1、财务分析 2、年度预算规划 3、业财融合 4、成体系的成本管控（包括新业务的成本线、盈利线等） 5、税务优化

岗位内容： 1. 负责公司财务管理制度的制定与执行，推动各项财务规章落地实施； 2. 统筹日常财务工作，涵盖会计核算、成本控制、应收应付管理等核心模块； 3. 深度参与企业经营决策过程，提供专业财务分析与建议，支持业务高效运转； 4. 带领财务团队开展工作，注重人才培养与流程优化，持续提升团队专业水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业优先，能力突出者可放宽至大专； 2. 具备5年以上财务管理工作经验者优先考虑； 3. 熟悉财务体系及报表分析方法，具备较强的风险预判与应急处置能力； 4. 具有良好的组织协调与领导力，沟通能力强，能高效协同内外部资源推进工作。

岗位职责： 1.制定并落实企业财务战略，确保与整体业务发展方向紧密衔接，提升资金流、信息流与物流的协同运作效率。 2.主导供应链全流程（采购、生产、仓储、物流）的财务体系构建，推动成本优化与效率提升，具备电商及食品供应链领域经验者优先。 3.统筹全面预算管理、成本管控及财务风险防范工作。 4.深度参与供应链数字化平台（如ERP、TMS、WMS、CRM、OA系统）中财务模块的建设，协同各职能部门推进业财数据融合，实现业务与财务深度融合。 5.带领财务团队发展，培育兼具业务与财务能力的复合型人才，建立高效的跨部门协作流程。 6.负责多家子公司财务报表的审核与合并报表编制工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有CPA/CMA/ACCA等资质者优先考虑。 2.具备8年以上财务管理工作经历，有供应链或物流行业背景，熟悉供应链全环节财务管理实践者更具优势。 3.具备较强的数据洞察力，能够通过财务分析支持供应链运营决策。 4.拥有优秀的战略规划能力和跨部门沟通协调能力，能在高强度工作节奏中兼顾风险控制与业务增长。 5.熟悉国家财税法律法规、会计准则及相关税务、审计政策规定。 福利待遇： 提供具有竞争力的薪酬及绩效奖金； 提供工作餐及多项员工福利； 拥有良好的办公环境与职业发展空间。 缴纳六险、定期组织团建活动、享有节日福利、带薪年假、满一年工龄奖（上不封顶）等。 上班时间： 08:00-17:00（午休1小时）。 薪资面议！

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略的制定与实施，提升资金运作效率并优化成本管控机制； 2、牵头建立健全财务管理制度，落实会计核算标准与内部审计规范； 3、深度参与公司核心经营决策，提供专业的财务数据分析与风险预警支持； 4、组织实施税务筹划方案，确保合规运营，有效控制税务风险并提高税后利润； 5、推进财务团队的人才培养与组织建设，增强团队专业水平与协同效能。 任职要求： 1、财务管理、会计或相关专业背景，具备扎实的专业理论基础； 2、精通企业财务管理体系，具有全面预算编制与资金统筹调配经验； 3、熟练操作财务信息系统及数据处理工具，具备较强的财务洞察与决策支持能力； 4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力，能够有力支撑企业战略落地； 5、持有财务类相关专业资质证书者优先考虑。

任职要求： 1. 学历与专业要求： 统招本科及以上学历，主修财务学、财务管理等相关专业； 2. 证书要求： 持有注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）等专业资质者优先； 3. 具备8-10年财务领域工作经验，其中至少3年担任财务管理或团队管理岗位，有科技企业或投融资机构从业经历者优先考虑。 岗位职责： 全面主导公司财务体系的运行与管理，涵盖会计核算、预算管控、成本管理、资金运作及税务规划等方面： 1. 组织制定公司财务战略，明确财务发展目标与实施路径，保障财务工作与公司整体战略协同推进； 2. 建立并完善公司财务管理制度、流程及相关操作规范； 3. 主导项目财务风险与税务风险管控，统筹开展税收筹划与合规管理工作； 4. 领导财务团队日常运作，强化团队建设与能力提升，提高工作效率与专业水平； 5. 审核记账凭证及财务报表，组织税务申报，开展成本分析，为经营决策提供数据支持； 6. 对接内外部审计工作，确保财务报告的真实性、完整性与合规性； 7. 跟踪资金流动情况，优化现金流结构，维护公司财务稳健与安全。

