验不限,接受小白,接受应届毕业生,完善的新人培训计划,晋升通道公开透明!
男女均可,22-35周岁优先,有经验可放宽
1.无责底薪3000(无考核)+高提成40%每月综合薪资7k-2W
2.缴纳五险一金
3.工龄工资、内荐奖金、节假日福利、公费旅游、团建下午茶、话补~
4.开单奖+团队top+季度奖+年终奖
『工作内容』
1、处理客户线上申请,审核资料准确性
2、客户资质审核、个人信息
3、邀约客户到公司线下洽谈
大客户经理
1-1.5万元/月
客户经理交通补助五险餐补1-2人5-10年本科及以上三农玉米种小麦种代理商销售较多出差销售额提成TOB非银行金融机构数据分析能力沟通能力社群运营能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验市场营销/广告投放经验较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约渠道销售
小麦种子业务
1适应长期出差
2有一定种子销售经验和渠道
3组织召开农民会经销商会议
金融客户专员高提成6000-10000(接受小白)
6000-12000元/月
客户经理6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成非银行金融机构互联网金融社群运营能力
上班时间:9:30-18:30,中午休息两个小时,节假日正常休息
招聘要求:男女不限,年龄在20-28岁,头脑灵活即可
工作内容:通过企微线上接待客户,根据客户提供的资料,审核客人是否符合条件,然后对接相应的平台处理订单。
薪资待遇:新人首月保底3000,当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000+,次月一般在一万左右)
发薪日:每月15号,若遇节假日或周末提前发放
门店客户接待经理月薪8千-1万+五险+月休4天
8000-10000元/月
客户经理社保
岗位职责:
负责接待来电客户;茶水接待,客户接待讲解。
岗位福利:
月薪8千-1万+五险+月休4天,月休四天,节假日调休。
工作时间:八点-五点半;不加班
中信银行客户经理/五险一金
8000-10000元/月
客户经理生日福利五险一金餐补20人以上1年以下大专及以上较多外勤
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,专业不限
2、21-35岁,优秀者可以放宽到37岁,性别不限,无任何不良过往记录,形象气质佳
3、良好的沟通能力,能承受强大工作压力,性格外向、乐观,吃苦耐劳,乐于接受挑战,具备良好的客户服务意识,有销售工作经验者优先
工作内容:
1、负责信用卡、理财、贷款等金融产品的推销,通过地推扫楼、企业团办、商圈驻点等方式拓展新客户。
2、定期回访老客户,了解需求变化,提供个性化服务,同时挖掘潜在业务机会
薪资待遇:底薪+提成+五险一金+节假日礼品,综合薪资8-10K
工作时间:8-10小时,无固定上下班时间,根据上班地点来,工作地点就近安排,月休5-8天
福利:入职购买五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游
晋升路径:客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理-总经理
业务经理
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
岗位职责
1、落实业务经理下达的各项考核目标及工作安排;
2、在业务经理授权范围内,开展终端客户的开发与日常维护;
3、配合业务经理推进所辖区域地区级及以上市场的准入招标工作;
4、统筹协调区域内经销商与终端客户之间的业务关系;
5、达成公司设定的销售任务与回款目标,并对本区域营销活动执行负责;
6、严格执行公司各项销售政策,按要求完成货款回收工作;
7、根据上级指导,重点推广主推产品及新上市产品;
8、完成上级领导交办的其他相关工作。
任职资格
1、年龄25-40岁,大专或以上学历;
2、具备三年以上销售岗位工作经验;
3、具备良好的沟通能力与亲和力,擅长人际交往并掌握谈判技巧;
4、能独立开展销售工作,适应长期出差安排;
5、通过大学英语四级或以上者优先录用。
1,主要负责各品牌手机销售工作2,手机前台话费业务办理工作3,售前售后服务任职要求:
4000-8000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限
1,主要负责各品牌手机销售工作
2,手机前台话费业务办理工作
