岗位职责: 1.热情接待顾客，提供专业的蛋糕推荐服务； 2.负责店内收银及账目管理，确保交易准确无误； 3.维护店内环境卫生，保持产品展示区的整洁美观； 4.协助处理顾客反馈及投诉，提升顾客满意度； 5.负责蛋糕的打包和记录工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问； 2.熟练操作收银系统，有基本的财务知识； 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成日常运营任务； 4.对烘焙行业有一定了解，热爱烘焙文化，愿意为顾客提供优质服务。

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验及身高条件。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作。 上班时间：因属采耳连锁门店运营，工作时段相对较晚， 中午12:00-晚上12:00 下午4:00-凌晨4:00 轮岗制，纯坐岗，非繁忙时段可适当休息。 包吃住。 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与，无强制要求）

新人无经验上岗，6k包吃住，一个月休息4天。可自由调休 无学历要求，无需工作经验，有经验优先录用，较强的服务意识

前台任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，听从管理安排，积极进取。 2. 学历与经验不限。 3. 勤奋踏实，学习能力强，服务意识佳。 工作内容： 1. 负责客户来访的接待及登记事宜，态度热情、举止得体。 2. 遵从上级工作安排，责任心强，主动耐心，保持积极的工作状态。 （包吃住！！）

岗位职责： 1. 负责健身房前台接待与会员咨询，提供专业、热情的迎宾服务 2. 办理会员入会、续费、课程预约及信息登记等日常业务 3. 管理前台物资、会员档案及营业数据，确保信息准确、账目清晰 4. 协调教练、场地与课程安排，及时响应会员需求与反馈 5. 维护前台区域整洁有序，营造健康活力的品牌形象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有前台、客服或健身行业相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据整理能力 4. 性格亲和、耐心细致，能适应轮班工作制

珠海市香洲区招腻子/大白/墙漆

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PE管道安装

珠海市横琴招泥瓦工，拌混凝土，3个人，自带水鞋和方铲，做1天

珠海香洲区琴海湾花园招聘绿化工3名，男女不限，65岁以下，身体健康，服从安排，能吃苦。薪资3800元每月，月休4天，每天工作8小时，上班时间为8点到12点，1点半到5点半。有意者可报名。

