
液压技术专家
1-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年本科
岗位描述:
1、从事液压系统原理、液压油箱、液压阀块的研发与结构设计;
2、承担液压系统相关项目的开发工作,负责技术协议、系统方案及专利材料的编制与申报;
3、完成研发与设计任务后,负责相关技术资料的整理与归档管理;
4、处理所负责产品在技术实施过程中出现的质量问题,并提供有效解决方案;
5、具备流体系统设计背景,熟悉水、气、油脂等介质相关系统的开发与设计流程;
6、具备一定的机械设计能力,掌握电气设计基础知识。
岗位要求:
1、机械制造、液压、流体等相关专业,本科及以上学历;
2、具有5年以上行业设计工作经验;
3、掌握流体系统的基本原理与应用;
4、熟练操作Solidworks进行三维建模,精通CAD制图及常用办公软件;
5、具备大型系统项目的设计实践经历
工业设计
4000-7000元/月
机械设计工程师3-5年大专机械制图AutoCAD有CAD绘图经验/技能现场办公周末单休SolidWorks五险施工图
专业要求:机械制造及自动化、流体传动、机电一体化等相关专业。
工作内容:负责液压传动控制系统的设计;密封件的测量与分析;现场勘察,具备独立带领团队完成施工现场作业的能力。
工具要求:熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件。
其他要求:能适应出差(1-2周),工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队合作精神。
加分项
具备机械设备、机电、重工业等相关领域工作经验者优先。
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师5-10年大专CATIA自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
振动筛,提升机,混料机等矿山耐火材料全自动设备
生产储备干部(无责8K起+提供住宿+上市企业百强)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
机械设计工程师
4000-8000元/月
机械设计工程师经验不限本科技术改造与调整机器人AutoCAD图纸设计非标设计经验需要出差仿真设计经验综合性工程师重型机械SolidWorks非标设备经验
【岗位要求】
1. 机电一体化专业。
2. 熟练掌握CAD、Solid Works等机械制图软件,熟悉PLC控制系统。
3. 有丰富的非标设备研发经验。
4. 对机械自动化有自己独到的见解。
5. 具备独立的设计能力和创新能力。
机械设计总工程师
1-1.1万元/月
机械设计工程师10年以上硕士自动化机械经验团队管理经验仪器仪表经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责公司产品整体技术方案的规划与设计方向制定,主导重大技术决策;
2. 组织完成系统结构设计、关键部件开发及优化,确保产品性能与可靠性;
3. 指导并审核设计图纸、技术文档及相关工艺文件,把控研发全流程技术标准;
4. 协调跨部门技术资源,推动项目高效实施,解决研发与生产中的关键技术难题;
5. 参与新产品战略规划,跟踪行业技术发展趋势,推动技术创新与升级。
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械设计理论基础和丰富的工程实践经验,精通机械传动、结构强度分析等核心技术;
2. 熟悉常用材料特性、加工工艺及装配流程,能够独立完成复杂机械系统的设计与改进;
3. 熟练掌握主流三维设计软件及工程分析工具,具备较强的技术统筹与团队协作能力;
4. 具有较强的创新意识和技术前瞻性,能承担高难度项目的技术攻坚与指导工作;
5. 要有动手能力。
单壁碳纳米管研发工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士
【岗位职责】
1. 技术研发与实验:负责单壁碳纳米管的制备工艺开发与优化(如CVD法等),提升产品的纯度、产率及一致性。
2. 开展单壁碳纳米管的纯化、分离、改性等相关实验研究。
3. 重点攻关其在锂电池导电浆料中的分散技术,优化配方与工艺,提升导电性能与稳定性。
4. 应用开发与测试:探索单壁碳纳米管在高分子复合材料(塑料、橡胶)、涂料、导电薄膜等领域的应用方案。
5. 独立进行材料性能测试与表征,并对数据进行分析和解读,撰写测试报告。
6. 实验室管理:负责相关实验设备的日常维护、保养及实验室5S管理。
7. 严格执行实验操作规程,确保实验安全。
8. 文档与协作:清晰、准确地记录实验过程与分析结果,建立完整的研发技术档案。
9. 协助上级完成专利、科研项目申报书及技术报告的撰写。
10. 与生产、质检等部门协作,参与中试验证和技术转移工作。
【岗位要求】
1. 教育背景:硕士及以上学历,材料科学与工程、化学工程、应用化学、高分子材料等相关专业。
2. 经验技能:具备碳纳米材料(特别是碳纳米管)或石墨烯等二维材料的研发经验,熟悉其制备、表征或应用技术。
