现场施工管理

房建施工招现场管理人员，要求年龄45岁以下； 职位需求：二构工长、杂工工长、技术主管、安全负责人（有B证）、现场施工员； 主要管理：砌砖，抹灰，二构； 工作要求：懂图纸，会安排，在现场带过班组，管过工人的，有资源的， 符合条件的有意者可以电话联系我。

招聘助理工程师。薪资为5000元以上。

现场施工管理

花桥拿，160三个小时。

大一类船长工资12500加安全奖500多公司购买1500深圳社保年龄45岁左右

机电施工总承包，从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位，对下对劳务分包进行技术交底，施工管理等，会办公软件，CAD画图，做过电子厂房优先，北京城建机电公司代招，签劳务派遣或外聘合同

要求有丰富的公路和铁路下部结构施工经验。能与项目部对接。要会熟练使用电脑。

深圳市宝安区招工长/工程师

岗位职责： 1、主导咖啡机新产品开发的全流程规划与协调工作； 2、承担新产品的结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关任务； 3、跟进新产品模具开发、试产等各环节的实施进度与落地执行； 4、提供新产品生产过程中的技术支持，及时处理各类技术问题； 5、负责既有产品的优化升级及生产过程中问题的分析与解决。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2、具备3年以上压力式咖啡机研发与设计实际经验； 3、熟练掌握主流设计软件（如PRO/E、UG、CAD等）操作； 4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及较强的抗压能力。

深圳市龙岗区招幕墙安装

深圳宝安，南山附近招搭设盘扣架师傅，今天能到就来

招中控员，，需要中级中控证，非纯值机岗，中控员工资6000，月休四天，三班倒(八小时)，买五险，净身高170厘米以上，年龄三十五岁以下，退伍军人适当放宽条件。

公司招聘条件: 1.年龄18-48周岁 2.持有效身份证无过期 3.无花臂、大型纹身 4.身体健康无重大疾病 公司代招 各种厂区都有 远的 近的 工价高的 低的都有 欢迎咨询 不用去集合点 联系完直接去厂门口入职。没有套路 明明白白

安装玻璃

北京市房山区招工长/工程师

岗位职责:【该项目在云南,必须要有医院项目经验】看清楚工作位置再投!1.负责项目现场安装统筹管理,协调施工人员、把控施工进度、质量、安全;2.对接甲方,落实现场各项施工事宜;3.项目以医院类工程为主。 4.工作地点:云南(项目驻场) 任职要求: 1.具备丰富安装现场管理经验,要求必须要有医院项目施工管理经验优先;2.熟悉安装施工流程,能独立统筹现场施工,具备良好沟通协调能力;3.责任心强,能带班组,服从工作安排。 1、薪资:7000-10000元/月(根据个人经验、能力面议熟手高薪可谈); 2、福利:包吃包住、每月按时发薪、节日福利等;3、休假:月休、项目调休,根据工地进度合理安排。 四、工作地点 目前项目:云南

开封市尉氏县招工长/工程师

太原市招工长/工程师 别墅家装装饰装修

北京市大兴区招装修木工、水电、工长/工程师

工作内容：（大小周制） 负责蓝牙产品的项目管理工作，涵盖项目计划制定、团队协作推进、资源统筹安排、进度跟踪把控、风险预判应对及项目文档整理等。 岗位职责： 1. 明确项目方向与实施策略，调动项目组成员积极性； 2. 监控项目执行节奏与潜在风险，协调各团队间的协作配合； 3. 预判并规避项目风险，针对突发问题提出应急解决方案； 4. 编排新产品开发时间表，保障项目按期完成交付，并实施成本监督； 5. 拆解任务目标，将客户要求细化为具体任务、时间节点、预算范围及责任分工，并落实立项流程； 6. 维护与供应商及客户的合作关系，确保需求准确传达并高效响应各类问题； 7. 项目完结阶段完成资料汇总与归档工作； 8. 执行领导安排的其他相关事务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备3年以上蓝牙类项目管理实战经验； 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 3. 年龄23-35岁，拥有良好的职业操守和较强的抗压性； 4. 熟悉蓝牙产品从研发到落地的全流程，有实际项目运作经验； 5. 技能要求：熟练使用ERP系统、PPT、常用办公软件、数据分析工具及甘特图制作等。

招聘：项目跟单文员 公司：深圳铭邦精工智造有限公司 薪资：4K-6K+加班费 福利待遇：包吃、缴纳社保 工作时间与要求： 工作时间：8:00-12:00,13:30-17:30 加班：根据工作需要安排加班（一般为18:00-20:00，按标准支付加班费用） 职位要求： 经验：具备机械加工或制造业从业背景者优先。 技能：精通Word、Excel等常用办公软件操作。 素质：做事细致、条理清晰、责任心强，具备良好的交流协作能力

岗位职责： 1. 参与设备项目需求分析与评审，主导电气控制系统架构规划，制定电气控制策略及技术文档 2. 独立完成电气原理图、接线图、外发开线图、电控柜布置图、IO信号表等图纸的设计与输出 3. 完成电气方案设计后，负责打印相关图纸，将外协加工图纸发送至供应商或上传系统，编制电气BOM并完成系统BOM创建及推单操作 4. 指导生产团队进行电控柜装配与检验，承担现场电气安装监督及设备通电调试工作 5. 协同跨部门合作，支持生产实施，配合采购选型，对接售后提供技术支撑 6. 承担质量与成本控制相关工作 7. 负责设备电气系统的设计出图及关键元器件选型（如PLC、伺服驱动器、直线电机、控制板卡等） 8. 推动电气设计标准化，制定统一的电气标准设计方案 9. 审核项目电气控制方案，并提出优化建议以提升系统性能 10. 指导生产现场电气作业，协助处理设备运行中的电气故障，持续优化电气参数与控制逻辑 11. 主导项目电气设计与调试流程的执行与改进 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD绘图工具，具备独立完成电气图纸设计能力，有主流运动控制卡调试经验者优先 2. 了解机器视觉系统的集成与应用；熟悉工业通信协议（如EtherCAT、Modbus等）的使用 3. 熟练运用AutoCAD等电气设计软件，可独立完成规范化电气图纸绘制 4. 掌握电气自动化基础理论、自动控制原理、伺服与步进驱动技术；了解常用电气元件的选型方法与计算原则 5. 具备上位机端运动控制程序开发与调试经验者优先 我们提供： 外企子公司平台，管理规范，工作稳定 入职即缴 五险一金 享受 法定节假日、带薪假期 福利完善，长期稳定发展 有意者欢迎直接投递简历 / 联系面试！