1. 接待到店客人，核验本人身份证原件，嘟嘟牛系统实名登记、拍照，一人一证。 2. 无证、证件不符、未成年人，一律不予开机。 3. 核销抖音/美团团购券、套餐券，系统验券，不私下转券、延期。 4. 办理换机、转包时、挂机、下机结账，全部走系统操作，不私自送时长、免单。 5. 介绍会员充值活动、钻石/普通会员价格、套餐优惠。 二、收银、收款与对账 1. 会员充值、散客结账、饮品零食、外设售卖收款，现金、微信、支付宝全部录入系统。 2. 保管备用金，当班随时核对营收，留意收款到账情况。 3. 交接班当面清点现金、线上收款、团购核销记录，填写交接本，双方签字。 4. 短款当班承担；长款必须上交，禁止私收、截留营业款。 三、前台商品管理 1. 售卖饮料、零食、泡面、耳机套等，卖出及时录单。 2. 整理前台货架，摆放整齐，及时清理过期商品。 3. 每班盘点前台库存，登记缺货、临期货品，上报店长补货。 四、客诉接待与服务 1. 礼貌接待客人，解答价格、机位、网速、配置相关问题。 2. 客人反馈机器卡顿、外设坏了、网络问题，先安抚，通知网管处理，不和客人争吵。 3. 遇到醉酒闹事、冲突、违规上网人员，及时上报店长，严重直接报警。 五、前台卫生与物资整理 1. 前台台面、打印机、扫码枪、价目表保持干净整洁。 2. 整理海报、价目单、一次性耳机套、纸巾等物料。 3. 前台垃圾及时清理，不堆放杂物。 六、巡场、安全和设备检查 1. 空闲时简单巡场，提醒客人保持环境卫生、禁止场内违规行为。 2. 检查嘟嘟牛实名摄像头是否正常拍照，故障马上上报。 3. 留意消防通道、有无抽烟、线路异常、机器冒烟等安全隐患。 4. 夜间班次下班检查门窗、前台电源。 七、台账、交接、账号管理 1. 如实填写交接班记录：营收、故障机、挂机客人、客诉、缺货情况。 2. 保管收银账号密码、前台钥匙，不转借他人。 3. 保存好收款凭证、团购核销记录，方便后续对账。 禁止做（红线） • 不给客人实名、借证开机、接待未成年人 • 私收现金、不上系统、私自送时长、免单 • 在岗长时间打游戏、刷视频、脱岗睡觉 • 私自修改系统上机记录、消账 • 泄露会员信息、门店营收 如果你需要，我可以整理成简短版，打印贴在前台。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位概述 负责公司前台接待、访客管理、总机接听转接等门面工作；统筹日常行政事务、资产办公用品管理、行政采购、档案证照管理、费用登记对账、外部服务商对接，同步落地员工服务、资质周期维护、会议支持、企业文化活动等工作，保障公司办公秩序稳定、行政流程顺畅。 主要工作职责 1.前台接待与访客管理 负责来访客户、访客接待引导、登记；总机接听、来电筛选与电话转接；快递、信件收发、登记及分发。 2.办公环境管理 维护前台及公共办公区域环境；工位协调管理；对接保洁、绿植养护；办公设施故障收集、报修跟进及闭环。 3.固定资产与办公用品管理 建立固定资产、办公用品台账；负责物资领用登记、定期盘点、报废手续办理；管控库存，保障物资正常供给。 4.行政采购管理 办公用品、低值易耗品等行政物资需求统计、询价采购、到货验收、补给，控制行政采购成本。 5.专利、资质与证照周期事务 跟进专利续费、软著维护、各类资质年检、证照新办 / 变更 / 换证等周期提醒与材料办理。 6.员工服务与关怀 新员工入职接待指引；员工生日、节日关怀落地；公司福利发放、员工活动前期筹备与执行支撑。 7.日常行政事务支持 会议筹备、会场布置、会议物资支持；员工订餐、差旅协助、公务用车协调等后勤支撑。 8.行政档案文档管理 合同、证照、行政制度等纸质 & 电子档案分类归档；档案借阅登记管理，保证资料可追溯、存放安全。 9.行政费用登记与对账 行政类开支台账登记、票据整理，配合完成月度费用核对、对账工作。 10.外联服务商对接 对接物业、保洁、快递、绿植、维保等外部服务商，沟通需求、跟进问题、反馈服务情况。 11.行政制度落地与优化 执行公司行政管理制度；梳理现有流程，协助更新 SOP；面向新员工开展行政相关制度培训。 12.企业文化与团队建设 协助策划、落地团建、节日主题活动，配合营造企业文化氛围。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政、文秘相关专业优先；有前台、行政相关工作经验。 2. 形象得体，沟通表达良好，待人耐心有礼貌，服务意识强，有保密意识。 3. 熟练使用 Office 办公软件，擅长台账登记、文档整理；细心严谨，擅长多任务并行，时间管理能力好。 4. 熟悉行政后勤、办公用品、资产盘点、档案管理基础流程，有资质证照年检对接经验加分。 5. 做事主动，执行力强，善于对接外部供应商，能独立跟进事项直至闭环。 6. 认同公司企业文化，积极配合活动、团建等相关工作安排。 岗位能力要求 接待礼仪、商务沟通能力 台账统计、物资盘点、库存管控能力 文档归档、资料整理、证照事务跟进能力 多方对接协调、事项跟进闭环能力 流程梳理、SOP 落地执行能力

薪资：3300–4000元，购买社保，广州番禺新造 工作时间：白班，月休4天 工作地点：番禺区新造镇（独栋公寓园区，一楼办公，配套咖啡厅、共享办公室） 岗位职责 1. 前台接待，来访租客、维修人员、合作商接待、登记、引导；接听电话、微信消息对接，做好信息记录并同步给负责人。 2. 公寓租客基础事务对接：入住咨询引导、报修登记跟进、通知下发、资料整理归档；协助做好租客台账、合同资料分类保管。 3. 行政日常：办公用品采购、盘点、领用登记；快递收发、文件打印扫描；简单的资料整理工作。 4. 协助对接保洁、维修人员，记录问题、跟进处理；定期登记公寓基础台账、简单数据统计。 5. 完成负责人安排的其他行政、后勤辅助工作。 任职要求 1. 年龄20–35岁，熟练使用Word、Excel，会基础表格登记； 2. 性格耐心稳重，待人有礼貌，做事细心，有责任心； 3. 沟通顺畅，消息能及时回复，有前台、公寓、民宿相关经验优先； 4. 有保密意识，妥善保管租客资料； 5. 无需夜班。 岗位福利 缴纳社保 园区新环境，办公轻松简单 工作稳定 表现优秀有调薪机会

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

【福利待遇】 试用期：固定底薪4000，试用期2个月（表现优异可提前转正） 转正后：固定底薪4000+额外绩效1500（常规情况下均可获得） 福利包含：包吃包住、社保、意外险、加班费、餐补、节日礼品、下午茶点、年度团建（含旅游）、不定期团队聚餐 每工作满一整年，可获得300元工龄奖金，累计最高发放至第三年 【工作时间】 实行三班轮岗制：10:00-19:00，12:00-21:00，15:00-24:00，每月安排4天休息（节假日按调休执行） 春节享受10天假期 【工作内容】 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业、周到的服务支持 2. 维护前台区域的整洁与秩序，确保办公环境的专业形象 3. 接听来电咨询，准确传递信息并给予合理引导 4. 承担公司邮件、快递的收发任务及日常行政辅助工作 【职位要求】 1. 净身高不低于158cm，年龄在18-27岁之间（形象突出者年龄可适当放宽） 2. 气质佳，性格开朗积极，具备良好的沟通能力，普通话标准