岗位职责 战略与财务规划：根据公司发展战略，制定并落实匹配的财务战略；组织编制年度财务预算，并实施全过程监控。 财务管理与制度：构建并持续优化财务管理体系，保障财务工作高效运行；拟定并推行各项财务管理制度。 财务分析与决策：系统分析核心财务数据，为管理团队提供决策依据；审核各类财务报表，定期提交财务分析报告。 资金管理：统筹安排企业资金调拨，提升资金使用效率；参与重大投融资项目，有效管控资金运作风险。 税务筹划与风险：开展科学税务筹划，降低税务合规风险；识别并评估企业经营中的各类财务风险。 内外部关系：对接政府部门、金融机构等外部单位，维护良好合作关系，拓宽企业融资路径。 团队建设与培养：全面负责财务团队管理，推动团队专业能力与协作水平持续提升。 融资与上市：具备扎实的融资及IPO实操经验，能够主导推进企业资本化进程。 顶层架构规划：深度参与或牵头公司顶层设计，确保财务战略与整体组织架构有机衔接。 任职要求 教育背景：财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级以上会计师职称，具备注册会计师资格者优先； 工作经验：5年以上大型企业财务管理工作经历，2年以上财务总监或3年以上财务经理岗位经验；有融资、IPO上市及企业顶层架构设计经验者优先； 专业技能：熟练掌握财务管理、税务筹划、财务分析及资本运作专业知识；熟知国家财经法律法规及资本市场运行机制； 管理能力：具备优秀的组织管理与沟通协调能力，能带领团队高效达成目标；具有战略思维和整体统筹意识； 个人品质：工作责任心强，作风细致严谨，恪守职业操守，富有团队协作精神；具备创新意识与解决复杂问题的能力。

核心任职资格（硬性要求） 学历与专业： 全日制本科及以上，财务学、财务管理等相关专业毕业。 明确不接受：会计学、审计学专业背景者。 证书要求： 具备注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）等权威资质之一者优先考虑。

【财务负责人】 目前下属4人（2会计、1出纳、1文员） 财务部门职能目前不完善 1、财务分析 2、年度预算规划 3、业财融合 4、成体系的成本管控（包括新业务的成本线、盈利线等） 5、税务优化 熟悉电商行业的财务各大模块。财务体系搭建，针对公司规模、营收做一些税务问题的优化

外贸财务主管招聘 - 寻找事业合伙人 如果您不仅精通财务，更希望成为业务发展的推动者，从“账房先生”转型为“战略伙伴”，并与企业共同成长，请加入我们！以下是您需要关注的重点： 薪酬与发展 职位：外贸财务主管（财务BP方向） 薪酬：年薪10万+，开放可谈（我们重视能创造卓越价值的人才） 价值：直接参与经营决策，以财务视角驱动业务增长，成为管理层核心智囊。 团队与领导 团队：组织扁平，协作高效，杜绝内耗。 负责人：思维开放、注重实效，充分授权，尊重专业判断，支持创新实践。 核心工作内容 【财务BP——业务协同角色】 1. 经营分析与决策支持：深度参与经营会议，基于财务数据输出洞察，助力业务策略制定。 2. 成本与盈利管理：参与产品定价及成本核算，推动利润提升（如开展周度毛利率分析、实施降本增效措施）。 3. 预算与绩效管理：协助拟定年度预算，跟踪执行进度，并参与绩效评估体系设计。 4. 薪酬核算与激励设计：负责员工薪资计算，参与激励机制规划，激发团队积极性。 【外贸财务——专业执行角色】 1. 外汇与资金管理：统筹外汇收付安排，管控汇率波动风险，保障资金流稳定。 2. 出口退税与税务筹划：熟练办理出口退税事务，合理进行税务规划，降低企业涉税风险。 3. 跨境合规管理：确保海外业务符合财务监管要求（如关税申报、外汇合规等）。 4. 全盘账务与报表编制：主导公司整体账务处理，保证财务合规，出具内外部所需报告。 公司平台 领域：专注工程机械属具研发制造，布局全球市场，细分行业领先者。 理念：“款款耐用，方有市场”，产品品质广受业内认可。 管理：推行现代企业管理体系，坚持公平公正，运作流程化、系统化。 我们期待您 1. 专业背景：财务或会计相关专业，具备3年以上外贸财务工作经验，熟悉出口退税、外汇操作等流程。 2. 核心能力： 沟通与业务理解力：能够融入业务一线，与各部门紧密配合，用财务工具解决实际问题。 数据敏感性与分析能力：善于挖掘数据背后的趋势，发现问题并推动改善。 经营思维：具备全局观，能站在企业整体利益角度思考财务策略。 3. 加分项：具有财务BP实战经验、熟练操作ERP及财务系统（如金蝶、用友）、具备良好英语沟通能力。 诚挚邀请 如果您追求—— 不止于记账核算，而是深入业务、影响战略； 不止于完成任务，而是主动识别问题、促进增长； 不止于职业发展，而是与管理层并肩开拓事业， 那么，这里正是您理想的舞台！ 期待您的加入，共启新篇章！