3. 熟练掌握材料表征技术,如SEM, TEM, Raman, XRD, TGA, BET等。
4. 具备良好的实验设计、数据分析与解决问题能力。
5. 具备良好的中文技术文档撰写能力。
6. 拥有单壁碳纳米管或导电浆料研发经验者优先。
7. 软性素质:具备强烈的责任心、严谨的科学态度和出色的动手能力。
8. 拥有良好的团队协作精神和沟通能力。
9. 对新技术充满好奇,具备创新思维和自主学习能力。
多壁研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 负责新产品项目开发的计划、实施、跟进、改善等全面管理与跟进工作。
2. 根据市场、客户反馈信息进行新产品的设计,确定研发项目,负责新产品的策划、设计、部署、开发测试及相关开发设备维护等工作。
3. 依产品开发流程,撰写产品开发项目立项书及相关开发文件(APQP、PPAP等),并按阶段计划落实产品开发工作,撰写产品控制计划,确定产品原料、半成品及成品标准,确定产品性能指标。
4. 制定量产产品改善方案,以及产品升级或降本方案。
5. 能够识别并学习可申请专利的创新技术点,撰写发明专利,并通过授权。
【岗位要求】
1. 技能素质要求:具备锂离子电池相关知识,新型碳材料相关知识,导电浆料相关知识,以及相关研发设备基本操作和使用原理。
2. 能熟练地撰写报告和阅读文献,具有突出的分析和解决问题能力,良好的数据分析能力,良好的逻辑表达能力,吃苦耐劳。
3. 具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力。
4. 具备独立进行研发实验的能力。
5. 碳纳米管方向硕士优先。
机械工程师
5000-7000元/月
机械制图员3-5年大专
1. 对铆焊结构件进行分解拆图,画分解件三维图
2.熟练使用CAD和SolidWorks
3. 编制机械零件制作工艺
4. 简单常规类机加铆焊工装设计
5. 熟练使用办公软件
薪资待遇:五险,工作时长周一到周六,每天早上7:30~下午16:30,中午免费餐
工资5000元~7000元,
辽宁鞍山招聘:展板一名,两天休息:工资5500地址:湖南29中学对面电话:要求成手,水军勿
5500元/月
砧板月结
招聘:展板一名,两天休息:工资5500地址:鞍山湖南29中学对面电话:要求成手,水军勿扰
配菜1-2人月结
餐厅招一名配菜员,早七点到晚六点半,月薪3500,要求身体健康,男女不限,60以下,干过配菜的优先!工作地点,科大院内。联系人,林先生。电话,。
机械设计师
4000-8000元/月
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备工业自动化
一:机械设计师要求:
1:熟练制图软件:CAD/Solidworks,有一定非标设备(输送机)设计经验,
2:听从公司按排,身体健康、无不良爱好,全职和兼职均可以,3:薪资5000-8000元/月二:焊工要求:
1:会电焊、二保焊、压焊
2:有机械设备(输送机)组装经验优先。
3:听从公司按排,身体健康、无不良爱好,全职、临时工均可以,
4:薪资全职5000-7000元/月,临时工280-350元/天。三:小工/杂工/学徒工
1:有相关机械行业经验,会打磨、打孔等基本工作
2:听从公司按排,身体健康、无不良爱好,全职和兼职均可以
3:薪资全职3000-4000元/月,临时工160-220元/天联系电话:代先生
肖先生
机械设计工程师(高薪+长期+包食宿)
1.5-2万元/月
机械设计工程师3-5年学历不限电子设备制造工业自动化研发设计非标设备电气设备自动化设备AutoCADSolidWorks
岗位职责
结构设计与细化: 负责自动化设备(锂电/3C类)的3D结构设计及2D工程图细化,确保设计符合装配工艺、公差配合及DFM(面向制造的设计)要求。
图纸与BOM输出: 独立完成全套工程图纸绘制、尺寸标注与技术要求编写;准确建立并维护BOM清单,确保采购、加工与装配环节的数据一致性。
项目技术支持: 参与设备装配调试阶段的现场技术指导,快速响应并解决加工异常、装配干涉及机构运行不稳定等工程问题。
标准化与降本: 推动零部件选型标准化与设计模块化,在保证性能的前提下优化结构成本与交期。
文档沉淀: 编制设备技术规格书、操作维护手册及设计变更记录,完善部门技术知识库。
任职要求
【核心硬性要求】
工程图能力: 精通SolidWorks/AutoCAD等设计软件,具备极强的2D工程图设计与细化能力,熟悉国标/企标制图规范,能独立输出高质量、零歧义的生产图纸。
BOM管理: 熟练掌握BOM建立与维护流程,对标准件选型、材料属性、表面处理及加工工艺有清晰认知。
学历专业: 本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业,3年以上非标自动化设备设计经验。
【优先录用条件】(满足其一即可重点考虑)
锂电设备经验: 主导或深度参与过极耳裁切机、叠片机、清洗机、测漏机等锂电前/中段核心设备的设计。
3C/BMS经验: 有BMS组装线、精密锡焊机或3C电子产品自动化装配/检测设备设计案例。