香洲区公寓客房服务员2名。要求：18-55岁（熟手优先）1年以上酒店经验最好。商务型公寓，干净易打扫，位于香洲旺角汇。房量常年稳定，非常适合做长期。兼职可计件续住5元、大床房10元、双床房13元、三床房18元。全职3800元起，日均13间，超出按件计算。电话：

协助文件，跟踪客户，服务客户

珠海香洲英迪格酒店:需客房中班长期跑服务一名，18元/小时，包吃包住，帮客人送东西打杂，上班时间:16:00-00:30联系号:

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务，及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障服务品质与客户隐私 任职要求： 1.学历不限，有酒店服务经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良记录，身体健康，持有健康证 5.具备基础普通话表达能力，能简单应对日常服务场景

岗位内容： 1. 负责机票与火车票的预订及相关票务处理； 2. 受理客户咨询、预订需求及投诉，及时解答出行相关疑问； 3. 根据客户需求提供合理的行程安排及旅游线路建议； 4. 协助办理退票、改签等业务，确保订单信息准确无误。 任职要求： 1. 性格温和，有耐心，擅长倾听并有效解决客户问题； 2. 熟悉电脑操作及各类订票系统，掌握基础办公软件使用； 3. 具备良好的语言表达能力、服务意识和团队协作精神； 薪资5-8k，入职缴纳五险一金，享受带薪年假

协助经理处理好日常工作！

集团人数1600人，连锁直营门店~ 公司内部正式岗位，非外包，公司直接招聘，非第三方招聘，很稳定，无销售性质，包吃住~ 工作内容简单轻松，以接待为主，不加班，氛围非常好~ 形象良好可接受无经验~ 【福利待遇】 试用期：固定底薪4000，试用期2个月（优秀可提前转正） 转正：固定底薪4000加额外绩效1500（基本可拿到） 福利：包吃包住，有社保，意外险，加班费，餐补，节日礼物，下午茶，年度团建（旅游），不定期聚餐 每满一整年，可享有300元的工龄奖金，最高上限为3年~ 【工作时间】 三班轮换10:00-19:00，12:00-21:00，15:00-24:00，一个月休息4天（节假日调休） 春节假10天~ 【岗位职责】 1.负责接待来访客户，提供专业的接待服务 2.管理前台区域，保持环境整洁与专业形象 3.处理电话咨询，提供准确的信息与必要的指引 4.负责公司邮件，包裹的收发及日常行政支持工作 【职位要求】 身高要求：158以上，年龄：18-29（形象好年龄可放宽） 个人形象良好，积极阳光，性格好，普通话标准~ 备注：挑选外在条件优秀的，有一些酒店前台工作的优先录用~

岗位职责： 1.负责到店客人的迎送、登记与引导，提供热情周到的接待服务 2. 熟练安排包间使用，协调服务流程，确保客户体验顺畅 3. 日常维护前台区域及公共区域卫生，及时清理桌面、整理物品 4. 协助完成基础行政事务，如电话接听、信息记录与简单沟通协调 5. 配合团队做好营业前准备与收尾工作，保障环境整洁有序 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有服务意识，性格亲和、耐心细致，具备基本应变能力 3. 能适应轮班制工作，服从排班安排，月休四天 4.有餐饮、酒店或休闲娱乐行业前台经验者优先 5.包吃包住，提供稳定工作环境与成长支持

岗位职责： 1. 招聘执行：独立开展简历甄选、面试安排、初步评估及录用对接，保障人员及时到岗。 2. 入职管理：负责新员工入职流程，包括合同签署、资料审核、系统账号配置及入职引导培训。 3. 转正与异动：组织实施试用期考核，推进转正、晋升、岗位调整等流程，维护员工人事档案。 4. 离职管理：规范开展离职访谈、流程审批、物品交接及薪资结算工作。 5. 行政协助：配合完成考勤汇总、制度传达及团队文化建设活动。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1年以上人事行政相关工作经验； 2. 具有工业自动化或制造行业经验者优先考虑； 3. 熟悉计算机网络架构者优先录用； 4. 掌握劳动法律法规，工作主动性强； 5. 具备良好的沟通协调能力与抗压素质。