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岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5.如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识 5.学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

5-7元/单+｜苏州骑手急招，当天面试当日上岗 电动车自备或者站点提供，资金紧张可预支，月入10000+ 新手保底+高峰补贴｜系统派单，时间自由 学生/兼职｜灵活排班，不压钱系统派单 无需抢单 app自动接单如有意向可直接投递简历！！新人奖励丰厚单价超高！！我们保证超多福利超高单价！！ 现在生活的压力很大想给家人给自己一个好的生活请耐心看完这些! 新人入职会有老骑手带领年龄18-50岁即可站点直招 可长期可短期会骑电动车会看导航可以先试岗在入职无后顾之忧 站点提供住宿车辆 1.男女不限18-50周岁即可能吃苦耐劳责任心强安全意识好会骑电瓶车，会使用智能手机,会用导航。补贴奖励多 2高温补贴,恶劣天气(雨雪天气)补贴,大单补贴，距离补贴，夜问补贴,全勤奖,工龄奖,好评奖,星级奖,优秀员工奖,年终奖等等 正常干6000-7000 努力干8000-9000 认真干10000+以上多劳多得，上不封顶。当天可办入职。 晋升渠道；骑手-组长-副站-站长-区域经理。欢迎大家随时投递！ 岗位职责： 1. 按照平台系统派单，安全准时完成餐饮、商超等订单的取送任务 2. 规范使用智能终端设备，熟练操作接单APP及导航软件 3. 主动维护配送车辆及装备，确保日常作业安全合规 4. 遵守交通法规与站点管理要求，及时反馈异常情况 5. 积极参与岗前培训与经验分享，配合团队协作提升服务品质 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备完全民事行为能力 2. 会骑电动车/摩托车，能独立使用智能手机及电子地图导航 3. 责任心强、吃苦耐劳，具备基本沟通能力与安全意识 4. 学历不限，接受新手，提供老骑手带教及试岗机会 5. 可全职/兼职，时间灵活，支持学生、短期过渡及长期发展人员