行业背景: 有头部锂电设备厂或3C非标集成商工作经历者优先。
挖机臂设计师
1.2-2万元/月
机械设计工程师3-5年大专金属制品业设计液压工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责挖机臂手、挖斗结构设计与优化,完成相关图纸输出
2. 参与产品开发全流程,配合完成样机试制及测试验证
3. 根据项目需求进行技术改进与标准化设计
任职要求:
1. 具备同行业3-5年工作经验
2. 熟练使用设计软件,能独立完成零部件设计任务
3. 具有较强的问题分析与解决能力,注重设计细节
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限涂装设备涂装流水线设备喷涂流水线设备钣金喷漆专用设备制造通用设备制造工业自动化金属制品业研发设计安装/调试质量管理非标设备电气设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责涂装流水线设备的机械结构设计、三维建模及工程制图
2. 编制整体布局图、生产下料拆分图、现场安装指导图等全套技术图纸
3.参与设备方案评审、技术交底及现场安装调试支持
4.配合工艺、电气专业完成跨专业协同设计与优化
5.持续改进设计规范,提升图纸标准化与可制造性
任职要求:
1. 学历不限,机械类相关专业优先
2. 具备涂装线、输送设备或非标自动化设备设计经验者优先
3.熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件
4.具备良好的图纸表达能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识和持续学习意愿
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师3-5年大专会熟练使用3D、CAD制图软件AutoCAD
年龄50岁以下,会3D、CAD制图,具备良好的个人素养及职业道德,从事5年以上的成手。
研发工程师(变频技术)
7000-14000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士变流器逆变器变频器
1. 参与公司项目开发全流程,承担变流器研发相关工作,涵盖需求分析、技术方案设计与实施、控制算法开发、试验验证、故障保护机制处理等内容
2. 承担变流器产品控制算法的设计与实现,完成代码编写及系统集成测试任务
3. 开展变流器控制系统建模与仿真分析,研究控制策略,组织实施多系统协同仿真工作
4. 依据公司质量规范和项目开发流程,结合项目组提出的产品需求与性能指标,调研相关标准,编制产品规格书与总体技术方案,输出测试策略、测试方案及测试用例,并提交至中试及量产测试团队
5. 负责变流器研发过程中各类技术文档、报告的撰写,参与科技项目研究、课题申报材料准备及行业标准起草等相关工作
任职要求:
1. 具备电力电子、电气传动方向硕士及以上学历,应届生需具备相关项目实践经验,非应届申请人须具有一年以上对口工作经验,有变流器研发背景者优先考虑
2. 掌握扎实的变流器与电机相关理论知识,理解其在实际应用中的运行要求,熟悉电机控制算法及自动控制原理等专业技术内容
3. 熟练使用至少一种主流电力电子仿真工具,具备独立开展大功率变频系统建模与仿真能力,掌握常用数值分析方法及电路仿真软件
4. 熟悉TI系列DSP芯片及其CCS开发环境,能独立完成功能模块的程序设计与调试
5. 能够操作示波器、电能质量分析仪等专业测试设备,具备严谨、细致、负责的工作作风,良好的沟通能力,可根据项目需要配合短期出差
6. 英语应用能力熟练,可阅读英文技术资料,撰写英文文档,并能与外籍技术人员进行基础交流
机械工艺工程师
6000-11000元/月
工艺工程师PE5-10年大专CATIA自动化机械经验整机设计经验机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责机械工艺工程相关的工作,包括重型机械、自动化设备、钢结构等的图纸设计和技术改造与调整;
2. 进行设计建模,确保产品质量和性能;
3. 参与产品的测试工作,及时发现并解决生产过程中的问题。
【岗位要求】
1. 具备机械工程专业背景,熟悉电动/气动/传动设施;
2. 熟练使用AutoCAD和SolidWorks等设计软件;
3. 具备综合性工程师和产品测试工程师的能力。
机械工程助理
4000-6000元/月
机械工程师5-10年本科制图设计AutoCADSolidWorksCAD研发设计
岗位内容:
1. 负责机械产品的设计与开发,涵盖从原型设计到量产的全流程工作。
2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验收环节。
3. 开展成本评估与优化工作,保障产品生产效率与质量标准。
4. 与项目团队保持高效协作,定期跟进并汇报项目执行进度。
任职要求:
1. 具备机械工程或相关专业本科及以上学历。
2. 拥有5年以上机械设计与产品开发相关工作经验。
3. 熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD软件。