全职和兼职各招聘一人！ 岗位职责： 1.负责接待来访客户，提供专业的咨询与服务； 2.管理客户预约，确保服务流程顺畅； 3.维护前台区域的整洁与专业形象，提升客户体验； 4.重点:通过优质服务提升客户信任度，促进销售，让客人成为店内会员从而提高粘性。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 2.形象气质佳，具有亲和力和积极的工作态度； 3.会使用基础办公软件，具备基本的数据处理能力； 4.有较强的组织协调能力和解决问题的能力； 5.热爱服务行业，有相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理与协调，保障办公环境有序运行； 2、管理办公用品及固定资产，做好采购、登记与发放工作； 3、协助组织公司内部会议、活动及接待工作，确保流程顺畅； 4、维护各类行政档案与制度文件，及时更新并归档； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心； 2、熟练使用办公软件，能够高效完成文档处理与数据整理； 3、具备较强的执行力，能独立完成交办的各项行政任务； 4、具有团队协作精神，适应快节奏的工作环境； 三、薪资待遇；5000-5500 四、工作地点；横琴口岸负2层保洁办公室 五、上班时间；上午7:30 -15:30或行政班

硬性要求：身高163cm以上，形象气质佳！！ 岗位职责 1. 负责公司前台接待工作，包括访客登记、引导接待及会议室协调安排 2. 接听总机来电并准确转接，提供基础业务咨询解答服务 3. 负责快递收发管理、办公物资采购与使用登记工作 4. 保持前台区域整洁有序，协助完成日常行政支持事务 5. 做好接待记录统计、会议保障及其他临时交办任务 任职资格 1. 大专及以上学历，酒店管理、旅游服务、空中乘务等相关专业优先考虑 2. 身高163cm以上，形象良好，气质出众，普通话标准且熟练掌握粤语 3. 具备良好亲和力与服务意识，语言表达及沟通能力较强 4. 熟悉Office办公软件操作，具备基本档案整理与管理能力 应届生可报名，表现优秀的实习生有机会转为正式员工

一、聘用要求： 1、年龄要求：22-38岁， 2、学历要求：大专及以上，形象良好，气质端庄，上班需化淡妆； 3、工作经验：具备一定的行政管理能力、沟通协调能力、影响力及计划执行能力，工作细致认真、有耐心； 4、工作技能：具备良好的计算机操作水平，熟练使用Office办公软件； 二、岗位职责： 1、高效开展行政管理工作，确保会所日常行政事务有序运行；保障各类文件资料准确及时打印，妥善保管重要档案； 2、负责门店办公用品的采购补充与发放，提供周到的会议服务，保障公司电话与网络系统正常运转，维护企业良好形象；合理利用后勤资源，做好员工住宿与生活环境保障工作； 3、配合完成会所各项接待任务，包括来访人员接待、会议组织、住宿安排、交通出行及用餐预订等相关事宜； 4、严格依照公司财务制度管理会所账目，确保账务清晰、无差错； 5、协助店长处理门店日常运营事务，包括客户咨询、客流数据统计、营销活动执行、接待服务及客户投诉处理等，保障信息传递畅通，提升会所运营效率； 6、完成店长交办的其他工作任务； 三、工作待遇： 1、朝九晚六； 2、提供工作餐； 3、提供系统化培训、公平的竞争平台及完善的晋升通道； 4、薪资标准：试用期2个月，试用期工资4000元，转正后5000元+千分之二提成（月子房业绩提成）；

急招3-5人！！！ 集团规模1600人，连锁直营门店~ 公司内部正式岗位，非外包，企业直招，非中介性质，工作稳定，无销售任务，包吃住~ 工作内容简单轻松，以接待服务为主，不强制加班，团队氛围融洽~ 注重仪态气质，接受零经验人员~ 【福利待遇】 试用期：固定底薪4000，试用期2个月（表现优异可提前转正） 转正后：固定底薪4000+绩效奖金1500（常规情况下均可获得） 福利包含：包食宿，缴纳社保，购买意外险，享有加班补贴、餐费补助、节日礼品、下午茶点，组织年度团建（含旅游），定期安排员工聚餐 每满一整年，享受300元工龄奖励，累计最高发放至第三年~ 【工作时间】 三班倒排班制：10:00-19:00，12:00-21:00，15:00-24:00，每月休息4天（节假日根据公司安排调休） 春节假期10天~ 【工作职责】 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业、热情的前台服务 2. 维护前台区域秩序与卫生，确保环境整洁及公司形象良好 3. 接听来电咨询，准确传达信息并给予合理指引 4. 处理日常邮件、快递收发及相关行政辅助事务 【任职要求】 身高要求：158cm以上，年龄范围：18-29岁（形象突出者年龄可适当放宽） 需具备良好个人气质，性格开朗，态度积极，普通话流利标准~ 备注：优先考虑外貌条件较佳者，有酒店前台相关工作经验者优先录用~