昆山政文纸制品有限公司招聘1、印前制作9000-11000公司有食堂，工作餐，交五险一金，具体请电话联系电话：罗女士地址：昆山市张浦镇南港紫荆路103号6号厂房

我们是一家专业的房地产开发公司，2016年在北京成立，经过10年的稳健发展，市场份额不断扩大，因此公司公司计划在北京成立两家分公司，特此招聘财务总监。

我们是深圳一家集研发、生产、销售于一体的工贸一体电商公司，规模120+人。目前正处于从“野蛮生长”向“精细化管理”跨越的关键阶段。 核心亮点： 老板具备极强的战略视野，现诚邀一位拥有亿级规模电商操盘经验的财务负责人，不是为了“做账”，而是为了 “建体系、上系统、定规则” 。只要你是我们要找的人，薪资不设上限。 一、【岗位职责】（你不是来算账的，是来搭体系的） 1、体系搭建（0-1）： 结合公司业务现状，搭建适配多平台（抖音/快手/天猫/京东/拼多多/阿里巴巴等）的财务核算体系、业财融合流程及内部控制制度。 2、业财一体落地： 推动财务系统与业务系统（ERP/聚水潭/金蝶/中台）的打通与升级，实现从“订单-资金-发票-成本”的全链路自动化对账，提升人效，杜绝数据孤岛。 3、经营分析与利润模型： 建立精准的利润核算模型。能够独立拆解广告投放费（千川/直通车）、平台扣点、佣金、退货退款等复杂变量，真实反映各渠道、各店铺、各SKU的净利情况，为业务端提供“哪里赚钱、哪里亏钱”的决策依据。 4、流程规范： 针对多主体、多店铺的复杂架构，建立标准化的资金管理、税务合规及开票体系，解决账务混乱问题。 二、【任职要求】（硬性门槛，缺一不可或需核心满足） 1、必须有国内电商（非跨境电商）背景，所在公司年GMV体量不低于 2-5亿人民币。熟悉抖音、快手、天猫、拼多多等国内平台至少其二的结算逻辑。 2、核心经历： ● 主导过 “业财一体” 信息化项目（如上线或打通ERP/金蝶/用友/中台系统）。 ● 搭建过多店铺/多平台的对账中心，解决过订单与资金流严重不匹配的痛点。 ● 设计过广告费归集、退款冲减、平台费用分摊的精细化利润模型。 3、 处理过多主体、多税号下的资金归集与税务合规体系。 4、软性素质： ● 具备极强的结构化思维，能从老板角度输出流程，而非只低头做报表。 ● 懂业务逻辑，能与运营总监平等对话，能用财务数据指导运营止损、提效。 ● 有从0到1或从混乱到规范的体系搭建经验者优先。 三、【加分项】 1、有工贸一体（自产自销）背景，懂供应链成本管控者优先。 2、持有CPA/CMA证书，但更看重实际落地能力。 四、【关于这个岗位的“真心话”】 1、 如果你擅长： 平台对账、费用核销、日常报销、出具标准化财务报表（记账型）——对不起，这个岗位不适合你。 2、如果你擅长： 梳理业务流、设计ERP逻辑、制定成本分摊规则、建立内控防火墙、通过数据反哺业务——你就是我们在找的合伙人级别的战友。 五、岗位福利 1、【工作环境】：5星级写字楼，宽敞明亮，提供舒适的办公环境，距离地铁口杨美站A出口50米，上下班方便。 2、【工作时间】：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，午休2小时，大小周。 3、【薪酬体系】：底薪+绩效，入职购买五险； 4、【晋升空间】：快速成长通道（优秀者可晋升为采购负责人）； 5、【假期福利】：享受国家规定的各类假期，下午茶福利&生日会，各种团建活动，年会。

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我们是深圳一家集研发、生产、销售于一体的工贸一体电商公司，规模120+人。目前正处于从“野蛮生长”向“精细化管理”跨越的关键阶段。 核心亮点： 老板具备极强的战略视野，现诚邀一位拥有亿级规模电商操盘经验的财务负责人，不是为了“做账”，而是为了 “建体系、上系统、定规则” 。只要你是我们要找的人，薪资不设上限。 一、【岗位职责】（你不是来算账的，是来搭体系的） 1、体系搭建（0-1）： 结合公司业务现状，搭建适配多平台（抖音/快手/天猫/京东/拼多多/阿里巴巴等）的财务核算体系、业财融合流程及内部控制制度。 2、业财一体落地： 推动财务系统与业务系统（ERP/聚水潭/金蝶/中台）的打通与升级，实现从“订单-资金-发票-成本”的全链路自动化对账，提升人效，杜绝数据孤岛。 3、经营分析与利润模型： 建立精准的利润核算模型。能够独立拆解广告投放费（千川/直通车）、平台扣点、佣金、退货退款等复杂变量，真实反映各渠道、各店铺、各SKU的净利情况，为业务端提供“哪里赚钱、哪里亏钱”的决策依据。 4、流程规范： 针对多主体、多店铺的复杂架构，建立标准化的资金管理、税务合规及开票体系，解决账务混乱问题。 二、【任职要求】（硬性门槛，缺一不可或需核心满足） 1、必须有国内电商（非跨境电商）背景，所在公司年GMV体量不低于 2-5亿人民币。熟悉抖音、快手、天猫、拼多多等国内平台至少其二的结算逻辑。 2、核心经历： ● 主导过 “业财一体” 信息化项目（如上线或打通ERP/金蝶/用友/中台系统）。 ● 搭建过多店铺/多平台的对账中心，解决过订单与资金流严重不匹配的痛点。 ● 设计过广告费归集、退款冲减、平台费用分摊的精细化利润模型。 3、 处理过多主体、多税号下的资金归集与税务合规体系。 4、软性素质： ● 具备极强的结构化思维，能从老板角度输出流程，而非只低头做报表。 ● 懂业务逻辑，能与运营总监平等对话，能用财务数据指导运营止损、提效。 ● 有从0到1或从混乱到规范的体系搭建经验者优先。 三、【加分项】 1、有工贸一体（自产自销）背景，懂供应链成本管控者优先。 2、持有CPA/CMA证书，但更看重实际落地能力。 四、【关于这个岗位的“真心话”】 1、 如果你擅长： 平台对账、费用核销、日常报销、出具标准化财务报表（记账型）——对不起，这个岗位不适合你。 2、如果你擅长： 梳理业务流、设计ERP逻辑、制定成本分摊规则、建立内控防火墙、通过数据反哺业务——你就是我们在找的合伙人级别的战友。 五、岗位福利 1、【工作环境】：5星级写字楼，宽敞明亮，提供舒适的办公环境，距离地铁口杨美站A出口50米，上下班方便。 2、【工作时间】：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，午休2小时，大小周。 3、【薪酬体系】：底薪+绩效，入职购买五险； 4、【晋升空间】：快速成长通道（优秀者可晋升为采购负责人）； 5、【假期福利】：享受国家规定的各类假期，下午茶福利&生日会，各种团建活动，年会。