4. 具备良好的团队协作意识和项目协调管理能力。
电气研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士超高压
岗位描述:
1. 参与研发样机整体电气绝缘系统的设计工作
2. 参与产品水路相关仿真分析任务的实施
3. 独立开展阀塔电场、磁场仿真计算及杂散参数提取等工作
4. 编制并参与审核电气绝缘类设计文件、技术协议、试验方案等资料
5. 承担研发样机组装、调试与试验阶段中电气绝缘技术支持及问题处理
6. 协助处理设计、制造、测试及现场应用各环节的技术难题;为项目前期准备、投标过程提供技术支撑与培训服务
任职要求:
知识:
1. 掌握电气工程、电工原理、电磁场理论等相关基础知识
2. 具备高电压环境下绝缘设计的专业知识
3. 熟悉静电场、电磁场及电动力学的分析方法,可独立完成仿真建模与计算
工具:
1. 熟练操作常用有限元仿真分析软件
2. 了解结构设计相关工具的应用
综合素质能力:
1. 具备良好的沟通协调能力,善于运用协作策略推动团队合作
2. 具备一定的技术风险预判能力,能结合经验识别并规避复杂技术问题
3. 拥有较强的信息获取、文献检索及自主学习能力
25/26届-研发工程师(本硕985)
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士化工产品
岗位职责:
1. 负责新产品与新技术的研发推进工作;
2. 负责新产品的技术承接及技术文档的归集与整理;
3. 编制新产品的工艺流程文件及安全作业指导书,并对相关技术人员与操作人员开展培训;
4. 在新产品导入过程中完成工艺优化及规程完善,参与成熟产品工艺的日常维护;
5. 负责实验设备的日常保养及其他相关工作任务。
任职要求:
1. 硕士学历,化学、化工类相关专业;
2. 具备精细化工类企业研发经验者优先考虑;
3. 硕士毕业院校需为985高校,不接收211院校硕士背景
机械工程师
6000-8000元/月
机械工程师5-10年大专CATIA自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验重型机械经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 熟练应用制图软件;
2. 精通气动件、电机减速机选型;
3. 从事自动化机械设计5年以上;
4. 混料机、筛选机械类方向。
【福利待遇】
早八晚五,单休,节假日休,餐补,待遇优厚
仪表工程师 零经验可投
6000-10000元/月
仪器/仪表工程师经验不限学历不限五险一金
日常维护:定期巡查仪表设备运行状况,实施清洁、校准及保养工作,及时更换易损部件,确保设备稳定运行,防范故障发生。
故障处理:针对出现异常的仪表进行检测与诊断,快速排查并解决故障,保障设备恢复正常运转。
岗位要求:
能适应出差安排
具备吃苦耐劳品质
具有良好的团队协作意识
可接受夜班工作安排
鞍山海城市机械研发工程师,海城唐王山辽宁瑞兴公司
6000-10000元/月
机械工程师10年以上大专有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验重型机械经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验整机设计经验研发设计非标设备装配设备
机械研发工程师,海城唐王山辽宁瑞兴公司
生产流程主管
4000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专AutoCADSolidWorks
熟悉机械加工及表面处理领域,承担工装的开发与优化,工艺规程的制定,新工艺技术的研究应用,以及核心工序工时数据的采集分析等工艺技术工作
仪电专员(染料颜料)
6000-8000元/月
仪器/仪表工程师3-5年本科
1、接受仪电主管的直接管理与工作安排;
2、严格执行本岗位安全生产责任制相关要求;
3、负责组织编制、补充完善装置及仪表电气系统的档案资料,做好台账的分类与归档;
4、对仪表电气系统的报修、检修及异常情况及时记录,并开展数据统计与分析;
5、定期汇总分析仪表电气系统故障频率,针对备品备件使用情况及维修质量进行评估总结,提出优化建议,每周向仪电主管汇报,必要时牵头召开专题会议协调解决;
6、参与车间仪表电气系统事故的调查与处理,严格按照既定流程落实整改措施和预防方案;
7、指导并带动一线员工开展仪表电气系统的日常维护保养,监督巡检与维修执行情况;
8、负责重点仪表电气设备的维修保养记录管理,跟进备品备件申领、建档及库存动态;
9、依据巡检制度要求,对事业部范围内的仪表电气系统实施日常巡检;
10、组织维修完成后的验收工作,发现潜在问题立即处理并上报主管领导;
11、现场检查员工对仪表电气系统操作规程的执行情况,及时纠正偏差,并组织班组内培训改进;
12、组织开展员工在仪表电气系统方面的专业知识培训;
13、完成上级交办的其他工作任务。
栏目概述
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