3,售前售后服务
任职要求:
1,有零售1年以上经验者优先考虑
2,沟通表达能力强,热爱销售行业,
3,待遇从优
哈弗销售总监
7000-12000元/月
销售总监1-3年大专及以上团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业销售管理经验计算机相关学历政府/社会团体销售
岗位职责:
1.负责六安元盛哈弗销售团队日常管理及业绩指标的完成
2.策划并实施销售方案,增强市场竞争优势
3.改进客户服务流程,提升客户体验与满意度
任职要求:
1.具备优秀的团队领导力与团队管理实践经历
2.能够高效规划并推进销售任务落地执行
3.具有较强的商业敏感度与市场分析能力
房产门店储备店长
8000-12000元/月
销售专员社保年终奖经验不限学历不限面销/陌拜经验房地产
【工作内容】
1.制定并落实销售策略,明确销售目标与计划,并推动高效执行;
2.负责团队日常管理与激励,确保成员掌握必要技能与知识,增强团队协作力与执行力,开展员工培训与带教工作;
3.落实总部部署的各项任务指标;
4.统筹门店各部门的职责划分与协调管理工作;
5.妥善应对客户投诉及服务过程中出现的各类问题与矛盾。
【岗位要求】
学历不限,年龄22-45周岁,无经验者亦可,公司提供系统化培训。
具备销售或管理经验者优先;熟悉二手房交易流程者优先。
【福利待遇】
无责任底薪;专业培训;定期团建;带薪年假;业绩提成;团队激励奖金;内部推荐奖励;节假日福利;缴纳社保,每周工作六天休息一天;综合底薪7000元
固定底薪+提成+年终奖,公司直营模式
区域主管
9000-14000元/月
区域总监社保1-3年大专及以上市级
岗位要求****,具备销售背景,拥有团队管理经历,年薪10w+,社保、年假等福利完善
工作职责
1、统筹协调城市公司与加盟门店之间的各项事务;
2、依据公司战略规划年度及月度工作计划(含办公会议),并推进落地执行。
加分项
有房地产中介或租赁行业从业经验者优先
售后
3000-8000元/月
售后客服免费培训有提成11-20人月结经验不限学历不限全职兼职不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服线上客服企业内部客服
任职要求:
1、年龄:30周岁—45岁,大专及以上学历
2、工作经验:有销售经验
3、工作时间:8:30~11点30,14:30~16:30
工作职责:
1、老客户对接,客户维护
2、通知客户参加权益活动
3、提醒到期续费
工作环境,氛围好,无强制加班,领导不压力,相互学习相互成长。
销售顾问以及销售经理和设计师
3000-11000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限招商加盟区域销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
销售顾问
销售经理
高级设计师
送货师傅
舒城万达高薪招聘家电销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保生日福利餐补经验不限学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌
任职资格:
1.不限学历,性格亲切、善于交流者优先
2.有家电销售相关经验者优先;具备良好的学习能力和销售意识
3.外向开朗,表达流畅,拥有一定的沟通与协调能力
4.具备团队协作精神,工作认真负责,富有职业操守
5.欢迎无经验但愿意学习的伙伴加入,门店提供带教支持
薪资福利:
实习期薪资保底3000元+新人福利红包+提成
正式员工:保底5000元+奖金+分红+内购福利+节日福利+免费午餐等
法定休假、生日会、内购福利、五险、陪父母旅游假、中考高考带薪陪护假,不定期组织旅游团建等活动
发展规划:
1.销售经理-门店储备店长-店总-门店老板(事业合伙人)
2.家电销售-门店储备店长-商学院见习培训员-讲师-中级讲师-高级讲师
公司目前直营门店15家,成立24年,具备一定品牌影响力,内部晋升空间广阔,欢迎有志之士加入我们
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供六安联通招聘客户经理在线招聘信息,主要招聘六安客户经理相关人才。作为客户经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客户经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。