我们是深圳一家集研发、生产、销售于一体的工贸一体电商公司，规模120+人。目前正处于从“野蛮生长”向“精细化管理”跨越的关键阶段。 核心亮点： 老板具备极强的战略视野，现诚邀一位拥有亿级规模电商操盘经验的财务负责人，不是为了“做账”，而是为了 “建体系、上系统、定规则” 。只要你是我们要找的人，薪资不设上限。 一、【岗位职责】（你不是来算账的，是来搭体系的） 1、体系搭建（0-1）： 结合公司业务现状，搭建适配多平台（抖音/快手/天猫/京东/拼多多/阿里巴巴等）的财务核算体系、业财融合流程及内部控制制度。 2、业财一体落地： 推动财务系统与业务系统（ERP/聚水潭/金蝶/中台）的打通与升级，实现从“订单-资金-发票-成本”的全链路自动化对账，提升人效，杜绝数据孤岛。 3、经营分析与利润模型： 建立精准的利润核算模型。能够独立拆解广告投放费（千川/直通车）、平台扣点、佣金、退货退款等复杂变量，真实反映各渠道、各店铺、各SKU的净利情况，为业务端提供“哪里赚钱、哪里亏钱”的决策依据。 4、流程规范： 针对多主体、多店铺的复杂架构，建立标准化的资金管理、税务合规及开票体系，解决账务混乱问题。 二、【任职要求】（硬性门槛，缺一不可或需核心满足） 1、必须有国内电商（非跨境电商）背景，所在公司年GMV体量不低于 2-5亿人民币。熟悉抖音、快手、天猫、拼多多等三大国内平台至少其二的结算逻辑。 2、核心经历： ● 主导过 “业财一体” 信息化项目（如上线或打通ERP/金蝶/用友/中台系统）。 ● 搭建过多店铺/多平台的对账中心，解决过订单与资金流严重不匹配的痛点。 ● 设计过广告费归集、退款冲减、平台费用分摊的精细化利润模型。 3、 处理过多主体、多税号下的资金归集与税务合规体系。 4、软性素质： ● 具备极强的结构化思维，能从老板角度输出流程，而非只低头做报表。 ● 懂业务逻辑，能与运营总监平等对话，能用财务数据指导运营止损、提效。 ● 有从0到1或从混乱到规范的体系搭建经验者优先。 三、【加分项】 1、有工贸一体（自产自销）背景，懂供应链成本管控者优先。 2、持有CPA/CMA证书，但更看重实际落地能力。 四、【关于这个岗位的“真心话”】 1、 如果你擅长： 平台对账、费用核销、日常报销、出具标准化财务报表（记账型）——对不起，这个岗位不适合你。 2、如果你擅长： 梳理业务流、设计ERP逻辑、制定成本分摊规则、建立内控防火墙、通过数据反哺业务——你就是我们在找的合伙人级别的战友。 五、岗位福利 1、【工作环境】：5星级写字楼，宽敞明亮，提供舒适的办公环境，距离地铁口杨美站A出口50米，上下班方便。 2、【工作时间】：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，午休2小时，大小周。 3、【薪酬体系】：底薪+绩效，入职购买五险； 4、【晋升空间】：快速成长通道（优秀者可晋升为采购负责人）； 5、【假期福利】：享受国家规定的各类假期，下午茶福利&生日会，各种团建活动，年会。