岗位职责： 1、现场设备电气调试与程序调试，PLC编程调试，以西门子控制器为主； 2、负责公司产品(环控/楼宇自控等)的需求分析、方案设计； 3、负责公司产品(环控/楼宇自控等)的硬件选型及软件设计、代码编写； 4、负责产品售前技术交流，售中售后环节安装调试，故障处理及技术支持； 5、配合销售维护及扩展客户，对配套客户开展相关技术培训； 6、收集产品及客户反馈的问题和建议，及时反馈给公司相关负责部门并制定相应对策； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、电气、暖通、机电一体化、自动化等相关专业大专及以上学历； 2、自控系统编程调试工作经验丰富，工作能力强； 3、具有独立分析问题、解决问题能力； 4、熟练掌握低压电器控制基本知识； 5、熟悉西门子、欧姆龙、汇川等PLC的编程和使用； 6、熟悉力控，组态王等组态软件优先； 7、能独立完成技术支持和调试者优先； 8、有较强的抗压能力，能出差； 9、具备良好的业务交流能力和工作协调能力；工作态度积极，认真负责，具有团队精神。 福利待遇：五险一金（一档医疗），下午茶，团建，生日福利 工作时间：9：00-18：00 周末双休

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率。 2.监督生产流程，把控产品质量，及时发现并解决现场问题。 3.组织班组人员进行技能培训与安全教育，提升团队操作规范性与安全生产意识。 4.协调与其他部门的工作衔接，保证物料、设备及人力的合理调配。 5.记录并上报生产数据，配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求： 1.具备1年以上喷涂行业相关经验。 2.熟悉生产现场管理流程，具备基础的质量与安全意识。 3.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力，能有效组织和激励团队成员。 4.学历不限，年龄30-45

【薪酬福利】 （1）新手成长阶段前3个月： 高中及以下最高可享7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专学历最高可达8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科学历最高可至9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）发展阶段：三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定。包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖励，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与优厚待遇，业绩奖金上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪为22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪达27978元！ 【福利待遇】 多样福利，超乎想象，只有你想不到，没有我们做不到！ （1）毕业当年及毕业后一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持； （2）丰富多元的员工活动：生日庆祝、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等； （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼品+境内外旅游+系统化培训+无限成长空间； （4）提供住宿保障：小区房源，配备空调、热水器、床铺、沙发、独立卫生间、厨房等齐全生活设施； （5）工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活无压力 【工作内容】 （1）线上推广：通过微信及网络渠道与客户交流，解答咨询，发布房源信息以吸引潜在客户； （2）专业陪看：展示项目优势，协助客户匹配理想居所，推动交易达成； （3）熟悉区域内楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，并进行专业的资产评估； 【晋升方向】 公司全力支持员工在纵向与横向领域的全面发展！每月一次晋升机会，过程公开透明，机制清晰明确。我们坚持不看学历、不看资历、不看工龄、不看经验、不看过往成绩、不看出身，只要你有能力，渴望挑战高收入，有意带领管理团队，公司将为你提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理岗位享有丰厚利润分成！！！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻有活力，职业素养高，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，关系简单真诚，充满激情与正向能量，诚邀优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

岗位职责：掌握高周波设备操作，负责调机与样品制作，现场生产管理，协调安排生产流程。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3.熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5.责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

岗位职责： 1、负责电气系统的方案设计、开发及性能优化，保障项目按期高质交付； 2、牵头电气设备的安装、调试与日常维护，及时处理现场技术难题； 3、参与产品从概念设计到批量生产的全流程，提供全过程技术支持； 4、协同多部门开展工作，确保设计方案满足项目实际需求及相关规范； 5、关注电气行业前沿技术发展，为产品升级与创新提供技术支撑。 任职要求： 1、电气工程或相近专业大专及以上学历； 2、具备3年以上电气设计或相关领域工作经验，有大型复杂系统项目经验者优先； 3、熟练掌握电气设计工具，具有扎实的电气图纸绘制技能； 4、具备优秀的项目执行与问题应对能力，可独立推进项目进展； 5、具备良好的沟通协作能力，能与客户及内部团队高效配合。

1. 熟悉倍福PLC配置或雷赛控制板卡配置，具备其中任意一项能力即可。 2. 具备EtherCAT总线伺服、远程IO模块、SMC电缸、电动夹爪及RS485、RS232通信的调试经验。 3. 精通ST编程语言，了解IEC60617、IEC60204-1等相关行业标准。 4. 具备较强的图纸识读与审核能力，熟悉CE、TCF认证所涉及的标准要求（IEC标准体系）。 5. 拥有丰富的现场调试经历，能够高效排查设备故障，熟练使用万用表通过电压法、电阻法检测电路问题。 6. 具备良好的沟通协调能力，工作态度积极，服从管理，责任心强，执行力高。