需要做过工程公司的会计

【岗位职责】 1、负责校区各类业绩数据的统计与核算，协助总部财务完成相关报表编制； 2、负责校区收款及登记工作，核对资金到账情况； 3、负责每月校区全体人员的考勤统计、工资核算及发放事宜； 4、负责为客户开具发票、处理员工报销、现金与银行收支业务，完成账目登记及网银操作等财务相关事务； 5、负责接待来访家长，并第一时间通知对应负责人； 6、完成总部财务及校长交办的其他任务，协同其他四大部门开展工作。 【任职要求】 1、热爱教育事业，认同公司企业文化，形象端正，气质佳； 2、具备忠诚度，踏实认真，工作细致，同时拥有良好的亲和力与执行力； 3、本科及以上学历，熟练使用Word、Excel等办公软件； 4、有同类行业相关工作经验者优先录用。 上班时间：14:00-21:00，每月六天休息 入职首月配备专人一对一指导，半年内持续享受“老带新”帮扶机制，培训期间正常享受薪资与福利待遇 【薪酬福利】 1、底薪：无责任底薪5300-7100元，两年半后底薪提升至7100元； 2、绩效奖金：1000-3500元； 3、补贴：每年寒暑假合计5个月，享受补贴500-800元，另含通讯补贴+全勤补贴+工龄补贴； 4、其他福利：年终奖+报表红包+员工宿舍+五险一金+生日礼金+节假日福利+带薪年假+带薪旅游（春游、秋游）+免费体检 入职一年内保底薪资为6000元+报表绩效700元+行政绩效500元， 入职一年及以上保底薪资为6500元+报表绩效700元+行政绩效500元； 工龄满一年后，综合薪资达税前7000-8000元； 工龄满两年半后，综合薪资达税前8500-9500元； 培训体系：涵盖通用技能培训、工作能力进阶培训、全员成长培训等，助力提升专业能力、智慧水平与情商素养

工作职责 1、研究市场竞品动态，开展竞争对手数据分析与风险评估 2、负责客户项目成本核算，控制客户支出，科学规划预算并申报客户支持费用 3、划分客户等级，持续跟踪优质与非优质客户的销售变化趋势 4、主导客户合同的编制、用印、存档等全流程管理，同步维护客户基础信息 5、处理智能设备租赁相关的费用核对、调整、结算及预提事项，推动银行系统数据更新 6、开展结算数据深度分析，实施费用与销售占比的管控 7、完成其他与客户运营管理工作相关的任务 任职资格 1、做事认真细致，具备责任心、高效执行力及良好的协调沟通能力 2、精通EXCEL、PPT、WORD等基础办公工具操作 3、具有1-3年相关工作经验，本科及以上学历要求 4、具备新零售或物流类供应商管理经验者优先考虑

主要工作职责： 成本核算与结转： 建立并优化契合生产流程的成本核算机制，确保体系运行高效、规范。 准确开展原材料、半成品及产成品的成本归集、分配与结转操作。 熟练应用分步法、分批法或品种法等方法进行产品成本计算，保障成本信息的精确性与时效性。 存货与物料监管： 定期牵头并参与仓库及生产车间的存货盘点，对盘点结果差异进行追踪分析，并完成相应账务调整。 跟踪监控原材料及低值易耗品的领用和消耗情况，确保实际使用与BOM（物料清单）数据保持一致。 成本分析与控制： 按期编制成本分析报告，对比实际成本与标准或预算成本，深入挖掘差异成因。 聚焦生产环节中的效率损失与物料损耗问题，提出切实可行的成本优化建议。 财务对接与报告： 与生产、采购、仓储等部门密切配合，核对关键业务数据，确保信息一致性。 独立完成与成本相关的会计凭证编制，保证总账与成本明细账数据相符。 协助财务负责人推进月度、季度及年度结账流程，并提供所需的成本支持数据。 二、 任职资格要求 必备条件： 学历与专业： 财务会计、财务管理等相关专业大专及以上学历。 工作经验： 具备5年以上制造业成本会计实操经验，熟悉工业企业生产运作模式及成本结转逻辑。 专业知识： 掌握扎实的成本会计理论，可独立完成全流程成本核算与账务处理。 了解工业制造企业会计全盘流程，熟练操作ERP系统（如用友、金蝶、SAP等）中成本管理模块。 精通Excel，能灵活运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析与处理。 核心素质： 细致严谨： 对数据敏感，条理清晰，责任心强，具备较强的抗压能力。 贴近业务： 具备良好的业务洞察力，愿意深入现场了解生产工艺，实现业财融合。 沟通协作： 具备跨部门协同能力，能与生产、仓储等一线团队顺畅沟通合作。 优先考虑条件： 有机械装备、金属加工、装配制造等离散型制造行业背景者优先。 熟悉BOM维护、工时统计、费用分摊等具体业务流程者优先。 持有初级及以上会计职称。

岗位职责： 1、办理日常现金收支及银行转账业务，确保资金流转准确安全； 2、登记并维护银行日记账，按时开展资金对账，保障账目清晰无误； 3、妥善保管财务票据与印鉴，规范执行票据的购入、领用、使用及注销流程； 4、处理费用报销、账务核对及税务申报相关事务； 5、执行日常资产盘点工作； 6、配合财务团队完成报表编制及其他日常财务支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会、财务管理或相近专业优先； 2、具备2年以上餐饮领域出纳或财务岗位经验，熟练操作财务软件及办公自动化工具； 3、熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策，具有良好的财务分析能力； 4、做事严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5、具备基本风险防范意识，能妥善应对和解决突发性财务事项。 本岗位为单休制，有餐饮行业财务实操经验或原材料供应链账务处理经验者优先考虑。

销售岗位优先考虑有相关经验者 出纳岗位需具备工作经验者优先

岗位职责： 1.负责公司日常办公开工资料资料验收及成本核算等 2.管理后勤服务供应商，监督服务质量，控制成本支出，提升服务效率 3.完成上级交办的其他行政支持与后勤保障任务 任职要求： 1.学历高中或中技毕业，土木机电工程或会计专业优先 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队合作精神 3.能适应灵活的工作安排，具备一定应急处理能力 4.有相关后勤，会计统计工作经验者优先考虑

1、负责财务相关数据的统计与表格整理工作 2、岗位内容简单易学，但需具备较强的责任意识 3、参与车间及仓库的数据盘点，核对物资出入库记录 4、处理供应商相关信息的登记与归档 5、完成各类业务表格的填写与更新 6、每周单休，工作时间：8:30-11:30，13:00-18:00 7、准确核对各项业务数据，确保信息无误 8、熟练操作常用办公软件，不具备基础操作能力者请勿投递 9、公司位于太仓老闸管理区，应聘前请确认通勤距离，不合适者请谨慎考虑 10、应聘者须持有全日制大专或以上学历

岗位职责： 1. 协助开展重点科目工作底稿的编制、整理及归档相关工作； 2. 参与审计业务报告及其他鉴证类或非鉴证类专项报告的出具工作； 3. 能够独立带领团队成员完成小型项目的全流程审计任务； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备2年以上大中型会计师事务所工作经验，通过CPA考试者优先考虑； 3. 熟悉掌握企业会计准则，恪守审计从业人员职业道德规范； 4. 具备良好的沟通协调能力； 5. 具有较强的独立作业能力，具备敬业精神及团队合作意识； 6. 身心健康，能够适应高强度工作节奏及频繁出差。

一、岗位职责： 1、配合部门完成本部门工作计划的拟定与推进； 2、负责渠道成本、制造成本、销售成本及管理成本等各项明细账的登记工作； 3、核对相关账目，编制成本分析报表，开展费用使用情况分析； 4、提供渠道成本数据支持，参与渠道成本控制方案的制定，并对执行成效进行跟踪评估； 5、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、具备1-3年工作经验，财务类专业优先考虑，优秀应届毕业生（班级成绩排名靠前）亦可接受； 2、熟练掌握数据表格操作，具备良好的沟通能力； 3、工作细致、踏实稳重，责任心强，对数据具有较高敏感性